调度员仿真培训系统调试

<正>目前的电网调度员培训仿真系统主要面对省、地调度,是针对大电网中性点直接接地系统(110千伏以上电网)设计开发的,而县级调度的电网是中性点不接地系统(35千伏、10千伏电网),两者有比较大的差别。在余杭电网的调度员培训仿     

调度员培训仿真系统的应用

随着浙江省余杭地区电网建设的快速发展,电网规模和传输功率越来越大,供电范围越来越广,现代化的继电保护和安全自动装置也越来越复杂。由于平时电网事故的概率相对较低,在较短的时间内调度运行人员一般很难从实际系统事故处理中积累足够的经验。通过对重大事故的分析表明,调度人员临时慌乱做出错误判断和不当处理是事故扩大的主要原因之一。因此,调度员的运行管理水平,特别是事故处理能力将直接影响着电网的安全和经济运行。     

7大管理战役缔造现代电网建设企业

以2006年2月23日公司职代会暨工作会为启动，甘肃送变电工程公司宣告打响强化经营管理和稳步推进内部改革的7大战役，力争将公司建成“管理高效、机制创新、发展协调”的现代公司，实现企业整体与员工个人共富，获得经济效益与社会效益的双赢。[编者按]     

浅析调度员如何做好电网安全工作

<正>电网安全生产是电力企业的生命线,电网安全做好了,电力企业安全就有了保障,电力调度是电力生产的前沿阵地,调度员又是电力调度工作的排头兵,电力系统运行的指挥者,肩负保证电     

来宾电网举办调度员实操演练竞赛

为不断提高来宾电网调度管理水平,加强来宾电网调度值班员的安全责任意识和规范操作能力,展示开展调度业务学习的成果。11月19日上午,来宾供电局在武宣县电力公司举行来宾电网“争当查找隐患‘啄木鸟’、做规范操作‘机器人’”为主题的调度员实操演练竞赛活动。此次竞赛共有七支代表队参加,来宾地调代表队首先在竞赛场上进行了实操示范演练。     

抓好电力调度员培训的几个着力点

在知识高度密集的电网企业,加强班组培训,提高员工的工作能力对于提升电网管控水平、提高企业的核心竞争力具有重要意义。电力调度员作为电网运行操作和事故处理的指挥人员,其业务能力和素质的高低直接关系到电网能否安全稳定运行,因此,加强电力调度员培训,找好电力调度班组培训工作着力点就显得十分必要。     

小培训服务大管理

项目部是建筑施工企业的“前沿堡垒”,项目部员工的知识技能水平某种程度上决定着企业的市场竞争力和对客户的吸引力“安全知识培训”“班前十分钟”“总工一堂课”等各类小培训灵活、生动、紧贴实际,不失为提高员工知识技能的行之有效的好办法。     

电力调度员的日与夜

<正>我是80后,是一名地区电网调度运行初级师,主要负责同期线损管理、配网调度、同业对标等工作。在秦皇岛供电公司工作的6年中,因为机构改革等原因,我换了3次岗位,但工作内容都围绕着调度打转。2014年,为减少停电时间,高效处理客户故障报修,配网抢修指挥班划转至调控中心,配网抢修指挥中心应运而生,我有幸成为其中一员。那时三班倒,一岗两人,24小时     

创新电网企业干部培训

正当今世界正处在新一轮科技革命和产业变革孕育期,颠覆性技术不断涌现,产业化进程加速推进,新的产业组织形态和商业模式层出不穷。电网作为电力市场的载体,承担着主要的供电任务,既要不断扩大安全送电能力,又要保证送电质量、降低送电成本,这对电力企业干部队伍的能力素质提出了新要求。因此建设一支高素质的干部队伍对电网企业的可持续发展,乃至能源经济的稳定运行至关重要。     

浅谈电网企业现代物流仓储体系建设项目管理

<正>大力开展现代物流仓储体系建设项目,是电网企业降低整体物流成本,提高经济效益和社会效益,促进企业健康、快速、可持续发展的重要举措。如何在资源有限的条件下,将先进的项目管理方法     

华东电网志在创建现代电网公司

2005年是“十五”计划的最后一年。也是华东电网公司高层调整后的第一年。面对艰巨的电网建设与发展重任。华东电网有限公司力求在电网坚强、资产优良、服务优质、业绩优秀的“一强三优”战略指导下。以科学的发展观统领全局。服务省(市)电力公司，服务发电企业，服务地区经济发展，不断创造新的优异业绩。     

