乡镇企业参与国有企业改革的形式及应注意的问题

乡镇企业参与国有企业改革的形式有:①全部购买。一些有实力的乡镇企业兼并、收购国有、集体企业,特别是兼并、收购濒临破产、资不抵债的国有困难企业,使这类国有经济尽快从一般竞争性行业退出,从而优化国有经济。②部分购买。一些经济活跃省、市私营企业购买国有企业、集...     

银川模式来龙去脉

国企改革中每当提及“社会资本并购国有企业”，人们往往理解为民营资本、外国资本对国企的兼并收购。改革实践中，国有大中型企业不仅有能力参与兄弟国企的改革，而且可能效率更高。公共福利更大。     

"三九兼并潮"效应--三九长江集团公司资产重组和资本运营纪实

为了党中央的咐托 自党的十一届三中全会以来,国有企业的改革与发展取得了长足的进步,但是,由于长时期计划经济的影响,国有企业普遍患有“国企综合症”。对此,党中央制定和采取了一系列重大政策和措施,其中包括企业兼并。江泽民总书记早在1995年12月就指出:“对那些产品无市场、资不抵债、扭亏无望的企业,要下决心实行破产、兼并”。     

浅析企业兼并的目的

改革开放以来，国有企业为国民经济的发展作出了巨大贡献，但国有企业的现状从整体来看不容乐观，近半数国企经营困难，负债累累，面临生与死的抉择，因此部分企业通过兼并、重组以期获得新生。本文就企业兼并的不同目的来探讨一个企业兼并的动机。     

严格区分国有企业的兼并与合并

在我国国有企业的改革发展过程中，无论是在理论方面，还是实践上，往往都把企业兼并和企业合并相混同，甚至把兼并当作合并的具体表现形式。兼并和合并，都是国有企业重组形式，但是二者却存在着叫显差异。严格区别二者，将有利于盘活企业存量资产，搞好、搞活国有企业，否则，将不利于国付企业的改革发展。一兼并是国有企业改革的一项强制性措施。兼并典型事例最早见于是１９８４年的河北省的保定液压件厂兼并柴油机厂，并且随着国有企业改革发展变化的需要而发展变化。据统计，到了二十世纪八十年代末和九十年代初，国有企业兼并在全国进…     

审计参考

审计参考今年《国企》改革定调门国家体改委副主任张皓若近日说，目前企业改革应着眼于搞活整个国有经济，要大力鼓励国有企业存量资产的流动和重组，抓大企业，放开小企业，通过联合、兼并、破产、改组等方式，按市场需要配置好增量资源。张皓若近日在全国城市综合改革试...     

民间资本参与国企改制的热情正在降温

按照上海温州商会的不完全统计．截至目前，近400家会员企业里，有近50％的企业已经参与兼并或收购了破产的上海国有企业。通过改制国企，这些民企不但可以获得进入相关行业的许可，甚至还可以延续原来国企享有的优惠政策。不过，这种好日子已不长了。日前，温州驻沪企业家协会副秘书长赵国新表示．2000年前兼并国有企业．对于企业来说是很划算的事情。     

搞好国有企业的关键是要有一支优秀的企业家队伍

改革开放十多年来,国有经济不断壮大,总体实力进一步增强。特别在十四大以来,按照建立现代企业制度的需求,国有企业改革进一步深化,改革力度加大,各项改革试点工作全面展开,国家对国有企业进行战略性调整和改组,实行抓大放小。在调整企业资产负债结构,推进兼并、破产、减轻企业社会负担,分流富余人员等方面,都取得了新进展,出现了一批有实力、有活力的大型企业集团,使小企业的经营方     

浙江省数百乡镇企业进军国企改革硕果累累

浙江省国有企业所有制结构调整迈开大步大批优秀乡镇企业参股、收购、兼并国有大、中、小企业国企改革、改制面达到80%-90%乡企为国企扭亏脱困立了大功新近，中国广厦集团出资2.08亿元收购了位于西湖边的三星级涉外宾馆杭州华侨饭店。这是今年来继中国德力西集团兼并国有大中型的杭州西子集团以后，在省城杭州发起的乡镇企业、民营企业收购国有企业的一大热门新闻。国内众多新闻媒体争相报道。这也是我省数百乡镇企业参与国有企业改革的成功典范。改革开放以来，浙江乡镇企业勇于探索，积极实施产权制度改革、经营机制创新，经济总量日益壮…     

建造新型国企人才方略

当今世界,人才已经成为各国、各个企业争夺的焦点。在这场人才大竞争中,由于国企在用人机制、待遇和管理上与私营企业和外资企业存在较大的差异,大多数国有企业一方面缺乏人才,难以招聘到适合企业发展的人才;另一方面,大量的优秀人才又流入外资和私营企业,造成国有企业人才过度流失和人才短缺。因此,建立国有企业积极的人才方略具有重要的意义。     

