企业的科学发展观探析

科学发展观对于当今企业的运作有巨大的现实指导意义,企业的科学发展观追求的最终目的是企业的可持续的发展.本文对企业的科学发展观和可持续发展进行了理论分析,并认为对于现阶段的我国企业而言,战略管理和品牌战略是企业可持续发展的关键,也是企业科学发展观的两个重要内容.     

基于科学发展观的高校财务风险探析

本文结合我国高校的整体发展需要和日常财务管理的具体情况,对高校存在的财务风险进行了深入的分析,以全新的科学发展观为指导思想,要求以科学发展观统领高校的财务工作,及时转变财务工作理念,提出了规避、防范、化解财务风险的对策,以期实现高校实现全面协调可持续发展。     

科学发展观视角下的企业社会责任会计核算

本文以科学发展观为出发点,论证了可以通过推广企业社会责任会计核算来落实科学发展观。     

科学发展观视角下企业社会责任会计核算

本文以科学发展观为出发点，论证了可以通过推广企业社会责任会计核算来落实科学发展观。     

科学发展观视野下的企业战略管理

科学发展观是科学的世界观与方法论,其本质是实现经济社会又好又快发展,而企业战略管理是为了实现企业又好又快的发展,从这一层面来看两者之间具有统同一性。运用科学发展观的科学理论来制定企业战略管理,能够保证企业走上科学协调发展之路。本文在探讨科学发展观与企业战略管理的关系之上,运用科学发展观来制定企业发展战略。     

树立科学发展观 努力创建和谐企业

科学发展观是党对社会主义现代化建设指导思想的新发展,创建和谐企业必须树立科学发展观。坚持以人为本,提高员工综合素质,维护员工合法权益;推进企业制度创新,规范企业法人治理结构,深化企业民主管理制度,加强企业依法管理制度;培育企业文化,树立诚信的企业经营理念,营造和谐的企业文化氛围。     

关于科学发展观的思考

科学发展观是全面、协调、可持续的发展观。社会主义和谐社会是民主法治、公平正义、诚信友爱、充满活力、安定有序、人与自然和谐相处的社会。科学发展观与和谐社会的构建是一个统一的理论体系。构建和谐社会是科学发展观的必然延伸。把构建社会主义和谐社会与落实科学发展观结合起来，以科学发展观为指导，才能促进社会主义和谐社会的实现。     

以科学发展观指导企业文化创新

企业文化是指企业在长期与环境相处过程中自觉形成的为整个企业群体所自觉认同和执行的基本价值观念和行为准则.企业文化是在一定社会经济文化大环境下形成的亚文化,具有社会性,继承性,创新性和融合性等特征,对全体员工具有激励功能、自控功能、内聚功能、导向功能和内外沟通功能.一个企业要做到最优秀,最具有竞争力,必须在企业文化观上下功夫,塑造卓越的企业文化.由此可见,要高度重视企业文化建设,特别是在新的形势下要做好企业文化建设工作就必须坚持科学发展观,以促迷人的全面发展为宗旨,创新管理理念,只有这样,才能不断增强企业竞争力,从而在经济全球化的浪潮中,使企业充满活力,永远立于不败之地.     

以科学发展观指导企业文化建设

发展是当今中国的主题,发展社会主义市场经济离不开文化建设。科学发展观的提出,为繁荣和发展企业文化指明了前进方向,为新时期企业文化建设提供了有力的理论依据。     

以科学发展观统领企业的经营理念

构建社会主义和谐社会,是当前和今后一个时期加强党的执政能力建设的主要任务之一。文章阐述了在建设和谐社会主义社会背景下,构建企业科学发展观的重要意义,并对培育发展型企业提出了有效措施。对加强和改进企业发展提出了建设性的意见。     

坚持科学发展观努力创建资源节约型企业

中国石化集团天津石油化工公司及中国石油化工股份有限公司天津分公司(以下简称:天津石化)是炼化一体的特大型石油化工联合企业。作为国家特大型炼化一体化企业,多年来,天津石化对节能降耗工作高度重视。结合自身的生产特点,公司在各项生产经营活动中认真落实总部"节约资源,强化经营,努力提高经济效益"的要求,本着"合理用能、优化用能"原则,积极全面地推进节能降耗工作,从点滴做起,抓大不放小,采取有效措施,努力促进企业可持续发展。     

以科学发展观指导企业文化建设

我国企业文化建设中普遍存在着形式化、趋同化、孤立化和去核化等问题,需要在科学发展观的指导下逐步完善。以科学发展观指导企业文化建设,要求企业坚持以人为本,牢固树立正确的价值观;强化社会责任,认真搞好思想道德建设;注重利益和谐,努力调动员工的积极性;立足文化强企,切实实现可持续的发展。     

树立科学发展观 努力创建和谐企业

科学发展观是党对社会主义现代化建设指导思想的新发展,创建和谐企业必须树立科学发展观。坚持以人为本,提高员工综合素质,维护员工合法权益;推进企业制度创新,规范企业法人治理结构,深化企业民主管理制度,加强企业依法管理制度;培育企业文化,树立诚信的企业经营理念,营造和谐的企业文化氛围。     

以科学发展观指导企业发展——论海尔实践科学发展观

中国共产党第十七次全国代表大会21日通过《中国共产党章程（修正案）》,并将科学发展观写入党章。而十七大之后召开的首次两会,正是一次落实科学发展观的重要会议。科学发展观是新时期企业发展战略的重要指导,海尔作为实践科学发展观的微观主体,在“十一五”时期,海尔以科学发展观为指导,在企业发展战略中认真落实和实践科学发展观,给企业经营者留下了深刻的教益。     

科学发展观与可持续发展

和平和发展是世界的主题。全球化背景下,发展问题已经成为世界各国共同面临的问题。可持续发展逐渐成为当今世界各国普遍认同、最具权威并被世界各国作为指导建立自己的发展战略的发展观。科学发展观作为世界发展观理论体系的重要组成部分,积极地借鉴可持续发展的理论成果,指导建设有中国特色的社会主义伟大实践,必将会对促进世界范围的可持续发展做出巨大贡献。     

坚持科学发展观建设资源节约型环境友好型企业

河北盛华化工有限公司为全国氯碱骨干企业，多年来，公司坚持走可持续发展道路，在企业发展的每一个历程中，始终把生态环境、节能减排、资源综合利用作为战略决策的第一要素。     

浅谈以科学发展观指导企业文化创新

科学发展观的第一要义是发展,企业文化的创建也是为了发展,因此用科学发展的思想指导企业文化创新,从理论方法上探讨了企业文化在科学发展观的指导下如何创新。     

以科学发展观为指导 助企业渡过金融危机

今年以来,金融危机以出人意料的迅猛之势愈演愈烈,广泛而深刻地影响着当今世界经济金融格局,同时也给中国经济带来了前所未有的困难和挑战。许多企业倒闭破产,整个经济市场阴云密布、极度低迷。金融危机发生的最根本原因是违背了科学发展的规律。以科学发展观为指导,是企业抵御金融危机的根本途径。