浅谈绩效审计在党政领导干部经济责任审计中的运用

我国目前对于党政领导干部的经济责任审计多侧重于财务审计,而绩效审计的应用却很有限,但实际上绩效审计可以更加客观地评价领导干部的作业效率,尤其是对资金使用的效益方面.因此本文重点探讨了在我国党政领导干部经济责任审计中开展绩效审计的必要性、问题现状及解决对策等方面内容.     

关于企业内部任中经济责任审计的探讨

从适应市场经济的发展,加强党风廉政建设,提高离任审计效率和效果,科学考核、评价领导干部以及促进企业加强经营管理等角度,提出了开展任中经济责任审计的必要性。并阐述了任中经济责任审计的主要范围和内容,剖析了当前企业内部开展任中经济责任审计存在的主要问题和难点,并有针对性地提出了完善任中经济责任审计的相应对策及措施。     

浅谈地方党政主要领导干部经济责任同步审计

文章简介了地方党政主要领导干部经济责任同步审计内容及特征,分析了当前我国开展地方党政主要领导干部经济责任同步审计工作的难点与制约因素,结合各地方党政工作实际,提出了加强党政主要领导干部经济责任同步审计的措施。     

浅谈党政领导干部和国有企业领导人经济责任审计

随着我国的社会经济的逐步发展,我国的审计的对象也在不断增加,领导干部经济责任审计也是我国审计的一个重要的内容。只有明确审计的思路,才能更好地开展领导干部经济责任审计工作。本文从审计方法、审计重点、审计程度三个方面展开了论述,旨在使人们能够对领导干部经济责任审计有一个更加直观更加清晰的认识,以更好地促进我国领导干部经济责任审计工作的发展。     

完善党政领导干部经济责任审计对策建议

文章阐述党政领导干部经济责任审计产生的理论基础，党政领导干部经济责任审计主要内容，指出党政领导干部经济责任审计的发展及现阶段存在的一些问题，提出完善党政领导干部经济责任审计的对策建议。     

对乡镇党政领导干部经济责任审计的思考

乡镇党政领导干部经济责任审计存在的问题是多种因素造成的,解决问题也不是一蹴而就的。审计干部要善于总结实践经验,潜心研究,勇于创新,尽快使乡镇党政领导干部经济责任审计规范、有序开展。     

风景区事业单位领导干部经济责任审计研究

本文通过发现风景区事业单位领导干部经济责任审计存在审计委托程序不规范、审计内容拓展不深、审计评价比较笼统等问题,由于联席会议成员单位组织不协调、审计理念不够创新、评价指标没有量化等原因,进而影响科学全面评价领导干部履行经济责任的情况,从积极发挥经济责任审计监督和服务功能方面,提出加强审计计划管理、拓展审计内容,建立一套风景区事业单位经济责任审计评价办法等措施,将整体效益观念、绿色经济环境保护观念融进经济责任审计工作当中.增强了经济责任审计实务的指导意义,对于加快转变旅游经济发展方式具有重要的现实意义.     

党政领导干部经济责任审计的特点难点及对策

一、特点 1．集中性。由于党政领导干部任期届满换届或领导干部临时调动、交流使用,要求在一定时期完成一批领导干部任期经济责任审计项目,具有集中、紧迫的特点。     

内部经济责任审计浅谈

经济责任审计工作在国家的政治、经济生活中发挥着十分重要的作用。本文立足于内部领导干部经济责任审计,分析其审计目的、审计目标和审计内容,从而进一步探讨研究符合内部经济责任审计特点的审计程序和方法。     

浅析如何开展地方党政领导干部经济责任同步审计

经济责任审计是随着我国经济体制和政治体制改革的不断深入发展以及依法治国方略的确定而产生的审计制度。近几年,地方党政领导干部经济责任审计工作从探索试行到规范发展,范围不断扩大,内容逐步深化,优质高效地开展地方党政,主要领导干部经济责任同步审计是实现我国经济体制改革目标和深化干部监督的需要。本文将从党政领导干部同步审计的必要性、审计的重点内容、审计存在的困难及开展同步审计的建议等方面进行研究。     

论行政事业单位的经济责任审计

当前,我国把经济责任审计作为对行政事业单位内部,与党政干部直接相关经济活动的监管和评价的一种重要手段.因此,作为特殊审计类型出现的经济责任审计是针对一种特殊的经济受托责任关系所建立的一套审计体系.本文从行政事业单位经济责任审计的实际情况出发,首先研究我国行政事业单位经济责任审计的特点,然后分析其在执行过程中主要存在的问题,最后提出解决这些问题的建议和措施.     

