周海江：以感恩之心回报社会

红豆文化就是“情文化”。亲情、友情、爱情，而这其中的核心便是感恩。周海江认出。感恩是一种情怀，也是一种文化，只有将感恩之情真正融入企业文化之中，它才会变成企业的自觉行为。     

企业的感恩文化教育

无论是哪种体制和性质的企业,感恩文化都是企业对于社会责任、自我形象的一种自觉认识。作为企业文化的组成部分,感恩文化日益受到企业的重视。无论是哪种体制和性质的企业,感恩文化都是企业对于社会责任、自我形象的一种自觉认识。在企业中开展感恩文化教育,不仅能提升员工的感恩意识、增强企业感召力和凝聚力,且能促使员工以主动自发的心理和行动与企业目标同向、行为同质,呈现出企业与员工和谐发展的良好局面。     

感恩常在

有人说,感恩是一种人生哲学,是一种人生境界.其实,感恩更是一种内心的觉悟.感恩之人必是关注自我内心的人.关注自己灵魂居所的人!……     

学会感恩

感恩,是人类一种美好的情感,是一种处世哲学,是一种生活的大智慧. 　　山感恩大地,方成其高峻;海感恩溪流,方成其博大;天感恩飞鸟,方成其壮阔.只有胸中常怀着一颗感恩的心,才会不断地涌动着诸如温暖、自信、坚定、善良等美好的处世品格,自然而然地在生活中便有了一处处动人的风景.……     

修心开智格言（续1）

感恩是和谐之根,是幸福之源,是成功之本;感恩是一个微笑,是一声赞美,是一阵掌声.感恩是一种包容从容的胸怀,是一种善应有善报、德者得也的信仰.     

用感恩文化推动企业和谐稳健发展

前言:自古以来,中华民族就有"滴水之恩,涌泉相报"、"衔环结草,以谢恩泽"、"知恩不报非子"、"来而不往非礼也"等等,这些伦理美德,无不昭示着感恩文化在中国的源远流长.对企业而言,感恩文化能增强企业职工的归属感和使命感,是构建和谐企业的重要环节.柳州市百货股份有限公司(下称百司)将感恩文化融入到企业管理、思想政治工作和精神文明建设的全过程,在感恩文化教育中着力加强干部员工的思想道德建设,教育全体干部员工树立正确的人生观和价值观,感恩社会,感恩企业,感恩同事,努力实现用文化启发人、用精神鼓舞人、用理念引导人、用行为规范人,推动了企业和谐稳健发展.     

儒家文化对培养当代大学生感恩意识的启示

儒家感恩文化是中国传统感恩文化的重要思想来源，是我国传统文化中的优秀因子。本文通过对儒家感恩文化的阐释与解析，提出了一些培养感恩意识的对策和建议，对当前大学生提高道德修养，塑造感恩意识和构建社会主义和谐社会具有一定的启发作用。     

让感恩成为我们的习惯

感恩,来自于心理的满足,来自于对人、对事的宽容和理解,来自于一种回报他人和社会的良好心态.感恩,能够促进相互信任、相互理解、相互尊重,有利于良好的人际关系的建立.所以我们需要对亲人、朋友以及无私帮助我们的陌生人说声谢谢,而且把它变成一种习惯.心存感恩与向人道谢是两个通往成功的习惯.学习感谢是迈向自我实现重要的一大步.     

企业感恩文化建设助力企业乘势腾飞——浅谈企业感恩文化建设对企业发展的作用

企业感恩文化是企业在生产经营活动中,通过长期实践所积淀起来的企业与国家、企业与社会、企业与客户、企业内部人与人之间的感恩之情、感恩之行的总和。企业感恩文化对企业的协调、稳定、可持续发展具有十分重要的作用。实施企业感恩文化建设,是落实党的十八大精神,建设和谐社会的需要;是加强思想道德建设,构建和谐企业的必然要求。     

培养企业员工感恩的心态

培养企业员工感恩的心态,能够加强员工对企业的热爱和无私地奉献,对同事的理解、忍让、宽容、友爱.在企业中创建浓厚感恩心态的企业文化,用文化、氛围,引导员工树立高尚的人生观、价值观.培养企业员工感恩的心态,有利于企业的长久发展和社会精神文明建设