“互联网+”背景下企业财务管理模式探讨

互联网的飞速发展深刻影响了其他传统产业,"互联网+"即互联网与传统产业进行深度融合,在"互联网+"背景下,作为企业运行管理核心的财务管理也必须顺应时代发展潮流,不断创新管理模式。文章首先描述了"互联网+"时代背景,分析了当前财务管理模式中存在的问题,最后重点研究企业财务管理模式的创新途径,希望能够起到一定的参考意义。     

“互联网+”背景下应用型本科院校物流管理专业创新人才培养探讨

随着互联网与物流业的深度融合,我国的物流业正处于重要的战略转型期。创新作为这个时代的主题,需要具有创新能力的创新型人才。"互联网+物流"需要有创新型的物流管理人才的支撑。文章分别从企业和应用型本科院校对"互联网+"下物流管理创新人才的需求和培养现状角度出发,找到企业和应用型本科院校在需求和培养的差异,从而构建出合理的"互联网+"下应用型本科院校物流管理专业创新型人才培养模式。     

基于“互联网+”时代企业战略管理创新探究

随着科学技术的快速发展,互联网时代在当今社会已经应用的非常广泛,尤其在经济高速运转的今天,我国的信息化建设已经取得很好的成绩,对于企业的各个领域乃至每个人,都发挥着非常巨大的作用。"互联网+"时代的兴起为企业的宣传推广、信息收集,尤其是在企业管理方面具有非常突出的体现。利用网络平台的应用,改进原有的各项技术,把握"互联网+"时代发展中所带来的巨大挑战,才能在当今局势下提高企业的整体实力。文章通过深入分析市场需求,具体探讨"互联网+"时代对企业管理的创新战略,并且帮助企业解决摆脱传统管理中存在的问题,增强企业在行业中的综合竞争力。     

互联网+、城市智能化与中国企业技术创新——来自腾讯研究院大数据与专利微观数据的分析

以数字化、网络化和智能化为主要特征的第四次工业革命正孕育兴起,"互联网+"构筑了企业技术创新的强劲引擎。文章在构建局部均衡理论模型的基础上,采用腾讯研究院大数据测算的"互联网+"指数与2017年国家知识产权局专利微观数据,以31580家企业专利申请数作为企业技术创新的代理指标,以企业所在城市的地形起伏度作为工具变量,实证考察了"互联网+"对企业技术创新的影响。研究发现:"互联网+"显著推动了中国企业的技术创新。在控制内生性问题以及多种稳健性检验之后,结果依然稳健。异质性检验表明,数字文化、数字生活和数字经济对企业技术创新的促进作用更为明显;"互联网+"对私营企业、劳动密集型企业和东部地区企业技术创新的推动作用更为显著。考虑调节效应的扩展分析进一步发现,城市智能化与"互联网+"的协同创新作用已经彰显。本研究为深化"互联网+"发展战略、建立数字化导向的企业自主创新体系提供了理论与实证支撑。     

“互联网+”时代旅游业商业模式创新研究

在"互联网+"时代,旅游业传统的经营模式及手段已无法适应环境和竞争的需要,旅游企业面临着创新驱动下的重要转型。本文以旅游企业为例,就"互联网+"旅游的优势及发展现状做出简要分析,针对我国"互联网+"时代旅游企业商业模式的创新进行探讨,并在此基础上对未来旅游企业商业模式创新发展进行展望,以期为旅游企业在"互联网+"时代转型升级提供参考。     

关于“互联网+”时代下企业财务的创新管理研究

近年来,我国大力实施"科技强国"战略,互联网技术飞速进步,深深影响着人们的生活,愈发激烈的竞争环境迫使企业不断改革,作为企业管理的重要组成部分,财务管理更需要进行深层次的改革,这不仅是技术上的改革,更是为了实现管理上的高效,同时实现对财务全过程的安全管控,避免违规违法行为的发生,有效规避风险点。文章通过对企业财务管理过程中融入"互联网+"的有效性进行深入剖析,从而提出有针对性的改进意见,为企业长远发展夯实基础。     

