国有企业产权制度改革的有益探索——原东风精密铸造厂职工持股改制实录

<正> 经过近三年的酝酿,原东风精密铸造厂在经过职工持股改制后,于2001于5月16日成立了由东风公司与东风精铸工会职工持股会各拥有50％股权的新的东风精密铸造有限责任公司。精铸公司的成立标志着东风公司在国有企业产权制度改革试点方面跨出了实质性的一步。 改制背景 精铸改制的范围涉及两块资产,一部分是     

思路一变天地宽：东风公司铸造一厂改革记略

东风公司铸造一厂现有职工３０００人,是生产东风发动机缸体、缸盖以及大众排气管等７０余种毛坯铸件的专业大厂。由于品牌单一,加之近年来市场需求结构发生变化,导致生产负荷不满,能力放空,职工收入锐减。党的十五大召开后,国有企业加快了改革步伐,铸造一厂以厂长、党委书记杨少杰为首的新一届领导班子顺应时代潮流,确立了改革旧体制,建立新机制的大思路,促进了企业的大发展。改制一年来,完成产值产量最高,质量废品最低,开拓市场业绩最好,职工人均收入比改制前大幅度增加。１９９８年,工厂先后获得“湖北省经贸委先进基层党委”、“东风公…     

南国起"东风"

东风公司作为国家三大汽车企业之一,其经营领地除了十堰、襄樊、武汉三大基地之外,还有一个重要阵地——东风南方事业部。这个始建于1992年邓小平南巡讲话稍后,涵盖广东惠州、广州、深圳三市的东风板块,经过十年创业拼搏,终于在中国改革开放的前沿阵地广东开辟了一片事业绿洲。2001年,南方事业部以15.6792亿元的利润,成为东风公司效益增长的主要支撑板块。东风南方事业部是如何取得这样好的绩效的呢?     

以人为本构和谐 节能降耗增效益——记上海液铸液压件铸造有限公司

上海液铸液压件铸造有限公司，系由原国有上海液压件铸造厂于2003年11月经整体改制后组建的民营股份制企业。主要生产高精度，高强度的小型灰铸铁和球墨铸铁的铸件，年生产能力为7500吨，90％以上为外资、合资及出口企业服务，现有员工170人。企业改制后，参加闵行区工业合作协会成为闵行工合协会的团体会员。     

“拿下”东风，日产抢搭末班车

今年6月9日，东风汽车公司与日本日产汽车公司的合资企业正式宣告成立。新公司名为”东风汽车有限公司”(”新东风”)，注册资金167亿元，总部设在湖北武汉，东风与日产各占50％股份。原东风公司总经理苗圩出任董事长，日产常务、原日产汽车中国负责人中村克己出任总裁。新公司拥有8名董事会成员，东风与日产各有4名。     

经营十二年 资产年年增──上海重机铸造厂浏家港分厂的经营之道

经营十二年资产年年增──上海重机铸造厂浏家港分厂的经营之道丁一，朱正礼上海重机铸造厂创家港分厂．是由上海重机铸造厂与原苗径农机厂铸造车间于１９８４年组建的一个联营企业，从１９９５年１月起，改为租凭经营。由原承包厂长王荣泰（上海重机铸造厂退休干部）承租...     

从铁三院实业公司论改制企业之殇及未来出路

2005年铁道部一夜之间砍掉41个铁路分局,下岗分流2.5万名机关干部.传说中的国企改制,主辅分离就在眼前.天津铁三院实业有限公司就是在这种背景下从铁道第三勘察设计院(简称铁三院)中剥离出来整合后新成立的一家服务型企业.实业公司直属的8个业务单位和千余名员工,都是从铁三院原后勤原各自独立的职能处科分离出来重组的,公司包罗万项的后勤服务业务只面对一个大客户——铁三院.回顾2005-2014改制后走过的九个年头,实业公司的历程又给人们怎样的一种启示?     

洛南县鑫兴矿业有限责任公司

洛南县鑫兴矿业有限责任公司成立于1998年,是由原国有洛南县王排金矿改制形成的由职工持股的有限责任公司。     

“我能来就是一种态度”

东风股份公司三年调整期已经结束。我们要站在这个高度,找回自己,勇敢承担责任我有三个理由来参加商务年会。第一,到现在为止,东风股份公司是东风公司主要事业板块的重要单元。销量达30万辆以上的平台,东风公司有7个事业单元,东风股份公司是其中之一。在竞争非常激烈的2014年,我们每个事业单元所取得的成绩都来之不易。另一方面,东风股份公司又是东     

株洲金马设备制造有限责任公司

<正>株洲金马设备制造有限责任公司是株洲冶炼集团下属二级公司改制后成立的实业公司。株洲冶炼集团有限公司是中国目前铅锌冶炼骨干企业,是一个以生产锌、铅及其合金产品为主,综合回收多种稀有金属和硫酸等产品的有色金属企业。公司位于株冶厂区内,占地面积2万m2,固定资产1 500万元,拥有各种设备160多台套,年销售收入达3 000多万元。公司已形成八大系列产品生产线:铸造及压铸件、机加工件、锌合金、异形锌     

决不让一名员工失业

吉林省珲春市珲春风华制衣公司的前身是珲春市服装厂，属于地方国营企业。由于经营不善濒临破产，于2000年4月改制，原企业员工林立华等人共同出资买断产权，组建成立珲春风华制衣有限公司，解决了原厂180名职工的就业问题。经过10年的发展，公司现已拥有803万元的固定资产、资产总额达到3500万元，有400余名职工，26名技术人员。     