现代企业财务管理面临两大问题

改革的不断深入暴露出许多社会各个层面与之不相适应的矛盾，国企改革进行了 20年，现在留下的大都是些深层次的问题。例如：精干主体，剥离企业社会职能等。企业的财务管理也同样面临着许多新问题和新挑战，如何在新形势下，提高企业经济增长质量和效益最大化，确保国有资产保值增值，是国有企业决策者应该积极探讨的问题，也是有关部门需要认真研究、着力解决的问题。　　 成本控制　　 长期以来，我国企业实行的是一种以计划价格为基础，以事后核算为重点，以完全成本法为内容的算账报账型管理模式。这种模式与市场经济体制不相适应，无…     

建立电网企业现代管理模式

电网企业现行管理中的主要问题电网企业在多年的发展过程中积累了丰富的管理经验,形成了一套严格的管理体系,在企业的生产经营活动中发挥了重要作用。但与国家整体经济环境的大发展相比,电网企业的发展步伐还不够快,虽采用了一些新的管理理念和     

建立电网企业现代管理模式

电网企业现行管理中的主要问题 电网企业在多年的发展过程中积累了丰富的管理经验，形成了一套严格的管理体系，在企业的生产经营活动中发挥了重要作用。但与国家整体经济环境的大发展相比，电网企业的发展步伐还不够快，虽采用了一些新的管理理念和方法，但“新方法、老思维”的情况比较普遍。与国内外先进企业的管理模式和经营机制相比，尚存在着差距：     

新昌县电网的建设与管理

新昌县地处浙江东部的曹娥江上游,是一个“八山半水分半田”的山区县,总面积1200余平方公里。境内有新昌江、澄潭江,黄泽江三大溪流,水能理论蕴藏量达7.28万千瓦,其中可开发利用6.15万千瓦,已开发4万余千瓦,占可开发量的60%以上。1983年,新昌县被国务院列为一百个农村电气化试点县之一,1986年在浙江省率先实现了农村初级电气化。十多年来,这个县一直坚持电源电网一起抓,做到了发、供、用同步发展,自1986年以来,连年被评为“全国优秀县电网”。90年代初开发应用的“新昌电网计算机监控优化调度系统”经专家鉴定,在国内处于领先地位。     

大区电网行业管理与服务

大区电网行业管理与服务华中电力企业管理协会课题组沈录孙，唐存勖，戚大安（执笔）根据党的十四届五中全会精神和国务院的有关决定，我国电力工业体制将实行重大改革。在这次改革中，大区电业管理局将撤销。现在的关键问题是大区电管局撤销后，大区电网的行业管理与服务...     

大电网高效益──南方互联电网的形成与西电东送

大电网高效益──南方互联电网的形成与西电东送中国南方电力联营公司刘德禄南方互联电网于１９９３年８月形成，总装机容量已达２５００万千瓦，电网统凋装机超过１４００万千瓦，拥有水、火、核、抽水蓄能等多种电源，已成为我国最大的电网之一。从１９９３年下半年到１...     

培训项目策划与管理

用项目管理的理论和方法对培训项目按照策划、计划、组织实施与评估4个环节进行了全面分析和描述,对于提高技能培训和取证培训水平,推动培训项目的科学规范化管理具有重要的参考价值。     

大地震 大凝聚 大电网──纪念电网唐山抗震20周年

大地震　大凝聚　大电网──纪念电网唐山抗震２０周年陈犁，蒋亢祖，徐合营灾难往往也同时孕育着财富。远古时期的地壳运动，使大量古生物灭绝，同时造就了今天的煤矿和石油资源；维苏威火山爆发，使一座繁荣的地中海城市化为灰烬，也为后人保留了完整的庞贝城。尽管人们...     

德治与法制——现代企业管理中的两大基石

德治和法制是现代企业管理中的两大基石。法制的威慑力和德治的“内化”功效是它们各自的突出特征,不过二者的不足和局限性也是明显的。在具体管理中,应把握二者的互补互动,而任何偏颇一方的做法都会出现失误。 一、关于两种人性假设 每一种管理思想、理论、模式的背后都有一种特定的人性假设。管理中的德治和法制也不例外。德冶管理路线是人性善,法制管理路线是人性恶。中国传统文化中,关于人性本善表现非常突出,德治与教化构成中国古代管理思想的基本支点。而