中小企业与民营经济：健康发展“专精特新”中小企业

<正>总体目标：力争全省新增“小升规”2500家、省级“专精特新”中小企业2000家、省级“隐形冠军”企业60家左右、国家级专精特新“小巨人”企业100家,“专精特新”中小企业培育工作争取继续保持走在全国前列。重点工作：稳字当头做好中小企业纾困帮扶工作;强化“专精特新”中小企业培育工作;推进“五企”培育体系建设;深化中小企业和民营企业法规政策体系建设。     

强化顶层设计 推动整合集成 杭州喜摘“小巨人”桂冠

<正>杭州市强化顶层设计、推动整合集成、靠前精准服务,持续推动中小企业走“专精特新”发展之路。在工信部公布的第四批国家级专精特新“小巨人”企业名单中,杭州市有155家企业成功入围,新增企业数居全省第一、全国第五。至目前,杭州市已培育国家级单项冠军企业34家、专精特新“小巨人”企业208家、国家专精特新重点“小巨人”企业28家,省级“隐形冠军”企业64家、省级“专精特新”中小企业1583家,优质中小企业群体不断发展壮大。     

海盐全力打造“专精特新”之县

<正>全面落实省委、省政府推动制造业高质量发展的部署要求,把精准实施企业“专精特新”培育作为推动工业转型升级、实现经济高质量发展的重要举措,全方位、多举措推动县域中小企业“专精特新”发展。近年来,海盐县全面落实省委、省政府推动制造业高质量发展的部署要求,把精准实施企业“专精特新”培育作为推动工业转型升级、实现经济高质量发展的重要举措,全方位、多举措推动县域中小企业“专精特新”发展。截至目前,该县已累计培育国家级“单项冠军”示范企业2家、工信部专精特新“小巨人”7家（数量居嘉兴市第一）、省级“隐形冠军”8家（数量居嘉兴市第一）、省级“专精特新”中小企业24家,成为引领经济高质量发展的一股中坚力量,“专精特新”中小企业高质量发展工作走在全省和全市前列。     

海盐：打出“四新”组合拳 助力企业高质量发展

<正>近年来,嘉兴市海盐县通过新模式、新动能、新活力、新优势“四新”组合拳,深化体系建设、加强创新驱动、激发内生动力、强化要素保障,全力推动企业高质量发展。目前,该县规上工业企业750余家,已培育工信部“单项冠军”企业2家、国家级专精特新“小巨人”企业7家、省级“隐形冠军”企业8家、省级“专精特新”中小企业24家。     

“全国双第一”的背后

<正>制造业是富民强省之本,中小企业是浙江经济的特色和金名片。至2022年底,全省拥有规上工业企业超5.5万家。这其中,有省级“专精特新”企业5146家、省级隐形冠军企业342家;有国家级制造业单项冠军企业189家、国家级专精特新“小巨人”企业1067家。全省所拥有的国家级制造业单项冠军、国家级专精特新“小巨人”,数量均居全国第一。     

上海 “专精特新”企业培育的特色实践

<正>上海市自2011年起在全国范围内率先开展专精特新企业培育工作。目前,已累计培育省级专精特新企业9819家、国家专精特新“小巨人”企业总数685家,占全国总量的5.29%,全国城市排名第三。国家级制造业“单项冠军”企业38家,占全国总量的3.17%,全国城市排名第四,细分领域的单打冠军和配套专家,成为产业链供应链不可或缺的重要组成部分。158家专精特新企业A股上市,79家本市科创板上市,位居全国城市第一。     

完善培育链 驱动创新链 强化政策链 嘉兴垒起“专精特新”发展新高地

<正>嘉兴市以产业为基础、创新为驱动、培育为手段、服务为宗旨,全力支持企业走“专精特新”发展之路并不断取得新突破。2022年,全市新增国家级专精特新“小巨人”企业70家,列全省第3位。目前,全市共有国家级专精特新“小巨人”企业104家,列全国城市第21位、地级市第4位。完善梯度并进的培育链嘉兴市通过“十百千万”梯度培育、“一企一策”专业诊断、“两化改造”攻坚提速,走出了“专精特新”新路径。     

