综合计算工时制与标准工时制如何区分

案例 王某2005年9月入职某食品公司,双方签订了劳动合同,岗位为操作工,双方约定实行综合计算工时工作制。王某实际工作时间每周不低于6日,每日工作时间8-16小时（个别日子少于8小时）,月月如此,年年如此。     

计件工资制下加班工资计算

计件工资是指根据职工完成的合格产品数量或工作量,按计件单价支付的劳动报酬。计件工资制体现了按劳分配的基本原则,其本身"做一件,支付一件报酬"的特性使劳动者的利益直接与产品的产量挂钩,劳动者愿意通过加班加点来增加自己的工资。但是计件工资制按数量计酬的属性易迷惑劳动者:劳动者多数只会想自己产出多少件产品,就拿多少件的工资,很难再意识到其还能拿到每件产品报酬150%、200%、     

谈按二十五天半计算日工资

谈按二十五天半计算日工资河北省承德市石洞子沟工具厂马淑贤，施益三我国大多数企业财会部门对工资一直是按２５．５天计算的。这是根据全年日历日数减去节、假日和星期天除１２个月得出来的，是统一的规定。这种算法，当初的意图是为了简化计算手续，但也带来了麻烦。比...     

企业擅自变更工时制无效

案例小秦等十几人被某轮胎厂录用,双方签订期限为3年的劳动合同,约定工作时间为标准工时制,每天工作8小时,每周工作不超过40小时。在劳动合同履行过程中,劳动行政部门许可公司实行综合计算工时制,公司随即要求小秦等十几人签订变更劳动合同协议书,     

政府采购节约率的新计算方法

在实际工作中，政府采购节约率是衡量政府采购工作质量的主要指标，对其探讨有着非常重要的意义。正在使用的政府采购节约率计算方法。     

特殊工时制不是休假难的借口

<正>据工人日报报道,临近年末,像快递员、外卖小哥、销售等按特殊工时制上班的职工又有了新的烦忧:我的年假该如何休?记者连日来采访了数位这样的劳动者,发现他们的休假情况并不乐观。对此,劳动法专业人士指出,他们有权按照法律规定进行休假,而因各方面原因导致的休假难问题要得以解决还有待时日。近年来,随着职工的休假权利越来越受到重视,劳动者带薪休假不再是"听说过没见过"的纸上权益,而是已经开始真正落到实处。然而必须     

机务轮乘制地勤的工时管理

机务轮乘制地勤的工时管理是以地勤日常作业时间的跟班写实为基础,运用一定的数理统计方法估算地勤作业单位工时和有效工时利用率幅度,从而建立以有效工时利用率为量化依据的地勤定员动态管理模式。     

当前制度下加班工资的计算方法探讨

目前全国各地劳资纠纷案件都成急剧上升之态,案件中大都涉及到加班工资的问题。加班工资的赔偿金额计算的标准应该怎么确定,国家有哪些法律和制度对其进行了规制。这将是本文探讨的主要问题,笔者总结出一个计算公式供大家参考。     

实施新工时与银行保卫工作

根据国务院通知,建设银行从94年3月1日起,也实行每周44小时工作制。这对银行大部分工作岗位来说,是切实可行的,但对于保卫系统的职工来说,工作时间和责任更长更重了。由于银行自身的特点,决定了银行保卫人员必须24小时,不分昼夜、节假日上岗值班。现在,县支行一般只有专职守押人员3～5人,市行4～6人,平均每人每周工作时间甚少在70小时以上,有的甚至超过80小时,矛盾相当突出。如何在新工时制下保证保卫人员双人守卫,押运,同时又要做到人     

新个税下的工资薪金纳税筹划探讨

新个税在原有税收基础上修订了税收优惠、计税依据、综合所得范围、计税方法、适用税率等项目。新个税的改革不仅让工薪阶层享受到减税红利,还为企业开展纳税筹划工作指明了方向。科学合理的税收筹划有利于减少企业员工的纳税支出,也有利于企业合理规避税务风险。企业在开展员工工资薪金纳税筹划工作前应全面了解税改项目,优化税务筹划工作技巧和思路,站在企业发展的高度进行统筹规划,确保在合法合理的基础上,为员工争取最大的利益。本文重点探讨新个税政策下企业工资薪金纳税筹划工作,提出缩小税基、合理规划一次性奖金、优化工资薪金的结构等措施,以供参考。     