新的世纪 构建新的理念—访东风汽车公司总经理、东风汽车股份有限公司总载李绍烛

2000年是二十世纪的最后一年,是国企三年解困的最后一年,也是东风公司能否解困的关键年,年初,东风公司把“深化改革,扭亏增效”作为今年的两件大事来抓,可谓“纳举目张”,一年来,在全国经济旺势和西部大开发的拉动力下,“东风人”抓住了机遇,上下一心,奋力拼搏,尤其是载重车公司,零部件事业部,东风汽车股份有限公司,神龙公司,南方事业部等几大板块的经营业绩,犹如走出底部的股票k线图,一路攀升,年终纷纷以红盘报收,而东风汽车股份有限公司不失为东风集团的一匹“黑马”,吸引着十多万东风人以及全国数千万股民的目光。     

东风劲吹文化风

优秀企业文化是现代企业的精神支柱,也是企业核心能力的重要表现。东风公司企业文化建设的历史,其实就是一部继承和不断创新的历史,没有前期东风文化的建立和发展,就没有现今东风文化的创新和突破;没有东风文化的创新和突破,也就没有东风公司的发展和振兴。     

借“阳光战略”东风 创东风地产品牌——东风汽车房地产有限公司武汉分公司透视

东风汽车房地产有限公司是于2000年1月6日在原东风汽车公司生活服务部的基础上改制而成，属国家一级房地产开发企业。作为东风汽车公司的后勤部门，为东风集团的住房建设、社区管理及环境绿化做出了巨大贡献。在东风总部迁至武汉，发展重心及开发环境发生变化的新情况下，如何借助东风品牌实现房地产公司在地产开发上的成功，     

七年加两年

经过一场历时7年的马拉松长跑恋爱,又扛过2年的正式合资准备期,东风商用车终于可以正式发动引擎两年前,即2013年1月26日,东风公司总经理朱福寿和沃尔沃集团卡车销售及合资业务亚太区执行副总裁优其民(Joachim Rosenberg)在北京签订合作协议,一场历时7年的马拉松长跑恋爱终于尘埃落定。     

强化劳动合同管理 促进企业和谐发展

上海金属结构厂于1998年改制为股份合作制企业，现有职工250佘人，为钢结构专业承包一级企业。改制后，成立了新股东（职工）代表大会，建立全员劳动合同制度，经过平等协商，由行政方代表和职工签订了企业集体合同，企业的整体面貌发生了较大变化，经济效益在改制当年就扭亏为盈，并逐年得到稳步增长，职工年均收入明显提高，企业的凝聚力和职工的满意度有了很大的提高，这些都与我厂在重新创业的进程中，加强劳动合同制度，创建和谐劳动关系，充分调动职工群众参与企业建设的积极性、创造性的做法和职工的主人翁作用的发挥是密不可分的。     

加强思想政治工作确保企业改制成功

宝钢集团苏州冶金机械厂是一个有45年历史的冶金机械制造厂，是一个集冶炼、铸造、热处理、机加工等于一身的综合类机械加工企业，且职工医院、招待所、运输部等辅助部门门类齐全。根据集团公司要求，2004年，苏冶要完成三个单元的改制任务。 经过几个月的努力，三家单位均已改制为民营股份制企业。三个辅体单元改制成功，为工厂主辅分离、辅业改制开了一个好头，迈出坚实的第一步，我们从中深深地体会到，思想政治     

"以人为本"实施产权制度改革--我国出版发行界第一家混合所有制企业改革依法维护职工权益

上海新华发行集团是经资产重组于2000年6月成立的国有独资的图书发行集团。企业年销售图书24亿元以上,年创利润近4000万元。现有正式职工3000余人、外聘工1500余人。作为国有独资的图书发行集团,集团公司从2004年4月起,在上海市委宣传部、上海市新闻出版局的主持下着手进行改制。经过四个多月的调查研究,集团公司先后制定了《改制方案》和《职工权益保障方案》(以下简称"方案"),并根据改制分三步走的步骤,拟定了详细的改制工作计划时间表,对改制过程中所要完成的每一项工作都有明确的规定和要求,保证了改制工作的顺利推进。 "方案"是初稿于9月下旬提交     

向市场挑战 与国际接轨──平度帮助三家私营企业通过ISO9002质量体系认证

在买方市场形成,竞争愈演愈烈的经济形势下,山东省平度市技术监督局帮助企业狠练内功,下大气力强化企业管理,推进技术创新和产业升级,去年帮助天成精密铸钢有限公司、青岛第四铸造机械厂、天英石墨有限公司3家私营企业顺利通过ISO9002质量体系认证。天成精密铸钢有限公司是1997年该市田庄镇第一家改制企业,企业改制后通过压缩后勤管理人员。指标分解、倒带成本、加大营销力度等措施,经济效益连年翻番。随着企业发展,去年初,天成把IS09002质量体系认证作为头等大事来抓,经过充分的准备,顺利通过国家认证机构组织的审核验收。在…     

陕西渭河重化工有限责任公司

陕西渭河重化工有限责任公司是经国务院国资委国资改组（2005）1309号文件批准．，由原陕西省渭河化肥厂改制成立的国有控股公司、企业位于渭南市高新技术开发区．1997年建成投产，占地70公顷，现有职工1650人。