北京市对外贸易发展趋势及预测——基于灰色系统理论

对北京市对外贸易的变化规律及其发展趋势进行分析研究，利用灰色系统理论预测模型，选取2001～2012年间北京市进出口总额数据，对北京市2013～2015年的进出口规模进行了预测。预测结果表明北京市2013～2015年的进出口贸易总额仍将持续增加，对外贸易逆差也持续增加。     

基于分形理论的虚拟商店绩效评价研究

虚拟商店的绩效评价是在企业绩效评价理论的基础上构建和发展的，本文建立虚拟商店绩效评价指标体系，采用分形理论方法，研究虚拟商店绩效评价的模型，通过案例实证，为虚拟商店的绩效评价提供新思路。     

基于灰色理论的高职院校教师实践教学质量评价研究

论文首先根据教学评估理论和评价原则,建立了科学的高职院校教师实践教学质量综合评价体系,接着采用层次分析法确定了指标体系中各指标的权重,并将确定的权重应用于模糊综合评判模型中,得到了各参评教师实践教学质量的综合评判向量,最后运用灰色系统理论中的灰色关联度分析法,对各参评教师的综合评判向量进行灰色关联度分析,确立了灰色关联序,即各参评教师实践教学质量的最终排名。评价结果与日常经验一致,评价效果良好。     

灰色系统理论在人力资源需求预测中的应用

知识经济时代,资源的开发重心已由物质资本的开发和利用转移到以知识、信息积累为基础的人力资源的开发和利用上来.人力资源预测是人力资源规划过程中的一个重要环节,其中需求预测又是预测过程的重点之一.传统的人力资源预测理论存在预测精度相对较低,数据采集困难等缺点,本文试图将灰色系统模型应用到人力资源需求预测中,为企业进行人力资源规划提供参考.我国学者邓聚龙教授1982年3月在国际上首先提出来灰色系统理论,最初是用于预测国家粮食产量.本文在分析了灰色模型的基础上,将其应用于企业人力资源需求预测当中,并对其精确度进行了检验.     

灰色系统理论在人力资源需求预测中的应用

知识经济时代,资源的开发重心已由物质资本的开发和利用转移到以知识、信息积累为基础的人力资源的开发和利用上来。人力资源预测是人力资源规划过程中的一个重要环节,其中需求预测又是预测过程的重点之一。传统的人力资源预测理论存在预测精度相对较低,数据采集困难等缺点,本文试图将灰色系统模型应用到人力资源需求预测中,为企业进行人力资源规划提供参考。我国学者邓聚龙教授1982年3月在国际上首先提出来灰色系统理论,最初是用于预测国家粮食产量。本文在分析了灰色模型的基础上,将其应用于企业人力资源需求预测当中,并对其精确度进行了检验。     

灰色聚类评估模型在矿山环保投资效益研究中心的应用

本文在对矿山环保投资效益研究现状及难度分析的基础上，应用灰色系统理论中的灰色聚类评估模型对某省五个矿山的环保投资效益进行了分析评判，认为灰色聚类评估是研究矿山环保投资效益的一种有效可行的方法。     

基于灰色系统理论的新疆水果产量预测

水果产业的发展具有明显的动态特征和不确定性,这符合灰色系统的特点。应用灰色系统理论对新疆2005年到2011年的水果产量进行分析,建立了水果产量预测的GM(1,1)灰度模型。结果表明,所建模型有较高的预测精度,基于模型所作的新疆近期水果产量的预测可供制定新疆水果产业发展计划提供参考。     

基于MDHGF的应急物流系统绩效评价研究

对应急物流系统进行绩效评价有助于政府等相关机构全面掌握应急物流的运作情况,改进作业规则和流程,提高应急物流效率和应急管理水平。文章首次采用MDHGF集成法,即将改进的Delphi、层次分析法(AHP)、灰色关联(Grey)、模糊评判(Fuzzy)集合而成,整个评价过程不同步骤运用不同的理论和方法,得到最合理的评价结果,提供决策支持;最后,通过一个实例验证该方法对应急物流系统绩效评价具有可行性和实用性。     

煤炭企业EVA绩效评价理论改进探讨

本文从EVA绩效评价在我国的应用现状出发,站在理论与实践相结合的角度分析其存在的问题和不足,并由此提出了适用于煤炭企业绩效评价的评价的改进理论。     

构建中国式企业绩效评价体系

在转轨经济中正确评价企业绩效已成为政府、市场和企业普遍关注的现实问题，本在对国外企业绩效评价体系理论进行综述的基础上，对建立转轨经济条件下的绩效评价体系进行了分析论证，提出建立中国式的企业绩效评价体系的分析框架。     

基于灰色系统理论的市场潜力预测模型--以我国旅游电子商务市场为例

基于灰色系统理论,以2001年以来我国旅游电子商务市场潜力为依据,初步构建了我国旅游电子商务市场潜力的灰色GM （1,1）预测模型;并对预测模型的精度进行了检验;分析探讨了提高预测精度的方法.然后据此模型对我国旅游电子商务市场潜力进行了预测.据初步估算2009年我国旅游电子商务市场潜力将超过100亿元.     

