假帐——会计人员的苦恼

广义的假账，指的是单位的会计核算和提供的财务报告，不能真实反映会计业务客观内容。包括资产、负债、利润等会计核算，使用了不合法的凭证，或账实不符等。出现假账的原因，有财税制度规定不科学和违法违规两类。前是合法性做假，后一类则是违规性做假。社会通常所讲的，或国家查处和整顿的，是指违规性假账，会计违规做假，有主观故意和主观过失之分，也有主动操作和被动从事之别。相信会计人员中，明知违纪犯法而背离职业道德，心甘情原的主动做假是少数，而过失性和被动从事居多。因此，作为良知未眠的广大会计人员，面对泛滥成灾的假账，普遍的心存忧虑和苦恼。     

姥姥的“理由”

小时候，爸爸守边防，妈妈工作忙，。我和弟弟年龄小，没人照顾，只好请年迈的姥姥从老家来。姥姥年事已高，身材清瘦，勤劳朴素，心地善良，对我和弟弟照顾得非常周到，成了弟弟和我健康成长的保障。     

完善县域金融服务机制的基本思路和途径

从宏观和制度层面看，县域金融服务机制的弱化，是制度安排不合理的结果，要彻底改变这种状况，必须从制度的规划和完善入手。但从中微观和具体层面分析，目前局面的形成亦与地方金融环境和金融机构自身有关。因此，要认真研究经济金融发展的特点和趋势，充分利用本地比较优势和竞争优势，找准推动经济金融共同发展的结合点。采取多种政策措施，突破约束，改变困境。     

在国有商业银行基层行推行定额工时制度的尝试

随着商业银行改革的不断深入，各家银行在内部管理方面都相继建立起了员工考核和激励机制。从实施的情况看，考核主要侧重的是基层单位或业绩可量化的岗位，对应的是基层行和客户经理的考核。因为，管理者可以直接取得他们工作的量化结果，即业绩。而对基层行的结算服务部门和综合柜员的考核管理，则由于结算部门的分工细密、品种繁多和工作结果难以量化等原因，长期以来，大多停留在对服务态度和差错率等方面的定性考核，缺少对他们工作业绩的定量考核。因此，在基层行网点设置及网点定员方面，造成盲目设点和定员的情况；在基层行的工作计划、人员安排和财务管理等方面，只好走一步说一步，碰到情况再说；在员工技能和业绩考核，工资和奖金分配，以及评先、晋先和辞退等方面，则通常采取平均分配、轮流坐庄、大评分和大选举等方式产生，结果难以服众。同时缺乏量化指标，考核结果和激励机制失去了目的和意义。因此，能否对结算人员的工作进行量化考核，就成为解决上述问题的关键。为此，建设银行深圳蛇口支行在2000年度将产品制造业通用的“定额工时制度”引入银行管理系统，在结算部门首次推行和实施了“综合柜员定额工时考核办法”，对解决上述问题，收效显著。现将具体做法介绍如下。     

对县级农信联社转变贷款管理方式的探讨

2010年中央一号文件指出，要提高农村金融服务质量和水平，针对农业农村特点，创新金融产品和服务方式。党中央的决定指明了农村信用社的市场定位和服务方向，如何适应新形势，应对新要求，创新金融产品和服务方式，首要的问题是要转变思想观念，转变贷款管理方式和方法，练好内功，增强实力。     

邯郸县定点采购又出新招

邯郸县在定点采购管理工作中，求真务实，不断摸索新思路，探索新方法，日前，又出新举措。前一段时间，办公用品和公务用车维修定点供应商提供的商品和服务质次价高，成了群众反映的焦点，严重影响了该县政府采购形象和政府采购工作的开展。针对这些问题，他们深入实际，解民     

把握国家经济形势做好工会财务工作

新世纪的第一次中央经济工作会议胜利闭幕了。会议以江泽民总书记的“三个代表”为指导，深刻分析了当前我们面临的国际和国内形势，认真总结了２００１年的经济工作，提出了２００２年经济工作的总体要求和主要任务，明确了工作重点和措施。会议要求在２００２年要“正确把握复杂多变的国际政治经济形势，沉着应对，趋利避害，抵御和克服前进道路上的各种风险和困难，以保持经济和社会的稳定。坚持实施扩大国内需求的方针，继续深化改革，扩大开放，加快结构调整，整顿和规范市场经济秩序，提高经济增长质量和效益，促进国民经济持续快速健…     

农村税费改革

农村税费改革，就是按照社会主义市场经济关于转变政府职能和建立公共财政的要求，对现行农业和农村领域的税费制度进行改革和完善，进一步规范农村分配制度，从根本上减轻农民负担，理顺国家，集体和农民之间的分配关系，带动和促进其他农村改革和农村工作。因此，农村税费改革是整个税费改革的一项重要内容。     

浅谈农村经济发展与小城镇建设的关联及现实互动

小城镇通常包括县城镇、建制镇和乡集镇三类。不管哪一类小城镇都是一定农村区域范围内的经济、化、政治中心。小城镇地处城市和乡村之间，相对于“市”而言，其与市更为接近，因而通常当作城市系统的一个组成部分。因此，小城镇是联系城市和乡村的桥梁和纽带，具备介于城市和乡村之间和自然条件和地理特征，这是小城镇发展的基本条件。党的十一届三中全会通过的《中共中央关于农业和农村工作若干重大问题的决定》中明确指出：发展小城镇，是带动农村经济和社会发展的一个大战略，有利于乡镇企业相对集中，转移农业富裕劳动力，提高农民生活水平，推动国民经济更快增长。由此可见，农村经济发展与小城镇建设密不可分。进入到上世纪九十年代，我国农村经济的逐步繁荣为小城镇建设提供了稳定的经济支撑和廉价的劳动力资源，使小城镇建设取得了长足的进步。在农业再次面临新的变革时期，小城镇建设则成为带动当地农业产业化经营、并推动农村经济社会持续发展的重要途径。随着市场经济在农村的发展，城乡经济一体化进程明显加快，二的相关性日益突现，彼此紧密结合，实现良性互动和促进。     

浅论民营企业的管理创新

创新是企业发展永恒的主题。企业管理创新，是指根据市场条件下企业生产管理的客观规律和现代科学技术的发展态势，对传统的管理模式及相应的管理方式和方法进行改进、改革和改造，创建新的管理模式、方式和方法。改革开放后，经过三次修宪，民营经济取得了合法地位。二十年来，民营企业发展迅速，对我国的经济发展功不可没。同时，民营企业的不足也是显而易见的，突出表现之一就是管理模式、方式和方法落后，因此，许多民营企业来也匆匆，去也匆匆，各领风骚三五年。ｗＴ０的加入，给我国民营企业带来了机遇，也带来了挑战。如何在激烈的国际竞争中取胜，并且把企业做大做强，管理创新是民营企业应该重视的重要领域之一。