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相似文献
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1.
引言:《包工头取缔为哪般》?“特别策划”专栏向您特别推出“拿什么来评价你包工头”系列文章,《社会各界眼中的包工头》是《形形色色,良莠不齐》的,面对《政府新规新政》,取消包工头是《山穷水尽,还是柳暗花明》?为此,《媒体聚焦包工头》如何面对落差巨大的时空变换,取缔后的包工头《是沉沦,还是涅槃》?他们对于完善建筑劳务市场,构建和谐施工企业《是任重,还是道远》……包工头作为一种职业,其历史久矣。当初,城市建筑施工企业需要用工,农村劳动力急于找工作却没有用工信息,于是,作为一种熟人之间自发的农民工职业介绍人,包工头应运而生。…  相似文献   

2.
■包工头到底充当了什么角色?■农民工对包工头是爱还是恨?■包工头能彻底退出历史舞台?■包工头取缔后的空白谁来补? 较长一段时间以来,建筑劳务市场基本上是包工头的天下。许多包工头的劳务队伍已经颇具规模,有的拥有二三百人,有的甚至拥有了上千人。近年来,当包工头中一些“害群之马”侵害民工人身权利、“卷走”民工工资的“恶行”一曝光,社会一片哗然。黑包工头的恶劣影响不仅在整个建筑市场,而且在社会上引发了一场“震感力度”不低于七级的“强震”。于是,叫停、取缔包工头,尽快建立有形建筑劳务市场的呼声在各地此起彼伏,形成了…  相似文献   

3.
取缔包工头不可能一蹴而就,这个过程中离不开政府的引导、培育、规范和监管,离不开建筑施工企业的自律,更离不开农民工自身职业技能、职业素质的提高和法律观念的增强,唯有此,包工头才能彻底取缔。  相似文献   

4.
建设部于2001年首次提出了劳务分包企业的概念,开辟了我国建筑劳务用工机制改革的新纪元。在此之前,由于建筑市场发展水平及客观条件限制等方面原因,包工头一直作为提供建筑劳务的中坚力量活跃于建筑市场上,为建筑业的发展做出了一定的贡献。然而包工头不具备独立法人资格,缺乏完善的组织机构,所提供建筑劳务的主要成份为临时组建而成“散兵游勇”,内部管理散乱,技术力量薄弱。所用农民工大多未经过岗位技术培训,职业技能和整体素质不高。包工头一般不与农民工签订用工合同,以至于有些黑心包工头侵吞农民工工资,损害农民工的合法权益,问题层…  相似文献   

5.
■自2001年结合建筑业企业资质就位,建设部首次提出劳务分包企业概念以来,建筑业的用工制度发生了深刻的变化。但是,“包工头”式用工的泛滥,不但严重扰乱了建筑市场秩序,而且也成为威胁社会稳定的隐患。■从2003年底全国上下轰轰烈烈地为建设领域农民工清欠工资开始,越来越多的人们把目光投向城市中的农民工群体,如何保障农民工权益,成为全社会共同关注的话题。■目前,建筑市场劳务队伍的组织形式主要有三种:一是劳务分包企业,以独立企业法人形式,提供劳务分包服务;二是施工总承包企业和专业承包企业自有的劳务作业班组;三是“包工头”带队…  相似文献   

6.
提起包工头,百姓、政府、建设单位(业主)、施工单位(总承包商)、农民工也许是爱恨交织,五味杂陈,不一而足。褒贬不一百姓如是说—包工头等同于暴发户,对包工头既羡慕,又妒忌。改革开放初期,从事建筑业的包工头是最早脱贫致富的一个群体。十余年前,社会上流传一个关于包工头形象的顺口溜:身披军大衣(当时领导形象),腰揣BP机(当时大款、身份象征),一个裤管高、一个裤管底(粗俗状),见人就笑嘻嘻(卑微、过分恭谦状),张口就是他妈的(素养低下状)。时过境迁,因起步时间、财富积累、素养积淀、人员文化与来源构成等诸多变化和不同,当今的包工头形…  相似文献   

