中小企业群落内生增长机制分析

中小企业群落是集中在特定区域在业务上相互联系的一群企业和相关机构,具有地域集中性、生产的专业性、合作与竞争的融合性等特点。群落式发展的中小企业组织形式能够促进企业形成核心能力,发挥中小企业内在的竞争优势和技术创新优势,具有巨大的自我发展潜力。     

企业群落理论及其现实意义

实证研究揭示了企业群落在获得竞争优势方面具有先天的优势。企业群落在外在经济效应、交易成本方面优势明显 ,故此借鉴企业群落模式对我国中小企业发展具有重大意义     

探索适合我国西部的产业组织形式——中小企业群落式发展模式

中小企业群落是集中在特定区域在业务上相互联系的一群企业和相关机构,群落式发展的中小企业组织形式能够促进企业形成价格和非价格竞争优势,获得协作发展优势,提高中小企业的创新能力。本文分析了当前我国西部中小企业群落式发展面临的主要问题,并提出了推进我国西部中小企业群落式发展的对策措施。     

中小企业集群竞争理论与集群竞争优势

中小企业集群的发展早已引起人们的关注.企业竞争从过去注重单个企业发展,向企业联盟及企业集群转化.企业集群化发展的优势逐渐体现.中小企业集群是指在某产业领域内相互联系、在地理位置上集中的中小企业和机构的集合体.成本优势、资源优势、市场优势、创新优势是中小企业集群竞争优势的主要来源.我国中小企业集群竞争优势核心来源的分工、创新和网络等机制还远未形成,政府的作用还有待发挥,因此,发展过程中要引导企业集群发展竞争优势.     

中小企业的技术创新战略初探

我国的中小企业应该主动调整自己的产业结构,产品和服务结构,退出没有竞争优势或无望获得竞争优势的产业、产品和服务的生产,进入并加强有竞争优势或有望获得竞争优势的产业、产品和服务的生产,寻找市场空间、提高技术创新能力是一条光明之路.中小企业还必须提高企业自身的素质和技术创新能力.     

准确战略定位给公司发展带来的竞争优势——以浙江瑞华机械有限公司为例

通过对浙江瑞华公司的SWOT分析发现,瑞华公司目前取得的佳绩与其准确的企业定位是分不开的.在竞争激烈的出口市场,其差异定位策略验证了波特的竞争优势理论取得的实际成效.瑞华公司成功的营销案例验证了中小企业的发展思路:产品开发国际化、经营管理规范化,且有针对性地拓展细分市场.培养竞争优势,中小企业要立足具有成本领先,标奇立异等超前的自我定位和持续稳定发展方向,只有制订正确发展战略,如目标集聚、走专业化等发展之路,才能确立和保持自己的竞争优势.     

我国中小企业技术创新战略探讨

中小企业是我国国民经济的重要组成部分,在国民经济和社会发展中具有大型企业无法替代的地位和作用。企业是技术创新的主体,在国内外市场竞争激烈的大环境下,中小企业实施技术创新战略具有重要意义。中小企业应充分利用技术创新机制灵活、见效较快、成果容易被市场接受的优势,实行技术率先创新、技术模仿创新、系列新产品开发和技术合作创新等多种技术创新战略,增强企业的竞争优势,实现可持续发展。     

中小企业开展电子商务的优势分析

电子商务作为一种新兴的企业运营模式受到越来越多的国内外企业的青睐,在全球化竞争中发挥着重要作用。在激烈的市场竞争中,中小企业在人力、物力等诸多方面都不及大型集团公司具有优势,但在应用电子商务提升自身竞争力方面具有其优势。本文就中小企业开展电子商务的意义和优势进行系统的探讨。     

小规模技术理论对中小企业国际直接投资影响综述

本文通过对小规模技术理论对中小企业国际直接投资影响的综述,分析小规模生产技术在竞争中的比较优势、各种生产要素与中小企业直接投资动因关系、中小企业国际投资过程和动向、对国际直接投资的影响和经济后果.文章认为,发展中国家企业可以利用其小规模生产技术在竞争中获得优势,而发达国家跨国公司拥有的大规模生产技术在这种市场无法获得规模效益.     

电子商务对企业竞争力的影响及提升途径分析

电子商务是现代社会新型的商务活动模式,对中小企业竞争力的提升具有十分重要的作用.本文采用问卷调查和文献分析法,研究了电子商务对提升我国中小企业竞争力的作用.并得出了结论,认为:电子商务对中小企业竞争力的影响体现在影响企业的竞争方式、竞争基础、竞争环境和节约企业的运转成本.中小企业利用电子商务提升企业竞争力主要对策是积极转变观念、加大资金投入、加大人才资源开发力度和重视企业网站信息更新工作.     

