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1.
陈国兴 《中国电力企业管理》2000,(6)
2000年电力行业职业技能鉴定工作将全面开展。推行职业资格证书制度,是我国劳动人事领域的一项重大改革,政策性、技术性、科学性强,涉及电力企业用人制度改革和广大员工的切身利益。为此本刊记者就电力行业职业技能鉴定工作如何实施等企业和员工关注的热点问题,走访了电力行业职业技能鉴定指导中心主任王文喜。问:什么是职业资格证书制度?答:职业资格证书制度是劳动就业制度的一项重要内容,也是一种特殊形式的国家考试制度。它是指按照国家制定的职业技能标准或任职资格条件,通过政府认定的考核鉴定机构,对劳动者的技能水平或职业资格… 相似文献
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王文喜 《中国电力企业管理》2002,(5):31-32
一、2001年电力行业职业技能鉴定工作的成绩 1.理清工作思路,明确工作重点为推进电力行业职业技能鉴定工作的深入开展,于2001年3月在湖北宜昌召开了全国电力行业职业技能鉴定工作会议. 相似文献
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一、近三年来开展高级技师鉴定考评工作情况(一)鉴定考评情况根据劳动和社会保障部劳社培就司发[1998]23号关于同意印发《电力行业职业技能鉴定实施办法(试行)》的批复和劳动和社会保障部将技师评聘纳入职业技能鉴定的有关规定,电力行业职业技能鉴定指导中心制定印发了《电力行业特有工种高级技师鉴定考评暂行办法》(技鉴考【2001】10号)文,广西电力行业职业技能鉴定中心为加快广西电力行业高级技能人才培养,拓宽技能人才成长通道,按照中心的工作职责,负责广西电力行业特有工种高级技师鉴定考评的推荐工作。结合广西电力行业的实际情况,我们… 相似文献
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吴江 《中国电力企业管理》2004,(6)
4月20日至21日,由东北电网有限公司承办的中国电力企业联合会2004年全国电力行业职业技能鉴定工作会议在大连培训中心成功召开。国家电网公司、南方电网公司、五大发电集团公司等来自全国51个单位的人力资源部和职业技能鉴定中心的领导及181个职业技能鉴定站的275名代表参加了这次电力行业职鉴工作的盛会。会上,东北电网有限公司副总经理李效勇首先致辞,中国电力企业联合会副理事长孙玉才同志全面分析了电力行业形势,对电力职业技能鉴定工作提出了具体要求。电力职业技能鉴定指导中心主任王文喜指出,开展职业技能鉴定工作,推行国家职业资格… 相似文献
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2000年,国家实行了从业劳动者职业资格证书制度,自此,电力行业进入了知识经济时代。这使得传统行业之间的竞争焦点不再是资金、技术等传统资源,而是职工素质与知识型、技能型和创新型人才的竞争。对现有员工进行专业培训与职业技能鉴定,努力提高员工队伍的整体素质应成为企业的必然选择。 相似文献
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搞好职业技能鉴定需要建设一支高素质的考评员队伍 总被引:1,自引:0,他引:1
电力行业是技术密集型行业,和人民生命财产息息相关.随着电力的高科技、高电压、大电网的跨越式发展,电力行业对职业技能鉴定质量的要求越来越高,它要求职业技能鉴定的结果能够为企业选人、用人提供一个真实、有效的依据. 相似文献
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重庆市电力公司 《中国电力企业管理》2002,(5):34-34
重庆市电力公司自1999年正式开展职业技能鉴定工作以来,已进行了49个电力行业特有工种和2个社会通用工种的职业技能鉴定,并自主开发了相应的试题库,组织生产岗位人员参加职业技能鉴定共6978人次,鉴定合格人数已达到4987人,合格率为71.5%.三年迈出三大步,职业技能鉴定已取得初步成效. 相似文献
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《中国电力企业管理》2013,(4):11-11
2013年3月13日,中电联技能鉴定与教育培训中心在京召开电力行业企业人才教育培训工作座谈会,鉴教中心主任薛静结合日前电力发展运行及预测趋势情况,重点阐明了2013年电力行业职业技能鉴定与教育培训工作思路,介绍了2013年中心重点工作项目, 相似文献
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庆蕾 《中国电力企业管理》2014,(10):12-13
