个性消费与社会认同关系分析

在当今社会,人们不仅追求消费,而且是越来越追求消费的个性化,然而个性消费是提倡节俭还是追求奢侈、倡导消费适度还是追求消费无度、倡导需要消费还是满足欲望消费。关系到在消费生活中个性消费能否得到社会认同,直接影响到个性消费能否实现。本文从人的独立性与消费个性自由、人的社会性与消费的社会约束中得出个性消费与社会认同的关系,提出个性消费实现的途径。     

用智慧投资永远是赢家

每个人希望都拥有幸福美满的生活,但是,你首先得问有没有这样的能力?房子、汽车、票子、孩子,在某些人眼里是财富的象征,是生活的保证,是他们一生努力追求的目标。人类的需求是有层次之分的:在安全无忧的前提下,追求温饱;当基本的生活需求获得满足之后,则要求得到社会的尊重;并进一步追求人生自我价值的实现。要依层级满足这些需求,必     

绿色消费模式的构建与制度安排

绿色消费是指人们为了满足生理和社会的需要,对符合环境保护的产品和劳务进行的消费活动.它是无污染的消费,即在社会消费中既要满足我们这一代人的消费需求和健康安全,同时还要满足子孙后代的消费需求和健康安全.绿色消费反映了一个社会物质文明和精神文明的程度,推行绿色消费模式需要全社会转变观念,同时政府要进行相应的制度安排.     

绿色消费模式的构建与制度安排

绿色消费是指人们为了满足生理和社会的雷要，对符合环境保护的产品和劳务进行的消费活动。它是无污染的消费，即在社会消费中既要满足我们这一代人的消费需求和健康安全，同时还要满足子孙后代的消费需求和健康安全。绿色消费反映了一个社会物质文明和精神文明的程度，推行绿色消费模式需要全社会转变观念，同时政府要进行相应的制度安排。     

试谈激励机制在农机企业管理中的应用

对企业职工实施激励的措施,就是用物质与精神刺激来讽动他们的积极性,促使其为实现特定目标而努力奋斗。人的积极性是以需要为基础的,而需要是人对某种目标的渴求和欲望,它是促成行为的原动力。行为总是直接或间接、自觉或不自觉地以满足某种需要为目的。需要产生动机,动机激发人们进行某种行为的积极性。动机又是一种缺乏、不安、紧张的心理行为,如果这种缺乏得到补充,不安和紧张得到消除后就会产生一种内驱力,     

绿色消费模式的构建与制度安排

绿色消费是指人们为了满足生理和社会的需要,对符合环境保护的产品和劳务进行的消费活动。它是无污染的消费,即在社会消费中既要满足我们这一代人的消费需求和健康安全,同时还要满足子孙后代的消费需求和健康安全。绿色消费反映了一个社会物质文明和精神文明的程度,推行绿色消费模式需要全社会转变观念,同时政府要进行相应的制度安排。     

论休闲消费的发展价值

自改革开放以来,社会主义物质文化得到了极大的丰富与发展。人们的消费水平也不断提高。消费对象已经不仅仅满足于实物消费,消费目的由实物或劳务的效用最大化转变为以能满足人的精神和欲望为目标的消费。休闲消费逐渐兴起并且不断壮大。该文主要研究的是休闲消费的具体含义以及探讨休闲消费的发展价值。发展价值主要包括内在需求和外在影响两个方面。     

新财富时代来临——梳理历史：财富三级跳

人生就像竞技场，人在这个竞技场中不停地追逐财富，实际上是为了满足一种与生俱来的本能和欲望；而本能和欲望最终要落实在人如何获得幸福这一层面上：古典经济学家如是说。而当代经济学家却这样表述：财富既属于形而下物质，更楔入形而上精神层面，追逐财富最终是为了坚守人的尊严和放大人的品格。中国的改革开放正向纵深掘进，当人们用全机关报的视角直逼财富，理解财富，并用行动追逐财富时，一个预言随之产生；新财富时代已经来临。     

省的设计在一衣多穿服装中的运用

省,"Dart",起源于13世纪,省的出现将二维平面的服装上升为立体的三维空间的服装构成。随着科学技术的发展,人们深刻地认识到服装设计与人类之间的密切关系。服装作为人的"第二层皮肤"越来越受到人们的重视,除了简单的遮体避寒的功能外,款式造型也逐渐收到重视,一衣多穿的出现丰富满足了人们求新求异的心理,不仅要满足服装功能的需要,而且极大地丰富了服装的款式造型。本文通过理论的探讨、实践的方法,将省的设计运用到了一衣多穿的服装造型中去。一衣多穿,不仅要体现功能性,也要体现美观性。     

关于消费的哲学反思

消费是人们在满足自己生存和生活需要的过程中产生的一种社会现象,其本质是满足人的需要.人的消费有正常与不正常之分,有合理与非合理之别.凡有利于人的生存与发展的消费,就是合理的消费,反之,就是不合理的消费.要引导和培育健康、积极、自主、和谐的消费观,以提高人们的消费水平和生活质量.     

