企业文化管理与价值管理

企业文化不是美文文化一个国有企业效益比较好,开始重视企业文化工作。在邀请咨询团队之前,从书记到文化部门的所有人员,甚至连人力资源经理,都一致认为“我们就要一本理念文化手册,我们不想     

儒家管理思想与现代企业管理

中华民族具有悠久的文化，远在先秦至汉初期间就形成了众多的流派，汉武帝“罢黜百家，独尊儒术”，确立了以儒学为主干兼容各家各派的思想理论体系，从此，儒学成为封建统治的指导思想，     

Strategic management tools and public sector management

Abstract

This article highlights the applicability and effectiveness of two well established strategic management tools, value chain and stakeholder analyses, in the context of seven public sector strategic consultancy projects. The article provides a strong justification for the use of both models, when used independently, but particularly in conjunction, as powerful strategic analytical frameworks that can significantly encourage and illuminate strategic discourses in public sector organizations.

The article establishes that strategic tools such as value chain analysis, when applied in the public sector context, require significant adaptation to maximize their contribution to understanding a given situation. This study proposes that the strategic analysis of relationships that build or contribute to concepts of organizational value are of limited importance if the complex web of interdependent relationships themselves are not clearly demonstrated. This work therefore makes a clear case for applying two strategic models, value chain analysis and stakeholder analysis, in an analogous way to demonstrate how strategic understanding in the public sector is enhanced as a result of such symbiosis.     

基于企业经营分析的公司财务管理

大多数企业在对财务分析的时候,都会存在一些问题,本文将针对基于企业经营的财务分析过程做剖析,提出应该注意的事项,可以帮助企业更好地利用财务分析开展经营决策。     

管理创新过程中的风险管理

任何创新都有风险,管理创新也是如此.管理创新风险不仅具有风险的一般特征,而且具有自身的特殊性,只有正确认识管理创新风险的特征及其效应,才能有效地进行管理创新.管理创新风险主要来源于市场的不确定性、管理创新结果的不确定性及管理创新过程的不确定性等方面.对管理创新风险进行管理的基本思路是,加强管理创新全过程的信息管理,优化管理创新决策行为,建立管理创新的风险过滤机制.这样才能使管理创新更好地实现"避害"而"趋利".     

试论管理审计与管理会计的联系和区别

一、管理审计与管理会计的区别1.两者的起源不同。国内外大部分学者认为管理审计起源于二次世界大战以后，它以审查全部的经营管理活动为标志，是业务审计的发展形态。也有学者认为在20世纪30年代就出现了管理审计的概念和管理审计专著，1932年英国管理专家罗斯就出版了一本《管理审计》著作。罗斯倡导的是以职能部门评价和业绩评价为核心的管理审计。管理会计的产生可以追溯到19世纪末20世纪初。泰罗的科学管理理论对管理会计的产生具有深远的影响。标准成本制度、预算管理制度的产生奠定了管理会计的基础，各种管理思想对会计的影响，使管…     

加强企业信用管理 提高经营管理水平

文中就信用管理在企业管理应用中的作用进行了探索,阐述了信用管理体现了现代财务管理以资金管理为核心的经营理念,是降低企业经营风险的有效选择。重视和加强企业管理,及时与国际惯例接轨,既是应对国际强势资本竞争的要求,也是净化竞争环境、淘汰劣势企业文化的过程。     

管理培训如何参与管理创新

看不见的地方--科学管理的方位 管理培训和管理教育是一脉相承的.现在MBA教育的报名人数虽在下降,但在职MBA项目还在增加,学生数量也在增加--就是说,教育和培训领域越来越重叠,人们希望培训和教育更加落实.     

班级管理中的教育创新与科学管理

班级作为学校的基本单位,如何通过教育创新和科学管理实现班级群体的个性化塑造和社会需要之间的有效衔接,从而实现教育目标和教育功能,是摆在教育工作者面前的重要历史使命.文章通过对班级管理发展趋势以及班级管理功能的分析,提出应在班级管理中引入教育创新和科学管理的理念.     

Indigenous management

Much of the existing literature on the co-ordination and control of HRM in MNEs is written from the perspective of the 'view from above' that often ignores or plays down the politics and changing nature of the relationships between the centre and its subsidiaries. In this paper, we take a 'view from below' in exploring the politics of change in CASHCO, a well-known US MNE. The case study documents the motivation and ability of a UK subsidiary of CASHCO to respond positively to the centralized control of HRM through the near-constant transfer of US 'best practice' over a period of two decades. During this time, the UK subsidiary transformed itself from a loss-making, resource-dependent manufacturer to one that is a world leader in its particular field. In doing so, it had much less incentive to follow the lead of its less successful US headquarters and responded accordingly to ethnocentric control from the US through a range of political strategems. We conclude, first, that different strategies of HRM control used by corporate headquarters of MNEs will work effectively only when the assumptions underlying these strategies reflect the history, context and power base of particular subsidiaries. Second, we conclude that the effectiveness of control strategies will be influenced significantly by the incentive and ability of subsidiary managers to comply with centralized control. Finally, the case has some practical lessons for US managers who seek to transfer best practice to overseas subsidiaries, especially in the form of radical programmes of corporate culture change.     

风险管理在地质勘查进度管理中的应用

地质勘查行业在社会发展中取得一定的发展成就的同时,要在实践过程中立足现有管理形式,制定合理的风险管理措施。文章将以当前风险管理在地质勘查监督管理的现状为研究点,结合实际情况,对具体管理措施进行分析。     

会计实践教学存在的问题及建议

会计实践教学是会计专业学生在整个学习过程中不可或缺的部分。但是目前会计教学存在重理论教学、轻实践培养等问题，本文分析了这些问题，并提出完善会计实践教学的对策。     

论柔性管理在高校人力资源管理中的应用

高校作为人才培养和知识创新的重要基地,其人力资源管理水平在很大程度上影响着高校的教育质量、科研水平和办学效益。文中分析了柔性管理的内涵与特征及高校人力资源管理中实施柔性管理的必要性,提出解决高校人力资源管理的对策。     

企业风险管理框架对战略管理会计的贡献

本文介绍了企业风险管理(ERM)框架的产生及其特点,并深入分析了ERM的本质属性,认为ERM框架实质上是一个战略风险管理框架且带有明显的管理会计特色,应将ERM框架纳入到战略管理会计系统,以丰富和拓展战略管理会计的内容.     

Project management and management of innovation in small industrial firms

In innovation projects, three sub-processes have to evolue concurrently. These are problem solving, to bring about a new product or process; internal innovation diffusion, to disseminate information and engender a positive attitude towards new developments; and change in the organization so that it may function successfully with new products or processes. The characteristics of these sub-processes and a need for special roles relating to them were suggested by a study of the innovation processes in small companies. A case history shows the possible use of the processes and roles indicated above to manage innovation projects.     

仓储管理是供应链优化的关键环节——访曼哈特软件（上海）有限公司总经理郭仁正

曼哈特联合软件公司(Manhattan Associates,Inc)1990年成立于美国加州,从仓库管理软件起家,是目前世界领先的供应链解决方案供应商,在世界各地拥有1300多家客户.在ARc咨询集团发布的最新市场调研报告中被评为"全球最佳仓储管理系统供应商".2004年,曼哈特正式进入中国,并将上海作为其亚太区总部,成立了曼哈特软件(上海)有限公司.