煤炭企业EVA绩效评价理论改进探讨

本文从EVA绩效评价在我国的应用现状出发,站在理论与实践相结合的角度分析其存在的问题和不足,并由此提出了适用于煤炭企业绩效评价的EVA评价的改进理论.     

灰色系统预测模型在学校体育管理中的应用

运用灰色系统预测模型对学校体育工作进行预测，分析了解目前学校体育的发展现状以及今后发展状况，提出在体育教学与管理上的建议，以有效合理利用师资、场地、器材进行体育教学与管理。     

基于灰色系统理论的企业顾客满意度评价

企业顾客满意度是企业之间竞争的焦点 ,对其应有科学、合理的评价方法。本文利用灰色关联度理论对信息不完全确知的小样本系统的分析优势 ,通过算例对企业代表性产品的顾客满意度进行了评价分析 ,同时讨论了企业顾客满意度的影响因素和评价体系。     

基于改进的逼近理想解排序法的物流业绩效评价

物流业作为新兴产业,是国民经济快速发展的基础性产业,但到目前为止,我国物流业有关绩效评价指标体系还未真正建立。该文采用改进的逼近理想解排序法对我国的物流业进行绩效评价。在绩效指标选取的过程中,采用灰色关联度与熵权法结合的方法对21项指标进行加权灰色关联度的计算,剔除与系统相关性较小的指标。随后引入相关系数对初选指标进一步进行筛选。最后采用改进的理想解法对50家物流上市公司进行综合评价及绩效排序,从中不难看出任何一个企业在同行业中的优势与劣势,并据此提出了相应的解决方案。     

2010年全国田径锦标赛全能成绩分析比较中灰色理论的应用

运用灰色系统理论时2010年全国田径锦标赛运动员全能成绩的得分情况进行分析比较，把各单项和总分具体化、量化，揭示各单项之间关系，单项在总项目中所处的地位，并运用matlab科学软件与世界高水平运动员进行比较，最后，根据比较结果给运动员提出合理性建议。     

建立和加强农村义务教育支出的绩效评价

农村义务教育支出是一项占财政支出比例较大的经常性支出，建立和加强对农村义务教育支出的绩效评价对于社会主义新农村建设和民主政治建设有着重要的意义和作用。鉴于财政对行政事业单位预算支出考核指标体系难以确定和实务操作，探索性地提出了教职比、师生比、统考合格率、学生综合发展指标系数等六个微观评价指标和办学规模、人均教育经费、人均固定资产三个宏观评价指标，并由此在各指标影响权数的确定下组成一个农村义务教育支出绩效评价的指标体系。     

灰色关联分析在决策问题识别中的应用

灰色关联分析是决策问题识别的一种判定方法。将灰色系统理论中的灰色关联分析方法引入到决策问题识别中，依据对系统的主要因素变量的时间序列的相关程度分析，确定了系统目标与状态变量的偏离度，从而对系统的状态作出了一个准确的判断。     

基于灰色理论的价格变异预测系统及应用

本文采用灰色系统的预测方法,建立了基于价格指数的灰色预测模型GM(1,1),并用灾变预测的思想建立价格等级体系,从而设计出一套针对价格变异的预测决策系统。同时,文章以2007年猪肉涨价这一突发事件为例,从小样本出发,建立基于灰色系统理论的猪肉价格预测系统。经过残差分析、精度检验等手段表明,此套针对猪肉价格变异的预测决策系统具有良好的可操作性,同时也可推广至其它非本征性经济领域。     

基于灰色系统理论的某高校科研经费投入与科技产出的关联度分析

对某高校2008～2012年科研经费与科技产出之间的相关性采用灰色系统理论进行了计算和分析,选取专利申请数和授权数、论文发表数、省部级以上获奖情况作为特征数列,计算结果表明EI收录论文数与科技经费投入指标的灰色关联度最大,其次为发明专利申请数,关联度最低为CSSCI收录论文数,计算结果符合该高校科研激励政策。