进一步改进基层经济责任审计工作的思考

一、目前基层审计机关经济责任审计中存在的问题 1．经济责任审计评价指标体系不健全．责任界定不明确．导致经济责任审计风险较大。经济责任评价指标是经济责任审计的主要内容．也是评价领导干部政绩的标准和尺度,经济责任评价是经济责任审计的难点．也是审计人员、被审计者、组织人事等部门共同关注的焦点。由于目前从中央到地方均未建立健全一套科学完整、操作性强、量化考核的数据经济指标体系。     

改进经济责任窜计评价的思考

在经济责任审计评价中．对政府领导干部经济责任审计评价是一个难点。我认为．要改进此项审计评价工作．就应当在进一步明确政府领导干部经济责任审计评价的基本原则、政府领导干部经济责任评价的内容的前提下．把握以下几点：     

关于进一步加强领导千部经济责任审计监督的思考

一、进一步明确领导干部经济责任．使监督更具针对性 实施领导干部经济责任审计．其重点在于“经济”和“责任”两个方面。因此．搞好经济责任审计．需进一步明确领导干部的经济责任．     

正确界定领导干部任期经济责任

正确界定领导干部任期经济责任．是经济责任审计评价和审计成果转化的基础。也是经济责任审计工作的重点。要正确界定领导干部任期经济责任,须从以下五个方面人手：     

降低经济责任审计风险的思考

1．经济责任审计评价产生的风险。从审计实践看．一是目前经济责任审计评价标准不一．二是经济行为的连续性与审计行为的阶段性的矛盾制约责任界定。三是在现行的领导集体决策机制下．对集体决策与个人决策、党委领导和行政领导的评价标准较难把握．审计难以准确划分各自的经济责任。     

村干部经济责任审计中发现的财务问题与对策

近年来．眉山市东坡区在积极探索领导干部经济责任审计过程中．将经济责任审计拓展到党、政府所关心的、广大人民群众最关注的、财务管理相对薄弱的村（含社区）。并在开展村级干部经济责任审计工作方面取得了显著成绩。特别是2009年．按经济责任审计工作联席会的要求．创新经济责任审计范围和方法。试点性地开展村级干部经济责任审计工作。     

乡镇领导干部经济责任审计刍议

一、乡镇经济责任审计中存在的问题 近几年．乡镇领导干部的经济责任审计工作取得了一定成效。但实践中也出现了一些新问题： 1．对乡镇领导干部经济责任审计认识不深,重视不够。在少数基层地方,     

社会责任金字塔模型及其启示

一．卡罗尔社会责任理论介绍 卡罗尔（Archie B．Carroll）作为企业社会责任领域最享有声望的学者之一，对企业社会责任进行了长达20多年的研究。卡罗尔于1979年首先对企业社会责任进行了概括，形成了社会责任的四个类别：经济责任，法律责任，伦理责任（ethical）和自觉责任（discretionary），并形成从底部是经济责任。     

关于深化经济责任审计内容与规范审计评价问题的探索

深化经济责任审计内容和规范经济责任审计评价,是当前深入贯彻实施《党政主要领导干部和国有企业领导人员经济责任审计规定》（以下简称《规定》）,推进经济责任审计工作深入发展的两个重点和难点问题。本文结合近年来经济责任审计工作的实践．谈谈个人对此问题的初浅认识。（一）什么是领导干部的经济责任．这是对领导干部进行经济责任审计必须首先要弄清楚的问题。《规定》第四条明确“本规定所称经济责任,是指领导干部在任职期间因其所任职务,依法对本地区、本部门（系统）、本单位的财政收支．财务收支以及有关经济活动应当履行的职责、义务。”由此,我们可以清楚地看出,领导干部经济责任审计中的“经济责任”的涵义．就是领导干部在其担任地区、部门（系统）、单位主要领导职务（一把手）期间,依法对其所在地区、部门（系统）、单位的财政收支、财务收支和有关经济活动应当履行的职责和义务。这种经济责任．是一种直接与领导干部所担任的职务相关的、领导干部应当依法履行的、与财政财务收支以及有关经济活动相关联的职责和义务责任。按照党管干部原则,经济责任审计对象统一归口由干部管理部门提出审计建议。因此．经济责任审计就是审计机关接受干部管理部门的委托．依法对党政主要领导干部和国有企业领导人员任职期间依法履行其财政财务收支及有关经济活动的职责义务情况的监督检查和鉴证评价。     

