关于乡镇企业思想政治工作的调查与思考

最近，我们深入到齐齐哈尔市的一些乡镇企业进行调查研究，对乡镇企业开展思想政治工作的情况有了比较深入的了解，也引起了我们的思考。一、乡镇企业思想政治工作在探索中不断加强近年来，齐齐哈尔市乡镇企业呈现快速、高效、持续、健康发展的局面。随着乡镇企业的发展，我们根据“经济组织发展到哪里，党组织就要延伸到哪里”的方针，党的思想政治工作不断加强，积累了一些经验，取得了一定成效。1、对乡镇企业思想政治工作重要意义的认识不断提高一是对思想政治工作地位的认识不断提高。我市乡镇企业既有乡镇、村办的集体企业，又有“三…     

乡镇企业集团发展的战略思考

随着乡镇经济的不断发展，不少条件成熟的乡镇企业组建了企业集团，以发展规模经济，提高经济效益，适应市场经济发展，但由于乡镇企业相对薄弱，企业集团发展也存在一些不可忽视的问题，值得研究和探讨，本以乐清的企业集团为例，分析了其管理模式的发展变化，存在的主要问题，提出乡镇企业集团发展的对策。     

银根紧缩后乡镇企业的对策

国家为了抑制通货膨胀，采取了银根紧缩的政策，在这种情况下，乡镇企业的发展，尤其是老区乡镇企业的发展受到了资金的制约，老区不少乡镇企业的发展为此出现了徘徊的局面。笔者就这个问题，进行了一些调查，认为在治理整顿中要注意保护老区乡镇企业的发展，金融部门，特别是农业银行、农村信用社应正确处理好紧缩信贷与发展乡     

在深化改革中培育乡镇企业新的增长点

1997年，中共巢湖市委、市政府提出实施乡镇企业第二次创业战略，“要在深化改革、转机建制中培育新的经济增长点”。机制问题不解决，二次创业就是空，而加快乡镇企业二次创业，必须深化改革一、深化改革是大势所趋，现状所迫过去我们常讲省委书记卢荣景同志的一句话：“不发展乡镇企业就是死路一条。”现在我们要说：不深化改革，乡镇企业特别是现有企业就是死路一条，一些处于困境的企业就更难以有出路。1．深化改革是乡镇企业战略性调整的需要。虽然乡镇企业经济总量不断增加，整体素质不断提高，但总的来讲，还存在规模偏小、机制弱化…     

刍议乡镇企业激励约束机制的创新

在中小企业不断发展壮大的过程中,乡镇企业作为中小企业的一部份也越来越发挥作用。但乡镇企业在激励约束机制方面还存在一些问题。因此,实现对乡镇企业经营者激励约束机制的创新,是促使乡镇企业更好更快地发展的必然。     

加速发展乡镇企业

乡镇企业50年代末期就在沿海一些地区兴起,当时叫社队企业。十一届三中全会以后乡镇企业发展更加迅速,虽然全国经济几度调整、整顿,但乡镇企业一直以大大高于国有企业的速度发展着,企业的规模和效益也不断提高。有条件的地方应该加速发展乡镇企业,没有条件的地方也应创造条件积极发展乡镇企业。怎样才能加速发展乡镇企业呢?我认为应该注意以下几点:     

别开生路──也谈乡镇企业发展

别开生路──也谈乡镇企业发展刘顺明近几年来，我国乡镇企业迅速发展，其实力已经＂三分天下有其一＂。在一些省份。乡镇企业的产值已经达到一半左右。但乡镇企业要有更大发展，必须克服自身缺陷，找到一条适合自身具体条件的道路。一、乡镇企业面临问题乡镇企业是在城乡...     

乡镇企业发展与小城镇优化升级的良性互动

乡镇企业发展与小城镇优化升级之间存在着必然的内在联系，乡镇企业发展是小城镇发展的重要主体，是小城镇发展的主要组成部分，而小城镇作为乡镇企业发展的重要载体，为乡镇企业的发展提供了广阔的空间，但实践中乡镇企业发展与小城镇的互动中存在着一些突出的问题与矛盾，如何解决这些矛盾也是值得我们进一步探讨的问题。     

关于“乡镇‘假集体’企业的演变与规范”，东北财金大学孟韬认为：

乡镇企业中的一些个体私营企业利用挂靠经营、租用转接营业执照或产权转移等手法以集体企业的名义登记注册，就形成了“假集体”乡镇企业，也称为“红帽子”企业。“假集体”乡镇企业是中国乡镇企业发展过程中普遍、复杂、而又奇特的一种经济现象。产权问题是“假集体”乡镇企业的核心问题。     

曹震同志在全市乡镇企业工作会议上的讲话(摘要)

同志们：为了贯彻落实好全省乡镇企业工作会议精神，在前段调查研究、现场办公的基础上，召开这次会议。下面，我讲三个问题一、认清形势，抓住机遇，进一步增强加快发展乡镇企业的责任感和紧迫感加快发展乡镇企业是我市当前经济工作的重要任务，也是全市经济长远发展的战略重点。1992年以来是我市乡镇企业发展最好的时期，乡镇企业取得了令人瞩目的成就。特别是1993年各个方面的指标都达到了历史最好水平，标志着我市的乡镇企业已经打破了低速低效徘徊的局面，开始进入～个加速发展时期，今年以来，全省各市地都加快了乡企的发展速度，致使…     

简论乡镇企业发展中的几个问题

党的十一届三中全会以来，乡镇企业异军突起，以其不可阻挡之势迅速成为农村经济的主要支柱，乡镇企业总产值占据全国工业总产值的三分天下，接近半壁江山，但是，乡镇企业受其发展历史的局限，还存在着一些亟待解决的问题。我们认为，结合天津市西青区的情况，若使乡镇企业更快地上一个新台阶，还必须解决好以下三个问题。     

我国沿海乡镇企业发展的四大走向

我国沿海乡镇企业发展的四大走向崔秀斌，陈志刚改革开放１８年来，我国沿海地区乡镇企业起步早，发展迅速。但是，乡镇企业发展中存在的一些问题也较早地显露出来，如企业制度改革滞后、缺乏规模经济、对外开放深度不够等。这些问题阻碍了企业的进一步发展。今后十五年，...     

