为了收获——记虎林县烟草公司经理周树波

阳春四月的一天,笔者在虎林县烟草公司走访了这个公司的经理、专卖局长——周树波。现年47岁的经理周树波,朴实憨厚,待人热情诚恳。1985年7月,由县委组织部调到烟草公司任第一副经理。过去,他曾在教育、组织等部门一直任职多年。对于烟草行业,虽然感到有     

讷河有个冯建文

提起讷河市烟草公司经理冯建文,在烟草系统,尤其在齐齐哈尔地区9个市县的烟草公司中,恐怕无人不知,无人不晓。自1986年他担任烟草公司经理一职后,十年来,团结和带领全体干部职工顽强拼搏,开拓进取,务实求实,积极深化企业改革,始终坚持两个文明建设一起抓,使企业和职工队伍     

长风万里大鹏飞

一1986年12月8日,方正县烟草公司又来了一位新经理。这对烟草公司的人来说,已不是一件新鲜事。方正县人都知道,烟草公司虽然人员不多,思想和人际关系却极为复杂,那盘根错节的关系网更是粗壮深长,令人难割难断,稍有不慎就将被这只无形的网捆     

走出低谷

他,笑容可掬,谈吐文雅,眉宇间漾溢着和善与聪颖,一举一动都显露出他那特有的果断和刚毅。他就是黑龙江省汤原县烟草公司经理兼党总支书记、烟草专卖局局长王庆熙。1988年初,他从绥滨县调到汤原县烟草公司。1991年,39岁的王庆熙由副职提升为公司经理兼党总支书记。摆在他面前的是企业近500万元的陈欠包袱(应付烟农烟款235万元,基本建设挂帐180万元,经营性亏损75万元)。该公司一     

创造奇迹

早就听人说过,嘉荫县烟草公司经理杨荣珍,是位干事业的女强人。几年来,嘉荫县烟草公司在她的领导下,无论是企业经营,还是卷烟销售,抑或是市场专卖管理,连年都取得了较好的经济效益和社会效益。更值得一提的是,杨荣珍为增加企业的经济效益,毅然在小兴安岭北坡号称第四季温带的嘉荫,种植烤烟。这一壮举,称得上是我国烟叶     

平衡妙法

新老员工都有可能在比较了薪酬待遇后产生心理不平衡,受气的是HR部门。一位HR经理如何做到让其平衡?     

一个女局长的风采

牡丹江素有人杰地灵,群星荟萃之称。她,牡丹江烟草专买局局长、烟草公司经理、党组书记孙敏便是群星中的一颗耀眼的企业新星。1996年初,在省烟草专卖局首次推行领导干部公开竞     

傅建政其人

1991年初,39岁的傅建政受命于危难之际,到宝清县烟草公司任经理兼专卖局局长。为了扭转烟草公司的被动局面,傅建政一上任便住在了单位,进行摸底调查,寻找整治的办法。经过十几个昼夜的走访调查,他终于总结出,烟草公司之所以连年亏损,挂帐不断,其主要原因就是管理问题:一是卷烟销售市场管理混乱,不法烟贩活动猖獗;二是烤烟种植上下去,取财无路,找到     

魂系烟草

“一名共产党员,不多为人民为事业做贡献,就白活!”这是一位在烟草战线上奋斗了几个年头的女经理发出的肺腑之言。她就是铁力市烟草公司专卖局长,书记、经理——张雅琴。     

昨日辉煌——记伊春市烟草公司、专卖局经理、局长、书记傅雅芳

1994年,可谓是傅雅芳和她所领导的伊春市烟草公司最辉煌的一年。过去,这个公司因陈年挂帐太多,包袱沉重,他企业从未景气过。自1993年年末,公司新一任经理傅雅芳走马上任后,她便大刀阔斧地进行了改革,并重新组阁了新的领导班子。新的领导班子诞生后,本着团结、务实精神,积极开     

他们如何甩掉“黄牌”

黑龙江省双城市烟草公司始建于1983年。现有职工67名,下设“一部”、“二办”、三股、一个党总支,共有党员25名,是一个战斗力很强的先进集体。年售卷烟12,000箱,烟叶种植面积5000亩,纯利100多万元。可过去,双城烟草公司却是一个被省、市公司亮过“黄牌”的落后单位。用现任公司经理郭学群的话说:“我们是置于死地     

主动找事做，升迁才有望

史密斯是个超市理货员，一直认为自己工作出色、表现优秀，曾多次向经理提出升职要求，但都遭到了拒绝，这令他感到很不公平。一天，史密斯整理完成货架后，与同事聊天。正当他兴致勃勃地谈论着昨晚看过的电视剧时，经理走了过来，示意他跟着走。     

