贵在身心齐动真问真解

在"三问三解"活动中,岐山县1400多名党员领导干部身心齐动,驻村联点,突出"多看、善听、实说、常想、真帮"五个重点,深入一线访困解难,脚踏实地真帮实干,使群众真正得到了实惠,有力推动了经济社会快速发展. 多看——察群众之困.只有上群众门、住农家屋,走田间、下地头,才能了解到群众生产生活方面的真实情况.活动中,全县组织30名县级领导干部、151名科级干部对144个行政村和7个社区进行一对一包抓,实现了包抓全覆盖.     

蓝田:为群众解难题、办实事

"干部下来了,问题解决了,关系和谐了,发展更快了."这是蓝田县开展"三问三解"活动以来,基层干部和党员群众对活动成效的形象总结. 围绕抓基层、解难题、强堡垒、惠民生,蓝田县开展了"千名干部三问三解促和谐"和"千名干部驻村帮建强堡垒"活动,并"围绕健全组织、选育能人、明晰思路、建立制度、用好阵地、培育产业、解决难题、树立品牌、促进和谐"9个方面开展工作,实现了全县22个镇、519个村全帮扶、全覆盖,解决了一大批群众关心关注的问题,真正做到了难题解在百姓急需处,实事办在群众心坎上.     

学白河精神建设西部强县

白河县领导苦抓、干部苦帮、群众苦干的"三苦"精神令人深思,催人奋进.对南郑来说,当务之急就是要见贤思齐,居危思进,在全县上下深入广泛地学习白河经验,弘扬白河精神,以只争朝夕、奋发有为的精神状态,加速推进经济发展三大战略,奋力建设西部经济强县.     

“五延伸”力促村级班子建设

为深化基层组织建设年活动,我们组织广大干部下基层、走一线,抓基础、建机制、增活力,着力解决村级班子建设中的五个方面突出问题,把农村基层组织建设抓具体、抓实在,抓到底. 把"三问三解"活动延伸到村,解决基层干部身在群众之中脱离群众的问题."三问三解"活动开展以来,我市各级干部直接联系群众长效机制初步形成.但我们也发现少数村干部身在农村,却脱离群众,一些村干部在外跑得多,长期不进村民家门,对群众所期所盼不甚了解.     

汉中督察“风暴”凝聚“正能量”

2013年4月2日,《汉中日报》头版头条刊登一篇名为《一位群众办理工商营业执照、食品流通许可证、税务登记证的(工作日记>》,在汉中市干部群众中引起强烈反响.在这篇时间跨度达3个多月的"日记"中,干部群众既看到了干部作风的新气象,也看到了不尽如人意之处,并纷纷开展自查自纠活动,在全市上下掀起了新一轮抓干部作风的热潮.     

失民心的“三负责三不负责”

近期,随着群众路线教育实践活动的全面开展,干部作风建设成为社会关注的话题.人们在赞扬朱伯儒、孔繁森、杨善洲等好干部的同时,也对部分地方一些干部作风漂浮现象感到担忧. 记者在部分地方调查时发现,一些干部脱离群众表现为"三负责三不负责"现象,即对上面的领导很负责,而对下面的群众不那么负责;对富豪商人前来投资等很负责,而对平民百姓办事不那么负责;对宣传鼓动工作很负责,而对行动上贯彻落实不那么负责.     

定边县国土资源局:作风整顿显实效

定边县国土资源局在县委、县政府和市局的正确领导和大力支持下,紧紧围绕国土资源大政方针和县委、县政府的中心工作,深入开展"干部作风整顿"、"五个集中整治"、"万名干部下基层"活动,不断创新管理理念,积极探索工作思路,科学制订工作举措,显著提高了国土资源保障能力和保护水平,为促进全县经济社会全面协调可持续发展做出了贡献.     

府谷政法:凝心聚力保稳定促发展

2011年是政法"三项重点工作"深化之年,也是府谷县委、县政府确定的"干部作风建设年",更是府谷县创建"国家级平安县"启动之年.府谷县政法机关用科学发展观统领工作全局,牢固树立"发展是第一要务,维稳是第一责任"思想,充分发挥职能,认真履行职责,惩治犯罪,服务群众,全力维护经济社会和谐稳定,促进全县政法工作全面协调发展.     

