人穷志不短 创业当老板——大学生的擦鞋店

1996年,罗福欢从四川师范大学教育系毕业后,被分配回父母所在的单位工作。1997年12月初的一天,他发现一位衣着朴实、年过六旬的老婆婆在寒风中擦皮鞋,虽然他的皮鞋不脏,但想到老人挣钱不易,便动了恻隐之心,索性坐了下来,清老人给他擦鞋。鞋擦完后,他从皮夹里拿出10元钱对老人说:“老妈妈,我知道一双鞋只收1元钱,但您这么大一把年纪还来挣钱,不容易!这钱不用找了。”     

我们需要“精神福利”

"我们公司80多座乡镇加油站都是只有一两个员工的小站,一年又一年,我已在这偏远小站独守七八年了.我不觉得孤独,反而感到温暖,累并快乐着.公司给我订阅报刊杂志,各级领导经常来嘘寒问暖,解决我工作和生活中的困难,教育我与四邻友好相处,我生病了,打个电话,立马派车送我去医院,派员工全程看护.我愿为加油站经营继续坚守下去."这是一位加油员发自内心的话语.     

2007,因您而变

当岁月的指针悄悄划向十二月的时候,我们从紧张繁忙的工作中抬起头来,才发现:年终,竟在这样不经意间就匆匆地迎面而来。即将过去的2006年,是我们共同度过的难忘一年。回想起过往,我们深有感叹:这一年,在我刊所有工作人员的共同努力以及广大读者的支持和陪伴下《,大众商务》走得     

7个超过70岁的人

<正>在过去十多年里,我们都在评选35岁以下的创新者。我们选择报道年轻人是因为我们想为读者介绍最有前景的技术研究人员和企业家。但是我经常听到这种说法:你真的认为老人不能创新吗?老人当然可以创新。我们总能遇到了不起的老年创新者。在展现了毕生的创造力后,他们仍然在解决大问题、产生财富,或是扩充人类意义的概念。下面,有7位超过70岁的创新者,按首字母倒序排列。我随意地选出了他们,因为我被他们的生活、工作和个性吸引。我没有用"35位35岁以下的革新者"的正式提名过程和评选标准。     

关于做好人民银行内审工作的思考

1998年人民银行管理体制改革,在总结过去经验教训,借鉴国内有关部门和国外一些中央银行内部管理经验的基础上,针对人民银行内部管理中存在的薄弱环节,设立了内审部门.这是人民银行加强自我约束的一项重大措施,标志着人民银行内部管理的组织体系和管理方式,向着健全化、科学化、规范化、系统化方向前进了一大步.加强内审工作对于健全人民银行内部控制,促进人民银行依法、公正、有效地履行中央银行职责,维护人民银行的权威性和良好形象,保证人民银行新的管理体制有序运行,减少责任事故和经济案件的发生有着重要意义.     

对做好目标管理工作的几点认识

目标管理作为现代管理科学的一项重要内容,被广泛应用到各项管理活动中.从2002年起,人民银行西安分行在全辖人民银行系统全面实施了以落实工作责任制为基础的目标管理工作,有效地加强了内部管理,增强了各级行的工作责任感和激励竞争意识,全面提升了辖区央行工作质量和管理水平.     

"诗人"的新衣

祖父是个在古典诗词中淫浸了近60年的老人,笔者来到人世二十余载也从未听到祖父自称过诗人。我不知道最近那群在网络上叫嚣的“诗人”活在世上的时间有没有祖父淫浸于诗词中的岁月的一半;我也不明白那些或如嚼蜡、或如天书的文字是如何被冠以诗歌之名的：而对于我这个读惯了太白少陵的人来说,现代诗除了徐志摩、海子、北岛之流能让我记住名字之外,其他再无印象。最近拜韩寒所赐,我又认识了几个所谓的“现代诗人”,更难得的是,我找到了儿时记忆——《皇帝的新衣》．     

基层人民银行执法证管理使用中存在的问题和建议

一、基层人民银行执法证管理使用中存在的问题 (一)宣传应用不广泛.据调查,部分基层人民银行执法人员在实际工作中,并未严格按照规定出示本人执法证.究其原因,主要有以下几点: 一是部分执法人员传统监管意识严重,认为金融机构作为被检查机构,应该自觉接受并服从人民银行的监督检查,人民银行作为中央银行,其工作人员没有必要向被检查机构出示执法证.     

