我国基层政府社会管理创新的实践探索——以长治市东街街道为例

当前,我国新的社会需求、新的社会矛盾、新的社会现象,更加凸现出转型期社会管理创新的重要性和紧迫性,迫切需要在社会服务管理创新方面进一步深化和改革。城市街道是社会服务管理创新的重要节点,有必要开展探索实践,为社会管理创新探索经验。山西长治市东街街道在社会服务管理的组织架构、运行管理、组织保障和信息系统支撑体系等方面进行了有益的探索和实践,并取得了解民忧、化民怨、聚民智和安民心等方面的主要成效,对我国基层开展社会服务管理的实践和创新提供了良好的示范,具有较高的借鉴意义。     

我国边疆地区公安机关社会管理创新研究综述

在"社会管理创新"这个概念被提出后,我国公安机关社会管理创新的理论与实践成果颇丰,而边疆地区因地理位置、社会环境的特殊性,所以其社会管理创新实践相对滞后。本文以治理理论为支撑,以内蒙古地区为例,分析总结了我国边疆地区公安机关社会创新现状并作展望,以期对完善边疆地区公安机关社会管理创新工作做出总结与新规划。     

新时期加强和创新社会管理的重要性研究

伴随着社会经济的发展和科学技术水平的不断提高,国家实现社会主义和谐社会的总体战略目标为加强和创新社会管理提出了新的挑战。加强和创新社会管理工作是我党应对社会矛盾多发期,以及社会风险活跃期的重要方针政策,对于解决当前我国社会经济发展中遇到的重要问题,以及更好的推动我国社会经济的稳步前进能够发挥出巨大的作用。目前,我国正处在社会主义转型的重要历史时期,加强和创新社会管理具有重要的意义。基于此,本文将对新时期我国加强和创新社会管理的重要性进行研究,并提出几点有效的应对措施。     

社会整合理论视域下中国社会治理创新的困境与路径研究

20世纪90年代以来,我国社会主义市场经济不断建立与完善,传统的社会管理模式面临着结构变化、管理主体分化以及价值观念落后等诸多考验,社会管理的弊端开始显现,如何保证中国社会朝着合理有序的方向健康发展?这就要求我们必须进行社会治理创新。近年来,社会治理创新已然成为学术界研究的热点,但其研究成果仅局限在国内视角下,与当今世界全球化的思维模式相比过于狭隘。本文主要站在社会整合理论的视域下来分析当前我国社会治理创新所面临的种种困境,借鉴其对我国社会治理创新的有益启示,针对性的提出适合我国当前社会治理创新的全新路径。     

加强与创新政府社会管理职能的对策研究

我国正处于经济转型和社会转轨的重要战略机遇期，同时也是社会矛盾高发时期。在社会领域还存在着管理滞后、社会心理失衡、贫富差距拉大、人口高流动性等诸多问题，对政府社会管理提出了严峻挑战。改革传统社会管理机制，推动社会管理创新发展，是执政党和政府当务之急，这对于推动社会进步、促进社会稳定、实现社会和谐发展具有重要意义。     

推进社会管理体制创新

党的十六届四中全会提出“不断提高构建社会主义和谐社会的能力”，把社会主义和谐社会与社会主义市场经济、民主政治和先进文化一起纳入我国现代化建设的总体布局，同时提出了“加强社会建设和管理，推进社会管理体制创新”的要求。“社会管理体制”是指国家规范社会运行所采取的管理制度、管理组织、管理方式和管理手段的总和。深刻理解社会管理体制创新在提高构建和谐社会能力中的重要作用，积极推进社会管理体制创新对于全面建设小康社会具有重大意义。     

基于公民参与的我国政府社会管理创新研究

公民参与是政府社会管理创新的重要基础和方式.当前,我国公民参与社会管理还存在许多困境,在这一现实情况下,拓宽公众参与渠道、为公众参与提供制度保障等方式形成政府与公民良好互动的格局等成为实现社会管理创新的有效手段.     

从民生视角看社会管理创新的困境和有效路径

民生视角为社会管理创新提供了重要内容、切入点和动力源泉,也对其提出更高的要求。民生视角下,社会管理存在诸多问题,因此本文探讨了社会管理创新的有效路径:明确政府的主体地位和责任是社会管理创新的基础;创新体制机制和观念是社会管理创新的前提;坚持群众路线是社会管理创新的重要保障;多方参与是完善和创新社会管理格局的有效途径。     

新时期公共管理创新与包容性人类发展的思考

公共管理是政府和其他社会主体实现公共利益的组织性活动,其对促进包容性人类发展意义重大。改革开放以来,我国政府与社会相互合作,公共管理具有丰富多样的创新内容,并促进了包容性人类发展,民主法治水平得到了提升,积累了很多重要的经验。本文通过分析公共管理与包容性人类发展的内在联系,提出了一些新时期公共管理创新的建议措施,以期能够促进我国公共管理创新。     

社会管理创新方式新探

当前,我国正处于社会转型的特殊历史时期,社会结构、社会流动、社会诉求、社会价值较之以往发生了深刻而剧烈的变化。面对这种新的历史形势,我们党提出了“加强社会管理创新”的执政新理念,凸显了党中央对于社会管理创新工作的重视,从中央到地方,各个部分和各级政府结合自身的实际,在工作中贯彻、推进社会管理创新,     

