煤海放歌唱大风——平庄煤业（集团）有限责任公司改革发展纪实

2004年．煤炭行业终于摆脱了多年来市场低迷、行业走低的困扰，呈现出强劲发展的态势。在这样的大环境中．一个地处蒙东、京北、辽西、赤峰境内的大型煤炭基地．一个有着45年历史、拥有千万吨生产能力和几十亿吨资源储量的国有大型企业——内蒙古平庄煤业(集团)有限责任公司，在激烈的市场竞争中搏击风浪，激流勇进，再度崛起。     

依托理论指导 创新党建思路 加快企业改革发展步伐

内蒙古平庄煤业(集团)有限责任公司是国有大型煤炭企业，1999年新班子组建以来，公司党委始终加强领导班子思想政治建设，尤其突出抓好理沦学习，在用正确理论武装头脑、指导实践、推动工作上狠下功夫，不断创新企业党建工作思路，充分发挥企业党委的政治核心作用．逐步使企业脱贫解困、扭亏为盈．步入了快速发展的新阶段。2004年，各项经济指标创历史最好水平，今年第一季度义创历史同期新高。     

企业家刊首榜

全面实施做强主业战略、走出去战略和发展关联产业战略,努力建设投资主体多元、产权归属清晰、法人治理结构完善的混合所有制企业。——内蒙古平庄煤业(集团)公司总经理孙国建孙国建,男,汉族,1954年5月24日出生。辽宁朝阳人,大学本科学历,高级工程师。1976年9月加入中国共产党,1971年12月参加工作。历任原平庄矿务局团委书记、原平庄矿务局五家煤矿党委书记、矿长,原平庄矿务局副局长、平庄煤业(集团)公司副总经理,现任平庄煤业(集团)公司总经理、党委副书记。企业家刊首榜     

矢志不渝强企梦勇攀高峰竞一流——国电平庄煤业元宝山露天煤矿发展侧记

始建于上世纪70年代的元宝山露天煤矿。从筹建到投产．历经三十余年蹉跎岁月．从2006年正式投产后．积蓄了多年的能量得到集中释放，产能实现大幅攀升。近年来．在国电集团及平庄煤业做强煤炭产业的大格局下．元宝山露天煤矿迎来了新一轮的发展机遇．即将跻身千万吨级产量大矿。     

实施露天矿深部开采技术 再铸资源枯竭矿井新辉煌——中国国电平庄煤业(集团)公司西露天煤矿

中国国电平庄煤业集团公司西露天煤矿位于内蒙古赤峰市南55公里处,1958年8月15日开工建设,是我国自行设计建设的第一个露天煤矿,煤种为老年褐煤,现有员工3400人。五十多年的开采,使西露天矿境界内的资源量不足,临近最终服务期     

“内外兼修”凝聚核心竞争力 “开疆拓土”推进转型跨越发展——中国国电平庄煤业(集团)有限责任公司

平庄煤业集团公司是中国国电集团公司控股的特大型煤炭企业,前身为1959年成立的平庄矿务局。本部位于内蒙古赤峰市,公司员工2.2万人。企业资产总额166亿元,资产负债率为37.04%,年生产能力5000万吨以上,年盈利能力达20亿元。     

抓基础 蓄“内功”助推企业健康安全发展

班组是企业从事安全、生产、经营和思想政治工作的基本单位,是企业三个文明建设的前沿阵地。近年来,国电集团平庄煤业公司红庙煤矿始终坚持以班组竞赛活动为载体,紧紧围绕生产、经营、安全质量标准化、技术素质、民主管理和思想政治等工作为主题。抓基层、强管理。大力加强基层班组自身建设,有力地推动了企业健康协调发展。     

发挥政治核心作用 为企业改革发展提供政治保证

内蒙古平庄煤业集团西露天煤矿是我国自行勘探设计、施工建设的一座山坡式露天煤矿，至今已走过50年的发展历程，是平煤公司主要生产矿井之一。近年来，西露天煤矿党政一班人认真贯彻落实科学发展观，牢牢把握企业改革发展这个中心，克服资源枯竭，人员富余、设备老化等诸多困难，有效发挥党组织的政治核心作用、党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，为平煤公司的发展和地方经济的振兴作出了积极贡献。     

西露天矿：“四创新”助推老矿新发展

近年来．平庄煤业集团公司西露天矿克服先天不足、后天比例失调、设备超期服役、人员富余等诸多困难，突出发挥管理创新的推动作用、科技创新的支撑作用、安全创新的保障作用、文化创新的引领作用，实现企业又好又快发展。     