7.
要取谛包工头并不难,关键是取谛包工头之后由谁来承担原来由包工头所承担着的某些服务功能,不解决这些问题,包工头恐怕难以退出历史舞台。  相似文献   

8.
核心提示:劳务公司正逐渐成为施工领域农民工的主要组织形式,但在施工现场农民工的实际组织仍以包工头带领下的施工队为主。劳务公司缺乏经济动力,多数劳务公司成为各类非正规组织施工队的经营代理机构,并没有发挥出应有的组织功能。包工头的存在有其历史的必然和现实的需要,包工头带领下的施工队有一定的市场效率,但并不利于农民工权益的保护。解决施工领域农民工组织缺位问题尚需各级政府和社会各界长期不懈的努力。  相似文献   

9.
劳务公司正逐渐成为施工领域农民工的主要组织形式,但在施工现场农民工的实际组织仍以包工头带领下的施工队为主。劳务公司缺乏经济动力,多数劳务公司成为各类非正规组织施工队的经营代理机构,并没有发挥出应有的组织功能。包工头的存在有其历史的必然和现实的需要,包工头带领下的施工队有一定的市场效率,但并不利于农民工权益的保护。解决施工领域农民工组织缺位问题尚需各级政府和社会各界长期不懈的努力。  相似文献   

10.
建筑工程项目业主是与民工与建筑承包商、包工头等相对应的一个很显眼的重要角色。这个角色,从2003年下半年起,与民工和民工工资一起,同时通过媒体,通过文字和图像,频频进入人们的视野。在民工工资和工程款的“拖欠链”中,他们位列各个“环结”之首。  相似文献   

11.
十年记录者     
魏嘉 《汽车观察》2012,(12):88-93
年轻,朝气蓬勃.这群年轻人同他们所服务的企业一样,给人带来无限的惊喜,在北京现代这个只有十岁的合资企业中,《汽车观察》杂志看到了一群不一样的摄影人,他们与那些技术派、器材派的摄影人都不同,他们所拥有的更多的是一种态度和一颗爱好摄影的心. 他们都不是专业的摄影人,甚至都算不上摄影爱好者里的专业选手.他们爱摄影,是因为被摄影的独特艺术魅力所吸引.如果探讨起他们身在汽车行业玩摄影的意义,可以定位他们是汽车产业发展的见证者和记录者.北京现代党委副书记王建平曾经说过,汽车行业的发展史可以说是中国改革开放历程的一个缩影,北京现代也是其中的一个组成部分.他们这个摄影团队也是作为北京现代的一部分,或者说是北京现代在中国发展十年的记录者.  相似文献   

12.
《中国纺织》2010,(3):35-35
2月27日下午三点,温家宝总理在新华网与网友在线交流,其中一个社会热点让温家宝总理极为重视,这就是新生代农民工。注意,不是工荒,是新生代农民工。相信提问者或者在线关注者不乏被划入“新生代”的农民工一族。温总理表示:政府今后要推进户籍制度改革,让那些长期在城市生活和工作,并具备一定条件的农民工融人城市。  相似文献   

13.
总的原则即"能拖一天是一天",方法就像"捉迷藏",常用的借口是"业主的钱还没来".建筑业农民工工资“前清后欠”,成为突出的社会问题。一位山东籍包工头近日在北京工地上向记者讲述了一些拖欠内幕。他坦言,许多施工企业事实上将拖欠部分民工工资当成了一种“经营策略”。这位包工头透露,目前市场上的施工单位有相当部分是挂靠大型建筑集团的中小型企业,挂靠的方式有多种,目的主要是利用大集团的品牌和资质,便于承揽工程。这些中小施工企业普遍流行“十一投入比”的行业潜规则,即自有资金只有100万元,即敢大包大揽地承接上千万元的工程。实际操…  相似文献   

