企业自主创新中R＆D的绩效评价

R＆D绩效评价是R＆D财务控制的重要环节,考虑到绩效指标评价体系的易操作性。结合R＆D活动投入产出特点,设计R＆D绩效状况评价指标体系,将改进的“拉开档次”综合评价法运用到企业R＆D绩效评价中,通过计算各年的综合评价系数从而对企业连续会计期间的R＆D活动绩效做出客观的评价,从而制定出提高企业R＆D绩效的对策。     

基于投资过程的高科技企业R＆D人力资本投资风险评价研究

高科技企业R＆D人力资本投资具有投资的不确定性和不可撤销性,因此,对其所产生的风险评价研究已成为理论界的研究热点。从高科技企业R＆D人力资本投资的过程出发,建立了包括R＆D人员激励风险、R＆D人员发展风险和R＆D绩效评价风险的风险评价指标体系．采用因子分析法对指标体系进行了实证检验,采用模糊综合评价法对案例进行了分析。     

房地产企业技术创新能力辨析——基于DEA分析

房地产企业技术创新是房地产企业长足稳定发展的关键因素之一,因此房地产企业技术创新能力的研究已受到相关领域学者、专家的高度重视。房地产企业技术创新能力的评价在此研究中占据着重要的位置,它对房地产商提高企业竞争力具有非常重要的意义。文章基于此,在理论上,结合房地产企业技术创新的内部特征选用两个基本模型（C2R＆B2C）并根据已有的成熟理论方法对已知的n个决策单元选取合理的指标体系;在具体操作上,选定四个投入指标和两个产出指标,通过DEA方法来判断其投入产出的合理性、有效性,进而对房地产企业技术创新能力进行了有效的评价和辨析。最后,选取国内具有代表性的14家房地产企业为实例对上述模型进行求证,并得出来可靠性的结论,为房地产商评价企业技术创新能力提供具有普遍性的理论方法,同时为房地产领域的发展提供方法论的支持。     

高新技术企业R＆D项目团队绩效后评价模型——基于平衡计分卡的方法

项目收尾阶段的一项重要工作就是对项目进行后评价,这也是常常容易被忽视的一项工作。而对于高新技术企业而言,R＆D项目是其利润的重要增长点。本文运用平衡计分卡的方法试图为高新技术企业R＆D项目团队建立绩效后评价模型,从企业战略的视角上为高新技术企业R＆D项目团队建设提供思路。     

税收优惠政策对企业R＆D投入的激励机理研究

税收优惠作为政府调控经济的一项重要政策工具,可以从3个方面来激励企业R＆D投入：一是税收优惠政策降低了企业R＆D投资资本的使用成本,增加了企业R＆D资金来源,从而刺激企业增加R＆D的投资;二是税收优惠政策使政府承担了一部分企业R＆D投资的风险损失,降低了企业R＆D投资风险,从而鼓励企业提高持有R＆D资产的比例：三是税收优惠政策提高了R＆D人才的实际工资水平,降低了企业投资R＆D人力资本的成本支出．从而提高了R＆D人力资本的供给和需求。     

用实物期权评价R＆D项目的研究现状和趋势

从R＆D项目阶段划分与期权、退出和放弃、先发优势和竞争等方面对实物期权的研究现状进行了梳理．并对R＆D项目中有实物期权方法建模的方式、模型的复杂性和稳健性、有关参数估计进行了分析。从实物期权应用的角度指出基础资产价值过程的设定及其检验、R＆D项目的证券化、政府管理R＆D项目的策略、国家有关知识产权的法律法规、企业对R＆D项目和知识产权的管理策略、R＆D项目的市场交易和评价等问题是未来有很好前途和现实意义的研究领域。     

