坚定履行中央企业政治责任在疫情防控中彰显大公司责任担当

2020年初,一场突如其来的新冠肺炎疫情从湖北蔓延全国,打乱了中国人的生产生活节奏。3月初,疫情开始在境外快速发展,如今全球新冠肺炎感染确诊人数已经超过100万。这场波及全球人类的公共卫生灾难不仅给民众的生命健康带来了巨大威胁,而且给全球经济社会的稳定带来了巨大冲击。     

保资金 强管理 抓服务 坚决打赢疫情防控阻击战和降本增效突围战

<正>2020年初,庚子年春节,一场始料未及的疫情从湖北省武汉迅速蔓延到全国各地。针对新型冠状病毒肺炎疫情,全国各省市均在第一时间启动重大突发公共卫生事件一级响应。面对突如其来的疫情,为全面贯彻落实中央、省市区、华菱集团及公司对新型冠状病毒感染肺炎疫情防控工作的有关文件及会议精神,做好本部门的疫情防控工作,华菱涟钢财务部迅速响应,第一时间成立了部门疫情防控工作领导小组。疫情期间,华菱涟钢财务部通过微信群向员工     

宁国:党员带头确保疫期用电

自新冠病毒感染的肺炎疫情发生以来,2020年的春节便没有了往日万家团圆、合家欢聚的景象。1月23日,国网安徽省电力有限公司宁国市供电公司(以下简称"国网宁国供电公司")召开防控新冠肺炎疫情专题应急工作会议,就疫情防控作出全面部署。阳光维修公司党委立即响应,以支部为小组,各负责人及部分员工主动取消休假,严阵以待认真落实各项防控工作。     

10件实事：海外关爱文化的基石

近些年来,随着海外油气业务规模不断扩展,中国石油海外队伍快速成长。目前,海外勘探开发公司从事境外投资业务的中外籍员工已达4.6万人,其中,中方员工4500余人,约占10%。这些员工长期远离祖国,远离亲人,所在项目大多数处于相对贫穷落后的国家和地区,自然环境恶劣,社会政治动荡,安全风险突出,员工生活、工作面临着诸多压力。公司海外员工家属分散在全国各地,为了支持配偶从事海外石油事业,默默承担着赡养父母、     

应对新冠肺炎疫情挑战 实现钢铁产业健康发展

新冠肺炎疫情的发生对中国经济运行带来巨大影响。由于2020年2月境外疫情并不突出,因此国内研究机构在2月份分析新冠肺炎疫情对经济的影响时,更多比照2003年的非典疫情。当时的基本共识是餐饮业、旅游、电影、酒店、影视等服务行业受到严重影响,展览、交通运输、教育培训等受到较大影响,工业、建筑业、农业将受到一定的冲击。对钢铁需求的乐观预测是一季度钢材需求量下降20%~30%,二季度伴随着疫情防控形势的逐步好转,人民生活基本恢复正常,在国家相关激励政策作用下,钢铁需求量同比会有一定增长。     

集合,为了最需要的兄弟姐妹——江汉油田防控疫情有担当

2020年,新冠肺炎疫情把我们每一个人对于春节的喜悦冲散,一场没有硝烟的战争悄然打响。在这场战争中,江汉油田积极行动、周密部署、全员动员,在做好疫情防控,保证油田干部员工、居民群众平安健康的同时,积极履行企业的政治责任、社会责任,驰援武汉,奉献自己的一片爱心。1月24日,农历大年三十,当涂飞拖着疲惫的身躯回到家里时,零点的钟声就快敲响。     

黑天鹅纷至，国际油服公司苦苦支撑

正国际油服公司在油价低迷和新冠肺炎疫情影响下纷纷采取缩减业务、解雇员工等措施谋生存。2020年,历史以极其魔幻的方式开启了新的一年。从开年伊始的新冠疫情世界蔓延、欧美股市史诗级大跌、石油价格大战……在2020年4月21日,具有标杆意义的美国轻质原油期货5月份WTI价格不仅创下了历史新低,而且史无前例收于负值,结算价为-37.63美元/桶,     

“三严”防疫打通“复工路”

正日前,随着国内新冠肺炎疫情日趋平稳,中国电建集团核电工程有限公司荣成"国和一号"示范工程核电项目部在抓好疫情防控工作的同时,全力推进项目复工复产。但随着境外特别是韩国疫情的快速蔓延,威海地区防止输入性疫情扩散压力突增。为此,荣成核电项目部推行疫情防控"三严"管理,实施半军事化管控模式,打通了工程建设复工复产的"行进路"。"国和一号"示范工程是《国家中长期科学和技术发展规划纲要(2006～2020年)》确定的16个重大科技专项之一,该工程位于山东省威     

在战略引领下奉献精彩青春

为深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想,国家电网有限公司提出了建设具有中国特色国际领先的能源互联网企业战略目标。作为新时代的青年国网人,在充分学习了毛伟明董事长在国网公司2020年第二季度工作会议上的讲话后,我感到十分振奋,内心充满了力量。"五一"国际劳动节与"五四"青年节刚刚过去,在今年席卷全球的新型冠状肺炎疫情中,国网公司主动担当中央企业的社会责任,为助力抗击疫情而鼎力奉献,获得了人民的充分肯定。特别是青年员工组成的"抗疫突击队"与"志愿服务队",24小时坚守一线岗位,为每一个人带来希望和光明。     

建筑业转型升级发展的拐点

2020年新旧年交替之际,新冠肺炎疫情来势汹汹,对国家的经济文化生活造成了重大的冲击。对建筑业和建筑业的从业者来讲,如果能从这次疫情中深刻汲取经验教训,对建筑业的影响可能是颠覆性甚至是革命性的,不排除这场新冠肺炎疫情将成为建筑企业转型升级发展的拐点。     