知识经济时代国有企业的创新

国有企业素有"共和国的长子"之称,几十年来,60%的国家财政收入、70%的城镇就业岗位就是来自这位担负重任的"长子"。由于计划经济体制的长期束缚,国有企业积弊已深。为了促进国有企业改革与脱困,19g7年中共十五大确定了国企三年脱困的战略目标,国家不断推出各项政策措施,包括先后7次银行降息、分离企业社会职能、企业破产兼并、债转股、下岗职工再就业等。两年以来,国企"突围"的情形怎么样呢?据一份资料统计:1999年初,国有大中型企业有7600多家,亏损企业约占30%;1999年末,全国40大类行业中,25个整体扭亏,31个省市区中20个实现净盈利。事实表明,国企改革是有成效的。今年是国企三年改革的最后一年,国企建立现代企业制度和扭亏为盈的任务仍然十分艰巨。我们本期特编发一组探索国企改革之路的文章,希望能对国企经营者们有所裨益。     

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《国企·党建》是全国党建研究会国有企业党建研究专业委员会会刊。创刊以来,坚持为国有企业改革发展服务、为提高国有企业党的建设科学化水平服务、为国企党务工作者和党员服务,反映企业改革发展和党建工作动态、捕捉国企党建信息、梳理国企党建案例、总结国企党建经验、报道国企一线党员。本刊以其权威性、前瞻性和实用性得到国务院国资委领导和国企广大党员群众及企业党务工作者的高度评价。     

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国企改革:十年攻坚探出发展新路子

对于国企改革而言,2003年是具有里程碑意义的一年,国资委的成立,标志着国企改革进入了一个新阶段。此前的国企改革,从通过扩权让利、实施承包经营责任制等逐步把国企引入市场;到在国有大中型企业中推进建立现代企业制度试点,采取改组、联合、兼并、租赁、承包经营和股份合作制、出售等形式放开搞活国有中小企业,改革脱困三年攻坚实现国企整体扭亏为盈;再到针对长期制约国有企业改革发展的体制性矛盾和问题,党的十六大提出建立中央政府和地方政府分别代表国     

企业兼并中内部审计应注意的几个问题

企业兼并是当今各国优化产业结构和企业组织结构的重要手段,也是企业实现扩张,壮大规模的有效途径。作为国有企业改革工作突破口的纺织行业,1998年列入“全国兼并破产和职工再就业计划”的被兼并企业217户,减免银行借款利息,核销银行呆坏帐准备金规模占全国核销计划的23％强,为纺织行业的解困起到积极的作用。根据国家“鼓励兼并”的政策,两年来我区纺织行业亦兼并了7户企业,和全国一样,企业兼并行为在逐年上升,形成了兼并的浪潮。兼并企业,意味着新企业接管原来企业的全部资产,同时也将承担其全部债务,会计上仍要以“持续经营”为其会计核算的前提,因此,应对被兼并企业的资产、负债进行审计清查核对,分析企业     

新一轮国企混合所有制改革的思路、现状与路径展望

我国国有企业改革开始于1978年,经历了放权让利、承包经营、推进公司化、股份制改造和国有企业上市等不同阶段。十八届三中全会提出积极发展混合所有制经济,推动国有企业完善现代企业制度,拉开了新一轮国企混合所有制改革的序幕。本文就新一轮国企混合所有制改革的思路、现状进行评析,并在此基础上探讨国企混合所有制改革的实现路径。     

改制企业不能削弱党建思想工作

近年来,诸多企业通过重组、兼并、买断等形式退出了国企行列,成为民营乃至合资企业。产权制度改革,不     

深化改革活力大增--汉阴县工经局三年改革脱困纪实

陕西汉阴县工经局是一个下属有8户国有企业、9户集体企业、2150名职工的国有 集体经济主管部门。改革初期,5户国有企业长期停产,生产企业12户,3户盈利,9户亏损 ,亏损频高达284.7万元,国有企业下岗职工总数达920名。面对生产经营严重不景气的局 面,工经系统广大干部职工毅然坚定投身席卷全国的改革浪潮,接受市场经济的洗礼和严峻 考验。三年 来,先后完成6户国企1户集体企业改制,2户国企6户集体企业的启动改制,通过破产兼并、 租赁经营、引资嫁接等资产重组手段推动经济增长,从总体上提高工经工业的整体素质和市 场竞争能力,实现…     

信心源于人心

当前，在国有企业的改革和发展中，面临着 些突出的矛盾和困难。我们既要充分认识推进国有企业改革和发展的重要性和紧迫性，又要清醒地看到这项工作的艰巨性和长期性。因此，必须以“三个代表”的重要思想为指导，统一思想，坚定搞好国有企业的信心，真心实意地依靠职工办企业，凝聚、带领广大职工推进国有企业的改革和发展。 一、搞好国企的信心，源于职工群众的齐心 重庆钢铁集团公司是一个有百年历史的特大型钢铁联合企业。近年来一直经营困难，１９９９年亏损达２．３７亿元。２０００年１月１０日又兼并了亏损达３．５９亿元的重庆特…