北京 打造专精特新首善之都

<正>企业是推进新型工业化的主体力量,专精特新中小企业是新型工业化蓬勃涌流的不竭源泉。北京市围绕构建梯度培育根基,优政策、优服务,助融资、助上市、助宣传,累计培育专精特新中小企业7893家、专精特新“小巨人”企业795家,总营收超8000亿元、总市值超万亿元,总体呈现“高精尖、高研发、高成长”特点,全周期、立体化打造专精特新首善之都。     

桐乡的“壮腰工程”

<正>桐乡市以“壮腰工程”发展壮大“腰部企业”,打造“专精特新”企业集聚地。2022年,首批100家“壮腰工程”培育企业完成规上工业总产值323.6亿元、工业增加值75.5亿元,分别同比增长19.1%、25.1%,高于规上工业平均水平13.0个和21.6个百分点。100家企业研发投入占营业收入比例达到4.3%;新增亿元企业4家、5亿元4家、10亿元企业5家;其中有39家企业已成为省级以上专精特新、单项冠军（产品）企业,仅2022年就新增21家。     

组织韧性与“专精特新”中小企业创新质量

VUCA时代背景下,创新是“专精特新”中小企业的灵魂,组织韧性是“专精特新”中小企业实现高质量发展的重要保障。以2013—2022年A股专精特新上市企业为样本,考察组织韧性对“专精特新”中小企业创新质量的影响及作用机制。结果发现,组织韧性对“专精特新”中小企业创新质量具有显著正向影响,即企业组织韧性越强,“专精特新”中小企业创新质量越高。作用机制研究表明：第一,组织韧性能够提升产品市场竞争地位,进而推动“专精特新”中小企业创新质量提升。第二,组织韧性能够降低企业融资成本,进而促进“专精特新”中小企业创新质量提升。第三,组织韧性能够提升行业市场化水平,进而改善“专精特新”中小企业创新质量。异质性检验发现,在国有企业、规模较大企业中,组织韧性对企业创新质量的影响更显著。此外,组织韧性能够促进“专精特新”中小企业创新质量,从而带动其全要素生产率提升。结论可丰富“专精特新”中小企业创新质量理论与实证研究,为企业借助组织韧性提高创新质量,从而实现高质量发展提供理论支撑。     

标准领航 巨人添翼——标准化工作助推“专精特新”中小企业高质量发展

<正>“专精特新”企业在实现其高质量创新发展的道路上,势必要牢牢把握标准化工作这一“利器”,树立新的竞争优势,使专精特新“小巨人”飞得更快、更远、更好。标准是世界通用语言和人类文明进步的成果,代表着规则话语权和产业竞争制高点,在支撑产业发展、促进科技进步、便利经贸往来中的作用日益凸显。2022年4月,浙江省人民政府办公厅印发《关于大力培育促进“专精特新”中小企业高质量发展的若干意见》,明确提出全面提高质量标准,推动“专精特新”中小企业率先开展标准筑基工程,为“专精特新”企业以标准化为抓手推动高质量发展指明了目标和方向。     

更好服务“专精特新” 助力建设“制造强国” 访光大银行北京分行党委书记、行长王罡

<正>让“专精特新”多起来、强起来,少不了金融支持。“专精特新”是指具有“专业化、精细化、特色化、新颖化”特征的企业。“专精特新”企业是未来产业链的重要支撑,是强链补链的主力军。银保监会将服务关键核心技术攻关企业和“专精特新”企业列入了2022年监管重要工作之一,多次发布通知要求银行机构推进“专精特新”小微企业金融服务,围绕高新技术企业、“专精特新”中小企业等市场主体,增加信用贷、首贷投放力度。     

“小巨人”也能成“大龙头” 访中国社会科学院上市公司研究中心副主任张鹏

<正>“专精特新”标签仅仅是万里长征第一步,标签的获得是暂时的,而持续被消费者和市场贴上“专精特新”标签才是长久的。作为中小企业的“领头雁”,“专精特新”企业创新能力强、质量效益好,有利于增强产业链供应链韧性,已成为贯彻新发展理念、     

