高校合并的经济学分析

高校合并作为教育改革和高等教育结构高速折重要举措，其中也存在着资源配置、规模经济、交易成本等经济学问题。本文认为，高校合并办学必须以提高教育资源的配置效率为核心，一方面尽可能充分挖掘合并办学的规模收益。另一方面尽可能降低合并的交易成本和摩擦成本，在不断提高高等教育质量的基础上，扩大高等教育的供给能力。     

论成人高校的历史终结

独立设置的成人高校是特定历史条件下的产物，随着社会主义市场经济体制的建立，成人高校的管理体制改革势在必行；随着干部与工人之间身份界线的打破，以及社会结构的变迁，成人高校的培养目标转变势在必行；随着社会的进步与发展，成人高校教育类型的确定势在必行。鉴于此，成人高校的历史使命已经终结，代之以职业技术高等教育势在必行。     

当前我国高校教师队伍管理体制存在的问题和对策

当前,我国高校教师队伍管理体制上存在着缺乏竞争机制,权责不清,管理水平不高,法制不完善等问题。应从转变观念入手,深化管理体制改革,健全管理制度,加强思想教育和职业道德教育,提高管理水平等方面改革我国教师队伍管理体制。     

在官僚制中成长与成长的官僚制——我国政府组织发展的行政生态分析

官僚制，这一20世纪以来最为广泛适用的政府组织范式，今天正在受到来自各方面的检讨。本文从行政生态学的角度分析官僚制的产生、发展过程，并据以提出我国政府组织进一步发展的几条关键线索。     

我国高校问责制实行中的问题与对策研究

我国高等教育在取得重大发展的同时也出现了不足,西方国家问责制的成功实施为我国的高等教育管理提供了良好的经验,但是我国在实行高校问责制的过程中还存在着一些问题,本文针对这些不足进行研究并提出相应的对策。     

我国国有资产管理中的问题及解决途径

本通过我国当前国有资产管理中存在的问题以及解决问题的途径探讨，阐述国有资产管理的效率、体制和组织体系，及国有资产营运体系和监督体系的协调统一问题。构建国有资产管理模式。     

行政环境变迁条件下政府与高校关系的调整

随着我国经济体制由计划经济向市场经济的转变，高等教育管理体制也由中央高度集中权向中央和地方两级管理的体制转变，并且逐渐朝着政府宏观管理、市场适度调节、社会广泛参与、学校自主办学的新体制迈进。同时，这种转变对目前正在进行的改革的深入发展也起着重要的促进作用。     

绩效工资制是我国高校分配制度改革的必由之路

为应对世界高等教育市场的严峻挑战，中国高等教育改革正如火如荼地展开，并逐步向纵深方向发展。随着中国高等教育改革的展开，高校招生体制、办学体制、投资体制、就业体制等方面的改革已取得令世人瞩目的成绩。然而，高校的分配体制(制度)改革相对滞后，高校原有分配制度已不适应改革与发展的需要，必须尽快建立一套科学合理、行之有效的分配制度，而绩效工资制是我国高校分配制度改革的必由之路。     

试论我国政府现代化的构建

通过对政府现代化内涵和政府现代化构建意义的论述，认为我国经济体制改革的实践和社会主义市场经济体制基本框架的形成，已为政府走向现代化奠定了良好的基础与环境条件，并提出了我国政府现代化的构建思路。     

论中国高校应入世挑战的市场营销战略

入世不仅使中国教育市场面临世界先进国家教育竞争的挑战，同时也为中国教育寻找列广阔的国际市场创造了机会。中国高等院校应对入世挑战，就市场营销而言，应采取如下战略举措：大力开拓国际教育市场；不断完善专业设置，努力提高教学质量，实施名牌战略；灵活应用价格策略，促销策略和渠道策略等，做好招生宣传、毕业分配、政府公关等工作，选择融合型模式，嫁接型模式、松散型式等推进和加强中外合作办学，积极利用两种资源，努力开拓两个市场，不断提高中国高校的国际知名度和国际竞争力。     

