发财致富四部曲

世界上原本没有贫富之分,是因为金钱观不同,才引发了贫富差距。第一部:想钱首先,人们对财富的观念不同,造就了人与人之间的财富差异。在这个世界上,有一部分人藐视金钱,甚至有人把金钱看作是"邪恶"的象征。而另一部分人则视金     

法雷奥四部曲

从1994年来华至今,这家法国汽车零部件集团走到了发展的第四阶段,中国展现出了更重要的意义1923年,以生产刹车片起家的法国企业Eugene Buisson成立。此后,公司业务从刹车片拓展到离合器,又通过收购成功进入热系统、电器产品等业务领域。1980年,这家公司已经发展成为零部件集团,正式命名为法雷奥(Valeo,拉丁文含义为我很好),并进一步在全球扩张——通过收购进入雨刮器、照明系统和停车辅助系统、动力系统和内饰等领域。2013年6月,法雷奥庆生90岁。此     

项目经理培养四部曲

<正>物业服务企业项目经理及其核心团队的能力是影响项目服务品质的关键因素,物业服务要持续获得高客户满意度的关键在于有一批综合素质高、综合能力强的项目经理及核心管理团队。如何快速提升项目经理及项目核心管理团队的管理能力、如何培育和储备合格甚至是优秀的项目经理,是众多地产企业、物业服务企业关注和研究的重要课题之一。项目经理应至少具备三项关键能力一个物业服务企业的成功与否与物业项目经理工作     

银鹭制胜四部曲

“银鹭荣膺中国驰名商标”,走在海滨城市厦门的主要街道,很容易看到这样的大幅路牌广告。据介绍,自6月19日,银鹭“中国驰名商标”通过认定后,银鹭集团仅在宣传上就花了200多万,这还只是计划中的一部分。与银鹭同时获得“中国驰名商标”的还有25家国内外企业,但宣传声势大如银鹭者不多。银鹭对品牌推广如此重视,不是没有理由的。于2000年提出名牌战略的银鹭集团,正是凭借最近几年迅速建立的品牌知名度,摆脱了八宝粥市场上的价格厮杀,占据了近70%的市场份额。而在此之前,银鹭只是一个把核心竞争力定位于成本优势的区域性品牌。　绝处逢生1985…     

京客隆配送四部曲

提起京客隆的名字，你一定不会陌生。作为中国连锁零售企业30强，京客隆2007年销售额为75亿元，利润突破2亿元。在经济普遍低迷的今天，他们是如何做到的？     

高薪理财四部曲

企业高管大多处于人生的成熟期,主要的精力都倾注在自己的事业上,常常对自己已经拥有的财富无心打理、缺少规划,更加没有精力去合理配置资产.如何在自己事业生活蒸蒸日上的同时,保证辛苦积累的财富不断增值?今天与您分享的是:高薪理财四部曲.     

海信的技术创新四部曲

海信集团一直坚持以技术创新为先导、以技术孵化新产品、以新产业为推进器的发展战略。创新精神是海信的灵魂,技术创新又是产品质量的根。海信的出色,可以说缘于它对技术创新的执著,更可以说是它意识到了社会赋予企业的不可推卸的技术创新责任。这种责任感正是海信追求高效创新、挑战自我的原动力;也正是这种责任感让海信立志成长为国际型大企业,成为中国的技术型企业的一个表率。     

电脑经济升级四部曲

由于电脑更新速度太快,普通的消费者无法跟上步伐,而且,也舍不得将自己重金购买的电脑淘汰掉。那么,将现在使用的电脑进行升级就是充分利用电脑的好方法。     

DS微营销四部曲

从一元预订开始,DS建立起业内瞩目的电商体系,一跃成为汽车行业微信电商先行者互联网和移动互联网的飞速发展让汽车销售模式有了更多的可能性。2013年双11期间,电商平台推出大量购车优惠活动,成交额至少看起来惊人。与众多汽车厂家借助天猫等网络平台不同,DS选择把电商平台架设在自己的微信服务号DS STORE上。通过开展一系列微信营销举措,DS成为微信汽车电商的第一个     

规避购房风险四部曲

作为一名普通消费者．购买商品房有许多渠道可以利用．而在房地产展示交易会上看房选房，往往是很多人置业的第一步。不过，一踏进熙熙攘攘的房展会，面对花花绿绿的展台、铺天盖地的宣传单，还有巧舌如簧的销售员．大家伙儿都有一种“不知爱巢在何方，只缘身在展会中”的混沌。房展会赚足了人们的目光，即便长了双“慧眼”挑选到心仪的楼盘，可接下来买房的过程也如同与“武林高手”过招，许多“陷阱”不得不防，许多“绝招”不得不学。     

