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8月8日上午,沈阳比斯特泵业制造有限公司会计王海鹏,来到沈阳市国税局铁西分局办税大厅,在排队机触摸屏上按下“纳税申报”按纽,179号小票便置入手中,他走向纳税人办税休息区.接了杯水.找个离电视机很近的座位坐了下来,浏览着当天的新闻节目稍后,前方的电子公告牌滚动显示“请179号纳税人到26号窗口”,同时申报大厅的语音系统传来“请179号纳税人到26号窗口”的提示王海鹏迈着轻松的步伐来到窗口.很快地办完了纳税申报事宜,这是办税大厅实行“一窗式”管理后的一幕情景。 相似文献
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为使税收宣传贴近企业,让纳税人及时了解和掌握有关税收法规、政策,鞍山市国税局铁西分局紧紧围绕“税收与未来”宣传月主题,采取走出去、请进来的办法,广泛宣传税法。 相似文献
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沈阳市国税局皇姑分局积极推进党风廉政建设,采取“三强化、一提高”措施,收到了较好的效果。 相似文献
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沈阳市国税局大东分局在服务方式的创新,服务体系的改善、服务机制的形成等方面认真研究、努力探索,打造优质的税收服务平台,提出了“零距离服务”、“贴近式服务”、“一站式服务”、“预约上门服务”等新举措。 相似文献
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含山县林头国税分局有过光彩的过去,但近几年却少了掌声与喝彩。分局税干9人,支撑起管理各类型企业127户(其中增值税一般纳税人97户,占全县一般纳税人的40%),个体工商户386户。分局年组织收入1250万元,其中个体私营税收430万元。 相似文献
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报载:现在到江苏省南京市地税局浦口分局,纳税人再也会因找不到人而犯愁了。该分局推行的AB角补位服务,使纳税户感到极大的方便。AB角补位服务规定,以项目负责人为A角,辅以工作性质相近的B角。当A角外出或有其他事时,由B角临时顶替这项工作,井保证为纳税人服务到位。谈分局还把AB角补位服务纳入岗位考核,如果出现工作失误.A角负主要责任,B角负连带责任。这条消息使人为之耳目一新,给人以税务部门是在想方设法方便纳税人、服务纳税人的感觉。 相似文献
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国税文化的根本是提高素质,目标是争创一流。提高素质是争创一流的前提和基础,争创一流是提高素质的结果和必然。沈阳市国税局东陵分局在营造国税文化建设中牢牢把握国税文化的理论探讨与税收实际工作紧密结合,将“高格定位目标,提高干部素质,强化一流意识”作为国税文化与税收实践的最佳结合点,有力地促进了税收工作的开展。 相似文献
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2001年6目25日上午8时,东北最大的工业城市沈阳,位于铁西广场西侧的国税铁西分局新办公楼内。突然,局长张振明的办公室响起急促的电话铃声,“张局长,我是姚沿宁,我要向您汇报一起虚开增值税发票的重大案情。”张局长立刻绷紧了敏感的神经。“马上找林局长一起到我办公室。”小姚将案情的来龙去脉一五一十地汇报着:“我局所辖企业沈阳恒雄贸易有限责任公司,利用购买的假增值税专用发票、 相似文献
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鞍山市国税局铁西分局针对当前普通发票管理使用中存在的问题和漏洞,在汽车配件、汽车修理行业实行了定额普通发票。有效地堵塞了发票管理中的漏洞。 相似文献
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沈阳市国税局和平分局针对税收征管新形势下出现的新情况、新问题,把“管住户”、“管准数”作为征管工作的重点来抓。他们严格把握“定责”、“考核”、“协税”、“监察”四个环节,不断加强征管基础建设,征管质量得到了显著提高。去年,分局代表市局接受省局征管“五率”的检查,各项指标都达到并育两项指标超过了省局规定的标准,分局连年超额完成市局下达的税收任务,并在可比条件下比上年有较大的增长。 相似文献
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大连市国税局中山分局始终把建设服务型机关作为执政为民的重要课题来抓,这个分局以“三个代表”为指针,坚持以纳税人满意为出发点和落脚点,重点抓住对纳税人权利尊重不够,办税透明度不高等“一敲即响”的问题,采取大讨论、换位思考、案例警示、“答三问”、“过三关”主题教育等多种形式,谈化职能优越感,走出权利错位误区,摆正征纳角色位置,创新服务理念,改善服务手段,逐渐营造起一个让纳税人舒心、放心和倾心的税收环境。 相似文献
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在连山分局宽敞明亮的纳税服务大厅里,你可以看到一个不停忙碌的身影;或认真办理税收业务,或为纳税人斟上一怀情茶,或耐心讲解税法知识……他就是连山国税分局征管一科副科长——毛荣欣,一位永远带着真诚微笑,耐心细致的好税官。 相似文献