“专精特新”有招同行 招商银行杭州分行推行“四位一体”金融服务模式

<正>招商银行杭州分行围绕“专精特新”企业梯度培育工作,打造“四位一体”金融服务模式,以“数字化综合服务+资本生态圈综合服务+留才用才综合服务+产业布局综合服务”全力促进“专精特新”企业长足发展。“没想到这么快就拿到利率那么低的贷款。”某“专精特新”企业老板提到从招商银行获得的1.8亿元贷款支持难掩兴奋。该企业于2020年11月入选国家级专精特新“小巨人”,2021年企业新项目投产,急需资金。招商银行杭州分行迅速定制融资方案,开通审批绿色通道,     

全方位护航“专精特新”加速跑 访全球并购专家、投资银行家王世渝

<正>中小企业是国民经济和社会发展的生力军,而“专精特新”企业更是中小企业中的领头羊,是成为落实创新驱动发展战略的关键载体,为我国构建新发展格局注入强大活力。时代搭台,政策助力,“专精特新”有望成为中国的“隐形冠军”。围绕“专精特新”企业的发展现状,《经济》杂志、经济网记者专访了全球并购专家、投资银行家王世渝。     

专精特新 蓄势聚力 推动中小企业走“专精特新”发展道路 2023全国专精特新中小企业发展大会在杭州召开

<正>在以习近平同志为核心的党中央坚强领导下,我国中小企业发展质量稳步提升,一大批专精特新中小企业蓬勃涌现,为促进经济持续恢复向好作出重要贡献。新征程上,要把支持中小企业发展放在更加突出位置,推动中小企业走“专精特新”发展壮大之路。2023全国专精特新中小企业发展大会于7月26日至28日在浙江杭州召开。大会以“专精特新蓄势聚力”为主题,由工业和信息化部、浙江省人民政府联合主办,杭州市人民政府、浙江省经济和信息化厅、中国中小企业发展促进中心、中国信息通信研究院、中国工业互联网研究院联合承办。     

长三角地区“专精特新”中小企业发展路径选择研究——以长三角地区上市企业为例

文章以长三角地区“专精特新”部分上市企业为例，借助门槛模型进行实证分析，通过反证法推断出四个可行性路径并不存在门槛，分析其为线性关系，并分析出其显著关系，最终提出中小企业走“专精特新”之路的内在逻辑和路径选择。     

知识搜寻与重构如何促进专精特新中小企业绿色技术创新——战略柔性与激励型环境规制的调节作用

专精特新中小企业的创新实力和发展韧性较强,如何促进其绿色技术创新对于实现“双碳”目标和企业可持续发展具有重要意义。基于组织搜寻与知识管理理论,引入知识重构作为中介变量,战略柔性与激励型环境规制作为调节变量,探究知识搜寻对专精特新中小企业绿色技术创新的内在作用机制。基于272家专精特新中小企业调查数据,通过层次回归、Bootstrap等方法进行分析。结果表明：市场知识搜寻与技术知识搜寻均对专精特新中小企业绿色技术创新具有显著影响;知识重构在市场知识搜寻、技术知识搜寻与专精特新中小企业绿色技术创新之间起部分中介作用;战略柔性正向调节知识搜寻对知识重构的影响;激励型环境规制正向调节知识重构对专精特新中小企业绿色技术创新的影响。     

中国“专精特新”企业创新效率评价

“专精特新”企业是中国最具创新活力的中小企业代表，利用SFA模型从研发投入和成果转化两个阶段对中国“专精特新”企业的创新效率进行评价。结果发现：中国“专精特新”企业的创新效率在研发阶段约为0.565，在转化阶段约为0.470，企业间差距较小；研发阶段创新效率较高的企业集中在东部和中部地区，转化阶段则集中在新疆和辽宁，扶持“专精特新”企业发展可以成为振兴东北老工业基地和防止“中部塌陷”的有效渠道；研发阶段创新效率较高的行业主要集中在教育、软件等行业，转化阶段则集中在水利、制造业等行业，这些是创新驱动“中国智造”的直接力量。     

让专精特新企业政策获得感更强

<正>专精特新企业是补链强链补短板、解决“卡脖子”问题的生力军,相关政策焦点应该始终聚焦在持续创新,而不是其他。“忽如一夜春风来,千树万树梨花开”。在过去一年多的时间里,“专精特新”一词从政府文件里走入了量大面广的4800多万家中小企业,引起全社会的高度关注。