煤炭企业循序渐进践行企业文化的探索

企业文化是随着时代的发展而产生的一种新的管理思想和管理理念．是企业的灵魂．是推动企业发展的不竭动力。企业文化的应用和实践是一项庞大的系统工程。煤炭行业属于劳动密集型的行业．城乡结合．相对封闭及井下作业环境特殊性等特点．决定了煤炭企业推行文化管理的难度更大．任务也更艰巨。真正让企业文化被员工认知认同．得到升华并成为全体员工的自觉行动,绝非一朝一夕、一蹴而就之事,甚至是一个企业终身追求的目标。国电平庄煤业公司六家煤矿按照循序渐进原则进行企业文化建设取得了显著效果。     

塑文化 提素质 推进安全和谐矿井建设

安全是企业最大的效益．平安是员工最大的幸福。国电平庄煤业公司风水沟煤矿以科学发展观为指导．牢固树立“安全第一．生命至上”的人本理念．把安全生产和改善劳动条件作为维护广大员工的根本利益．通过构建安全文化体系，大力提升员工安全素质，强化监督管理，进一步保障员工的生命安全和身心健康．稳固安全生产基础．建设和谐安全矿井。     

坚持以人为本 建设和谐矿区——平庄煤业（集团）公司风水沟煤矿和谐矿区建设纪实

近年来．内蒙古平庄煤业（集团）公司风水沟煤矿党委充分发挥政治核心作用．在努力发展生产的同时．大力推进精神文明建设，一个政治安定、经济发展、环境优美、精神富足的文明、和谐矿山跨入新的发展阶段。     

“三贴近”构建“实效型政工”

内蒙古平庄煤业集团公司红庙矿党委立足本矿实际,着眼于集团公司改革建制大局,与时俱进地把建立贴近实际、贴近企业生产经     

构建安全长效机制 打造安全高效煤矿

近年来，国电平庄煤业元宝山露天煤矿在发展过程中，始终秉持“安全第一．生命至上”的安全生产理念．以强化安全管理和安全文化建设为依托，创新安全管理．加大安全投入，夯实班组安全基础，全力构建安全生产长效机制．     

与祖国同庆 为平煤喝彩

国电内蒙古平庄煤业（集团）有限责任公司位于内蒙古赤峰市境内,成立于2000年7月,前身为始创于1959年的平庄矿务局。2008年,公司年产销量实现2253万吨,实现利润8．28亿元,上缴税费7．1亿元。     

融入中心抓党建 创先争优重结合

国电平庄煤业集团公司是中国国电集团2008年重组控股的全国特大型煤炭企业，年产销煤炭2600万吨以上，资产总量超百亿，全国褐煤排头兵企业，     

加强教育培训 创新管理方法 打造本质安全矿井

平庄煤业集团公司西露天煤矿是我国自行勘探、设计、施工、建设的惟一一座山坡型露天矿。近年来．西露天煤矿以建设本质安全型煤矿为目标，全面树立以人为本的理念．加强员工的安全教育培训．健全安全生产制度，创新安全管理方法．向本质安全型矿井迈出了实质性步伐，在安全工作方面主要进行了以下的探索和实践：     

首批煤炭企业信用等级评价发布会在京召开

3月26日,全国首批煤炭企业信用等级评价发布会在北京召开。兖矿集团、潞安矿业集团等8家企业被授予“煤炭行业AAA级信用企业”称号,平庄煤业集团有限责任公司等3家企业被授予“煤炭行业AA级信用企业”称号。     

抓住机遇 与时俱进 把加快发展作为第一要务

经过市场经济的洗礼和改制阵痛以后,煤炭行业发生了重大变化,中国加入WTO和十六大提出的全面建设小康社会的宏伟目标,为国有企业发展带来了新的历史性机遇。那么,煤炭企业怎样定准位子,找准路子,占有先机,争得主动?平庄煤业集团公司党委书记张俊卿如是说……     

矿山骏马——记国电平庄煤业集团老公营子机电科监测班班长马永亮

他是一名普通的矿工．他虚心好学．提高了工作水平;他勤勤恳恳,增强了工作能力;他敢于担当,综合素质得到不断提升。他就是平庄煤业有限责任公司老公营子煤矿机电科监测班班长马永亮。