技术进步与新疆就业关系实证研究——基于边际就业弹性

利用索罗生产函数,在研究技术进步对就业总影响的基础上,进一步分析基于边际就业弹性的技术进步对就业总量的影响,并分析了三次产业的就业弹性,得出解决新疆就业问题的关键是发展第三产业的结论,并在此结论的基础,提出促进技术进步与就业协调发展的政策建议.     

金融危机下的就业形势分析——压力与机遇

自金融危机发生以来,我国实体经济所受的冲击正在显现,在经济形势不稳定的当下,民众普遍关注就业问题.文章重点分析金融危机对农民工就业和高校毕业生就业造成的影响,并比较二者的异同,最后指出,金融危机对就业来说既是压力也是机遇,应当制定合理政策,借力发力逐渐改变就业困难的形势.     

关于促进就业的税收政策的思考

随着经济体制的推进,我国就业形势日益严峻,就业问题不仅是一个经济问题,更是一个关系国计民生的政治问题.税收作为国家收入分配手段和宏观调控的经济杠杆,对就业水平的高低和就业结构的调整都有一定的影响.为了提高我国就业水平,带动经济发展,文章分析了我国的就业形势及促进就业的税收政策的现状,并且从劳动供需及劳动力素质等方面指出了税收对就业的影响,提出了促进就业的税收政策的一系列问题和相应的解决对策.     

实施积极就业政策的思路分析

就业是民生之本,实施积极的就业政策,扩大就业,是我国今后较长时期面临的突出问题,也是摆在各级政府面前的重要问题.文章从5个方面论述了实施积极就业政策的思路,对解决就业、再就业问题有一定帮助和启发.     

对完善我国就业税收政策的思考

就业问题是关乎各国国计民生的问题,也是每个国家都存在的现实问题.为此,我国政府陆续推出一系列有关就业方面的税收政策以缓解就业压力,这在一定程度上对就业起到了促进作用.但在实施过程中问题也随之不断地出现,降低了就业税收政策执行的效力.因此,只有不断完善就业税收政策和加强各实施部门的密切配合,才能有效地发挥就业税收政策的作用,更好地促进我国经济的发展.     

新疆当前就业形势分析与对策

2010年张春贤书记提出当前要重点解决三类群体就业问题:一是零就业家庭就业;二是大学毕业生就业;三是农业富余劳动力转移就业。当前,新疆就业工作产生了新的亮点,但就业形势依然严峻。本文对当前新疆的就业形势进行了分析预测,并提出了一些对策建议。     

上海市生理残疾人就业困境及其对策分析

残疾人实现就业是社会稳定发展的重要组成部分,但在上海生理残疾人就业难问题仍然十分突出.本文以问卷调查和实地走访形式,深入浅出地分析了残疾人就业困境,并试图寻求对策,以促进残疾人就业能力,保障其就业权利.     

关于就业歧视问题的法律思考

近年来,随着就业形势的不断严峻,就业歧视作为一个深刻的社会问题日益突显,其不仅破坏了就业市场的公平竞争环境,带来社会稳定问题,也是对法治精神的背离。在我国,就业歧视现象普遍存在,已成为构建和谐社会的制约因素。消除就业歧视,是构建和谐社会的需要。本文针对目前我国反响强烈的各种“就业歧视”现象进行了法律学分析,提出了立法建议。     

马克思主义就业理论初探

就业问题一直都是我国乃至全世界广泛关注的问题.在21世纪这样一个信息迅猛发展的时代,就业问题如何解决已经成为全球都亟需深入研究的课题.中国是社会主义国家,即将长期行走在具有中国特色社会主义初级阶段的道路上.因此,如何在马克思主义就业理论的基础上结合我国具体实际,发展具有中国特色的马克思主义就业理论,进而指导我国的就业实践是目前我国重要的议题.     

甘肃农民工就业问题探析

甘肃是欠发达地区的农业省,农村劳动力严重过剩,农民的文化技能水平偏低,非农就业困难重重.本文从甘肃省农民工就业的规模、行业、地区以及金融危机对农民工就业的影响等入手,分析农民工就业的现状和存在的问题,并提出政策建议.     