我国企业主管人员面临的挑战性问题

美国管理学家孔茨在《管理学》一书中谈到现代企业管理者尚待解决的五个主要问题：管理灵活性、管理创新、管理激励、新技术和新方法在管理中的应用、管理人员的素质。孔茨的概括给我们以深刻的启发，联系我国经济体制改革和企业管理实际，我认为我国企业主管人员在管理走向现代化的进程中正面临着六个富有挑战性的管理变革问题。挑战之一：管理观念的变革我国企业目前正处在一个巨大变革的时期，即经济体制正从计划经济向市场经济转变的历史时期。在这一时期，企业管理要从生产型管理向以适应外部环境变化而进行管理为特点的生产经营型管理…     

我国"两级政府、三级管理"体制的法理质疑与完善选择

一、“街道办事处”管理体制的法律地位与运行现状(一)法律地位不明确目前,我国关于街道办事处的法律有三部。1954年的《城市街道办事处组织条例》(简称《条例》)。当时建立街道办事处的出发点是巩固政权,主旨是为了加强城市的居民工作,密切政府和居民的联系,因此《条例》规定十分简单,使得街道办事处的职能和在制度实践层面都还有很多的不确定性。     

浅析我国农业产业化过程中的“政府失灵”

我国农业究竟怎样发展？近年来，我们找到了走产业化这条道路。然而，在推动农业产业化的过程中却出现了很多问题，是在政府职能定位问题上，政府要么干预过多，要么职能没有到位，出现了所谓的“政府失灵”，影响了农业产业化的健康发展。本文试从政府的五大职能入手浅析“政府失灵”的原因、危害、并相应地提出有关对策。     

我国金融市场寻秀行为的分析

寻租行为的经济根源在于不公平的市场竞争和不合理的制度安排。目前,我国金融市场寻租行为盛行,严重破坏了金融市场正常的运行环境,增加了金融交易成本,加剧了金融风险和腐败行为的滋生。应最大限度减少政府干预,完善信息公开制度,加快利率和汇率市场化改革,从而有效遏制金融市场寻租行为。     

产业结构调整中的政府行为分析

在产业结构调整中,政府行为的“正面效应”决定了政府行为必须干预产业结构调整过程,政府行为具有必然性。根据产业结构调整的要求,本文提出了政府行为的若干选择。     

国有资产管理体制改革视角中的地方政府债券

党的十六大报告提出要建立“分级所有”的新国有资产管理体制，这就为在财政联邦主义框架下探索有中国特色的社会主义公共财政提供了理论突破。地方政府债券既是发达的资本市场重要组成部分，也是分级财政不可或缺的投融资媒质，在深化国有资产管理体制改革过程中，政府应适时推出“地方政府债券”这一公债品种。     

高校拓展型校区安全管理的难点及其对策分析

随着高等教育的发展,高校多校区办学趋势日渐显著。这在无形中就对高校的校园安全管理提出了新要求。它也是现时高校管理中的新课题,为此,针对高校拓展型校区安全管理的普遍问题,应该引起重视,思及方方面面,并提出相应对策。     

进一步规范高校教育收费管理若干问题的规定

为进一步加强公办高等学校（以下简称高校）收费管理，规范高校收费行为，坚决治理乱收费，维护高校和学生的正当权益，保障学校、学生正常的教学及学习生活，促进高等教育事业持续健康发展，现就有关问题规定如下：     

转轨时期国有企业兼并中的政府行为分析

既有的西方兼并理论,是以完全资本市场的前提的。其中,政府行为是外生的,只为企业提供一定物制度环境。而目前我国国有企业的并购活动,是在不完全资本市场中进行的,这使政府成为企业并购活动中的内生因素,政府以其特有的行政资源,左右着并购双方的行为,同时 双方企业行为的影响和制约。因此,我国国有企业并购行为,具有特殊的动因和形成机制,从而也导致了一系列的特殊问题。     

衔接性组织对我国高校横向科研管理的启示

当前我国高校横向科研管理普遍采用以课题制为主线,并提供其他相应服务的管理模式。这种管理模式具有其科学性,但是也存在着管理职能不尽完善之处。而对于现行横向科研管理职能的缺失,我们可以借鉴衔接性组织的相关内容来进行拓展和补充,将横向科技合作大致分为前期、中期、后期三个阶段,在每一阶段中都可以借鉴衔接性组织的部分功能。