筹备近一年之久的“第九届全国电力行业热工程控保护工职业技能竞赛决赛”在中电投集团中电国际平圩发电公司培训中心现场圆满落下帷幕。现场高手云集。经历层层选拔的精英们从四面八方汇集到这一全国性的竞技平台。一方面展示了行业热工程控保护专业的最高技能水平,同时也展现了各级发电企业高度重视职业技能培训、鉴定和技能人才培养的工作成果。比赛现场.记者有幸遇到了正在巡考的中电联技能鉴定与教育培训中心主任、电力行业职业技能鉴定指导中心主任、竞赛组委会常务副主任薛静,她为我们详细介绍了此次竞赛的筹备情况,并就如何进一步组织好、开展好职业技能竞赛提出了相关建议。 相似文献
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电力行业是技术密集型行业,和人民生命财产息息相关。随着电力的高科技、高电压、大电网的跨越式发展,电力行业对职业技能鉴定质量的要求越来越高,它要求职业技能鉴定的结果能够为企业选人、用人提供一个真实、有效的依据。也是对劳动者技能水平做出客观、公正的人才评价,为劳动者求职就业,争取合理的劳动报酬,体现自身劳动价值提供客观依据和服务。 相似文献
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《中国电力企业管理》2019,(1)
正职业技能鉴定工作是促进人才成长、提升人才素质、打造核心竞争力的有效途径。随着社会经济的快速发展,企业对于技术人员的专业水平提出了更高的要求,一个企业要想提高自身竞争力,实现持续发展,必须重视高水准技能人才和技术鉴定工作。近年来,甘肃省电力行业职业技能鉴定中心认真贯彻落实国家和行业有关职业技能鉴定工作的指示精神, 相似文献
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正一、前言电力行业作为关系国计民生的重要基础性行业和知识、技术密集型行业,要求从事专业技术和生产技能工作的人员在企业的员工队伍中占有相当高的比重。"十二五"期间,广西电网公司投资规模突破了500亿元,相当于再建了一个广西电网,突出了广西电网在西部发展高地的战略地位。面对新的机遇与挑战,职业技能鉴定 相似文献
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刘洪恩 《中国电力企业管理》2000,(5):32-33
本文系国家电力公司人力资源部副主任刘洪恩2000年2月23日在济南市召开的全国电力行业职业技能鉴定工作会议上的讲话摘要。为扎实推进职业技能鉴定工作 ,刘洪恩对国家电力公司系统提出了明确的要求 ,同时就建立和完善激励机制提出了政策措施 ,要求各级劳动人事部门责无旁贷地履行好自己的职责。现予刊登 ,供广大读者参考。 相似文献
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刘宏 《中国电力企业管理》2002,(5):28-29
编者按:中电联于2002年3月下旬在重庆市召开了全国电力行业职业技能鉴定工作座谈会.来自各电力集团公司、省市区电力公司、华能集团、国华公司、水电总公司等45个单位的96名代表出席了会议.中电联常务副理事长刘宏、劳动和社会保障部职业资格处张斌处长等领导讲了话.湖北、辽宁、山西、江苏、四川、陕西和重庆等省市的电力公司、内蒙古、山东电力集团公司分别在会上做了经验介绍.现将部分讲话和经验交流材料予以摘登. 相似文献
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职业技能鉴定工作在全国非电力行业已经开展多年,但在电力行业还属于新生事物。此项工作对电力行业会起到何种作用?对每名供电职工的切身利益和发展前途有何关系及影响?笔者就此谈些看法:一、技能鉴定的自愿原则技能鉴定的自愿原则在国家劳动和社会保障部及华北电力集团公司的相关文件中作出了明确规定,但有些单位、部门在认识上仍然存在偏差,认为如果按照自愿的原则,职工学习专业技术的积极性就调动不起来,就不能取得应有的成效。为什么要规定技能鉴定的自愿原则?笔者理解主要出于以下几点因素:1.企业开展技能鉴定的目的是通过… 相似文献
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在牡丹花盛开的季节,中国轴承、农机行业职业技能鉴定工作会议,于2004年4月12日至13日在洛轴召开。中国机械行业企业管理委员会秘书长、机械行业职业技能鉴定中心主任李玲,中国轴协常务副理事长兼秘书长张趫凡参加了会议。哈尔滨轴承集团公司、瓦房店 相似文献
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《中国电力企业管理》2012,(12):101-101
11月18日,第八届全国电力行业职业技能竞赛高压线路带电检修工决赛在浙江省电力公司培训中心落幕.标志着第八届全国电力行业职业技能竞赛全部赛事圆满结束。 相似文献
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《中国电力企业管理》2010,(27)
<正>第七届全国电力行业职业技能竞赛在苏州落下帷幕10月14日,第七届全国电力行业职业技能竞赛电网调度自动化厂站端调试检修员决赛在江苏省电力公司生产技能培训中心隆重开幕。中国电力企业联合会秘书长、竞赛组委会主任王志轩,中国 相似文献