加强领导干部任期经济责任审计

领导干部经济责任审计是随着我国政治体制改革和市场经济体制改革的不断深入，为加强党政领导干部监督而提出和实施的一项重要工作。它以党政领导干部所在地区、部门和单位财政财务收支为对象，运用审计手段检查领导干部任期内经济责任履行情况，为干部管理部门考核、任免干部提供参考依据。     

浅谈领导干部任期经济责任审计

建立健全领导干部任期经济责任制 ,是加强干部队伍建设、遏制腐败 ,搞好廉政建设 ,强化对领导干部机制的一项重要措施。它对进一步完善市场经济体制 ,推进干部制度改革具有重要作用和意义 ,是摆在审计机关和审计人员面前的一个亟待研究和解决的问题。     

加强内部任期经济责任审计的有效措施

内部审计是我国审计体系的重要组成部分。由于内部审计的追求目标、实施手段、发挥的功能都具有一定的特殊性，因此，它是外部审计等其他职能部门所不能代替的。我国目前已经普遍开始对企事业单位、行政单位的领导干部进行经济责任审计，如何进一步推进、扩大和规范内部领导干部经济责任审计，笔者进行深人探讨。一、正确认识经济责任审计评价的意义，走出内部任期经济责任审计的误区经济责任审计的根本目的是要对干部履行经济责任审计的情况作出客观公正的评价。内部经济责任审计是有限度的，不是万能的。内部审计的评价是按照领导干部所在单位的财政、财务收支的情况，就有关的问题作出的评价，     

任中经济责任审计若干问题探讨

开展任中经济责任审计能够有效地解决离任审计时“新官不理旧账”、审计资源与审计任务不相适应的矛盾;将事后监督变为事前、事中监督;将监督关口前移,能防患于未然,较好地发挥审计的预警和预防作用,从根本上促进干部廉洁勤政,求真务实,科学决策,合理使用资金。然而它毕竟是审计机关的一种新的尝试,与离任审计又有不同的特点,还存在不成熟、不完善之处。为此,对任中经济责任审计中的一些问题提出探讨。包括开展任中经济责任审计的依据、立项、审计的内容和重点、审计报告应反应的内容,以及如何更好地发挥任中经济责任审计的作用。     

谈深化和拓宽党政领导干部经济责任审计内容的新思路

领导干部任期经济责任审计就是由国家审计机关按照规定程序,对党政领导机关或部门法定代表人在其任期内的经济责任进行检查验证并做出评价。要转变审计思路,重点向账外延伸,实现审计目标＂五个转变＂同时,还要重新规范审计报告格式,应当就资产增加的具体情况,分别采取肯定语义、批判语义或中性语义予以评价。评价领导人管理责任时,要分清现实责任状态,区别情况予以评价。组织人事、纪检监察和审计等部门应当建立联席会议制度,切实抓好审计结果的运用。     

浅谈企业任期经济责任审计评价

任期经济责任审计评价是审计主体通过对被审计单位主要负责人任职期间的财务收支及有关经济活动进行审计,在审计结果报告中对其应负的经济责任所做出的结论性评语。任期经济责任审计在加强对领导干部的监督和管理、正确评价其经济责任、促进党风廉政建设和保障国有资产保值增值方面确实起到了积极的作用,其报告中的审计评价直接影响干部的升迁去留和任用。     

透析高校内部经济责任审计

高校内部经济责任审计是对高校有关领导干部在任期内经济责任履行情况进行的监督、预防、鉴证和评价活动。文章分析了高校内部经济责任审计实施中暴露的问题 ,提出了高校内部经济责任审计应突出重点审计内容、规范审计程序、建立经济责任审计评价体系等措施 ,并对审计原则和审计中应处理好的各种关系进行了阐述。