人类奉献需要的意义及实现途径探索

本文将人类的奉献需要界定为人们为维护社会、集体利益或他人利益,自觉地让渡、舍弃自身利益等高尚品格的需要。具体论述了奉献需要与人类理想、社会经济、人本管理、以德治国和社会文明建设的关系,指出通过加强人们的道德修养,逐步提高人们的道德素质,提升人类的奉献需要,为实施以德治国打下坚实的基础。     

顾客满意的理解与实施

2000版ISO9000族标准明确要求,要以顾客为关注焦点,增强顾客满意,并把顾客满意作为测量质量管理体系业绩的一种方法。这是时代的需要,市场的需要,更是顾客的需要。顾客满意是以了解顾客需求为基础,以满足顾客要求为重点,以超越顾客期望为追求,以组织生存与发展为目标的经营观念,因此不断实践、探索、创新以增强顾客满意,具有重要和深远的意义。     

浅谈建筑装饰工程技术专业的关键技术和典型应用

随着高职高专教育教学改革的不断深化,建筑装饰专业的教学改革必须坚持以市场需求为导向,以学生为中心,以能力为本位,根据区域经济、行业发展和产业结构调整的要求,按照技术领域和职业岗位的实际需要进行合理的专业设置和调整,深化课程设置、教学内容和教学方法手段改革,加强管理,形成特色,使培养出来的学生真正能适应未来科技、经济和社会发展的需要,适应未来就业岗位的需要。     

以人为本做好基层企业思想政治工作员工和企业共成长——以上海红双喜游艇有限公司为例

思想政治工作以"人"为对象,"以人为本"是思想政治工作的出发点和归宿。通过对以人为本中的"人"因素剖析,了解人具有自然性、社会性、实践性的属性,进一步剖析人在不同阶段的需要,即生存需要、关系需要、发展需要,为思想政治政治者做好基层企业思想政治工作寻求理论依据。根据理论研究的结果,以实际的上海红双喜游艇有限公司为实例,分析上海红双喜游艇有限公司现行的员工思想政治工作的一些做法,通过理论与实践结合使理论更具应用性、可靠性。     

以情怀之力铸造企业文化——基于企业售卖情怀打造企业文化现状及路径分析

近些年来,情怀营销因其制造和输出都迎合了这个时代的特点和需要,被广泛而多元地使用.以售卖情怀的方式构建企业文化,可以满足、激发客户对情感、文化的需求,以及其对个性化、新潮化的追求.企业贩售情怀以打造企业文化、推动企业发展,需要寻找合适的营销路径及方法.既需要精准定位,情契合所售产品及客户特性,也需要模式创新,给客户以推陈出新的情怀体验.只有这样,才能真正实现以情怀之力铸造企业文化,为企业创造价值.     

浅谈企业财务管理中财务人员的培养

现代企业管理是以财务管理为中心,以资金和成本管理为重点的财务管理,而现代财务管理如适应市场经济的需要,真正体现财务管理的核心作用,就要塑造一支具备高素质、高效率的财会队伍。文章探讨了现代企业需要什么样高素质的财会人才。     

厚积薄发 锐意进取——朝气蓬勃的湖北大学商学院会计学系

湖北大学商学院会计学系以厚基础、宽口径为指导,以人才市场需求为导向,培养满足企业和非盈利组织需要、具有良好的职业道德和扎实的专业知识     

高职会计专业实训条件的现状及对策研究

高职教育以就业为导向,以提高毕业生的就业率和就业质量为目标,以市场所需要的人才素质为出发点和归宿点。会计是一门技术性、实践性强的应用性学科,为满足其职业岗位能力培养的要求,必须从人才培养目标的高度去认识会计实践教学的重要性,构建基于职业能力本位的、切实有效的会计实训教学条件及其内涵建设,以培养社会需要的、能够与实际工作岗位紧密结合的会计人才。     

高校实施素质教育的几个环节

素质教育，是一个时期以来我国教育改革中较普遍使用的专指性概念。从教育学的角度看，所渭素质教育就是反映以受教育者为主体，以人个性发展的需要和社会发展对人的需要为出发点，以培养人的生理、心理、文化、技能和道德为内容，以激发人的独立性、积极性、自主性和创造性为手段，以使受教育者在德、智、体、美、劳等方面都得到全面发展为目的的教育活动。     

加强群众文化辅导 推进社会文化建设

群众文化是以人民群众活动为主体,以自娱自教为主导,以满足自身精神生活需要为目的,以文化娱乐活动为主要内容的社会历史现象。群众文化包含了群众文化活动、群众文化工作、群众文化事业、群众文化队伍。     

