医院思想政治工作与绩效建设互动关系初探

本文认为探讨医院绩效考核建设与思想政治工作的内涵特征，发挥两者在医院工作中的相互渗透、优势互补作用，从而建立绩效薪思想政治工作机制，推动医院改革和发展，加强医院建设。     

创新医院思想政治工作 促进医院和谐发展

思想政治工作是现代医院管理工作的重要内容，是充分调动和发挥医护人员主观能动性和工作积极性的重要保证。当今社会，医疗市场竞争日益激烈．医院的思想政治工作面临看前所未有的挑战。创新是一个企业发展的不竭动力，创新医院的思想政治工作，加强文化建设，改善医院管理，以和谐为核心，以人为本，有利于保证医院各项改革的顺利进行，推动医院的健康发展。     

做好当前医院政工工作的实践思考

随着医院体制的改革和发展。如何在医院建设中有效开展思想政治工作，成为医院发展的重要保证。医院的思想政治工作只有把握时代特征，顺应时代要求，既借鉴和继承传统方法。又在继承与运用中不断充实新内容。作为一名医院的政工人员应该明确当前新形势下医院的思想政治工作．针对工作采取转变观念。以人为本，结合实际，树立领导责任制等方法和措施。促进医院健康稳步发展。     

努力做好医院的思想政治工作

邓小平同志在党的十二届二中全会上指出：“在工作重心转移到经济建设以后，全党要研究如何适应新的条件，加强党的思想工作，防止埋头经济工作，忽视思想工作的倾向”。同时，他还指出：“思想政治工作和思想政治工作队伍都必须大大的加强，决不能削弱”。邓小平同志这一理论是新时期思想政治工作的指导方针，如何遵循这一方针做好新时期的医院思想政治工作，是当前医院思想政治工作的一个新课题。一、学习理论，提高对思想政治工作的认识党的十一届三中全会以后，我们党实施了以经济建设为中心的战略转移，从此我国进入了新的历史发展时期…     

浅谈新形势下企业医院思想政治工作的创新

新形势下,医院的思想政治工作面临着一些问题,如何发挥思想政治工作的优势,保障医院建设与发展,是新形势下的一项重要课题。针对企业医院的实际,深刻认识思想政治工作的重要性和紧迫性,从构建思想政治工作新机制、新内容、新载体和新形式等方面探索了医院思想政治工作的创新。     

创新思维开展医院思想政治工作

思想政治工作是我们搞好医院各项工作、建立和谐医惠关系的重要保证。医院作为特殊的群体，思想政治工作只有把握医院工作的特点，发挥思想政治．工作的优势，以“求实、务实、服务、提高、创新”的精神，认真调查研究，积极主动思考，更好地为医院服务。本文结合医院思想政治工作存在的问题，寻找新方法“以人为本”创新思维进行分析和探讨。     

加强医院思想政治工作方法的几点思考

医院的性质、人员构成以及任务,决定了医院思想政治工作有其自身的特点。思想政治工作是医院精神文明建设的一项基础性工作,是医院获得可持续发展的前提,是医院建设的灵魂和核心。     

医院文化建设与思想政治工作的关系

在我国的医院中,除了要进行硬件设施建设以外,文化建设也必不可少。文化建设与硬件设施建设已经成为了医院经营管理中的重要工作。从目前医院的运行情况来看,文化建设必不可少,文化建设已经在医院的精神文明建设中占有重要地位。目前在医院的精神文明建设中,文化建设与思想政治工作既有相通性也有共同点。从医院的文化建设来看,只有具有了良好的文化建设氛围,才能为思想政治工作提供良好的发展基础。而思想政治工作开展的效果越理想,则对文化建设工作的促进作用越强。所以,医院文化建设与思想政治工作属于相互促进、互为依存的关系。     

医院深化改革需注意加强党建政治思想文化工作

新形势推动下,我国医疗制度得到不断的深化,医院的党建政治思想文化面临诸多机遇和挑战。如何保证医院的改革质量,需要注意加强党建政治思想文化工作。本文通过“围绕中心,服务大局”,积极发挥医院基层党组织作用;构建优秀医院文化、丰富思想文化建设形式;改进与加强党建思想政治建设工作三个方面论述加强医院党建政治思想文化建设工作的重要．睦与具体做法,以保证医院深化改革前进的正确方向。更好的为人民群众服务。     