“互联网+”时代下的企业人力资源管理新趋势分析

本文选择就《"互联网+"时代下的企业人力资源管理新趋势分析》这一论点,进行分析和研究,为了确保分析和研究的全面性,设计如下研究框架。首先,阐述"互联网+"时代下的企业人力资源管理新趋势。利于了解"互联网+"企业未来人力资源管理新方向。最后,给予"互联网+"时代下的企业人力资源管理工作有效开展建议。     

“互联网+”时代企业战略管理创新探索

<正>一、前言随着“互联网+”的不断深入发展,采用传统的企业战略管理方式已然不适应现代企业的发展需求。面对新的发展形势,企业必须加强对互联网技术的充分利用,实现战略管理模式创新,构建形成与内外经济、网络环境相适应的战略管理模式,进而提高战略管理效率,为企业实现可持续稳定发展提供有效保障。基于此,本文对企业在“互联网+”时代下加强战略管理创新的必要性进行了相关分析,剖析了“互联网+”背景下企业战略管理存在的主要问题,对其创新策略进行了有效探讨。     

“互联网+”思维下公共图书馆的服务创新

图书馆在"互联网+"理念和技术的推动下,顺应时代发展新趋势,探寻融合创新发展的路径。文章通过已有文献研究、网站调查、电话采访、实践探索等方式,系统梳理了图书馆"互联网+"的发展历程与研究进展,结合图书馆管理与服务的实际,对现阶段公共图书馆的服务现状和存在的问题进行系统分析,并探索了"互联网+"思维下图书馆服务创新的思路和策略。     

基于“互联网+”背景下市场营销模式的创新研究

基于"互联网+"背景下,企业传统营销模式已经无法满足当前企业发展的需要,不但营销能力较为薄弱,而且实施效果不够明显,这对于企业的发展极为不利。基于此情况下,企业要根据当前发展的实际情况,积极探索出全新的发展模式,实现对当前企业营销模式的改革与创新。文章主要对"互联网+"下营销与传统媒体下营销模式对比进行了简要的说明,并对其创新意义做出了简单概括,同时重点对"互联网+"下市场营销模式的创新展开了深入探讨。     

"互联网+"发展概述

"互联网+"的影响力正席卷中国,"互联网+"不仅在推动互联网与各行各业的融合,也影响着传统行业的发展方向,在"互联网+"发展中急需解决人才培养的问题,围绕"互联网+"发展需求,依托国家重大人才工程,要加快培养引进一批高端、 复合型人才.结合"一带一路"等国家重大战略,支持和鼓励互联网企业联合制造、 金融、 信息技术、 通信等领域企业"走出去".     

探析“互联网+”背景下小微企业融资模式创新

当前,小微企业运用传统融资模式存在较多的问题和不足。而"互联网+"时代的来临,使得小微企业可以选择其他新型的融资模式。文章对"互联网+"背景下小微企业融资模式创新问题,进行了详细地分析以及研究。文章分析了小微企业融资模式的现状;其次,对互联网金融的融资理论进行了说明;最后,阐述了"互联网+"背景下小微企业融资模式创新内容。     

"互联网+"带给物流企业经营管理创新的思考

大数据时代下互联网技术突飞猛进,各大企业借助互联网技术助推自身发展,其中物流企业同样十分重视网络技术。物流企业在"互联网+"环境下,牢牢把握该技术带来的发展机遇。为了适应新环境、新形势,物流企业必须在经营管理方面进行持续不断的创新发展。本文正是基于"互联网+"带给物流企业的发展机遇,分析当前物流企业经营管理现状,并提出创新发展的基本思路,对物流企业创新发展及物流行业经营之道具有一定的借鉴意义     

“互联网+”让废旧物资回收行业飞起来

<正>2015年3月5日,李克强总理在政府工作报告中首次提出"互联网+"行动计划。李克强总理所提的"互联网+"与较早相关互联网企业讨论聚焦的"互联网改造传统产业"基础上已经有了进一步的深入和发展,它实际上是创新2.0下互联网发展新形态、新业态,是知识社会创新2.0推动下的互联网形态的演进。"互联网+"简单点说就是需要将互联网与传统行业相结合,促进各行各业产业发展。它代表一种     