大学生就业政策面面观

人才的多样化发展,需要大学生就业的政策支持。实行大学生主体性就业,有赖于社会其他政策的配套。高等院校必须以市场为导向,以人才质量为标准,培养服务于社会需要的各级各类人才,以真正适应市场需求。     

高校思政育人的人本思考

党的十九大后,习近平总书记多次谈到以人为本的重要思想.以人为本,作为中国传统文化的要点,在高校思政教育工作中即为以学生需要、成长、发展为本.思政教育关乎学生的道德素质和品行,高校思政教育需要依托中华优秀传统文化、以社会主义核心价值观为思想引领、努力搭建志愿服务和实践平台、密切关注学生品德和能力提升,以实现学生德、智、体...     

农村集体建设用地市场化问题探析

农村集体建设用地市场化是发展社会主义市场经济的内在需要。中国农村集体建设用地市场化从20世纪90年代末以来,先后经历酝酿、尝试和启动三个阶段。随着经济社会的进一步发展,突破现有法律法规限制、制度体制障碍,推进农村集体建设用地市场化已经成为客观需要和现实选择。在转型时期,实现农村集体建设用地市场化需要共同发挥市场的资源配置作用和政府的宏观调控职能,以完善法律法规为前提,以扩大土地权能为基础,以征地制度改革为突破,以转变政府职能为支点,发挥市场的资源配置作用,从而构建城乡统一的建设用地市场体系。     

现代职业培训体系与模式创新研究

人类获得知识、就业技能需要学习、需要投资。通过正规的或非正规的教育与培训、通过边干边学以及实践活动获得的知识、技能与经验是提高人力资本的重要手段。以培训成效为中心,以企业与员工的双赢为出发点,进行开放式、系统性员工能力开发与培训是培训创新的重要基础。     

高职化工物流人才培养模式

高职院校要实现可持续发展,必须找准自己的定位和发展空间。以服务为宗旨,以就业为导向,以培养生产、建设、管理、服务第一线需要的高技能人才为目标,通过产学研合作培养高职学生的创新精神和     

消费价值观变革促进企业低碳责任层次的提升

企业低碳责任发展主要经历被动响应社会低碳发展需要、满足消费者低碳产品需求、主动响应利益的相关者需要、实施企业低碳发展战略和培育企业低碳价值观五个层次,层次间存在递进关系。企业低碳责任发展层次的提升需要低碳消费群体规模及消费行为支撑相应的利润,这需要对消费价值观进行变革,实现从权利型、被动依附型消费价值观向责任型及主动参与型消费价值观发展,从而提升消费者对低碳产品的终极价值认同,降低低碳产品的感知风险,建立消费者对低碳供给者的信任关系。为此,提出以下策略建议:以消费价值观变革为目标开拓企业差异化发展路径、以消费价值观变革为动力创新企业服务模式、以消费价值观变革为基础构建企业低碳增值服务盈利模式、以消费价值观变革为导向完善政府监管调控方式。     

伦理视阈下国家治理能力现代化研究

伦理在国家治理能力现代化的建设中发挥着不可替代的作用。国家治理能力现代化不仅需要以法律为强制性的治理方式,更需要以人们内心信念、社会舆论作为动力的伦理道德这样的"软约束"进行支撑,才能使德治与法治相辅相成。价值治理就是"软约束"的重要方式之一。国家治理能力现代化是以人为基础的,从政府到公民都需要践行社会主义核心价值观,从自身为国家治理能力现代化贡献力量。     

企业薪酬管理与员工满意度问题分析

企业的发展不仅需要以薪酬为主的物质激励 ,同时还需要有员工的满意度为支撑 ,形成以共同价值观为核心的企业文化 ,才能保证企业稳步发展、立于不败之地。本文论述了企业薪酬管理存在的问题 ,分析了影响企业文化建设中员工满意度的因素 ,并提出了对策     

特大城市智慧停车建设方案研究——以深圳市为例

推进智慧停车建设的需要,是落实国家、省、市政策的需要,是提高特大城市静态交通管理能力与效率的需要,也是服务民生的需要。本文以深圳市为例,从智慧停车的建设现状问题、建设方案、效益分析以及实施案例等角度进行分析,相关研究成果可为其他城市的智慧停车建设提供参考。     

侧重转移:新准则实施后的业绩评价财务指标

新准则下需要改变以会计利润为核心的业绩评价财务指标体系,其实施需要更加关注对资产质量、经营风险、现金流的管理