“她经济”:幸福就是消费对的

近日,温家宝总理在与网友交流时,回答的第一个问题,就是阐述什么是"幸福感"。总理说,幸福就是让人们生活得舒心、安心、放心,对未来有信心。如何从对GDP的崇拜转向缔造幸福中国?当"她经济"正如火如荼并大踏步地向我们走来时,从理性消费中得到幸福便是付诸的实践。     

费洛姆消费异化理论及当代启示

消费是我们日常生活不可缺少的部分,消费本身是为了满足人们的生存需要.然而随着社会的不断发展,消费不再只是满足人自身的生存需要.现代人对于商品的摩拜越来越疯狂,在占据更多产品的欲望下,消费逐渐偏离它本身的初衷,费洛姆通过将马克思主义与弗洛伊德的精神分析学相结合,对社会中消费异化进行了分析.本文正是在费洛姆的消费异化理论探...     

浅谈经济社会和谐发展与消费方式的变革

<正>人的消费源于人的需要。不同时间、不同地点有不同层次的消费需要。恩格斯曾经把人们的消费需要分为生存需要、享受需要和发展需要三个层次。人对物质的需要是低层次的需要,它是有限度的;当这种需要得到满足后,就会追求更高层次的精神生     

论家庭消费性生产与家务劳动产品价值

家庭需要是指家庭成员在物质和文化生活中所产生的需求，其实现过程直接产生家庭生产性效用即欲望的满足，以往，人们只是把这个欲望实现过程看成是一种纯消费，其实，消费本身也不是家庭成员生活的最终目的，在消费过程中生产出“满足”家庭生活所要的最终产品才是目的，所以，从“满足”即效用产生这个角度来看，消费的过程也是一种生产的过程，当然，我们在这里讲的消费性生产，并不完全是从“满足”产生的角度来界定的，而是从家庭服务产品的角度来论证的，我们知道，服务业是第三次产业，家庭中直接为生活服务也就是直接为满足人们的各种欲望服务的活动，如做饭、洗衣、带小孩以及家庭文娱活动等，如果请人来做，那么，就构成了社会服务产业，而如果由家庭成员自己来做，以往则认为是家庭纯生活行为，而未被认为是一种生产或产业行为，现在看来，家庭成员所进行的这种家务活动，也是一种消费性的生产活动，因为，它同样要占用时间，要花费直接成本和机会成本，更重要的是它可以对社会服务业进行替代，具有转换形态的价值。     

“绿色消费”:消保世纪主题——访中国消费者协会秘书长杨竖昆

中国消费者协会确定２００１年在全国范围内开展“绿色消费”年主题活动 ,一经宣布 ,即受到社会广泛关注。“绿色消费”的概念进入我国消费领域的时间不长 ,许多消费者对此还不十分清楚 ;热心于消费者权益保护的人士既兴奋 ,又担心 ,担心荒废固有的消费者权益保护主旨。近日 ,记者带着这些问题 ,采访了中国消费者协会秘书长杨竖昆。记者 :绿色 ,代表生命 ,代表健康和活力 ,是充满希望的颜色。“绿色消费”的涵义指什么 ?杨 :主要是指 ,在社会消费中 ,不仅要满足我们这一代人的消费需求和安全、健康 ,还要满足子孙万代的消费需求和安全、健康…     

“住”在俄罗斯

对于幸福的理解不同的人是迥然的。经历了生活坎坷的老人们说,平安是福;睿智的经济学家说,幸福是欲望的满足程度,其方程式为幸福=效用÷欲望;年轻人则诙谐地说:幸福就是有日本的妻子、中国的厨师、俄罗斯的住房、美国的工资。 从年轻人的调侃中可知,俄罗斯的住房是他们向往的幸福目标之一。那么,俄罗斯的住     

基于经济学视角下的中国幸福感研究

从经济学视角对中国幸福感问题的研究,我们需要弄清楚一个问题:那就是幸福感是什么,经济与幸福感之间存在怎样的关系?文章认为,从经济视角来看,人们日常生活需要得到物质满足,在物质生活得到满足的情况下,人们才会寻求精神层面的需要,物质和精神是幸福感的两个基本组成部分。文章从经济学视角分析中国幸福感这一问题时,注重把握"幸福=收入"这一误区,揭示了幸福感提升与经济学的基本关系和内在联系。     

情感营销在食品广告中的应用研究

随着经济的高速发展和人们生活水平的提高,人们所消费的商品不仅要能满足人们的物质需求,还要满足人们的精神需求。满足消费者的精神需求,可以让消费者在购买商品的同时找到情感的寄托。如今市场竞争加剧,传统的营销方式难以取得较好的传播效果,情感营销以其强大的情感推力在营销市场中占据一席之地。食品广告运用情感营销方式,构建了温暖的情感品牌,营造了鲜活的情感场景,实现了沉浸式的情感共鸣。从整体而言,广告主应用情感营销方式满足了消费者的情感诉求,激发了消费者的购买欲望,提升了产品的销量,在食品广告业中大放光彩。     

变满意营销为幸福营销——积极心理学视角下的消费者幸福问题研究

积极心理学将理解和帮助人们获得幸福和主观幸福感为核心目标。消费活动对于主观幸福感的获得有着重大意义。企业经营者应该将生产和经营的目的提高到使人获得幸福的高度来认识。由满意营销上升到幸福营销是社会发展,人类进步的一种必然趋势,也是企业发展的潜在空间和机遇。企业要注意提升企业理念、增强产品和服务的人性化设计、建立消费者幸福感评估体系,以获得自身良好的发展,并为社会进步作出贡献。     

从满足员工的需要谈企业的激励机制

激励的实质就是为每一位员工提供一种追求与达到目标的手段,这些目标将会满足员工的需要,刺激员工的积极性.企业在满足员工生理需要和安全需要这些最基本需要的同时,还要满足他们的社会需要,尊重需要和自我实现的需要.