防范经济责任审计风险

一、认识经济责任审计存在的风险 从审计工作实际来看．领导干部经济责任审计的风险贯穿于审计工作的全过程。其审计风险主要有：     

浅谈经济责任审计工作的特点、问题与对策

随着经济体制改革的逐步深化，审计加强了对国有资本的监督力度，对处级干部的离任审计已制度化，任期经济责任审计已成为审计工作的重要方面。 经济责任审计就是财政．财务收支审计结果的人格化。也就是说，要把审计的最终结果落实到人头上。过去，我们的审计结果只对单位不对个人，如果出了问题一般也是处罚单位，领导干部应该负什么责任没有明确规定。经济责任审计与以往不同，要有具体的人来承担责任。经济责任审计就是要与财政财务收支相挂钩，并以此来界定领导干部所应承担的经济责任。这主要包括三个方面：一是领导对本单位．本部门…     

用党的十八大精神强化任中经济责任审计

学习贯彻党的十八大精神,我们认为应当健全经济责任审计制度．强化任中经济责任审计。 一、任中经责审计的优势     

进一步完善区县领导干部经济责任审计的思路

一、正视区县经济责任审计工作存在的问题 （一）经济责任审计模式有待转变。个别区县对领导干部任期经济责任审计工作重视不够．仍采用“先离任后审计”的审计模式．干部管理部门没有真正把领导干部经济责任审计制度贯穿于干部监督管理中．评价和任用干部时只是委托审计机关走走行式而已．有的干部已被提拔任用后．才委托审计机关对其进行审计．给审计工作增加了难度,还没有真正认识到经济责任审计是加强干部监督管理。促进依法行政、依法治国的重要举措。     

以综合管理审计为业务基础的绎济责任审计探讨

随着我国政治、经济体制改革的不断深化，目前经济责任审计实务已无法满足经济责任审计新需求。本文在分析经济责任审计实务存在主要问题的基础上，提出深化经济责任审计的有效途径，并构建以综合管理审计为基础的经济责任审计框架．从依法行政、规范管理、取得绩效三方面对领导干部履行经济责任情况进行鉴证和评价。     

领导干部任期经济责任评价面临的问题及建议

在经济责任审计中正确评价领导干部应承担的经济责任是个难点，而且实际操作中面临较多的问题．需要进一步规范和完善。     

浅议完善经济责任审计评价

纵观各地出台的经济责任审计评价体系．一般都是围绕地方党政领导干部统筹经济社会发展责任、重大经济决策责任、政策执行责任、财政财务责任、管理监督责任、廉洁自律责任等进行评价。其评价内容宽泛．评价的指标较多．甚至把核算经济指标数据也包括在其中,明显超出审计机关的负荷及其职责,     

国有企业领导人员经济责任审计评价的思考

摘要：由于实际操作中缺乏科学的、操作性强的领导干部经济责任审计评价指标体系．审计评价尺度难以把握．审计结果难运用。本文重点分析了国有企业领导人员经济责任审计评价的内容，划清经济责任审计中的几种界限     

试论强化经济责任审计

经济责任审计通过对党政领导干部及国有企业领导干部履行经济责任情况进行监督．在推动国家民主政治建设、为国家选拔人才提供依据、提高政府治理水平等方面发挥着服务国家治理的作用。当前应从细化经济责任审计评价指标、试行经济责任交叉审计制度、健全经济责任审计问责工作机制、提高经济责任审计人员素质等方面加强经济责任审计工作．进一步推动国家实现良治。     

以责任为重心开展经济责任审计

经济责任审计是我国一项重要的制度创新。宁波市党政领导干部经济责任审计过程中．始终坚持以责任为重心,按照明责（明确责任）、履责（履行责任）、审责（审计责任）、评责（评价责任）、问责（追究责任）的逻辑顺序,总结出一套行之有效的工作程序和方法．极大地推动了该项经济责任审计活动的开展。     

构建以经济责任履行报告为核心的评价体系

现有文献对经济责任审计评价方法和指标体系的研究都是着眼于某一类经济责任人,并未出现能包含指向所有类别经济责任人的统一的、综合的经济责任审计评价方法体系。我们认为应构建起一种以经济责任履行报告为核心的经济责任评价体系,即由经济责任人在任期内定期或于离任时编制经济责任履行报告,审计机关或其他审计主体根据一定的法律、原则、程序对经济责任履行报告发表意见。