新时代下民营企业管理模式创新策略探究

民营企业是我国经济重要组成部分，在促进我国经济增长，为社会创造就业机会、提高社会技术水平，推动科技进步、改善社会经济结构，促进社会公平、提高社会消费水平，改善人民生活等方面发挥着重要作用。管理模式是企业生存运营的基础，完善、高效的管理模式是促进企业健康、持续、全面发展的必要条件。基于此，本文从我国民营企业管理现状分析，深入分析民营企业管理中存在的问题及其成因，提出新时代下民营企业管理模式的创新策略，以期为我国民营企业良好发展提供参考。     

发展专业社会工作 创新社会管理

实现社会管理创新,深刻理解社会管理内涵,找准切入点,才是关键。大力推进发展现代社会管理和公共服务的重要组成部分的社会工作,是提高我国社会管理科学化水平,创新社会管理的必然选择。     

事业单位财务管理存在的不足和对策

事业单位是我国社会管理和公共服务职能的主要载体,是政府经济和社会管理的重要组成部分。随着我国经济的发展,国家逐渐加大了对事业单位资金的投入,但是我国的事业单位财务管理存在着诸多不足,无法高效率地使用资金,所以应该提高事业单位的内部控制管理水平。本文重点分析了我国事业单位财务管理中存在的诸多不足及其原因,并提出了科学合理的意见,包括完善内部会计控制、增强会计基础工作、创新财务管理模式、加强固定资产管理和提高会计人员素质等,以供广大读者参考。     

会计创新应处理好五个关系

党的十六届六中全会指出:“加强社会管理,维护社会稳定,是构建社会主义和谐社会的必然要求,必须创新社会管理体制”。在去年召开的全国科技大会上,我国提出了在2020年进入创新型国家行列的奋斗目标。创新是当今世界的主题之一,作为社会管理的组成部分,会计也应当创新。作为一个会计人,我们应当树立创新理念,为会计创新献计献策,自觉履行工作职责。     

社会治理视野下的社会组织法制建设

近年来,随着我国行政体制改革的发展和社会管理创新的提出,使社会组织参与社会管理成为一个热点问题。其在当前的中国,面临着巨大的挑战。如何更好的参与到社会管理中,在社会事务中与政府有更好的互动是一重大课题。     

科技企业全面预算管理问题及对策研究——以A研究院为例

随着科技强国战略的提出,国家层面大力支持社会创新发展,力求建成创新型国家。当前,我国科技投入经费大幅增加,2018年我国研发经费支出达到1.97万亿元,同比增长达到11.6%,社会研发强度达到2.19%。研究院是我国重要科研机构,承担着我国国防安全建设、重要领域关键技术研发、解决经济发展问题等重任。目前,我国研究院整体实施全面预算管理效果不理想,存在些许问题。因而,建立科学、完善的全面预算管理体系是当前研究院等科研机构发展的重要方向。文章首先就研究院全面预算管理特点进行分析,然后以A研究院为例进行案例研究,分析A研究院全面预算管理实施存在的问题,并在此基础上提出改善对策,以期为更多科研机构加强全面预算管理提供有效借鉴。     

基层政府创新社会管理的探索与启示——以长子县农村网格化管理模式为例

创新农村社会管理模式,是加快转变经济发展方式的客观要求,是实现农村和谐稳定的必然选择。为此,本文作者就农村网格化管理对创新社会管理进行了调研,结合当地的经验,从服务机制、民间组织、信息平台、资金投入、纠纷机制等方面提出相应建议。     

我国社会组织去行政化的路径分析

随着改革开放的不断推进和深化,我国各类社会组织也在不断的发展壮大,在经济发展、社会管理中发挥着越来越重要的作用。但是我国社会组织的产生、管理、运行等方面存在行政化特征,影响了社会组织作用的充分发挥,要想加强和创新社会管理,有效弥补公共服务及社会管理的“市场失灵”和政府“缺位”,形成政府与民间“共同治理”的结构,出路在于去行政化。本文将通过分析社会组织行政化的表现、成因,从而提出可行性建议。     

会计信息化背景下管理会计创新探讨

随着我国社会经济的快速发展,传统经济下的相关企业管理理论和企业的生产特点不能顺应时代潮流。为了适应经济的发展,对我国的企业管理理论进行改革与创新迫在眉睫。本文将对管理会计相关理论的创新路径进行探讨,从而提出管理会计价值观、理论、基本内容以及方法的创新途径,以期我国企业在管理会计相关理论不断创新的基础上不断发展。     

基层社会管理关键绩效指标体系构建研究

党的十八大报告提出,要加强和创新社会管理,改进政府提供公共服务方式,加强基层社会管理和服务体系建设。目前,我国基层社会管理中不和谐、不平衡问题不断涌现,绩效评价不力正是导致诸多困境存在的重要原因之一。因此,构建科学的绩效评价体系,从民生工程、社会秩序、组织建设、居民满意度等维度,对基层社会管理的绩效进行评价,具有较强的现实意义。