企业价值创造四部曲

企业存在的目的就是最大化地，持续地创造价值。企业如何才能找到最佳的价值创造途径呢？     

品性管理四部曲 塑造品性

决定个人成就的关键因素人的一生中至少会有四个影响发展的关键转折点:一是从小长大的家;二是千军万马过独木桥的高     

帮扶大学生就业弱势群体四部曲

正近年来,随着经济社会的发展,产业结构调整、人口持续扩张和高校大幅扩招等因素导致大学生就业人数维持高位,就业形势依然严峻。但是,并不是所有的大学生都有就业困扰,总是几家欢喜几家愁。大学生就业弱势群体的存在不仅降低了整体就业质量,更造成了人力资源的巨大浪费,严重时还会危及社会稳定。那么,从主管部门的角度,如何帮扶大学生就业弱势群体呢?     

组建有限责任公司要唱好四部曲

为了适应社会主义市场经济的需要,进一步搞活国有企业,聚集和利用北京乐器行业的资源,作为一轻综合配套改革的一部分,北京一轻总公司以原北京星海乐器联合公司7家企事业单位为主体,组建了北京星海乐器有限责任公司。筹建星海乐器有限责任公司历经8个月,于去年底宣告成立。我们组建有     

组建有限责任公司要唱好四部曲

为了适应社会主义市场经济的需要，进一步搞活国有企业，聚集和利用北京乐器行业的资源，作为一轻综合配套改革的一部分，北京一轻总公司以原北京星海乐器联合公司7家企事业单位为主体，组建了北京星海乐再有限责任公司。筹建星海乐器有限责任公司历经8个月，于去年底宣告成立。我们组建有限责任公司主要唱好了四部曲。第一扭曲是取得政府有芳袂门的全力支持公司改制是一项新事物，我们没有经验。为使组建公司规范化和高效化，加快组建实施的步伐，我们主动向政府有关部门及时汇报和请教，取得了他们的理解和大力支持。市体改委、市工商局、…     

我唱的“四部曲”

我唱的“四部曲”蔡文新１９９３年４月我从县级机关到浙江省天台县新中镇担任党委书记。回顾这几年的工作，主要的体会是唱好“四部曲”。亮好身份证。乡镇是党和国家有关农村各项工作的落脚点，地位重要，作用巨大。新中镇在１９９３年初，政府换届选举中曾出现了一些不...     

海尔的新员工培训四部曲

较有实力的企业每年都要引进一批大学毕业生,然后像"宝"一样进行培训,希望他们成长为企业未来的顶梁柱.而每年新进员工的离职率之高又让不少企业头疼.毕业生进入企业后,往往呆上一段时间,就会出现一个跳槽高峰期.因为初入社会的年轻人思想难免偏于理想化,而工作后会发现现实并非想像的那么完美,容易出现心理落差.这当然与大学生对社会、对企业了解不充分,思想不够成熟有一定关系,但是企业对新员工初期的培训方式也是相当重要的一个原因.不同的培训方式会产生不同的结果.好的培训方式能引导帮助大学生正确、客观地认识企业,进而留住他们的心!海尔作为一个世界级的名牌企业,每年招录上千名大学生,但是离职率一直很低,离开的大部分是被淘汰的(海尔实行10/10原则,奖励前10%的员工,淘汰后10%的人员),真正优秀的员工多半会留在最后.那么海尔是怎样进行新员工培训的呢?     

计量检测四部曲健康生活520

5月20日是世界计量日,今年的主题名日：“计量检测健康生活”。根据国家质检总局的部署,福建省质监局、福建省计量院在5．20世界计量日期间开展一系列以“计量检测保障健康生活”为特色的计量惠民服务,使得更多人了解计量,了解计量在交通安全、医疗防护、和谐社会方面所发挥的重要作用,增强大家的计量意识。     

长期股权投资会计处理四部曲

长期股权投资历来是会计学习的重点与难点,其处理步骤较为繁琐且复杂,在财务报表合并且涉及内部往来业务的情况下更是如此。本文通过对长期股权投资实质的分析及会计处理方法的探索,提出明晰的会计处理四部曲思路。     

唱响四部曲 当好“大管家”

随着经济社会的快速发展,对于各级各部门而言,办公室的地位和作用日渐重要,工作大环境对其要求越来越高。面对新形势和新挑战,办公室可以从学习、参谋、服务、落实等四个方面唱好工作四部曲,当好单位的大管家。笔者结合工作实际,浅谈如何提高办公室工作效果。