广西电网：抗“疫”扶贫两不误

正2020年是决战脱贫攻坚、决胜全面小康的关键之年。时下,抗击新冠肺炎疫情又正处关键时期。近日,国务院扶贫开发领导小组印发通知,强调要做好新冠肺炎疫情防控期间脱贫攻坚工作,坚决打赢疫情防控阻击战和脱贫攻坚战。南方电网广西电网公司在开展疫情防控工作的同时,不忘脱贫攻坚重任,出台《坚决打赢疫情防控阻击战确保决胜脱贫攻坚战十项措施》(以下     

突发疫情下,石油和化工行业危中有“机”

突发的新冠肺炎疫情,以及世卫组织宣布中国正在爆发的新冠肺炎疫情构成国际关注的"突发公共卫生事件",对2020年经济与市场造成明显扰动。疫情当前,全国石油和化工企业积极行动起来,涉及到抗击肺炎的口罩、医疗卫生等相关领域从原材料生产商到下游制品商均在加班加点,力争最大限度保障供应。在这样的大背景下,对国民经济基础性行业的石油化工未来影响如何?     

中南咨询：多举措推动海外项目复工复产

正新冠肺炎疫情发生以来,中南电力项目管理咨询(湖北)有限公司(以下简称"中南咨询")在中南院的统一指导下,秉持"坚定信心,担当作为,科学防治,精准施策"的方针,统筹安排、多措并举,努力做到疫情防控与安全生产两手抓、两不误,实现境外项目建设有序推进。加强疫情控制的组织领导     

2020年1-4月钢材价格走势分析及后期市场展望

<正>面对突如其来的新冠肺炎疫情,钢铁行业认真贯彻落实党中央关于统筹推进疫情防控和经济社会发展的一系列决策部署,坚决打好疫情防控阻击战。2020年1-4月,受国内外新冠疫情影响,下游用钢行业开工复工普遍后延,出口受阻,钢材市场需求不振,钢材价格持续下跌。一、钢材市场价格走势特点2020年1-4月,国内钢材市场价格     

愿平凡的付出被铭记

正我们自古以来,就有埋头苦干的人,有拼命硬干的人,有为民请命的人,有舍身求法的人……这就是中国的脊梁。——鲁迅对国网冀北电力有限公司的李刚来说,这是一段很难抹去的记忆。时间的脚步刚刚迈进2020年,一场新冠肺炎疫情突如其来,中华民族遭遇危难。生活仿佛一瞬间被踩了"急刹车",变得既简单又复杂。疫情如火,各行各业都紧急行动起来,将各自的     

宁夏兴电：筑牢责任体系 推进项目复工

正新冠疫情发生以来,宁夏兴电工程监理公司(以下简称"宁夏兴电")快速反应,公司党支部、工会、行政部门同时下发《关于在新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控中发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋模模范作用的通知》《先科工会积极应对新冠疫情倡议书》《关于做好新型冠状病毒感染肺炎防控工作的通知》等文件,明确要求公司党员、员工认真做好疫情防控工作。同时,成立疫情防控小组,采取系列防     

滕惠:小女子 大能量

在抗击新型冠状病毒感染的肺炎疫情一线,她在平凡岗位上付出和坚守,诠释了一名电力人的责任与担当。她就是国网湖北省电力有限公司罗田县供电公司(以下简称"罗田县供电公司")后勤综合服务班(后勤)主任滕惠,共产党员,一位身材娇小、有着33年工龄的女班组长。临危受命,妇女撑起一片天2020年春节,新型冠状病毒感染的肺炎疫情以武汉为中心,向全国蔓延开来,给大别山腹地的罗田县蒙上了一层厚厚的阴影。     

新冠肺炎疫情下石油石化行业供需矛盾进一步突出

新冠肺炎疫情对我国宏观经济和石油石化行业产生不利影响。石油石化行业供应压力大幅增加,盈利持续下降。春节前后,武汉暴发新冠肺炎疫情。2月下旬以后,新冠肺炎疫情在全球快速蔓延,截至北京时间4月10日,除中国外,全球受新冠肺炎疫情影响的国家和地区已达205个。经济受到不利影响疫情对全球经济的影响持续发酵,2月全球制造业PMI指数为47.6,较1月回落2.6个百分点,跌幅明显。IMF预期疫情会使全球经济萎缩3%;经合组织已将全球经济2020年的预期下调0.5%,悲观情形出现可能下调1.5%,欧美发达经济体均有陷入技术性衰退的可能。     

江苏兴力：细化防控措施 推进复工复产

正针对监理项目点多分散的特点,江苏兴力建设集团有限公司监理咨询分公司对每一名员工逐一排查,建立台账,同时做好业主单位和施工单位的协调工作,确保各项疫情防控措施在现场落地实施。新冠肺炎疫情暴发后,江苏兴力建设集团有限公司监理咨询分公司(以下简称"监理咨询分公司")迅速成立了由公司领导、综合、安监等部门人     

改进石化企业境外员工薪酬福利管理

近年来,中国石化加快推进国际化经营步伐,积极开拓海外市场,境外项目规模和人员数量不断增加．目前境外机构已达150多家,分布在46个国家和地区。境外总人数达2．5万人。加强境外员工的薪酬管理成为一项越来越突出的工作。如何制定科学、合理、有效的境外人员薪酬福利政策,改进石化企业境外员工薪酬福利管理,建设一支稳定的国际化人才队伍,是一个必须认真研究解决的现实课题。