浅议乡镇企业存在的问题和发展对策

乡镇企业是发展我国农村经济的主力军，为农村经济的发展和社会的进步做出了巨大贡献。然而，乡镇企业在发展壮大过程中存在着一些不容忽视的问题，如何正视这些困难和问题，促进乡镇企业的发展，是一个需要认真研究的课题。一、乡镇企业存在的问题１、经济效益滑波。一些企业生产经营困难，经济效益不理想，亏损面和亏损额有所增加，这种情况还在持续。１９９８年全国乡镇企业亏损面为１５％左右（上年为８％）比上年增加７个百分点，亏损额６００亿元左右（上年为４５０亿元），比上年增长２５％，据有关省对乡镇企业的调查，经济效益较好…     

乡镇企业还是“领导经济”吗?

理论界人士恐怕不会提出这样的问题，但是，实际工作者多年以来对此却津津乐道。乡镇企业究竟是什么经济，没有严格的范畴和标准，一般是从发展乡镇企业的决定性力量或关键环节来立论的。“乡镇企业是领导经济”，意思是说发展乡镇企业关键在于领导者，甚至动力也来自领导者。这一认识，实质上构成了目前一些地方政府对乡镇企业管理行为及其理论的主要基石。乡镇企业曾经是领导经济。在１９８０～１９９６的门年间，乡镇企业崛起与腾飞的主要秘诀是三条：政策、贷款和能人。这三条无不与各级党委、政府的领导者紧密相关。多种多样的优惠政策…     

再造乡镇企业新优势

目前，乡镇企业正进入一个全面创新的发展阶段，处在一个极为重要的转型时期：买方市场的竞争环境不断加剧，民资，外资企业等各种经济成份迅猛发展，原有的政策优势在弱化，自身的机制优势在退化，等等，这一系列问题都对乡镇企业的再发展提出崭新课题，在这样一个转型期，哪个地方转得更快，更好，更主动，哪个地方就能赢得新一轮发展的优势，发展乡镇企业关键要把握好四个方面的发展趋势。     

乡镇企业的发展应走适度集中的道路

<正> 近两年来,我国发达地区的乡镇企业经过一段高速度增长之后,已经转入稳定发展的阶段。有的地方由于受各种因素的制约,进一步发展的有利条件已经减弱,原有的优势趋于消失,使乡镇企业面临发展后劲不足的问题,个别地方甚至出现“高速度、低效益”和“滑坡”、倒闭现象。而在不发达的西部省区,虽因乡镇企业起步晚,正处在大发展时期。但由于这些地区基础薄弱、交通不便、乡镇企业也不同程     

浅析乡镇企业发展的困境与变革策略

乡镇企业是现代市场经济体系的重要组成部分，在促进农村经济发展、转移农村富余劳动力等方面发挥了重要作用。然而，当前乡镇企业发展中也面临着一些实践困境，主要有乡镇企业自身发展的动力机制不足、经营机制弱化、生产技术落后、电子商务意识淡薄等方面。为此，需通过战略变革来推动乡镇企业发展，主要有加强乡镇企业管理和技术升级、加强乡镇企业发展的基础设施建设等。     

乡镇企业发展面临的问题与对策

一、乡镇企业发展存在的问题及成因党的十一届三中全会以来，辽宁乡镇企业经过初始发展、高速增长、整顿提高、超常发展、分化重组等五个阶段，获得了迅猛发展，取得了令人瞩目的成就。乡镇企业不仅成为农村经济，而且成为国民经济的重要支柱；不仅成为增加农民收入的主要渠道，而且成为壮大县区财政的主要来源；不仅成为转移农村劳动力的主要载体，而且为小城镇建设和发展创造了条件；不仅为物质文明建设做出了巨大贡献，而且为精神文明建设和社会稳定提供了重要保障。辽宁乡镇企业在取得长足发展的同时，还存在一些不容忽视的问题：一是近…     

冲出低谷再创辉煌 乡企企业家的思考

李鹏总理在“关于国民经济和社会发展‘九五’计划和2010年远景目标纲要”的报告中指出:乡镇企业是中国农民的伟大创造。乡镇企业的改革和发展,是繁荣农村经济、扩大就业和增加农民收入的重要途径。”然而,乡镇企业目前也遇到了诸多的问题,如何在新形势下进一步发展,进入第二次创业,北京市朝阳区一些乡镇企业家,通过他们的切身体会,畅谈乡镇企业的再发展的新思路。     

乡镇企业持续发展与人力资源管理

乡镇企业在我国经济中具有十分重要地位，但随着经济发展，乡镇企业也面临着一些新的问题，突出表现在人力资源的贫乏上。本在阐述乡镇企业人力资源管理的内容和特点基础上，提出乡镇企业人力资源管理的几点对策。