关于完善失业保障制度的博弈分析

失业保障制度是反失业的稳定器和安全网，其主要功能是保障失业者的基本生活和促进失业者再就业。失业保障制度本身又是在政府与失业者工人之间的博弈中产生的，因此本文建立了一个博弈模型，力求通过分析博弈的策略均衡找出影响劳动者再就业的若干因素，从而对如何改善失业保障制度提出一些建议。     

彻底转变就业机制消除隐性失业

随着社会主义市场经济体制和现代企业制度的建立，企业经营机制必然要随之转换，以往计划经济体制下企业大量富余人员也逐渐显露出来，这些人实质上是在岗的隐性失业者。隐性失业是指表面处于就业的劳动者，实际处于失业或半失业状态，不能享受失业救济和政府的再就业的帮...     

大学生“新失业群体”需要就业绿色通道

社会上的"失业人员",一般被认为是国有或集体企业的下岗失业人员,但却往往忽视了一个日益壮大的失业群体,即大学生失业群体的存在。大学生就业阶段是其选择职业道路、获取工作经验与技能、开始自立并真正融入社会的关键阶段,这一阶段的就业经历对其一生都会产生深远的影响。对社会来说,大学生失业是宝贵人力资本的巨大浪费。如不能在     

关于我国失业人员社会救助的思考

文章概述了目前我国失业人员概况,分析了失业存在的原因.介绍了我国失业救济措施以及取得的成就.针对存在的问题提出完善我国失业人员社会救助的政策建议：注重失业人员社会救助的法律、制度和政策建设;分类完善失业登记、救助措施;加强就业培训和改善岗位形象;激励失业者尽快实现再就业;充分发挥社会团体的补充作用;建立全国联网失业救助...     

国外关于隐性失业公开化问题的理论、实践及其对我国的启示

所谓隐性失业,是相对公开失业而言,表现的是劳动者与生产要素结合的一种状态,即生产过程中生产资料与劳动力的构成失衡,劳动力供给超过了由生产技术条件所决定的生产资料对劳动力的需求,而出现的低效用或负效用现象。从形式上,隐性失业者并没有失业,因为他们仍然与生产资料保持     

失业保险是否会造成长期失业?运用生存模型对青岛市失业者的经验研究

西方关于失业保险与失业持续时间关系的理论和经验研究表明,失业保险的存在会延长失业者的失业持续时间．造成长期失业。本文应用我国青岛市失业登记数据。对青岛市失业保险如何影响失业持续时间进行了经验研究。通过对失业持续时间的寿命表估计和Cox回归发现。青岛市享受失业保险者的失业持续时间要明显长于不享受失业保险者,并且在享受失业保险者当中。享受24个月失业保险者要比享受12个月失业保险者有着更长的失业持续时间;另外,失业者的再就业风险率在失业期内是动态变化的。这说明。我国的失业保险制度同样对失业者的再就业行为具有负激励效应．延长了失业持续时间。     

失业治理的制度突破

一、我国失业现状的制度原因 "失业"人员即在法定劳动年龄内,有工作能力、无业且要求就业而未能就业的人员.2008年第一季度末,全国城镇登记失业人员825万人,登记失业率为4.0%.但因该指标仅把到就业服务机构求职登记的城镇无工作者视为失业者,数据结果受到学界以及国际社会的广泛质疑.有人称真实的失业率应为8%,有人提出20%,还有人提出30%的惊人数字.     

浅论我国大学生的失业问题

自1999年我国高校扩招以来,大学生失业现象开始出现,并且情况逐年严重。大学生失业可以分为结构性失业、自主性失业、无奈性失业、竞争性失业等,其原因是多方面的。文章从社会、学校、家庭及个人四个方面分析了大学生失业的原因,并从这四个方面对其政策作了针对性的分析。     

失业对居民主观幸福感影响研究

主观幸福感是个体根据自定的标准对其生活质量的整体性评价。文中研究选采用单项目自陈主观幸福感量表来测量扬州居民的幸福水平。采用4级记分法。调查结果表明,幸福感指数最高的是党政机关,为3.3,其次分别是学生、事业单位和军人/警察,分别为3.23、3.16、3.17,而失业人员的总体幸福水平只有2.33。失业会减少失业者的收入、降低生活质量,增加失业者的心理负担。     

大学生毕业生失业成因探究

大学生失业在我国表现非常突出,主要有思想观念型失业、知识技能型失业、区域差别型失业以及体制制度型失业,其形成原因也与大学生思想观念的落后、知识技能的缺乏以及区域结构的差别、体制制度的障碍等密切联系。     

