谈素质教育观优化数学课堂教学

作为教育改革的细胞工锃——素质教育课堂教学，必须以教学目标为轴，以提问启发为径。以技能训练为实。以自学讨论为主，以点拨诱导为绳，以实践操作为本，以德育渗透为魂，以激情引趣为乐，以质疑发现为旨，以减负高效为荣，努力实现课堂教学的最优化。素质教育从本质上讲，就是以提高全民族素质为宗旨的教育。学校实施素质教育，就是要面向全体学生，而不是面向少数学生;     

让创意改变乡村

创意农业改变中国，创意农业是以增加农产品附加值为目标，构建农村创意生活的生产方式和生活方式。创意农业以知识产权为先导，以农业生产为依托，以农业企业为主体，以创意生产为核心，以美学经济为基础，以市场需求为指引，以科技创新为手段，以质量效益为动力，以农产品附加值为目标，以持续利用为目的，指导人们将农业的产前、产中和产后诸环节联结为完整的产业链条，将农产品与文化、艺术创意结合，使其成为具有“四高”即高文化品位、     

“八荣八耻”是市场经济下的价值观

党的十一届三中全会，确立了我国对内搞活对外开放的基本国策，党的十四大确立了建立社会主义市场经济体制。我国从封闭状态转为开放状态，从计划经济体制转为市场经济体制，使我国社会经济结构发生了巨大的变化。伴随着社会经济结构的改变，引起了人们荣辱观、价值观的改变。荣辱观、价值观是每个人须臾不能离开的问题，也是每个人无法回避的问题。胡锦涛总书记最近提出的：以热爱祖国为荣，以危害祖国为耻；以服务人民为荣，以背离人民为耻；以崇尚科学为荣，以愚昧无知为耻；以辛勤劳动为荣，以好逸恶劳为耻；以团结互助为荣，以损人利己为耻；以诚实守信为荣，以见利忘义为耻；以遵纪守法为荣，以违法乱纪为耻；以艰苦奋斗为荣，以骄奢淫逸为耻。这“八荣八耻”是我国从计划经济体制向市场经济体制转型时期关于荣辱观和价值观的最好诠释。它为我们在市场经济条件下，树立正确的荣辱观、价值观指明了方向，它为我们正确认识和解决当前出现的社会问题提供了钥匙。     

搭建互动平台 共建和谐社区

近年来，山东省莱西市委、市政府认真贯彻落实科学发展观，坚持以政府为主导，以农民为主体，以民主为基础，以服务为根本，以活动为载体，以开展构建“互动家园”活动为抓手，着眼创新三个“互动平台”，积极推进农村社区建设，取得了良好的成效。     

创新经营 服务民生——记山东省汶上县粮食局苑庄粮所所长吕修海

吕修海，粮食系统的带头人，创业者，几十年如一日，兢兢业业、埋头苦干、顽强拼搏、奋力争先。他以“科学发展观”为指导，以科技发展和繁荣为目标，以创新经营为载体，以服务民生为根本，     

中国企业家不是人也不是神

中国式的企业管理和欧美差异很明显，中国是以人为中心，欧美是以事为中心；中国以领袖为核心，欧美以团队为核心；中国既以法律为准绳，更是以道德为准绳，欧美不以道德为准绳。我们围绕人必须要多谈一谈。企业的企就是人加止，把人拿掉了不要谈企。     

小语丝

即使爬到最高的山上，一次也只能脚踏实地地迈一步。如果你希望成功，当以恒心为良友，以经验为参谋，以当心为兄弟，以希望为哨兵。     

强化绩效管理是开启县域统计工作的新思维

国家统计局内部信息网3月3日刊载了孙振华的文章，指出以加强绩效管理为主线，以提高统计数据质量为中心，以加强统计基础建设为支撑，以创新创优为动力。以优化服务为落脚点，突出“勤政、优政、廉政”建设，开启了县域统计工作新思维。     

凝心聚力，打造一流物业管理团队—金隅物业

金隅物业以打造一流物业管理团队为目标，以强化管理为依托，以制度建设为内容，以形象建设为载体，以文体活动为手段。以思想政治工作为保证。通过建立创新理念、凝练企业精神、完善管理机制、营造学习环境、树立良好形象，构筑“严谨、务实、创新、奉献”的企业文化氛围，形成独具特色的企业文化。     

