刘纪鹏谈民企制度创新--"痛并快乐着"

记者：民营经济是一个中外瞩目的话题，国际上有很多人研究，国内也有不少人研究。据统计资料显示，我国２０００年全国民营企业年产值已达５．１１４１万亿元。最近一段时间，特别是中国正式加入WTO之后，有关民营企业的一系列问题备受关注。在这些问题中，民营企业的制度创新这一敏感问题格外引人注目。在前不久举行的一次研讨会上，有关人士指出，对照WTO的法律框架和制度规则，民营企业存在着明显的“体制负落差”现象，即家族型传统企业制度与现代企业制度的落差，民营企业的制度创新己成为不可逾越的“槛”。刘教授，作为研究这方…     

制度创新，民营企业还需从容应对

长期以来，民营经济在夹缝中生存，民营企业创业者以顽强的意志克服重重障碍获得了发展。但是多数民营企业具有一些先天的缺点，表现在：有的起步水平低，发展后劲不足；有的企业发展目标短期化，不能持续发展；有的产权关系模糊，企业制度不规范，留下不少后遗症等等。不解决这些问题，民营企业就很难发展，实现新的飞跃。目前民营企业的发展壮大已成为人们热切关注的一个现实课题。而实现三大制度创新是推动民营企业发展的强大动力。     

论浙江民营企业产权制度创新

经过二十多年的发展，浙江民营企业已基本完成了一次创业，开始进入追求规模效益的二次创业。一次创业与二次创业相比，其本质区别是从对市场需求的拾遗补缺、重视销售、业主才华向制度创新、规模经营和科学管理方面转变，然而我省民营企业目前广泛存在的家族制、     

浅议民营企业的制度创新

一、民营企业制度创新的必要性 随着民营企业规模的日益扩大、市场经济体制的逐步完善，民营企业组建初期的机制优势已逐渐失去，而个别民营企业存在的具有普遍警醒意义的弊端正逐渐显现：     

中国民营企业的制度再造

中关村富翁 :制度再造结出的丰硕果实去年底 ,中关村企业巨头———联想集团完成造就１００个百万富翁的计划 ,这些百万富翁的平均年龄不到３０岁 ;今年年初 ,中关村另一企业巨头———方正公司召开新千年全体员工大会 ,王选教授兴奋地说 :鉴于去年已完成企业的全面调整 ,公司今年将全力推进企业的产权改革 ,提前实现造就１００个百万富翁的计划。中国农大动物营养学博士邵根伙创办的大北农高科技农业公司 ,早在几年前就开始给职工配股 ,其骨干员工中不仅早已出现了百万富翁 ,还出现了几百万富翁 ;中创信测公司也通过项目承包、奖励、配股等…     

对我国民营企业经营创新的思考

创新是一个民族进步的灵魂,是一个国家兴旺发达的不竭动力,也是一个政党永葆生机的源泉。新世纪时期下的民营企业要在激烈的市场竞争中生存并取得长足的发展,就必须要不断地进行创新。换言之,民营企业必须做到：创新经营体制,提升企业能力;创新产权制度,提升企业活力;创新企业技术,提升产品档次;创新管理制度,提升企业形象。唯有如此,民营企业才能在改革开放下的国内外市场竞争中,永远立于不败之地。     

民营企业的制度缺陷及对策

民营企业经过二十多年的发展,已基本完成了一次创业的资本积累阶段,开始进入追求规模效益阶段的二次创业.一次创业与二次创业相比,其本质区别是从对市场需求的拾遗补缺、重视销售、业主才华向制度创新、规模经营和科学管理等方面转变.如何解决民营企业的发展“瓶颈”,成功实现“二次创业”正越来越引起企业家们的广泛关注.     