浅谈中小金融机构风险防范和化解

1997年7月亚洲金融危机爆发以来,防范和化解中、小金融机构的风险,被列为各级人民银行的重要任务,也成为各级地方政府保平安、促稳定的工作重点之一.如何有效地防范和化解中、小金融机构的支付、经营风险,保证其稳定、健康发展,这是摆在各级人民银行面前的重大课题.     

当代老人“孤独”图鉴——弋舟非虚构作品《空巢》解析

“孤独”几乎是弋舟所有作品的最终指向,他写少年、中年人、老人的孤独,写生活、时代、历史的孤独。其中,关于老人的“孤独”成为弋舟作品中独特的存在,在这类作品的创作中,弋舟以敏锐的现实眼光和细腻的文人书写还原了老人的欲望、渴求,展现了当下老人的生存和精神困境。相较于《锦瑟》《平行》《出警》等作品而言,《空巢》则是弋舟以一种非虚构的方式呈现出的一部当代老人孤独图鉴,他关注现实,走入当下,怀着对生命的尊重和对现实的关照走进这个沉默又多数的群体,倾听他们几十年来潜于内心深处的被岁月和衰老所打磨的只剩孤独的心声,完成一次心灵的交付,以小说家的笔为孤独的心灵赋形。     

以党的十五届六中全会精神为指导进一步加强和改进辖区人民银行党的作风建设--在人民银行西安分行加强和改进党的作风建设工作电视会议上的讲话

同志们: 2001年10月15日至16日,总行党委在北京召开了人民银行党建工作会议.这是今年人民银行总行继金融服务工作会议和银行监管工作会议之后召开的又一次非常及时、非常重要的工作会议.为了切实加强和改进辖区人民银行系统党的作风建设,分行党委决定召开人民银行西安分行加强和改进党的作风建设工作电视会议.这次会议的主要任务是:认真学习贯彻党的十五届六中全会精神,传达人民银行党建工作会议精神,总结辖区人民银行在党的作风建设方面取得的成绩,分析存在的问题,以"三个代表"重要思想为指导,安排部署西安分行全面加强和改进党的作风建设的具体措施,进一步促进辖区人民银行党的作风建设.     

依法履职务求实效 统筹兼顾力促发展——怎样做好基层人民银行法律事务工作

一、2007年人民银行西安分行法律事务工作取得了很好的成绩 2007年人民银行西安分行辖区各级行高度重视金融法制工作,法律事务部门在充分发挥职能作用的基础上.求真务实、开拓创新,突出特色、打造亮点,法律事务工作取得了新的进展,有一些工作走在全国人民银行系统的前列,一些好的做法在人民银行系统进行了推广.主要表现在:各项金融法制基础工作水平明显提升.建立了"三位一体"行政执法工作体制、法律风险防控工作机制和规范科学配套的法律服务工作制度,依法履职能力和内部管理水平进一步提高;先后推出了综合执法检查、行政执法"五结合"和"查处分离"的执法工作制度;行政许可文书"两联制"得到总行肯定并在全国推广;金融法制教育和宣传效果明显强化,推行了法制教育"三个结合".2007年人民银行西安分行各级法律事务部门、法制干部做了大量的工作,为基层人民银行依法履行职责起到了非常好的保障作用,除了个别历史遗留问题,全辖没有发生新的诉讼案件.     