不确定性、溢出效应与R＆D合作

所建立的模型是D＇Asprement和Jacquemin（1988）模型的一个扩展,它构建了两个企业在不确定情形下进行R＆D竞争和合作的理论模型。模型的目的是解释不确定性如何影响研发效率,比较两个企业在R＆D竞争和两种合作模式下技术投入水平、产量以及企业利润的情况。主要结论是企业的R＆D研发（产量）水平总是随R＆D成功概率的增加而增加的。当R＆D溢出较大时,企业合作研发条件下的研发（产量）水平大于竞争条件下的研发水平,也大于联合实验室条件下的研发（产量）水平。     

公司治理、R＆D投入与企业绩效的关系研究——基于我国制造业上市公司的实证分析

本文以20092011年的制造业为研究对象,在“公司治理一R＆D投入企业绩效”模式下对公司治理如何影响R＆D投入即R＆D投入如何影响企业绩效进行了实证检验。实证结果表明,股权集中度、高管薪酬和监事会数量会对企R＆D投入产生正向影响,而R＆D投入也会对企业绩效产生正向影响,表现为一到两年的滞后期,其中,在第二年时对企业绩效的影响尤为明显。     

R ＆ D投入与企业成长的相关性研究述评

创新是企业赖以生存和发展的关键因素,而创新的动力源于企业的R＆D投入,因此,R＆D投入与企业的成长密切相关。目前,与此相关的研究很多,在回顾、梳理大量文献的基础上提出未来研究方向是很有必要的。因此,首先,针对企业成长性的界定及其评价指标的相关文献进行了回顾与梳理,在分析企业成长性相关概念的同时,阐释了对其的理解,在此基础上,指出了对企业成长起着关键作用的是创新,而R＆D是创新的原动力,这就凸显了R＆D与企业成长的密切关系;其次,根据对企业成长性的理解,着重归纳和梳理R＆D投入与企业增长以及企业价值关系,并做出了相应的评述;最后,通过分析已有文献,认为在研究R＆D投入对企业成长能力和潜力的影响时,运用财务与非财务相结合的方法,应该是一个很有价值的研究方向。     

中小企业R＆D战略联盟合作伙伴选择研究

近年来,R＆D战略联盟作为一种新的组织形式成为中小企业提高自身实力、实现可持续发展的有效途径。本文分析了我国中小企业R＆D战略联盟的现状以及存在的问题,提出了联盟合作伙伴选择的基本策略和原则,建立了基于舍偏好DEA的中小企业R＆D战略联盟合作伙伴选择模型,并对模型进行了实证分析。实证结果表明,本文建立的模型能够针对企业的不同需求使企业对候选伙伴进行评价选择,从而可以帮助企业寻找到符合自身要求的R＆D战略联盟合作伙伴。     

基于交易成本和产权理论的R＆D外包模式选择

从交易成本经济学和产权理论出发，探索企业R＆D项目内制和外包的边界，并提出了3种R＆D外包模式。同时，根据潜在沉淀成本、技术创新程度、R＆D外包项目成果的期望价值3个因素，对R＆D外包决策边界成本和R＆D外包的效益进行分析权衡，提出了相应R＆D目外包战略选择方法。     

中国工业R＆D产出弹性测算（1993—2002）

本文运用1993-2002年中国大中型工业企业的行业面板数据对R＆D产出弹性进行了测算。在扩展的柯布-道格拉斯生产函数基础上,在估算各工业R＆D资本存量、校正R＆D双重计算问题后,通过混合OLS、固定效应法和一阶差分法等不同的估计方法进行估计,本文发现中国大中型工业企业的R＆D产出弹性约为0．1—0．3。研究还发现,R＆D产出弹性还取决于技术机会、企业规模、产权结构等特定的约束条件;技术水平较高、企业规模较大、国有产权比重较低的产业中,R＆D产出弹性较大;而在国有产权比重较高的产业中,R＆D对生产率没有促进作用。     