“互联网+金融”创新下的农村金融发展研究

在第三次科技革命的时代背景之下,互联网技术得到了突飞猛进的发展,并且逐渐对各行各业产生非常显著的影响,促使了"互联网+"的产生。"互联网+"不只是互联网和传统行业进行相加,而是互联网为这些传统行业提供了进一步发展的平台,使得传统行业在互联网平台上得以延续,金融行业也不例外。金融行业的发展对农村发展具有非常重要的意义,农村的发展问题一直影响着我国经济水平的提升,在"互联网+金融"创新背景之下,农村的金融发展又出现了巨大的转机。文章从"互联网+金融"是农村金融发展的必然趋势入手,随后详细的阐述了"互联网+金融"创新下农村金融发展存在的问题,最后针对存在的问题提出了"互联网+金融"创新下农村金融发展战略,以期为相关研究学者提供借鉴和参考。     

"互联网+农业"的重点任务与路径选择

一、"互联网+农业"的重大意义 (一)"互联网+农业"代表现代农业发展新趋势 "互联网+"与农业经济的融合模式,带来了新的信息技术手段,使得农业产业链的各个环节、农业领域的各个细分市场,有了更多的工具、条件和可能性来进行创新,契合了创新驱动发展战略,顺应了当前经济发展形势.随着现代信息技术快速向农业领域渗透,国家"互联网+"行动计划的实施以及现代农业的拓展,"互联网+农业" 作为一种革命性的产业模式创新,将成为现代农业跨越式发展的新引擎.     

基于结构方程模型的“互联网+”商业模式创新影响因素

为探究"互联网+"商业模式创新的影响因素及其关系,在对"互联网+"商业模式创新影响因素分析的基础上提出假设,构建"互联网+"商业模式创新影响因素的结构方程模型,利用问卷调查,结合结构方程模型和因子分析法验证假设,结果表明连接变化、消费需求升级、网络应用场景、社交红利、技术驱动、企业创新文化、企业未来创新意愿、公共政策支持对"互联网+"商业模式创新有显著影响,其中消费需求升级、网络应用场景、社交红利、技术驱动及企业未来创新意愿为主要影响因素。     

“互联网+”时代下企业人力资源管理创新研究

随着信息技术的迅猛发展,人类社会已经进入到互联网时代,2015年两会期间,李克强总理首次在政府工作报告中提出实施"互联网+"的国家战略。"互联网+"时代的到来,在不断改变人们生活的同时,对各个传统行业以及对企业人力资源管理工作都提出了新的挑战。在这个新时代背景下,企业人力资源管理工作也应顺应时代转变。文章阐述了"互联网+"的相关概念和特点,以及传统人力资源管理工作中存在的不足和相应的解决对策,旨在为企业提供更加灵活、便捷、有效的管理服务,从而更好地提高企业的核心竞争力。     

“互联网+”时代学生创新发展培养模式研究

文章对"互联网+"时代背景下,社会对高校毕业人才的需求方向进行了研究,结合当前社会对人才岗位需求现状,重点研究"互联网+"时代背景下,学生创新发展的培养模式,提出了教育教学方法的改革策略和培养学生创新发展的实践方法。     

“互联网+”新经济形态下企业财务管理模式的探索与研究

"互联网+"作为一种新型经济形态,代表着互联网与传统行业的广泛融合。它在推动市场经济蓬勃发展的同时,也给各类企业带来了巨大挑战,其中,财务管理尤为凸显。为科学应对"互联网+"新经济形态下的财务风险,企业必须变革传统的财务管理模式、创新财务管理办法。基于此,本文从"互联网+"新经济形态出发,在总结"互联网+"新经济形态的主要特点的基础上,深入分析了企业财务管理模式存在的问题与创新途径。