事业是他最大的人生追求

王国臣,是黑龙江省绥棱县烟草专卖局局长,烟草公司经理。绥棱县烟草公司自1991年以来,始终以拼搏进取、诚实热情的精神,贏得了广大客户和烟农的信赖和赞誉。他们年年超额完成省公司下达的任务,取得了较好的经济效益和社会效益。我两次采访王国臣,他才零零碎碎地给了我不足一个小     

离休以后

老经理离休多年了,生活已经逐渐形成了规律,无非是吃饭、散步、看电视、睡觉。日子就这样一天天打发过去了。这些年,他眼见单位的领导换了一茬又一茬。最近他又看见了新上任经理,挺年轻,圆圆的脸上油光可鉴,一副踌躇满志的样子。新经理住的房子刚刚竣工,是当前时兴的越层式,又宽敞又气派,每天都是门庭若市,车水马龙。推杯换盏的喧笑声常常不绝于耳。老经理的家与新经理的家毗邻,还是原来的那幢旧住宅楼,很普通的三室一厅。平时他的家门可罗雀,除了几个子女在节假日里偶尔造访,他似乎被人们遗忘了,实际上他也习惯了这种清静淡泊的生活方式。     

总监的计谋

一次亲历某企业内部管理沟通会的经历,让我明白了为什么有的企业目标管理失效,有的却能成功的关键新老员工都有可能在比较了薪酬待遇后产生心理不平衡,受气的是HR部门。一位HR经理如何做到让其平衡?     

李林燕的品牌营销观

认识李林燕,还是不久前的事情。七月初,我正在河南宁陵县张弓酒厂搞员工培训,接到他从广东惠东县打来的电话,想请我协助他们为深圳卷烟厂的“梧桐山”卷烟企划广东市场的营销,因为由于李林燕及其惠东烟草公司(李林燕任经理,同时也是惠东县烟草专卖局局长)强烈的市场意识、独特的品牌营销观念及其“梧桐山”品牌卷烟在惠东市场的成功开发实践,深圳市烟草公司决定由李林燕负责广东全省市场的开发。李林燕说他是看了一些报纸、杂志上我发表的文章后受到启发,辗转多次才与我联系上的。事实上,我对卷烟市场了解不多,印象中的烟草公司似乎是吃“专卖饭”的,市场意识较之其它行业差,但从与李林燕的电话接触中,我能感觉到他是一个有头脑、有品味、意识超前的企业家。于是,抱着“读读卷烟市场,有一分热发一分光”的心境,前往惠东,并与李林燕及其惠东烟草人进行了一个月有余的共同探索。     

如何引入经理股票期权薪酬制

在党的十五届四中全会明确提出可以对经营管理者给予股权激励之后,很多上市公司近来都在关注经理股票期权问题。这一我国多数人感到比较陌生的企业经理人薪酬制度,有没有可能在中国的上市公司实行,成为上市公司和理论界议论的焦点问题。     

烟草公司客户经理素质分析

客户经理顾名思义就是客户的经理,对于烟草行业来说,客户经理既要担负着烟草公司辖区内的卷烟销量,又要对客户进行管理和服务,客户经理工作质量的高低、服务水平的好坏,直接影响到客户的满意度、行业的经营与服务形象的好坏.在卷烟市场营销工作中具有十分重要的地位.一、卷烟顾客角度：为卷烟顾客提供优质服务的素质1.高效的沟通表达能力.作为一名烟草公司的客户经理,敏锐的人际理解力和人际敏感度,是他所具备的最基本的素质之一.在与顾客沟通的过程中要学会尊重对方,有良好的倾听习惯,并以此来判断顾客的需求.倾听完顾客的需求后,要会用清晰的语言逻辑和层次,清楚完整地表达出自己的想法和意图,有理有据,且没有含糊不清的表达.     

烟草公司是否具有行政管理的权力

编辑同志:我是一个个体户,经营食杂业务,其中也有卷烟。我们这里的卷烟是由烟草公司专卖的,由其供应货源。烟草公司的人每个月总有三四次来我们店里检查,说是来打假,对非本市烟草公司提供的烟卷,他们要求补税。每一次他们都未经本人允许而进入仓库和卧室检查。请问烟草公司有权利这样做吗?鹿某同志:你提出的是关于依委托而实施具体行政行为的问题。行政行为按照实施行政行为的权力来源分为依职权的行政行为、依授权的行政行为和依委托的行政行为这三类。其中依委托的具体行政行为是某些非行政机关的组织经国家行政机关委托后,在委托范围内代…     

战胜世俗偏见 甘当事业强者

我是1975年参加工作,1984年加入党组织的。先后担任过会计员、主管会计、股长、副经理等职务。1994年9月被提拔到烟草公司经理。在数年的工作中,我深深地体会到,做为一名女性,要想在事业上取得成功,就要付出比男同志多几倍的代价。我记得齐齐哈尔市副市长