必和必拓放弃，中铝增持？

据报道，11月21日晚，高盛、摩根士丹利、英联将联合一家实业公司受让李途纯此前所持太子奶集团全部股权，太子奶集团创始人兼董事长李途纯将仅保留名誉董事长一职。     

必和必拓：奥运“镀金”有术

铸造奥运金牌的企业,希冀通过奥运为自己的形象"镀金",这实在是值得玩味的故事。必和必拓此举的目标很简单,就是与更多合作伙伴建立良好关系,尤其是与中国的合作伙伴开展密切合作。而这一点,它通过奖牌赞助,很轻松就搞定。     

浅析全球化背景下跨文化沟通障碍和解决

在全球化背景下,国与国之间的联系,尤其是经济的联系日益紧密,跨国公司也如雨后春笋般纷纷出现,大大促进了国际经济的发展。但伴随其而来的却是多种文化之间的激荡,因此便涉及到由文化差异而导致的信息沟通障碍。本文就如何解决沟通中出现的问题进行了分析和阐述。     

必和必拓的“铁”血“钾”面

<正>资源是每个企业都梦寐以求的,垄断可以使企业的利益趋于最大化,但是它也破坏了市场的平衡。如果还想在市场规则里生存,就必须换掉自己的铁血假面,做个"实在"的企业必和必拓近一段时间以来可以说是国内财经评论的一个热门字眼,它不仅参与了竞购加拿大钾肥生产商Potash公司(以下简称"加钾")的收购战,更是在铁矿石谈判桌上屡次把中国钢铁企业玩弄于股掌之间。必和必拓的"铁"血"钾"面,是国际资源话语权的追逐,是垄断利益的表征,值得我们的企业深入掌握,以防行业资源被鲸吞,失去市场的活力。     

对早日实现祖国统一的思考和建议——从国共两党合作视角分析

翻开中华民族几千年分分合合的历史,可以看到:合则国泰民安,分则民穷国衰.国共两党历史上曾经有过两次合作,又两度分道扬镳.在新世纪里我们期待国共两党"第三次握手"成功,以实现祖国统一.     

从点到链

随着经济全球化的到来,奥林匹克运动会所到之处,除了意味着一场穷极人类自身体能与潜力的博弈上演,同时,也越来越意味着一场经济的竞技开始。"奥运是千载难逢的商机",这是很多中国企业和在华跨国公司的共识。因此,茫茫商场中千军万马奔奥运,不足为     

跨文化管理-从文化冲突到文化融合

面对文化冲突,如何进行跨文化管理,是跨国经营的重要课题。本文从认识文化差异,识别文化冲突切入,解析了文化融化四个阶段的不同特征,探讨了如何从文化冲突到文化融合的跨文化管理策略。     

全球化背景下的企业跨文化培训研究

跨文化培训是当今国际人力资源管理研究的一个热点领域。分析了跨文化培训的研究背景,阐述了如何界定和文化研究领域的基础理论成果,对各种跨文化培训模式进行了比较研究,总结和梳理了跨文化培训的目标、内容、方法和培训后效果评估,并对今后的跨文化研究提出建议。     

从地区城市到城乡一体化

分析传统城市和乡村的对立格局,找出阻碍城乡和谐发展的制约因素,以全球化为契机,提出通往城乡一体化这一理想境界的门径是地区城市(Regional City)--一种新型的城市概念.     

中铝难阻"两拓"合并?

2007年11月8日,必和必拓披露收购力拓的意向,如同在蜂巢边点燃火把,全球矿业市场为之躁动,钢铁企业将其视为一场灾难,中国继而成为不在场的主角。高潮在2008年2月1日意外到来,中铝和美铝宣布利用场外交易联合收购力拓在伦敦上市的12%股份,成为力拓第一大股东,5天后力拓旋即拒绝必和必拓3.4股换1股的有条件收购要约。     

Mining the Discourse: Strategizing During BHP Billiton's Attempted Acquisition of Rio Tinto