农民会失业吗？

农村隐性失来;定义与事实 隐性失业的一个通常的定义是:劳动者具有名义上的劳动关系,但在事实上由于没有工作或工作时间不足而处于在职失业的现象。隐性失业现象在发展中国家广泛存在,我国亦是如此。 近年对隐性失业的研究正是热点,涌出了很多文献。但是它们都集中在我国城市尤其是国有企业的隐性失业问题上。但严格地讲,隐性失业并不仅仅集中在城市,我国广大的农村同样存在严重的隐性失业问题。 农村隐性失业的描述当然可以沿用隐性失业的定义来描述。但更通俗 的描述也许可以是“三个人的田五人种”。中国的隐性失业以农业领域为最严重,中     

完善就业服务体系促进失业人员就业

白银市现有在再就业服务中心的国有企业下岗职工5084人;国有企业失业人员2995人;国有企业关闭破产需要安置的人员2366人;正在领取低保且登记失业一年以上的人员5441人,以上四方面失业人员累计达15886人,还有未进再就业服务中心的下岗职工及城镇其他失业人数预计有2.3万人.全市约有3.9万名劳动者需要就业和再就业,任务十分艰巨.白银市劳动和社会保障局在强化就业服务,促进下岗失业人员就业和再就业工作中,主要做了以下几方面的工作.     

创业从此启航

刚毕业的大学生、普通农民工、下岗失业人员,他们组成一个特殊的群体,怀着感恩的心,在创业培训的课堂里点燃梦想     

关注"新失业群体"

近些年来,失业下岗问题成为整个社会关注的焦点.人们一般所说的失业下岗指的是国有企业员工的失业下岗,顶多将原来集体企业的失业下岗人员包括进去.但事实上,在我们的社会中,还存在另外一个失业群体,这个群体至今很少受到人们的关注,这就是原来所说的待业青年,我们在这里将其称之为"新失业群体",以便与由国有和集体企业失业下岗人员构成的"老失业群体"相区别.     

变“应职式”人力资源开发为“可持续”人力资源开发

失业，这个在计划经济中令人陌生的字眼，这个政府、企业、尤其是失业者本人可怕的梦魇，如今已成为不可回避的现实。据预测，如不采取有力措施，到2000年，我国城镇失业人数将超过1600万人，失业率将达7．4％。面对突发性的强度刺激，人们常常作出应激式的反应；针对似乎是突如其来的大量失业，人们(失业者和帮助再就业者)往往作出“应职式”的反应。对于失业者来说，其首先表现为对下岗的竭力而多半无效的顽固抗争，继而表现为急于求成地渴求再就     

知识失业者的就业激励一保障体系探析

知识失业是指受过高等教育的劳动者处于不得其用的状态。近年来我国知识失业现象开始出现并引起广泛关注。文章从知识失业的概念出发，研究了知识失业对社会及个人的负效应；从政府、高校、家庭、个人几个方面入手，提出建立激励与保障相结合的就业保障体系。     

职业培训如何为就业铺路

抓就业首先抓培训,但要把培训与就业如何结合起来,是值得思考的问题.在此,笔着就这问题谈些看法. 首先,要了解培训的重要性.培训目的是根据劳动力市场需求,承担各类职业培训任务,为社会培养具有职业技能的劳动者,其中培训对象包括:初次求职人员、下岗职工和失业人员、在职人员、转岗人员、转岗转业人员、个体劳动者;农村进城务工人员和农业劳动者;需要提供专门职业培训的妇女、残疾人、少数民族人员和现役军人及军队转业人员;其他需要学习、掌握和提高职业技能的劳动者.可以看出培训对象纷繁而普遍,在就业的道路上,培训工作占有极其重要的作用.     

知识失业者的就业激励——保障体系探析

知识失业是指受过高等教育的劳动者处于不得其用的状态。近年来我国知识失业现象开始出现并引起广泛关注。文章从知识失业的概念出发,研究了知识失业对社会及个人的负效应;从政府、高校、家庭、个人几个方面入手,提出建立激励与保障相结合的就业保障体系。     

浅谈经济欠发达地区失业保险基金实行地市级统筹的意义

一、失业保险的发展 失业保险是指国家通过法律手段,对遭遇失业风险而中断收入的劳动者在一定期间提供基本生活保障的一种社会保险制度,是我国社会保障体系中的重要组成部分,它与养老保险、医疗保险共同构成了我国社会保障的主体.我国的失业保险制度从提出到确定经历了十多年的历史,大体可以分为三个阶段:     

中国城镇人口失业持续时间的性别差异

在过去的十几年里,中国的公有部门经历了大规模的所有制改革和失业。产业重组是经济转轨的必然要求,但这种改革对不同性别的影响不同。本文使用住户调查数据,分析重组后中国城镇人口失业持续时间的决定因素。在本文中,我们回答了以下两个问题:1)为什么女性的失业持续时间比男性长?2)失业持续时间的性别差异在多大程度上取决于劳动需求者和供给者的偏好和制度因素,在多大程度上取决于可观测的特征差异?本文的结果显示女性失业者实现再就业的概率低从而失业持续时间长,并且这种差距完全是由再就业的边际倾向决定(以估计的系数衡量)的,从而不能由宏观需求特征和性别间个体特征差异来解释。