14.
越来越多的印刷商在改变自己的策略,他们通过为客户提供增值服务实现业务的增长,提升企业的收益率。 增值服务可以被定义成为客户提供“一站式”服务,以提高生产效率和降低客户成本。印刷商之所以将物流服务当做一种增值服务原因就在于,客户会为这些增值服务付费;像其他增值服务一样,物流服务也是一种与众不同的服务形式;物流服务是为客户提供全线解决方案的一个环节。 在过去的10年中,印刷商对增值服务的关注度逐年增加。在印刷行业群雄逐鹿的今天,只有那些与众不同且能为客户带来增值服务的印刷商才能取得真正的成功。  相似文献   

15.
一、造就公平竞争的市场机制 l.竞争不公平。一是包工头能量大。他们具有“灵活机动”的特点,承揽任务往往胜于真正具有管理、技术和装备优势的国有建筑企业。某地区建筑总公司去年全年争不到一项施工任务。由于“无米下锅”,只好等待包工头到企业招聘管理人员,只好派出工人帮包工头打工;某地区最近一开发项目建房5栋,包工头一下揽了3栋。由于竞争不过包工头,有的企业感到不联营难于生存,只好发展联营,坐收管理费。二是发包条件苛刻。一些建设单位不按客观规律招标,凭主观意志,随意压造价、压工期、压取费标准,一二级企业只按三四级标准收费。三是权场胜于市场。某建筑公司承接某机场的施工任务,只待明天上午签证生效,可是当天下午,主管部门却下通知,工程易主施工。  相似文献   

16.
有人说:对待农民工问题,是拷问一个社会良知的问题。在煤矿企业,农民工常年在地层深处开采着光明,他们的合法权益是否得到了应有的保障?80%以上的员工都来自农村的川煤集团芙蓉公司红卫煤业,那里的农民工在接受记者采访时,一个个乐得合不拢嘴:“公司给我们上保险,签正式合同,我们也能入党提干,在企业内受尊重,生活上有人关心。”这一切都要归功于他们的当家人——红卫煤业公司董事长、总经理潘贵柱。  相似文献   

17.
读书,特别是读那些意蕴丰厚或含蓄隽永的作品,要能真正把握其主旨,品出其“言外之意”、“象外之旨”,这自然涉及阅读中的诸多因素,但其中很重要的一个方面便是阅读者必须做到“知人论世”。 “知人论世”说出于《孟子·万章下》,孟子说:“以友天下之善士为未足,又尚论古之人。颂其诗,读其书,不知其人,可乎?是以论其世也,是尚友也。”意谓和优秀人物交友还不够,还须追论古人。吟咏他们的诗,阅读他们的书,不了  相似文献   

18.
土豆原产于南美洲,它产量高。既可当菜吃,又可以当粮吃,营养价值也很高。有一年,英国闹饥荒,饿死了好多人,但是那些大量种植土豆的地方,却因为贮存了许多土豆而逃过这次饥荒。据说,人们只要食用土豆和牛奶。就可以满足身体需要的营养。苏联领导人曾经把“土豆烧牛肉”誉为“共产主义”。不过,当初土豆刚从美洲传入欧洲时却被认为是不开化、被征服民族的食物,是不被人们所接受的,也是不受欢迎的“不速之客”。  相似文献   

19.
《化工管理》2008,(9):87-90
全球最有影响力的管理大师之一柯林斯,称他们为“适合的人”。韦尔奇称他们为“明星”。已故的杜拉克把他们描述为“运筹帷幄的指挥大师”。这些管理专家所谈到的是那些真正决定企业兴衰的人。  相似文献   

20.
包工头队伍淡出历史舞台,既是市场规范的需要,也是历史发展的必然。但作为包工头队伍自身而言,必须适应这落差巨大的时空变换,坦然面对,积极应对,方为上策。倘能如此,远离沉沦,浴火重生,成为和谐施工企业界“新秀”的目标,必将指日可待!  相似文献   

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