Using a discourse‐analytic approach, we examine the strategizing that occurred during an attempted acquisition in 2007/08 of Rio Tinto by BHP Billiton. In doing so, we contribute to discursive studies of mergers and acquisitions in two significant respects. First, we show the importance of studying how actors external to, as well as those internal to BHP, exerted influence over the acquisition process and outcome. Their influence can be attributed, in part, to their use of rhetorical strategies during the negotiation of the meanings of three constructs that were central to the acquisition discourse. Second, our study shows how these rhetorical strategies were put into effect using not only linguistic, but also non‐linguistic modes of discourse such as imagery, indicators, and location. We conclude that obtaining a comprehensive understanding of the role of discourse in relation to a strategic activity – in this case an attempted acquisition – requires consideration of the multi‐modal rhetorical strategies brought to bear by both external and internal actors.     

Transformative educational technologies: An interview with Chris Dede

More than 100 years ago, John Dewey, a major influence in American education, argued for the need to “stimulate the spirit of inquiry into actual fact” (Dewey, 2002, p. 118). The debate among politicians and educators about the structure, purpose, and goals of education and inquiry continues. Yet the world has changed, largely because of widely accessible and versatile technologies. We are unclear how Dewey's spirit of inquiry will grow, die, or reinvent itself through boundaryless tools of inquiry such as the Internet, but the technology is here and will not disappear while educators debate best methods. Twenty‐first‐century society demands new ways to learn and understand, and these new ways of learning require new ways of teaching (McPheeters, 2009/2010). For many students, especially the younger generations, technology intertwines with almost all daily activities, including social contact. Many educators lag behind the technological curve and express frustration at the challenge to shift their educational paradigms toward increasingly technological means of communication and interaction, or entertain “virtual realities” as legitimate educational forums. The purpose of this symposium is to examine the role of technology in transforming higher education. The goal is to seek best methods of using technology more effectively to educate learners for the 21st century. The shifts in society's focus and the characteristics of learners going into the future are also critical, and part of this discussion.     

企业管理:高绩效到卓越

在经济全球化和市场竞争日益激烈的大环境下,几乎每个企业都面临着提高企业业绩和增强自身竞争力的巨大压力。那么如何才能在市场竞争中立于不败之地,保持长久、稳定的发展呢?本文从企业管理学角度详细论述了卓越企业应该具备的特质,并结合实例提出一家高绩效企业只有通过企业文化竞争、重视员工价值、关注社会效益并充分履行社会责任几方面的努力才能成为一家卓越企业,从而在经济发展中独领风骚。     

物流:从供应链到价值链

基于价值链的第三方物流使其发展模式超出供应链的框架．而从价值的角度要求第三方物流以优化、整合和提升供应链上各个环节的价值作为制定策略的依据。物流价值链思想的提出使第三方物流处于有利的发展环境，从而以一种更专业的方式进行运作，最终通过整合物流价值链寻求最佳物流服务解决方案。     

陈平 从“联邦快递”到“亚马逊”

或许没有人会想到,陈平会离开他一手创办的宅急送。     

查克·费尼:从商人到圣人

金钱是人类文化中最复杂的部分,但中国传统的儒家伦理学却相对简单清晰,即将义与利做成二元对立,为富就可能不仁。这种思想无疑具有时空局限性,因为在今天商品经济的复杂关系中,你得与他失常常不是简单的零和博弈,而     

沈庆京 从小弟到大亨

年届六十的爱国台商沈庆京,台湾人称“威京小沈”,曾经是纺织品配额大王、威京集团主席、京华山一证券的创办人,现任台     

大中电器从自营物流到物流外包

对于零售企业而言，物流已成为其核心竞争力的重要组成部分，对企业发展起着举足轻重的作用。而家电产品的多样化和销售周期性变化明显，无疑给家电零售企业的物流管理与运作造成很大压力。因此，提高物流水平，降低物流成本，成为每个家电零售企业关注的焦点。位居全国电器连锁企业四甲之列的大中电器，经过多年探索。成功地从自营物流走向物流外包，不断增强的物流能力为企业的持续快速发展奠定了坚实的基础。[编者按]