中小企业人才战略评析

随着中国加入WTO,越来越多优秀外资企业进入中国,他们与国内企业对优秀人才的竞争也将越来越激烈.中小企业在这场竞争中要如何才能赢得优势,保护企业的优秀人才不流失已成为迫在眉睫的问题.本文通过分析目前中小企业在人力资源管理方面存在的问题,提出了中小企业应该采取的人力资源管理战略建议.     

基于集群导向中小企业竞争战略调整

中小企业实施产业集群战略以后,群内企业如何根据变化了的外部环境去适时调整自身的竞争战略,最终提高核心竞争力,是一个值得深入研究和探讨的问题.本文在分析中小企业面临的竞争压力和产业集群优势的基础上,立足于群内各中小企业,提出了选定集群、重构管理与技术创新机制、竞争合作、重新定位、重构文化、人才管理,以及品牌、形象、资本运营等相应的竞争战略.     

薪酬因素:我国中小企业劳动关系的症结

随着我国市场经济的确立,企业在国内外市场上面临着激烈的竞争.很多企业,尤其是中小企业,都把低劳动成本作为企业的竞争优势,不乏通过各种非法手段侵害劳动者薪酬权益的事件发生.全国各地层出不穷的集体罢工、围堵政府、破坏交通、跳楼讨薪等恶性事件凸显出我国企业劳动关系的对立.本文把薪酬因素作为切入点,剖析我国中小企业劳动关系冲突的原因,揭示我国中小企业劳动关系冲突的表现,并为建立我国中小企业和谐的劳动关系提出具体的建议.     

中小企业人力资源竞争力的构筑

在科学技术迅猛发展的形势下 ,企业传统上的竞争优势受到严峻挑战 ,知识作为经济活动的第一生产要素发挥着越来越重要的作用 ,中小企业只有拥有大量的具有知识创新能力的高素质人才 ,才能更好地实现发展目标。人力资源取代资金、技术成为企业的竞争优势 ,这是经济发展的客观结果 ,也是中小企业生存与发展的根本出路。     

集群型中小企业一体化创新模式研究

技术创新被认为是企业集群竞争优势提升、规模扩张和可持续发展的重要途径,同样,企业集群又为中小企业技术创新提供了一个良好的发展环境.本文在企业集群为群内中小企业提供一个良好的创新环境的基础上,通过运用一体化创新模式对集群型中小企业技术创新过程的分析,从而得出如何才能构建一个合理的集群型中小企业技术创新体系.     

企业集群竞争优势及发展战略研究

企业集群作为一种特殊的产业组织形式在市场竞争中具有很强的竞争优势,也为众多中小企业的生存发展创造了有利条件。目前,企业集群化已成为我国经济发展中的亮点,分析总结集群所具有的竞争优势对于集群内企业制定针对性的发展策略具有很强的现实意义。     

西部中小企业竞争力分析

企业竞争力是由企业内部竞争优势与外部竞争优势所形成的合力。受地理环境、经济发展水平和市场竞争环境等因素的影响,西部中小企业的竞争力整体较弱。为此,西部中小企业必须立足于现有的资源和环境,根据企业发展的实际,制定明确的竞争战略,开展管理创新,注重品牌的塑造和经营,加强技术创新,着力打造企业文化,逐渐形成企业独特的竞争优势,进而获得支撑企业持久生存和发展的力量。     

西部中小企业竞争力分析

企业竞争力是由企业内部竞争优势与外部竞争优势所形成的合力。受地理环境、经济发展水平扣市场竞争环境等因素的影响,西部中小企业的竞争力整体较弱。为此,西部中小企业必须立足于现有的资源和环境,根据企业发展的实际,制定明确的竞争战略,开展管理创新,注重品牌的塑造和经营,加强技术创新,着力打造企业文化,逐渐形成企业独特的竞争优势,进而获得支撑企业持久生存和发展的力量。     

浙江省中小企业国际化经营问题探析

浙江省中小企业在国际化经营中具有一定的优势,但也存在着企业国际化经营管理能力不足、融资难、信息闭塞、缺乏开拓国际市场的综合能力等问题.浙江省应抓住中小企业向海外进军的良机,趋利弊害,扬优避劣,在实施国际化战略时应准确地选选择中外合资经营和中小企业联合出口;充分利用非价格竞争策略,发展电子商务与展网络经营;与大企业协作,参与国际经营,融入世界经济大循环.     

基于资源基础论的我国中小企业成长战略研究

企业竞争优势一直是企业战略研究的核心问题,资源基础论从企业内部资源能力角度研究企业的竞争优势。中小企业在我国国民经济中越来越重要,但在市场竞争中却常常处于不利地位。在分析资源论的基础上,从资源的角度提出我国创业型企业实施战略管理的对策,以促进我国创业型中小企业健康快速发展,保持竞争优势。