工商所长要讲究领导方法

“上边千条线，下边一根针”。工商所工作千头万绪，方方面面，这“穿针引线”的工作，要靠工商所长协调、指挥、督促、落实。工商所长虽然职位不高，但必须站得高；权力不大，但须对工商所负全责；管得不宽，但须协调上下左右。要当好工商所长，确实不易，必须掌握科学的领导方法。     

工商所长应当学会“用人之道”

做好工商所的工作，关键看人的工作做的如何。因为工商所的所有行政执法行为是靠每个个体的人来具体完成的，所以，工商所长应当学会“用人之道”，这对全面完成各项工作任务，树范良好的执法形象至关重要。     

情系工商 扎根基层

小小的所长，论官够不上品，论职构不成位，却让我体味到人生的自豪与艰辛，这其中有领导的鞭策，有同志们的帮助，更有我取得成绩后的欣慰。回首往日，展望未来，我心中感受最多的是“责任”二字，“怎样当好工商所长”一直是我深深思考的问题。     

“怎样当好工商所长”系列报道之一——以德治所 以才服众

根据笔者的调查和与众多干部职工的交谈，基层工商所长应当具备以下几方面基本素质：     

肩章上的红盾

深情地抚摸着肩章上的红盾，回首走过的日日夜夜，几多风雨，几多坎坷。为捍卫红盾的尊严，我作为一名战斗在最基层的工商女所长，品尝了酸苦辣，更体味了甜，使命感、成就感使我更加挚爱这份神圣的工作。     

谈工商所长的角色意识

新形势下工商所长的角色意识，应从四个方面来强化。     

谈工商所长的非权力性影响力

工商所长的影响力包括权力性影响力和非权力性影响力。权力性影响力又叫强制性影响力，这种影响力具有强制性和不可抗拒性，工商所长如果仅靠它影响下属，就会带来下属的不满与抵触情绪。因此，培养非权力性影响力是非常必要的。非权力性影响力是由于工商所长个人的品德、知识、能力、专长等因素而对他人形成的影响力。     

我是工商所长

参加工作10年来，我由一名普通的工商人员逐渐成长为一名工商所长，我珍惜这来之不易的机会，更愿意在这个岗位上奉献我全部的聪明才智。如何当好工商所长，我有三点体会：     

巾帼工商展风彩——记山东省工商系统巾帼建功十大标兵李宏玉

李宏玉，现为威海旅游宝岛——刘公岛工商所所长。多年来，她凭着对工商工作的无限热爱和执着追求，忘我工作、勇挑重担，团结带领干部职工开拓创新，锐意进取，在工商战线上以自己的实际行动树立起了巾帼明形象，取得了不平凡的业绩。     

工商所长要讲求工作方法

工作思路要创新。创新是工商事业永葆青春和活力的源泉，没有创新，便没有发展。工商所长要抛弃封闭的管理意识，树立所与所、辖区与辖区之间的互帮互助意识，将规费征收、执法查处、综合管理等有机结合起来，使管理、收费，查处“三位”一体，互相延伸、有机渗透，密切结合、共同发展。     

加强基层建设 全面提高工商队伍素质

在我国经济体制和市场经济快速发展，特别是加入WTO的新形势下，培养和造就一支政治信仰上“专”，政治立场上“坚”，政治纪律上“严”，思想作风上“端”，群众观点上“牢”，革命事业心“强”，自身形象上“正”，品行操守上“高”，待人处世上“诚”，眼界胸怀“宽”，懂业务会管理，懂法律会应用，懂财务会查帐，懂统计会分析，懂电脑会操作的复合型、高素质的基层工商干部队伍，是当务之急。这关系到工商行政管理事业的发展，各级工商行政管理机关务必要高度重视，增强责任感和紧迫感，把建设高素质干部的队伍作为一项事关全局的战…     

加强工商队伍建设培养“六会”机关干部

工商行政管理体制改革以后,出现了许多新情况、新问题,无论是地方党委、政府、还是基层干部职工、管理与服务对象,都对各级工商行政管理机关提出了更新、更高的要求,都要求各级工商行政管理机关的干部,必须有一专多能的复合型人才。根据笔在基层工商所的调查,基层干部职工比较欢迎“六会”机关干部。     

工商所长要尽快实现由“经验型”向“知识型”的转变

新的形势和日趋繁重的工作任务对工商机关提出了新的更高的要求和执战，作为基层单位的负责人，工商所长更需要尽快适应形势，转变思维，努力实现由“经验型”向“知识型”的转变。     

加强工商干部诚信建设的思考

在推动社会信用体系建设中，注重政府政务诚信，特别是工商行政管理机关在履行行政执法和市场监管职能中，既涉及经营主体准入市场的信用、市场上经营行为的信用，也涉及本部门及干部在具体核准准入与监督管理上的信用，因此，加强工商部门及干部的诚信建设，既是推进社会信用体系建设的需要，也是促进新一轮经济健康发展的需要。     

加强作风建设 创建和谐工商

新形势下,加强作风建设是整个工商系统当前面临的一项重要任务和亟待解决的问题。吉林省通化市工商局通过"作风建设年"等一系列主题活动,全力建设一支综合素质较     

论“七观”修养 谈幸福人生（上）——浅谈新时期工商干部理想信念和道德修养

根据党中央的统一部署,工商系统保持共产党员先进性教育活动将陆续展开。这是新形势下提高工商行政管理能力,进一步履行工商监管执法职能的重大举措,也是提高工商队伍素质的根本性建设。为配合这一活动,本刊特设此专栏,反映"保先教育"中的体会、经验和问题,欢迎大家踊跃投稿。本期刊登的这篇文章,文笔凝练,文思流畅,感悟深刻,给人启迪,催人奋进。使本专栏有了一个良好的开端。     

怎样当好工商所长之我见

新时期，工商行政管理部门的大量工作在基层。作为工商行政管理部门最基层的领头雁——工商所长，虽然职务不高，但肩负的责任重大。怎样当好工商所长，是摆在每一名现任工商所长面前的一个重要课题。笔认为，应从以下三个方面做起：     

加强工会干部修养创造性地开展工作

作为一名基层工会干部.要更好地主动履行职责,依法行使职权,科学维护职工权益,创造性地开展工会工作,就必须自觉加强个人修养的积蓄与历练.本文结合工作实践,从以下五个方面谈一谈如何提高工会干部的自身修养.     

加强女工商干部的教育培养 充分发挥巾帼红盾作用

重视培养和选拔妇女干部,充分 发挥"半边天"作用,对于全面建设 小康社会,促进社会主义现代化建设, 确保实现中华民族的伟大复兴,具有 重要意义。在工商行政管理战线上, 也有许多女工商行政管理人员,她们 奋战在不同岗位上,兢兢业业,任劳 任怨,默默奉献,为市场监管和行政 执法,维护社会主义市场经济秩序作 出了重要贡献。 上海工商松江分局现有工商行 政管理人员182名,其中女工商44     

加强干部教育管理的十种方法

为巩固保持共产党员先进性教育活动的成果,切实履行工商行政管理部门职能,加强工商干部教育管理尤为重要。总结这方面的经验,各级党的基层组织和基层领导对工商千部的日常教育管理可采取以下十种方法:一、教育启迪法工商干部管理的基础在教育。根据党的路线、方针、政策和