不对称R＆D活动下的市场绩效分析——基于有差异产品的寡头市场

为了研究在Stackelberg寡头竞争模型下企业在产品市场是否合作对市场绩效的影响,建立了寡头市场中面向R＆D工艺的两阶段博弈模型。采用逆向归纳法求出了产品市场合作与不合作两种情况下的古诺-均衡解。研究表明,从促进技术进步的角度来看,对于R＆D效率不太高的R＆D项目,产品市场合作策略优于产品市场竞争策略。从提高企业利润的角度来看,对于R＆D效率较高的R＆D项目,当产品差异不大时,产品市场合作策略优于产品市场竞争策略;当产品差异较大时,产品市场竞争策略优于产品市场合作策略。对于R＆D效率较低的R＆D项目,产品市场竞争策略优于产品市场合作策略。从提高消费者剩余以及改善社会福利的角度来看,对于R＆D效率较低的R＆D项目,产品市场竞争策略优于产品市场合作策略。     

以色列促进高技术产业发展的对策

扶持工业R＆D共担投资风险针对工业R＆D的特点和发展出口型高技术产业的需要,以色列政府对企业R＆D采取了扶持和引导并重的策略。扶持是基于工业R＆D的高风险性,政府对企业的工业R＆D给予一定的经费资助,使政府和企业共同承担投资风险,从而降低企业自身的投资风险,以此刺激、鼓励企业投资进行高技术及产品的研究与开发。目前,以色列政府每年用于支持工业R＆D项目的经费预算已达到4亿美元。以政府在扶持和引导工业R＆D方面主要采取了以下措施：l．制定《工业R＆D鼓励法》为了鼓励公司、企业和研究机构积极从事新产品、新技术的…     

企业技术创新项目R＆D绩效测度系统研究

将企业技术创新项目R＆D绩效测度的内容体系分为项目层面和企业层面，并分析了两个层面的区别以及视角转移的动因。根据测度系统的设计原则、设计参数和权变因子，建立了包含项目层面和企业层面分析的测度与反馈系统，并提出了一个建议性的测度标准框架，为项目R＆D绩效测度与评价提供了理论依据。     

对高新技术企业R＆D财务管理柔性的思考

从系统的角度分析了高新技术企业R＆D财务管理的刚性和柔性以及R＆D财务管理柔性在R＆D财务管理活动中的体现，在此基础上提出了高新技术企业R＆D财务管理柔性的定义和R＆D财务集成管理的构想。     

基于QFD的企业R＆D项目质量管理研究

当前,世界经济已经进入了以专利或专有技术为核心竞争力的新经济时代,R＆D项目对增强企业市场竞争能力有十分重要的作用。由于R＆D项目的特殊性质,传统项目质量管理的SPC技术无法直接应用在R＆D-N目上,要想有效地提高企业的R＆D项目质量水平,需要系统的有效的项目质量管理予以保证。本文研究了将QFD（质量功能展开）应用于企业R＆D项目质量管理,探讨了其可行性及应用方法。     

R＆D活动的评价指标体系研究

本文在介绍国内外对R＆D活动评价指标理论研究、应用研究和实际应用效果评价的基础上，分别提出了按重要程度设计的R＆D指标体系和按投入产出关系设计的R＆D指标体系；并进行R＆D指标体系设计的应用和更新研究。     

基于技术特征的企业R＆D边界研究

在知识经济飞速发展的今天，企业的R＆D边界正发生着显著的变化。在现实中，企业总是根据创新技术的不同特征来选择R＆D活动的方式和范围。但对于技术特征与企业R＆D边界变动之间的关系，尚缺乏深入的理论研究。将技术扩散速度和新旧技术的关联程度这两个维度结合起来，从技术特征的角度来考察企业R＆D边界的新变化，试图更好地解释技术特征对企业R＆D边界的影响。     

模糊综合评判在R＆D部门员工绩效评价中的应用

随着市场竞争的日趋激烈，企业对R＆D活动越来越重视。R＆D部门员工作为企业技术创新的主体，其工作成果直接影响着企业效益和竞争力。由于R＆D部门员工的工作与一般的生产、销售人员相比更具复杂性、创造性，因而在绩效考核上存在一定的难度。如何进行客观、公平、公正的评价，已成为企业绩效管理中的重点和难点。