用情感架起管理的桥梁

所谓情感管理，就是管理者以真挚的情感，增强与职工之间的情感联系和思想沟通，满足职工的心理需要，形成和谐融洽的学习和工作氛围的一种管理方式。其本质是以人为核心，以情绪为动力，以组织为基石，以最大限度发挥人的主观能动性、工作积极性与创新精神为目标，以确保企业核心竞争力与可持续性发展能力为宗旨的全新管理模式。     

管理者需要时时处处有计划

老板管理企业需要“五个一切”，一切以基于目标的数字计划为出发点，一切以数字结果为导向，一切以数字利润为核心，一切以过程监控为原则，一切以过程中的沟通、协调、辅导、帮助为手段。首当其冲的就是计划，可见，计划在管理中多么重要!     

创新干部队伍建设机制夯实审计工作科学发展基础

近年来，辽阳市审计局在省审计厅和市委、市政府的领导下，以科学发展观为统领，坚持以人为本，以领导班子建设为重点，以提高审计干部依法审计能力为核心，以特色活动为载体，以建立长效机制为保障，不断创新干部队伍建设机制，进一步夯实审计工作科学发展基础，努力造就一支政治坚定、纪律严明、业务精湛、作风优良的审计干部队伍。     

践行三个代表 繁荣文化事业 ——牡丹江农垦分局文化局工作侧记

近年来，牡丹江分局文化局认真贯彻落实党的十六届六中全会精神和“三个代表”重要思想，以文化先进场创建为主题，以群众文化活动为基础，以“双评”工作为动力，以企业文化为重点，以文化中心为依托，以文化协会为载体，按照中央、省和总局的部署，制定方案，采取措施，高扬先进文化大旗，全面组织开展文化大局创建活动，紧紧围绕实现北大荒文化艺术事业第三次繁荣的战略目标，为推进社会主义新农村建设做出了积极的贡献。     

抢抓机遇 务实拼搏 奋力开创北票商业工作新局面

我们北票市的商业工作在市委、市政府的正确领导和上级业务部门的精心指导下，牢固树立发展新型商业的经营理念，大力开拓市场。扩大销售渠道，发展现代物流，不断培育新的经济增长点，走出了一条以改革为先导。以项目为支撑，以发展优势产业为主线，以市场建设为重点，以实现管理职能向社会化转变为目标的新的发展之路，取得了初步成效。     

机制创新带来的跨越式发展——甘肃成州矿冶集团公司

成州矿冶集团公司组建于1999年，被省政府列为全省大型骨干企业集团之一。几年来，公司坚持以资源开发为依托，以改革改制为动力，以项目推进为重点，以矿冶开发为主线，走多元投资，多项目开发，多业并举之路，实现了持续快速的发展。     

建设现代文化型企业的宝贵探索——徐州矿务集团张双楼煤矿企业文化建设调查报告

以理念革命为先导，以精品战略为鲜明特点，以机制创新为管理精髓，以文化兴业为追求目标，“双楼”人用自己的实际行动开创了“双楼”文化管理的新天地。     

发展现代农业加快工业化进程

以加快新农村建设进程为目标，以培育主导产业和促进农民增收为重点，以市场为导向，以科技为支撑，进一步优化农业和农村经济结构，着力推进农业经营方式转变，大力实施农业标准化生产。     

产业转移中自主创新体系解构对策研究——以中原经济为例

产业转移是中原经济区的历史机遇。应当构建以企业为主体，以产业集群为载体，以区域协同创新联盟为网络，以科技服务平台为桥梁，以政府支持为保障的中原经济区自主创新战略体系。     

以科学的人才观选用人才——徐州发电有限公司构筑人才强企的战略优势

近几年来。徐州发电有限公司在人才的选拔、使用上，以科学的人才观为指导，以德才兼备为原则，以三个公开为渠道，以“四不、四重、五平等”为机制．不拘一格选用人才，形成了人才强企的战略优势。     

浅谈如何做好石油企业工会工作

石油企业工会工作是企业与群众工作的重要组成部分。在当前以构建和谐社会为主旋律的时代背景和大庆油田实现“创建百年油田”的形势下．作为科研单位的工会组织．坚持以科学发展观为统领，以服务大局为原则，以增储上产为中心。以建家兴企为主线。以切实维护职工利益为目的，做到全心全意心系员工，