夹管阀的延寿设计

文章介绍了夹管阀的结构、工作原理及特点,分析了影响其寿命的主要因素,并提出了一种夹管阀延寿结构设计方法。     

电厂常见管阀的检修要点

电厂的管阀主要用于控制各种设备及其管路上流体介质的运行,电厂管阀一旦发生故障,可能造成阀门报废,加上介质流体的损失,使电厂的消耗增加,成本上升,经济效益下降。电厂管阀最常见的故障是泄漏,如果介质流体有毒、易燃、易爆等发生外泄漏,则容易安全事故。本文首先介绍了电厂管阀的基础知识、分析了常见管阀的检修要点、最终分析了电厂阀门外泄漏的常用堵压方法。     

搅拌反应釜冷却装置中半管夹套的设计

本文首先介绍半管夹套的结构以及半管成型原理和夹套设计注意要点,然后通过半管机的主要结构及其作用讲述了一种半管夹套的设计生产方法,此装置已经投入生产使用,实践证明,此方法利于材料节省和提高生产效率,适于推广。     

陇海线路巉口镇K1642+680～+800段袖阀管注浆加固性能研究

本文以陇海线路巉口镇K1642+680～+800段袖阀管注浆加固工程为依托,基于现场治理方案设计分析,通过现场轻型动力触探试验研究,结合现场行车加速度响应实测分析,对袖阀管注浆加固性能进行评价,得到了以下结论:①袖阀管加固区域其浆液与土体凝结,增加了土体的密实度,导致加固区域的土体对振动波吸收较少,其加速度响应情况明显要大于未加固区域各测点的加速度响应情况,间接表明袖阀管注浆方式对铁路路堤的加固起到了良好地作用。②袖阀管注浆加固土体的密实度和承载力随着土体深度的增加而增加,且随着深度增加,土体的承载力变化较大,特别是深度范围在180cm-210cm范围内土体承载力显著增大。     

玻璃夹砂管快速修补

一、管材介绍及工程概况 玻璃纤维增强热固性树脂夹砂管（下面简称玻璃夹砂管）是20世纪90年代引进的一种新型管材。它采用了夹砂缠绕技术，可以在增加较少成本的条件下加大玻璃钢管的厚度，从而大大提高玻璃钢管的刚性，是目前国内正在推广使用的一种柔性复合材料管材。     

散热器管夹支架冲压工艺及模具设计

散热器管夹作为微型车的主要部件,长期以来都是依靠国外采购,采购成本较高,造成整车的成本难以降低,为了降低微型车国产化的成本,文章主要研究散热器管夹成型工艺和工艺装备的设计。根据散热器管夹的形状及加工要求,确定该零件的冲压工艺,解决该类零件在成形时起皱、拉裂等技术问题。     

散热器管夹支架冲压工艺及模具设计

散热器管夹作为微型车的主要部件,长期以来都是依靠国外采购,采购成本较高,造成整车的成本难以降低,为了降低微型车国产化的成本,文章主要研究散热器管夹成型工艺和工艺装备的设计。根据散热器管夹的形状及加工要求,确定该零件的冲压工艺,解决该类零件在成形时起皱、拉裂等技术问题。     

浅谈隧道浅埋段袖阀管注浆施工技术

针对传统的袖阀管注浆法跑浆串浆的情况,在地基中会出现明显的挤土效应等问题,文章对袖阀管注浆法进行了分析。文章结合了隧道浅埋段施工的具体技术和过程,对该技术实施带来的相关影响进行了探讨。     

大型PVC夹套聚合釜结构特点与设计探讨

本文探讨大型PVC夹套聚合釜的结构特征,半圆管夹套的与设计探讨.     

北海市铁山港区近期供水工程输水管管材比选

文章介绍夹砂玻璃钢管与不同材质管道的优缺点。工程实践表明,在长距离输水工程中应用的夹砂玻璃钢管是一种具有轻便、强度高、易施工、造价低等优点的管材。     

“燕园教育项目”教员教学能力培养新模式初探

本文首先探讨了校级大学生创业训练项目"燕园教育项目"的近两年的研究过程和成果。重点从选题背景、方案设计、研究方法、研究内容与成果四个方面进行论述。详细介绍了项目推进中形成的教员教学能力培养和学生教师职业技能训练相结合、教员教学能力培养和"三习一体化"相结合的两个结合的新模式。     

发达国家应急管理特点研究

发达国家基本上都是依据法律建立立体化、网络化的综合减灾、应急管理体系,从上到下常设专职机构,由相关专业人员组成抢险救援队伍,军事化或准军事化管理,建立严格而高效的政府信息发布系统,明确政府相关职能和部门合作事项,有超前的灾害研究和事故预防机制,普遍重视灾害意识培养和全社会的应急培训,有充足的应急准备和可靠的信息网络保障.对我们国家应急管理体系建设很有借鉴和启示作用.     