关于强化医院思想政治工作的建议

随着改革开放和医疗卫生事业的不断进步,医院思想政治工作面临着机遇和挑战。在各种价值观念的影响下,医院在思想政治教育工作面临一些新问题,在工作方法、工作针对性、工作理念等方面,要结合医院实际采取各项措施,在保障思想政治教育工作顺利开展的同时促进医院文明建设的快速发展。     

新时期医院政治思想工作开展研究

随着社会的不断发展和我国医疗体制改革的不断推进,思想政治工作成为各大医院现在的工作重点,其在医院的整体工作中发挥着十分重要的作用,社会的需求变化,导致医院思想政治工作的难度越来越高.做好新时期医院的思想政治工作,不仅能够保障医院快速、稳定的发展,而且还能够有效地帮助医院做好建设,将思想政治的积极作用充分地发挥出来.所以在新时期,医院一定要抓住良好的发展机遇,创新思想政治工作,只有这样才能不断地提高工作的效果.     

思想政治工作和医院文化在医院管理中的作用

思想政治工作和医院文化是医院管理的重要内容,两者既有联系,又有区别,相辅相成.在当前医改的大背景下,将思想政治工作与医院文化建设有机结合,对医院的可持续发展至关重要.     

做好政治思想工作 为医院发展保驾护航

文章简要分析了新时期医院改革中职工思想观念的转变，提出了医院改革中思想政治工作的重要性和必要性．就如何加强和促进思想政治工作，适应医院改革的需要，更好地为医疗工作提供强有力的政治思想保障，提出了切实有效的解决办法，旨在加强医院思想政治工作，更好地为医院发展保驾护航。     

新形势下如何做好医院思想政治工作

创新思想政治工作是在坚持党的解放思想、实事求是、与时俱进思想路线基础上,总结新经验,探索新思路,形成新载体,归纳新方法,增强思想政治工作的时代感,真正体现思想政治工作的针对性、实效性和主动性.文章分析了加强思想政治工作的重要性,提出了做好思想政治工作要树立"育人为本"的观念,探讨新形势下医院思想政治工作的主要途径,更好地为医院各项事业建设提供精神动力与思想保证.     

以十八大精神为指导开展医院思想政治工作

十八大精神在医院系统得到广泛应用，并对医院工作得出了很多新要求，十八大精神成为医院思想政治工作的导向标。十八大精神对医院思想政治工作的导向性主要表现在：要认识到人民群众生命健康的重要性、要优先考虑人民群众的生命健康。在十八大精神的影响下，医院的思想政治工作应该做好下面这些工作：思想政治工作方法创新、内容创新、评价创新。     

以科学发展观指导医院思想政治工作

正随着国家医药卫生体制改革的不断深入和广大人民群众医疗需求的不断增长,医院建设面临着新的机遇和挑战。医院思想政治工作是医院不断发展的内在要求,必须围绕并服务于医院业务工作。科学发展观是指导发展的世界观和方法论的集中体现。以科学发展观指导医院思想政治工作,是医院坚持救死扶伤、全心全意为群众服务的办院宗旨的根本保证。只有创新和改革思想政治工作,才能为医院改革和发展提供强大的精神动力。     

对医院抓好思想政治工作的几点思考

如何抓好医院思想政治工作,本文提出一、要加强领导,发挥党的政治优势；二、要抓好医德医风建设,促进医院和谐发展；三、创新工作思路,增强思想政治工作实效性这几种思路,做好思想政治工作,为医改保驾护航.     

加强医院文化建设深化思想政治工作

文章论述了加强医院文化建设、深化思想政治工作的重要性,分析了医院文化建设和思想政治工作的关系,提出了二者的互动举措.认为应通过“四个注重”得以实现.即:注重资源整合、注重优势互补、注重工作创新、注重绩效评估.     

医院思想政治工作存在问题及对策

近几年来，医院思想政治工作普遍有所加强，但存在的一些问题也不容忽视。 一、困扰思想政治工作的主要因素 首先，原有政工体制已难以适应发展社会主义市场经济的需要，有做思想政治工作之名，而缺乏做思想政治工作之力。贯彻中央加强和改进思想政治工作指示精神，尽管在深化医院改革中保留了相应的政工机构，但是，不少医院没有按规定配备专职政工人员，或名义上是配备了，但实际上派作他用；或干事是专职的，政工部门的科主任职务被另的科主任给兼去了。     

浅议新时期医院工会思想政治工作的创新

新形势、新任务下,要求医院工会思想政治工作迎接新的挑战,实现创新。医院工会思想政治工作以思想观念创新为前提,以内容创新为基础,以方法途径创新为重点,以机制创新为契机,以干部队伍建设创新为关键,统筹兼顾,全面展开。