当前我国劳动力就业问题研究

就业乃民生之本,关系到人民群众的切身利益,影响着经济社会的协调发展和国家的长治久安,是实现社会和谐的基本途径,是维护社会公平的重要保证.文章介绍了当前我国劳动力的就业现状,分析了劳动力在就业过程中存在的问题,并提出了具体的解决措施.     

转型期中国大学生及农民工就业问题

文章通过对三次产业的GDP比重与就业比重的吻合情况及第一、二、三产业分类统计数据的分析,研究了转型期的就业问题,并对转型期的中国大学生及民工在全球金融危机背景下如何应对严峻的就业形势提出了建议.     

鱼与熊掌不可兼得吗?——旅游就业与工资调查综述

近年来旅游就业与从业人员的收入关系问题是被普遍关注.本文从对旅游业的特点入手,分析了旅游从业人员主体,以及旅游业与经济的关系,进而对旅游就业与工资之间的关系进行了论述,为旅游就业与工资关系的深入研究提供借鉴.     

从就业歧视的角度看《就业促进法》

文章从就业歧视的角度出发,分析《就业促进法(草案)》在反对就业歧视方面存在的不足之处未对就业歧视做出定义、未明确违反就业歧视规定的法律责任等.提出解决就业歧视问题,关键还是早日制定专门的反就业歧视法律.     

以第三产业发展拉动劳动就业增长

劳动力就业问题一直是中国社会经济发展中的一个困扰,随着构建社会主义和谐社会这一重大战略决策的提出,就业问题再次凸现在人们面前.所以,如何通过发展第三产业缓解就业压力成为一个值得研究且亟待解决的问题.本文将分析中国第三产业发展的现状,然后指出我国第三产业发展存在的问题.     

境外城市就业政策对我国城市就业的启示

就业问题一直是经济学关注的重点领域之一,城市就业尤其是人口高密度城市就业问题尤须引起关注。本文通过比较分析境外先进城市的相关就业政策,为扩大我国城市就业容量提供借鉴。     

研究生就业情况分析——以广西师范大学研究生就业为例

研究生的就业难的问题日益突显,本文通过对广西师范大学近三年的研究生的就业去向等做出统计,并对研究生的就业趋势进行分析,最后提出建议.     

金融危机对高校毕业生就业的影响及对策分析

当前金融危机对中国经济的影响加剧了大学生就业形势的严峻性,在总量就业形势极为严峻的情况下,高校毕业生这一特殊就业群体的就业状况关系到个人发展、社会稳定与经济长远发展等突出问题,大学生就业市场更是遇到了前所未有的挑战,大学生只有客观把握形势、认清自我,才能成功实现就业突围.因此,在当前深入分析金融危机对高校毕业生就业的影响并采取行之有效的措施极为必要.     

社会资本视角下的大学生就业浅析

近年来,伴随着高等教育规模的扩大,大学生入学的机会大大提高,然而由此产生的大学生就业问题越来越突出,其就业形势不容乐观.大部分人把这种严峻的形势归因于高等学校的扩招政策,认为扩招政策使现在的高等教育不再是以前的精英教育而是大众教育,认为现在的大学生没有以前的学生好学,重娱乐不注重学习,专业知识不扎实,再加上每年的大学毕业生的数量巨大,所以对于许多大学毕业生来说,就业的压力非常大,总的来说就是就业形势非常严峻:然而笔者认为这恰恰是我国经济社会快速发展的结果,是社会主义市场经济的产物,所以应该正确看待大学生就业问题.针对目前的大学生就业情况的研究,国内许多学者也纷纷从各自领域对其进行了专业分析,但总的来说大都是以人力资本的视角对其进行研究.本文以社会学中的社会资本理论视角对其进行分析,去探索社会资本对大学生就业的影响.     

经济转型期中国经济增长的就业效应分析

本文分别对经济转型期中国经济增长与名义就业和有效就业进行协整分析,通过对两个协整结果的比较分析引出中国隐性失业严重的问题,并在此基础上,结合中国发展的实际提出了解决中国隐性失业显性化的相关政策建议.