新企业所得税制下的税收筹划

新企业所得税法的颁布,使企业所得税的税收筹划成为热点问题.由于企业所得税难以转嫁,税务相对来说比较中,因此,企业所得税税负弹性比较大,因此成为企业进行税收筹划的最首选的税种.本文首先介绍了企业进行所得税税收筹划的意义.进而介绍新税法下我国企业所得税进行税收筹划的方法,最后指出企业进行所得税税收筹划应该注意的问题.     

新企业所得税制下的税收筹划

新企业所得税法的颁布,使企业所得税的税收筹划成为热点问题。由于企业所得税难以转嫁,税务相对来说比较中,因此,企业所得税税负弹性比较大,因此成为企业进行税收筹划的最首选的税种。本文首先介绍了企业进行所得税税收筹划的意义,进而介绍新税法下我国企业所得税进行税收筹划的方法,最后指出     

工资薪金个人所得税的特殊计算

近几年，随着企业改组改制、人员分流以及内部分配形式多样化的不断出现，工资薪金发放的一些特殊现象也随之涌现出来，现根据国家有关规定，对工资薪金个人所得税的特殊计算简述并举例说明如下。     

2011新个税政策下工资薪金的纳税筹划

新修订的《中华人民共和国个人所得税法》即将于2011年9月1日实施．在个人所得税纳税方面．将会出现一些新的变化。在新税法规范的前提下,纳税人选择不同的方案带来的税负轻重是不同的。对工资薪金所得进行合理的纳税筹划,既能使纳税人获得最大的节税利益,又有助于国家的长期稳定。本文基于该背景进行探讨．分析新个税政策下工资薪金的筹划思路以及具体操作技巧。     

新个人所得税政策下的工资薪金税收筹划思考

本文从新个人所得税政策下的工资薪金角度筹划员工个税,强调其实际运用,使企业不增加开支的前提下,为员工提高工资的合金量.     

新个人所得税政策下的工资薪金税收筹划思考

本文从新个人所得税政策下的工资薪金角度筹划员工个税,强调其实际运用,使企业不增加开支的前提下,为员工提高工资的含金量。     

注册制下的新退市制度研究

—个健康的股市是有进有出的,全面推行注册制的同时应该完善退市制度。中国的股市力经了30多年的发展,逐步成熟,但是与国外成熟股市相比,还存在IPO数啟多而导致资源分配不足,上市公司造假机会成本小、处罚力度不够而导致舞弊的机会主义行为层出不穷,政府干预过大,退市制度不完善等问题。为了维护市场公平公正,保护投资者的合法权益,激发市场活力,国家一直计划进行注册制改革。     

新汇制下的国际收支调节政策

国际收支调节政策是一国宏观经济政策的重要组成部分,它直接受一国外汇管理体制的影响。1994年、1995年我国的外汇管理体制进行了一系列的重大改革,从根本上改变了国际收支调节的机理。本文拟对新汇制下的国际收支调节政策做一浅述。一、新外汇体制的基本特征改革后我国外汇管理体制的基本特征是有管理的市场外汇体制,具体来说有以下几个特征:1.人民币对各外国货币的汇率由国内外汇市场上的外国货币供求决定。改革前,我国实行的是官方汇率与市场汇率并存的双重汇率体制,只存在初级的。     

新汇制下中国银行的运作机制

新汇制下中国银行的运作机制洪冰随着我国改革开放的不断深化和社会主义市场经济体制的逐步确立，双重汇率制已不能适应我国对外经济活动和金融国际化的要求，今年初实施的外汇管理体制改革标志着我国的外汇管理体系在向市场机制转化方面迈出了关键性的一步。从今年元月１...