中国民营企业的制度再造

去年底,中关村企业巨头——联想集团完成造就100个百万富翁的计划,这些百万富翁的平均年龄不到30岁;今年年初,中关村另一企业巨头——方正公司召开新千年全体员工大会,王选教授兴奋地说：鉴于去年已完成企业的全面调整,公司今年将全力推进企业的产权改革,提前实现造就100个百万富翁的计划。     

刍议我国民营企业产权制度创新

在日益激烈的竞争中,民营企业要不断向前发展就必须进行制度创新。文章主要讨论了关于民营企业制度创新中的核心问题——产权制度创新。从两个方面说明民营企业进行产权制度创新的动因,并主要探讨了关于产权制度创新过程中必须注意的几个问题,包括:企业类型的选择问题、“家族制”的去向、绿色产权制度及政府的角色四个方面。     

建立现代企业制度重塑微观经济基础

社会主义市场经济体制作为我国经济体制改革的目标提出之后,应当进行一系列与这个新体制相适应的制度建设。其中,建立以公有制为主体的现代企业制度,是社会主义市场经济的基础。在我国,国有经济占相当大的比重,在许多重要生产资料生产和流通领域占有重要地位。这部分企业不能作为市场主体有效地进入市场自主运营,参与市场公平竞争,这是不符合市场经济的一般原则的,要建立社会主义市场经济体制将是不可能的。这是个世界性的难题,是个跨世纪的难题,也是我国经济体制改革无法回避的重大课题。     

民企成长的“忧愁”

11月18日的人民大会堂，《2003年中国成长企业100强》在众人的瞩目中顺利揭晓。报告显示，中国民营企业近年的发展速度令人瞠目。上榜企业过去三年中，销售业绩平均翻了近三倍，雇佣的员工总数翻了一倍。更加充分地证明：中国经济的稳定，离不开中小民营企业的发展与壮大。然而在民企成长过程中，有没有“忧愁”呢?     

WTO规则下民营企业的制度创新

1986年7月我国政府正式向关贸总协定提出恢复我国缔约国的申请历经十几年的艰苦谈判至今终于划上了句号世贸组织多哈会议的一声锤响中国已标志性地跨入了WTO的大门WTO旨在遏制贸易保护主义的蔓延促进贸易自由化进一步促进世界经济和世界市场的全球化按照WTO的要求成员国须遵循非歧视公开公平竞争国民待遇等基本原则尽管我国还有五年的局部逐步放开的保护政策但我国的经济面对直接的国际竞争即在眼前在面临加入WTO的新的经济形势下我国的民营企业现状如何呢改革开放以来特别是年之后我国的民营经济如雨后春笋民营经济在国民经济中的比重…     

怎样看国有企业经营者制度创新问题

改革的实践表明：要搞好国有企业改革，必须做到国有企业的产权制度创新和国有企业经营者制度的创新。这两个方面的制度创新是紧密联系起来的，缺一不可。没有企业产权制度的创新，就谈不上经营制度的创新；只有产权制度的创新，没有经营者制度的创新，国有企业肯定还是搞不好的。     

知识产权呼唤制度创新

本刊第8期选登了黄胜平、姜念涛合著的《中国自主创新探路》一书中关于"企业技术创新"方面的内容,本期选登该书中关于"知识产权制度创新"方面的内容,以飨读者。     

制度创新是促进民营企业发展的重要途径

改革开放以来,民营企业有了很大的发展,但也存在一些问题.为了使民营企业有个快速、健康的发展,就需要在制度上创新.这就需要建立和完善现代企业制度;在管理上克服家族式的管理方式,向科学管理发展.     

浅议中小民营企业财务管理制度创新

20世纪80年代以来，随着我国社会主义市场经济的发展和改革开放的不断深入，国民经济各部门相继涌现出大量规模不等、形式多样的中小民营企业，在国民经济建设中扮演着越来越重要的角色。目前，我国中小民营企业共计4240多万户，占全国企业总数的99．8％。其中，经工商部门注册的中小民营企业数量为460万户，个体经营户3800多万户。