陇县:“到最困难的群众家中去……”

寒冬腊月,陇州大地暖流涌动."到最困难的群众家中去……"一句再普通不过的话语成了陇县1700多名机关干部贯彻落实中央"八项规定",切实改变工作作风、开展密切联系群众活动的动员令. 群众工作周成了"硬杠杠" 就在县委召开改进作风、密切联系群众活动动员会的同时,县委组织部制订了《关于全县组工干部切实改进作风、密切联系群众的实施方案》,要求每季度第一周全体组工干部深入包抓村群众户走访,了解群众家庭情况、需要解决的问题,征求意见建议,建立工作到户联系卡.同时,开展以"送政策、送温暖、送技术,问政于民、问计于民、问需于民,用农话与群众交流、用真情与群众交心、用城心与群众交友,帮群众实施一个民生项目、帮发展一项主导产业、帮解决一个具体困难"的"三送三问三交三帮"活动.全体干部走出机关,深入包抓村,对全村1 57户群众进行走访,做到村不漏组、组不漏户,倾听群众呼声,征求群众意见和建议182条,采取"1+1 ""1+2 "形式和全村74户困难群众结成"亲戚",为41户困难群众送去了米油等生活用品,解决了困难群众的"燃眉之急".     

南郑“连心攀亲”解民忧暖民心

春节前,南郑县南华村支书王初明可忙乎了——许多村民都说"县里的亲戚"来了,要他去陪客. 这些村民口中的"亲戚",都是县国土局的干部.在"连心攀亲、结对帮扶"活动中,县国土局包联南华村. 去年以来,南郑县在各级干部中广泛开展以"连心攀亲、结对帮扶、三问于民、服务群众"为主题的各类为民便民惠民利民活动,10756名干部走出机关、走进全县125930户居民家门,听民声、解民忧,集民智、解民怨,帮民富、解民困,结亲戚、交朋友,以深化"三问三解"的实际行动,持续掀起干部下基层、直接联系服务群众的热潮.     

宁强夯实责任真情服务

干部进村、政策进村、技术进村,定计划、定任务、定措施,落实帮扶对象、落实项目、落实资金,确保了干部下基层取得实效. 今年以来,宁强县深入开展干部作风建设暨"三问三解"活动,1142名干部走出机关,扑下身子,扎根农村广阔天地,以务实作风展示服务基层的新风采.     

机制创新作风变--汉滨区转变干部作风纪实

汉滨区把转变干部作风作为实践"三个代表"的一项重要工作来抓,创新机制,狠抓落实,使干部作风得到了明显改变.     

『白河精神』在镇安

全省学习白河现场会后,镇安县委从全县25个部门、84个县直部门抽调100名下派干部包抓100个重点村协助农民发展产业,他们吃住在农村,真心真意帮助农民兴产业,谱写了一曲部门苦帮、干部苦抓苦干的动人凯歌.     

百分制考核干部作风

正中山区委围绕践行群众路线主题,以作风建设百分考核机制,专项跟踪监察干部作风建设成效,在近期完成的全区调整配备干部工作中,27名作风优良、群众工作经验丰富的干部被任用到重要岗位。结合2013年度考核工作,中山区委以群众满意度为指标,实行了百分制干部作风建设考核实施方案,重点考核干部改进思想作风、全面优化学风、改善领导作风、转变工作作风、端正生活作风等方面     

扶风调研把准基层脉搏

今年以来,扶风县"四个先行",实行"三级包联",扎实开展群众路线教育实践活动.全县党员干部走出机关,用真情实意走进群众,用实干作风取信群众,用件件实事打动群众一 "心入",争做群众"贴心人" 只有我们把群众放在心上,群众才会把我们放在心上,只有把群众当亲人,群众才会把我们当亲人.自群众路线教育实践活动开始后,全县党员干部按照"底子摸清、问题查准、措施找对、总结规律"的总体要求,带着"五个搞清楚",扑下身子,深入群众,扎实开展专题调研.一张张"连心卡",农忙地头的搭把手,真心实意的拉家常,一步步拉近了干群的距离,以往在群众心里的"大领导",如今成了群众的知心人、贴心人.     

