关于国有企业建立经济增加值(EVA)评价体系的建议

经济增加值(EVA)是一种能够客观考虑资本成本的财务业绩评价方法,本文分析了经济增加值(EVA)方法的优势和劣势,给出了国有企业在运用该方法时应掌握的原则和运用中应注意的问题。     

关于国有企业推行经济增加值(EVA)考核的思考

经济增加值是直观反映企业真实价值创造的业绩考核评价工具,是现代企业管理的一场真正的革命。本文透彻阐述了经济增加值的原理、方法和意义,笔者结合亲身实践经历,对国有企业推行经济增加值考核的原则、方法和步骤进行了详细总结归纳,并针对经济增加值考核的固有缺陷提出了相应的改进建议。     

企业业绩评价的利器——经济增加值(EVA)探究

2010年,国务院国资委开始全面推行经济增加值考核,经济增加值作为一种新型的企业业绩评价工具,逐步为大多数企业所接受和认同",扣除所有资本成本才真正创造了股东财富"这一理念将使中央企业业实施规模与价值共同增长的战略,从根本上解决增长速度中的瓶颈﹑经营中的风险﹑全球化过程中的资本问题,实现企业价值最大化和股东财富最大化,能显著提高企业竞争的能力。     

关于经济增加值(EVA)的几点探讨

随着市场环境的变化,企业经营中出现了越来越多的不确定因素,以往传统模式的绩效评价方法已经满足不了股东和经营者需求。因此,通过对经济增加值(EVA)的引入,对传统的企业业绩评价机制进行改进和创新,已成为一种重要的发展趋势,而这种企业业绩评价指标,已被越来越多的管理者所关注。     

经济增加值(EVA)评价指标的思考

经济增加值是从税后净营业利润中扣除包括权益和债务的所有资金成本后的真实经济利润,作为企业业绩评估指标已有较长的历史并在全球多家知名公司和机构中应用。2009年12月31日国务院国资委决定从2010年起对中央企业进行EVA考核。本文从EVA兴起的原因、实际执行中存在的诸多问题等方面进行阐述,并结合传统财务指标的补充与改进,认为业绩考核中EVA指标没有引入的必要。     

对经济增加值(EVA)的比较性研究

经济增加值(Economic Value Added,简称EVA),其理论源于诺贝尔奖得主经济学家默顿·米勒和弗兰利·莫迪利亚尼关于公司价值的经济模型研究成果。本文在对EVA的概念、内涵及产生背景和计算原理介绍的基础上,详细分析了国内外EVA研究的现状和实际应用情况,并得出了自己的结论。     

经济增加值(EVA)一般理论框架

传统会计净利润是在公认会计原则的基础上,遵循权责发生制原则和稳健性原则的结果。以税后净利润作为企业业绩衡量基础存在不少问题;EVA是指经过调整的税后净利润(NOPAT)减除该公司现有资产经济价值的使用费用后的余额;EVA将资本成本理念引入了传统的业绩计量中,通过会计调整修正了会计准则潜在的偏差和扭曲,并且将企业业绩与管理者报酬联系起来。     

浅谈国有企业计算经济增加值(EVA)过程中的会计调整问题

<正>经济增加值(EVA)作为一种全新理念的企业业绩衡量和价值管理方法,正在受到国内企业越来越广泛的重视和应用。但是,由于计算EVA需要进行大量的会计调整,大大增加了工作的复杂性,就我国国有企业目前的会计核算和财务管理现状而言,在技术上很难取得会计调整所需要的全部相关数据,从而妨碍了EVA的广泛应用。     

经济增加值（EVA）在企业经营中的运用

近两年来,随着经济增加值被国务院国资委引进于央企和国企的考核体系．社会各界在广泛地讨论经济增加值。笔者就经济增加值的概念,经济增加值的考核,如何在企业日常经营中运用经济增加值进行经营决策支持与分析,并列举了三个典型经营决策运用经济增加值的案例。     

经济增加值(EVA)考核激励模型研究

经济增加值(EVA)是企业税后净营业利润扣除包括股权和债务的所有资金成本后的经济利润,目前已经被国际上越来越多的企业集团所采用作为下属子公司业绩评估和经营者奖励的依据。本文通过对国内外二十余位专家学者观点的分析研究,并结合现阶段国内企业的财务管理状况和业绩考核工作实践,提出了三重斜率、分区间计算EVA奖金的线性模型及其衍生改良模型思路,以期为企业在执行EVA考核过程中降低工作强度、简化工作程序、提高管理效率。     

