转变统计工作重点为企业经营决策服务

随着我国经济体制改革的不断深入，社会主义市场经济体系的逐步建立，企业的生产经营机制已逐渐转换到自主经营、自负盈亏、自我发展、自我约束的方向上来。统计工作作为人们认识客观世界的工具，是国家取得国民经济和社会发展状况的信息资料的重要手段。以往在计划经济条件下形成的以制定和完成计划为中心的企业统计工作，     

浅议企业生产管理创新理念的转变

随着世界一体化、经济全球化和科学技术的日新月异,生产方式从原始社会的简单分工协作走向了全球性市场化,只有转变企业生产管理的理念,创新生产管理方式方法,实现企业的精益管理、智能管理和严格管理,才能实现企业追逐利益最大化的目标,才能促进企业的生产经营有序运转。     

企业统计工作的规范与创新

正上世纪70年代上海石化从海滩盐场建立起来,之后又一步步地发展成为中国规模最大的炼油化工一体化的现代化的石油化工企业之一。在公司发展的过程中,统计人员为之辛勤工作,用数据与分析记录了它的发展变化轨迹,很好地完成了各项统计报表、统计调查、统计分析任务,统计队伍、人员素质和统计技     

适应经营决策需要 创新企业统计工作

统计工作是通过统计资料的搜集及统计数据的整理、汇总、计算来反映事物的面貌和发展规律，是通过数字揭示事物在特定时间、特定方面的数量牲，帮助我们对事物进行定量及定性分析．从而做出正确决策，利用统计信息预测未来。因此，一套既科学合理又行之有效的统计管理模式，对于企业的良性发展是必不可少的。这就要求企业的统计工作不断创新，以更好地适应企业的经营管理及决策需要。     

新经济时代企业统计工作的创新

一、新经济对企业统计工作的影响 新经济时代以知识经济、信息经济和网络经济为标志，是传统产业与知识经济、信息经济和网络经济的全面结合。在新经济条件下，知识密集程度日趋提高，信息技术运用不断加深，网络化日益普及，为企业统计发展提供了新的内容和手段，也为企业统计提出了新的要求：     

以理念创新促进观念转变以工作创新树立工商新形象

近年来．新疆工商局从践行科学发展观着眼．从“四个统一”、“四种理念”、“四个转变”人手。大力开展以理念创新促进观念转变．以工作创新促进监管方式改进．以“四高目标”为方向．树立工商行政管理新形象。     

加快转变发展方式创新企业党建工作

国有企业是全面建设小康社会的重要力量,是中国特色社会主义的重要支柱,是我们党执政的重要基础,是国民经济的支柱,是产业工人最集中的经济组织。新中国成立以来特别是党的十七大以来,国有企业党建工作进行了许多新的探索,企业党组织的创造力、凝聚力和战斗力有了新的提高,在发挥政治核心作用、服务中心工作、凝聚职工群众、推动企业科学发展等方面取得了显著成绩。     

用创新理念促进企业后勤党建工作

改革创新是十七大提出的一个重要战略方针。在市场经济日益发展的今天,广大干部职工的思维方式、生产方式、生活方式都在发生前所未有的变化,客观上影响着做好企业党建工作进一步规范发展的进程。目前集团公司发展定位已经描绘出了宏伟的发展蓝图。要把这个目标早日实现,关键看各级党组织的创新力、战斗力和号召力强不强,关键看广大党员的先锋模范作用发挥的好不好,因此,如何突出发挥党组织和广大党员创新性便显得尤为重要。     

以创新理念做好企业思想政治工作

思想政治工作是企事业生产经营与发展的生命线,是调动积极性、激发创造性、推动各项工作顺利进行的有效方法,是我们党的优良传统和政治优势。当前,在石油石化企业努力营造和谐稳定发展的新形势下,要积极研究探索思想政治工作的特点、规律、方法和途径,在继承和发扬的基础上,在求新、求活、求实上动脑筋,把创新作为灵魂,在思想政治工作的观念、内容、方法、机制及队伍建设上进行创新,建立新机制,开辟新途径,创造新方法,实现思想政治工作的健康发展。     

创新文化理念 打造服务品牌 努力提高统计工作整体效能

当今世界已经进入了创新的时代、理性的时代、品牌的时代。体制转轨、经济全球化和信息网络化给统计工作带来了前所未有的挑战和机遇。     

企业经营模式转变中的思想工作如何创新

当今社会中,企业的发展和改革都离不开强有力的思想支持,以思想为基础进行的企业改革和创新能够为企业占领市场奠定一定的基础.在企业的经营模式的转变过程中,同样需要思想基础,完善的思想政治工作是企业完成经营模式转变的关键,在企业的思想政治工作不断发展和进步的今天,依旧呈现出许多的不足,需要加以面对.因此,文章结合企业经营模式现状,分析了企业经营模式转变的必要性,进而对企业经营模式转变中思想政治工作的创新进行探讨.     

浅析企业统计工作

本文针简单阐述了企业统计工作的重要性,并就如何做好企业统计工作提出了笔者的几点思考。     

浅谈企业统计工作

谈到企业制度改革,人们首先想到的是企业管理体制、经营方式、组织形式、运行机制方面的改革。但是,有些往往容易被企业管理者忽视的具体工作制度的改革,也会促进企业改善经营管理,更     

浅析企业统计工作

本文针简单阐述了企业统计工作的重要性,并就如何做好企业统计工作提出了笔者的几点思考。     

浅谈统计管理体制与企业统计创新

随着当前经济社会的不断发展,传统的统计管理机制与持续发展的企业之间存在着一定的不匹配性,因 此企业在谋求可持续发展、探究管理创新时要从思想上重视企业统计工作的开展,也要主动探究统计管理机制与企 业统计工作的创新实践方式。本文从企业统计的重要作用出发,对于当前企业统计管理现状进行了探析,在明确企业管理统计创新必要性的基础...     

理念创新 服务企业

<正> 社会主义市场经济的不断发展和现代企业制度的逐步建立,既给企业带来了生机和活力,提供了发展机遇,也给思想政治工作赋予了新的任务,提出更高要求。因此,探索市场经济体制下企业思想政治工作新途径,就是广大思想政治工作者十分迫切的重要课题。思想政治工作要适应企业的改革与发展市场经济体制中,争取最大的经济效益是企业的第一大需要,所以企业思想政治工作必须围绕和服从、服务于企业的中心任务。企业在开展思想政治工作、指导基层工作的过程中,千万不可光强调"政治"而把"企业"二字忘掉,我们应坚持思想政治工作与经济工作高度结     

创新理念努力做好新时期企业思想政治工作

如何创新企业思想政治工作探索企业思想政治工作的新思路,在内容形式、方法、手段和机制上进行创新和改进,保证企业稳定和谐和高效地发展,是每个思想政治工作者需要研究解决的新课题.对此,就这一论题谈几点看法. 一、充分了解当前思想政治工作面临的新情况 (一)当前许多企业的政工人员,对思想政治工作地位和作用认识不足重视不够,在内容形式、方法方式、机制手段上没有得到改进.     

企业的理念创新

中国的企业正面临着经营环境的急剧变化,为了应对这一挑战,创新已成为共识,但如何进行创新仍然是企业急需解决的一大课题.本文认为企业首先要进行的是企业理念的创新,贯彻以人为本的理念应是企业管理创新的一条主线,也是必须遵循的一个原则.企业在组织结构、人事管理、生产管理、营销管理等领域方面的所有创新既是贯彻以人为本的理念的需要,也是以人为本的理念的体现和保障.