加强安全教育 实现生产零“三违”

事实证明，许多煤矿安全事故的发生是由“三违”引起的。而“三违”的发生与措施和制度不严密、管理方法不得当、安全思想教育手段匮乏等有着直接的关系。对此，充分利用有效手段，采取灵活多样的方式，加强对职工的安全思想教育工作，对煤炭企业实现安全生产尤为重要。     

阐释安全思想教育的“软件效应”

《安全生产法》的出台与实施，标志着新时期我国煤炭企业管理走上了一条“依法行政、以人为本、超前防范、科学管理”的法制化轨道。面对新形势如何做好新时期的安全思想教育工作，对认真学习宣传、全面贯彻落实《安全生产法》，依法建立安全生产的长效机制具有十分重要的意义。     

深化安全教育工作坚持做到“四必须”

安全是煤炭企业的“天”字号工程。安全教育工作是做好安全管理的前提．是实现矿井安全生产的重要保证。安全教育工作重点是要强化对职工的教育,转变职工思想观念,提高安全意识．从而为实现矿井安全生产奠定坚实的基础。华亭煤矿是华亭煤业集团公司的骨干矿井．随着开采深度的延伸,矿压灾害严重困扰着安全生产．要想实现安全发展,必须不断深化安全教育工作。     

加强安全思想教育促进安全生产

本文通过对如何抓好预防性安全教育的阐述,说明了安全思想教育对促进安全生产工作的重要性。     

安全思想教育“七法”保安全

安全思想教育是煤矿企业保障安全生产的重要手段．也是煤矿企业思想政治工作的主要任务．冀中能源张矿集团怀来矿业公司矿井煤层地质条件复杂、生产工艺落后．且绝大多数生产地区为复采．安全形势依然严峻。要想做到安全生产．就必须坚持预防为主。而“预防”最有效、最重要的方法就是安全思想教育．     

强化安全思想教育为企业安全稳定发展保驾护航

思想政治工作可以切实化解职工思想矛盾．消除职工心态上的安全隐患,最大限度地调动职工工作积极性。在煤矿生产过程中,发生事故的直接原因是人、物、环境三个因素,而最根本的因素却是人。因而做好人的思想政治工作尤为重要。     

“四个强化”筑牢安全防线

高度重视并切实抓好安全生产工作,杜绝伤亡和重大非伤亡事故,达到本质安全,是一项十分复杂的系统工程。开滦股份吕家坨矿业分公司从强化思想教育、宣传教育、制度建设和安全活动四个方面入手．筑牢安全生产防线,打造和谐的安全生产环境．为企业健康可持续发展奠定坚实基础。     

加强安全思想教育反习惯性违章

一、反习惯性违章是事关安全生产的大事。习惯性违章，就是指固守旧有的不良作业的传统和工作习惯，违反安全生产的规章制度的行为。其特点是具有多发性、顽固性、潜在性和沿袭性。表现形式按性质划分，有习惯性违章操作，习惯性违章作业和习惯性违章指挥。     

构筑安全理念确保“三个安全”

以生产安全、经济安全、政治安全为核心的“三个安全”对电力系统的改革、稳定、发展具有十分重要的现实意义。在“三个安全”管理过程中，除建立管理体系和常态运作机制外，坚持以人为本，构筑安全理念，并正确处理好制度管理与文化管理的关系，将为确保“三个安全”的实施提供有力的保障。构筑安全理念要坚持以人为本。随着现代企业管理由刚性向柔性的转变，一个企业要真正实现政治安全、生产安全和经济安全，必须加强文化管理，这就要求管理者从更广泛的文化学角度去看待管理，在管理中实现由“物”为中心向以“人”为中心的转变、由“行…     

安全管理的“三个环节”亟待强化

安全管理贯穿于各个行业和领域，是一项重要的工作。煤炭企业相对于其他行业发生安全事故较多，应充分认识到安全管理工作的重要性，切实强化事前、事中、事后“三个环节”的安全管理，不断提高安全管理水平，真正把安全管理工作做好，推动和促进煤炭企业的进一步发展。     

关于班组长安全教育工作的几个问题

煤矿班组长既是本班安全生产第一责任者，更是本班安全思想教育第一责任人。班组长做好班组安全思想教育工作至少应牢牢把握以下两个着力点：     

区队思想政治工作的几点思考

煤炭企业的基层单位——区队．是煤矿井下安全生产工作的直接组织者，是安全生产规程和安全生产措施的具体执行者。是生产现场安全生产工作的前沿阵地。因此，区队在煤矿的安全生产工作中起着独特的作用，担负着重要的职能，它不但直接关系着企业能否安全生产，能否按期完成预定的生产任务，而且关系着企业经济     

强化安全意识教育提升安全管理水平

安全生产一直以来都是困扰煤炭企业的关键性难题：员工安全意识不提升、不改善．即使作业条件、技术装备等配套设施再好,实现安全生产也无异于空中楼阁。新汶矿业集团翟镇煤矿通过住企业内部按照“理念先行、活动引导、制度保障”的思路开展安全意识教育．提升了员工的安全意识,促进了企业安全生产．实现了人的本质安全。     

讲实情 求实效 不断深化安全思想教育

近年来，铁法煤业集团小青煤矿应用学习型组织原理和安全文化理念，不断改进和加强安全思想教育，力求对执行层给予更多的关注和跟进。小青煤矿的基本做法是：     

以思想政治工作促进安全文化建设

煤矿生产,安全为天。安全对于煤炭企业来说是一个永恒的追求目标,同时也是煤炭生产矿井各项工作的核心和基础。近年来,华亭煤业集团公司将思想政治工作与企业安全文化建设相结合,发挥思想政治工作的优势,切实保护广大职工的生存权和发展权,为建设和谐小康文明矿区提供了保证。     

强化安全生产宣传教育工作之构想

如果说思想政治工作是经济工作的生命线,那么安全生产宣传教育工作就是安全生产的生命线。请看国家安全生产监督管理局政策法规司副司长黄毅对强化安全生产宣传教育工作的认识     

浅析煤炭企业思想政治工作和安全文化建设

本文结合煤炭企业工作实际,通过分析思想政治工作与安全文化建设彼此连动,相互推进的关系,肯定了思想政治工作在企业管理中起到的重要作用,对如何更好地利用两者确保煤炭企业安全生产进行了全面解读。     

对煤矿安全思想教育的几点思考

煤炭生产，安全为天。搞好煤矿安全工作不但是做好煤矿一切工作的前提，同时也是践行“三个代表”重要思想的具体体现。要想从根本上抓好煤矿的安全工作，必须树立“人本”理念，抓实、抓好职工的思想教育工作。而抓好职工的安全思想教育工作应从以下几点入手：     

坚持“三融入” 深化形势任务教育

2008年以来,席卷全球的金融危机对我国经济产生了重大影响,公司生产经营面临十分严峻的局面。为确保公司改革发展和各项生产经营任务的顺利完成．引导广大职工认清形势。明确任务,坚定信心,共度难关,公司决定开展“落后遭淘汰,创业促发展”为主题的形势任务教育,宣传部坚持将形势任务教育融入公司经济工作中心、融入行政工作部署、融入职工思想实际,为公司积极应对金融危机,深化第三次创业和“四个一流”工作营造了良好氛围。