关于商业银行分支机构提高经济增加值(EVA)的探讨

最大限度地提高商业银行分支机构的经济增加值,是一个涉及经营理念、管理方式、资金集中配置下的经营策略、资产负债结构调整、经济资本配置等诸多方面的复杂问题。当前分支机构应当紧紧围绕上级行以经济增加值为核心的绩效考评办法,以价值增值和资本节约为原则,以全面预算管理体系的建立健全为平台,以内部资金转移价格和经济资本配置系数、配置限额为导向,确定经营策略。具体包括:逐步增强主动负债的能力;按价值增长、资本节约的方向经营信贷资产业务;努力降低内部无息资产占用和低效资金占用:探索建立健全所得税申报工作机制等。     

基于EVA的国有企业财务业绩评价体系的建立

EVA评价方法以增加股东财富为最终目标,体现了价值创造思想.本文首先探讨了财务业绩评价的内涵与传统财务业绩评价体系的弊端,然后引入了基于EVA的国有企业财务业绩评价体系,并介绍了EVA指标的计算方法和调整事项.通过传统财务业绩评价体系与EVA业绩评价体系的比较,阐明了我国国有企业引入EVA业绩评价体系的必要性,也同时阐明了EVA评价体系存在的局限性.     

基于EVA的国有企业财务业绩评价体系的建立

EVA评价方法以增加股东财富为最终目标,体现了价值创造思想。本文首先探讨了财务业绩评价的内涵与传统财务业绩评价体系的弊端,然后引入了基于EVA的国有企业财务业绩评价体系,并介绍了EVA指标的计算方法和调整事项。通过传统财务业绩评价体系与EVA业绩评价体系的比较,阐明了我国国有企业引入EVA业绩评价体系的必要性,也同时阐明了EVA评价体系存在的局限性。     

基于经济增加值核心指标下企业业绩评价体系的构建

经营业绩是企业生存发展的重要因素,对企业业绩的科学、客观正确评价有助于改善和提高资本的配置效率.现有的核心考核指标在评价国有企业业绩时存在着一些缺陷,基于此,引进经济增加值能更准确地评价企业的经营业绩,并有针对性的提高企业绩效.     

经济增加值——一种有效的业绩评价体系

为实现效益最大化的经营目标,商业银行应建立起有效的业绩评价和激励机制。文章通过分析现行业绩评价体系的局限性,建议引入以经济增加值为核心的业绩评价和激励机制。     

我国国有企业中经济增加值(EVA)的应用与效果评价

经济增加值是评价企业资本创收能力的重要指标与方法,因此国有企业的资本要实现保值与增值,需要以EVA为基础建立全面而完善的财务制度,从而保证投资与经营的回报处在较低风险与高盈利运行模式下。     

小议经济增加值在国有企业绩效考核中的运用

许多成功案例表明,经济增加值指标能够促进企业业绩获得很好的发展,从2010年起,该指标也将引入国有企业绩效考核.因此,介绍和研究经济增加值的业绩评价方法具有重要的现实意义.国有企业采用经济增加值考核指标应做到:应加强管理理念的提升,对经济增加值考核指标的设计应简明,应用经济增加值应循序渐进.经济增加值考核指标的运用能够提高企业资本使用效率,实现企业长期的可持续发展.     

小议经济增加值在国有企业绩效考核中的运用

许多成功案例表明。经济增加值指标能够促进企业业绩获得很好的发展,从2010年起,该指标也将引入国有企业绩效考核。因此,介绍和研究经济增加值的业绩评价方法具有重要的现实意义。国有企业采用经济增加值考核指标应做到：应加强管理理念的提升,对经济增加值考核指标的设计应简明,应用经济增加值应循序渐进。经济增加值考核指标的运用能够提高企业资本使用效率,实现企业长期的可持续发展。     

论经济增加值在企业业绩评价中的应用

经济增加值是企业业绩评价的重要指标,与传统业绩评价体系相比较它具有多方面的优越性,但是由于它的计算涉及很多调整项目,具有一定难度,导致EVA的推广存在很多障碍,本文选用漳州片仔癀药业股份有限公司2013年半年度报告进行分析,并对经济增加值在我国的应用进行了总结与展望.     

经济增加值与贴现经济增加值(净现值)的绩效评价研究

20世纪90年代开始,西方国家展开了所谓的"业绩评价指标之战".即许多咨询公司提出一系列以价值为基础的新型公司业绩评价指标.其中,纽约Stern Stewart(思腾思特)公司创造的经济增加值概念获得了最大的成功.探究经济增加值,我们注意到,其和净现值都体现了股东财富最大化的目标;并且,公司通常用净现值指标来选择投资方案.但是,在业绩评价方面,公司并没有追求成本效益原则,统一用净现值指标来评价,而是采用了经济增加值作为业绩评价指标.说明了经济增加值在此方面,有着净现值无法比拟的优越性.