基层人民银行会计内部控制与管理问题初探--对人民银行会计内控制度建立和执行情况的调查与思考

一、基层人民银行会计内部控制的作用 人民银行会计内部控制是加强会计管理,提高工作水平和效率,防范会计风险的重要工作措施.为加强管理,1997年人民银行总行制定下发了<加强人民银行会计内部控制与管理的若干规定>,从十二个方面,对加强人民银行会计内部控制与管理作了具体规定.     

央行文化建设刍议

经过六十年的发展,人民银行职能不断调整、工作重心不断转移,央行事业伴随中国经济社会一起步入了一个崭新的发展时期.做好新时期央行各项工作.要求我们从内在的组织文化上去重塑和提升人民银行的形象,在管理理念、管理方式、工作方法、价值观念等方方面面进行适时转变.本文阐述了央行文化建设的内涵、分析了当前央行文化建设存在的重大问题,探索了央行文化建设的重要途径.     

人民币印钞厂见闻

中国的印钞业,在过去是非常封闭的,甚至工厂的名称都用的是代号,北京印钞厂,原名是“541厂”,上海印钞厂原名是“542厂”,今天“北京印钞厂”的大牌子已经堂堂正正地挂在大门上。 中国是一个印钞大国,人民币的印制水平、技术含量已达到了世界先进水平。截至1999年底,我国流通中的人民币实物总量已经达到2 300亿枚。这些钞票,是由中国人     

抓好优质服务塑造行业形象

地处宁夏回族自治区南端、六盘山下的人民银行隆德县支行,现有正式职工30人,35岁以下职工人数占53%.自1995年以来,在创建"青年文明号"活动中,通过广泛宣传发动,把创建"青年文明号"活动逐步引向深入,同时结合"四讲一服务"活动,充分调动和发挥青年职工的工作积极性、创造性.1998年度,支行捷报频传,先后被中共固原地委、行署命名为"地区级文明单位",被地区综治委授予"治安模范单位",被宁夏回族自治区爱卫会命名为区级"卫生先进单位",宁夏回族自治区档案局授予我支行自治区档案管理"一级单位"称号,连续5年被人行固原地区中心支行评为"先进集体".1998年被宁夏回族自治区金融系统创建"青年文明号"活动领导小组命名为自治区级"青年文明号".2001年2月,西安分行创建"青年文明号"工作领导小组以西银创(2002)2号文件予以确认.在创建"青年文明号"过程中,我们的具体做法是:     

对农村信用社监管情况的调查与思考

为了准确了解人民银行县支行对农村信用社的监管情况,近日我们深入白银市4个县区支行、5个农村信用联社、16个农村信用社,对这一问题进行了调查.本文在客观地分析县支行对农村信用社监管工作的基本现状、存在的困难和问题的同时,拟就今后县支行对农村信用社的监管工作谈一些设想.     

在中国人民银行西安分行2002年工作会议上的讲话

同志们: 中国人民银行西安分行召开的2002年工作会议,是在全国金融工作会议对金融业改革和发展中若干重大问题指明了方向、对各级政府和金融部门提出了更高工作要求之际,人民银行西安分行召开的一次重要会议.人行西安分行胡怀邦行长邀请我参加这次会议,我是非常高兴的.首先,请允许我代表陕西省委、省政府对会议的召开表示热烈的祝贺,对来自西北五省区人民银行系统的会议代表表示亲切的问候.下面,我讲几点意见.     

大学生“村官”创业富民意愿强但信贷融资受制

一、法律事务在人民银行工作中重要作用。法律事务是人民银行履职的基础，是维护人民银行权威的前提，是保障金融健康发展的迫切要求，是维护金融稳定的客观需要．在人民银行履职中发挥了独特的作用，起到了难以替代的作用。     

我与工商银行30年

题记：30年是一种变迁：30年河东,30年河西,30年工商银行工于至诚,行以致远：30年是一段铭记：30年改革开放,30年中华崛起,30年中的我们时光荏苒,岁月如歌。也许,雇主与员工、公司与客户、光荣与梦想本属不同的轨道很难交汇融合,幸运的是我从三篇日记中找到了与工商银行的交集——原来她一直都在你我身边。