地州高校办学经费筹措的困境与对策

目前,地州高校办学经费紧缺,困难较多。如何完善地州高校办学经费筹措的相关保障措施,是长期以来困扰教育财务管理工作者的难题之一。通过梳理和分析地州高校办学经费筹措的问题及其形成的原因,从财政保障、化解债务、争取贷款、改变拨款方式和拓展筹资渠道等几个方面提出了走出办学经费筹措困境的对策。     

实施百项目标的实践与思考

融入中心促发展,进入管理起作用,是冀中股份邢台矿几届矿党委一直思考的问题。本文通过对该矿百项目标形成的过程,以时间为维度进行系统梳理,从而探索出该矿党委在发展思路、具体措施方面的转变和思考,为进一步开展党建工作提供依据。     

持久卓越企业的核心价值观塑造

在这个充满着各种机遇而又竞争激烈的时代想让自己的公司像西方那些百年著名企业一样持久卓越,我们的企业就必须拥有属于自己的企业核心价值观和足够重视企业核心价值观对企业经营管理的导向作用、对企业生存与发展的精神支柱作用、对企业人员潜在的能力释放作用、对改善上下和同级关系的协调作用;同时,还要坚定不移的贯彻执行企业核心价值观并建立我们的管理层和员工培训机制,热衷于自己培养自己的管理者,以确保核心价值观的稳定,只有这样企业才能真正实现持久卓越。     

EXTREME VALUE THEORY IN FINANCE: A SURVEY

Extreme value theory is concerned with the study of the asymptotic distribution of extreme events, that is to say events which are rare in frequency and huge in magnitude with respect to the majority of observations. Statistical methods derived from it have been employed increasingly in finance, especially for risk measurement. This paper surveys some of those main applications, namely for testing different distributional assumptions for the data, for Value‐at‐Risk and Expected Shortfall calculations, for asset allocation under safety‐first type constraints, and for the study of contagion and dependence across markets under conditions of stress.     

Statistical Analysis of Product Warranty Data*

Data bases regarding warranty claims for manufactured products record claims experience and information about concomitant factors. If constructed and maintained properly, warranty data bases may be used for a variety of purposes that include the prediction of future claims, the comparison of claims experience for different groups of products, the estimation of field reliability, and the identification of opportunities for quality and reliability improvement. This paper reviews some methods of analyzing warranty data and of addressing these objectives. Some extensions of previous work and suggestions for future development are included. Examples involving warranty claims for automobiles and regrigerators are considered.     

工科专业外语实践教学构想

工科专业外语教学存在诸多不足,其中实践教学几乎没有。建立不同文本为基础、实施全程参与为核心、进行读写训练为辅助等措施的教学实践方面的探索,必将有力推进专业外语教学改革,提升教师专业外语实践教学能力,提高学生的个人综合文化素质。     

基于组织文化的知识管理标准化

文章介绍了知识管理的发展现状,并对基于组织文化的知识管理标准化进行了阐述。文章界定了基于知识的组织文化的概念、特征与知识管理之间的关系,并提供了基于知识的组织文化建设的有关内容,为开展适用于知识管理的组织文化的研究、培训、学术交流提供参考和借鉴,为我国组织开展适用于知识管理的组织文化建设提供参考和依据。     

Urban effects on participation and wages: Are there gender differences?

This paper estimates participation and wage equations using panel data from the United Kingdom to explore gender differences in urban wage and participation premiums. The results suggest a small but economically significant urban participation premium for women but none for men. Results from the wage estimations suggest that after controlling for sample selectivity, observed and unobserved heterogeneity, the urban premium is larger for women. This wage premium is also larger for married or cohabiting women relative to others. There is also evidence of higher urban returns to experience for men and lower urban wage depreciation for both men and women.