坚持以项目求发展

项目是投资的载体,有项目才有投资,有投资才有发展,有大项目才有大发展.这已成为各级干部的共识,也是基层分管经济工作同志的重要抓手.对于经济欠发达的落后地区甘肃正宁县来说,应坚持以项目建设为突破口,紧紧依靠不断扩大投资拉动经济增长,这不仅是解决当前经济社会生活中各种矛盾和问题的现实需要,而且也关乎全县长远发展大计.广大干部群众必须牢固树立"发展抓项目"的意识,动员全社会的力量,齐心协力抓办项目,以项目带动经济社会快速协调持续发展.从实际工作来看,要突出抓好四个重点.     

眉县让活动成为“民心工程”

5月10日,眉县农业局领导将20540元的农业系统干部捐款送到齐镇村需要做骨髓移植手术的李佳鑫手中,他父母眼含热泪说:"政府把我们当亲人."这是眉县积极开展"五包促五化"深化"三问三解"活动的一个缩影. 今年以来,眉县全县3000多名干部走出机关、深入基层,悉心听民声、察民情、访民意,以昂扬向上的精神风貌、扎实有效的工作举措、求真务实的过硬作风,开展"五包促五化"深化"三问三解"活动.群众高兴地说:"党的好传统又回来了."     

“5+1”制度激发“关键少数”干事活力

省委从严管理干部“5+1”制度,从省市县镇四个层级,从约束和激励两个角度,抓住领导干部这个“关键少数”从严用人管人.推行一年来,催生了风清气正的政治生态.最近,记者先后到多个市县、厅局采访,看到干部作风、工作效率、服务群众的能力“节节攀升”,多项制度的“组合拳”功效持续显现. 用制度约束,从严管理干部“实招收实效”     

扶贫开发促发展脐橙之乡甜如蜜——江西省信丰县扶贫开发硕果累累

近年来,江西省信丰县在上级党委、政府的正确领导及上级扶贫办的精心指导下,认真贯彻落实新时期扶贫开发的方针政策,特别是《国务院关于支持赣南等原中央苏区振兴发展的若干意见》出台后,全县各级各部门抢抓机遇,不断加大扶贫开发工作力度,开创了全县扶贫开发工作新局面. 一、抓住贫困根源,扶贫攻坚有力 信丰是农业大县,经济基础薄弱,贫困面大,贫困程度深,该县从找差距、抓根源人手,以整村推进扶贫开发为平台,重点围绕破解交通瓶颈,扶持社会事业发展和发展农业特色产业等方面开展扶贫攻坚.今年以来,该县完成14个省级重点贫困村,95个市级重点贫困村和50个县级贫困村项目63个,完成率达到了62.3％,拨付财政扶贫资金652万元,占计划财政扶贫资金的41.1％.新修公路硬化24公里,农田水渠浆砌9.5公里.通过对重点贫困村实施整村推进扶贫开发战略,该县农村基础设施得到了进一步夯实,贫困群众生产生活条件明显改善,农业产业结构不断优化,农业综合生产能力逐步提高.     

大荔为全民创业搭建平台

2009年以来,大荔县以发展农村经济、增加农民收入、维护农村和谐稳定为目标,广泛开展以"乡镇党委建创业示范基地、科级干部建创业联系点、村党支部建创业示范点、一线党员争创业示范户"为主要内容的"三建一争"活动,着力构建"组织做示范、干部一线帮、党员带头干、做给群众看、带着群众干、全民共创业"的良好局面.截止目前,共建成创业示范基地26个、创业联系点252个、创业示范点415个,1574名农村一线党员成为创业示范户,有力地推动了全县经济社会又好又快发展,活动取得初步成效.