特别推荐

书名:《长大》作者:范棣 曹建伟出版:中信出版社世界上所有最大和最成功的企业的发展都证明,企业长大是惟一实施企业也保持优势的路径。绝大多数中国企业都是长不大的企业,无论是小企业、中型企业还是大型企业,规模差别都是小范围内对比的结果,真正从竞争力上,很难又能和国际大型企业相比的。阻碍中国企业长大的根本,是理念的问题,更是一个复杂的公司管理的问题。这是一本中国企业家对企业经营基本思路的反思之作,讨论的话题点中中国企业发展的要穴,是本土企业管理中的切肤之痛。书名:《4+2:什么对企业真正有效》作者:(美)威廉·乔伊斯 尼汀…     

企业核心文化与企业核心价值观的区别

安徽读者:赵迪编辑你好:企业核心文化与企业核心价值观有何区别?什么是企业核心文化,什么是企业核心价值观?如果能够举例说明,将更有助于我理解,谢谢!编辑回复赵迪:你好,简单一些说吧。核心价值观是企业文化的核心。就是企业     

开放经济中的企业组织演化--基于"中心-外围"的理论视角

企业组织演化研究总是围绕世界经济中心进行.本文认为,外围企业与中心存在显著差别:企业运行的市场环境具有不确定性、不完善性;来自中心的技术转让与产业转移导致外围企业组织多样化:跨国公司对于外围企业具有示范效应与外溢效应,从而使外围企业组织演化表现出非连续性与跳跃性:外围企业不仅追求最大化利润,还要考虑到发展战略以及宏观的社会利益.我国企业组织演化不仅具有以上特征,而且受到渐进转轨的影响.文章还提出我国的企业组织演化目标模式:生产组织形式为福特制与其他生产模式并存:企业产权和治理模式为混合结构.     

商业企业三角抵债增值税的账务处理

目前,一些商业企业因三角债的困扰,相互拖欠货款,造成企业资金紧张。为了寻求解决这一困扰企业的难题,走出企业资金贫乏的困境,于是一些企业之间就出现了相互以货抵债的经济行为,暂时缓解了一些企业的资金紧缺问题。在实际工作中,也常遇到这样的情况,这样多家企业相互抵债的行为,是否符合财务核算原则和得到税法的允许呢?现将这一特殊行为的账务处理试述如下,供大家参考。例:甲企业销售给乙企业货物,销售收入为175500元;丙企业向乙企业购进货物,价款为175500元。乙企业和丙企业由于资金紧张,都未付款。账务处理分别如下:1甲企业销售时:借:应…     

火力发电企业环境绩效评价及环境改善研究

本文以BP人工神经网络方法评价我国25家火力发电企业环境绩效。结果表明我国火力发电企业的环境绩效水平处于中下水平。良好企业:采取重点倾斜、优先扶持等政策;中等企业:采取财政奖励机制、实行税收优惠等政策;一般企业:采取限制发展类政策;差等企业:加快淘汰污染严重企业。     

1999年度全国内资企业年检情况

一、基本情况 :企业数量有所下降实力有所加强（一）全国内资企业参检情况截至１９９９年底 ,全国应参加年检的内资企业为６０７９２７７户 ,实际参加年检的企业为５４０３８４５户 ,年检率为８８ ８９%。１９９９年度各种类型企业年检率如下 :（二）全国内资企业注册资本（金）到位情况１ １９９８、１９９９年度内资企业注册资本（金）到位情况比较 :（见表２）２ １９９９年度全国几种主要类型企业注册资本（金）到位情况 :（见表３）统计表明 ,１９９９年我国企业数量较上年有所下降 ,但注册资本金及企业实收资本均较上一年有所增加 ,反…     

大型零售、超市orange-POS系统解决方案

适用企业企业规模:中大型零售商业企业,单店内计算机点数不限企业业态:百货、超市、连锁及其它;企业管理:严密型管理、强调过程控制、进价核算、单品批次管理;典型组织结构主要包括:公司总部、业务处理中心、物流配送中心、前台POS.     

简论企业创新

本文首先从企业创新的概念与目的为基准探讨了企业创新的四项内涵:企业创新既是企业的一种主动行为又是企业的一项战略;企业创新是一个过程,而企业家是这一过程的支配者。然后分析了企业创新的六个特性:市场性、系统性、全面性、风险性、动态性和效益性。最后阐述了企业创新的社会意义:企业创新不仅是社会生产力发展的强大推动力,而且是全社会精神文明建设的重要途径,还是民族进步的关键影响因素。     

利用四川水电资源 降低用电大户企业成本

<正>提案人:全国政协委员罗茂乡承办司局:国家发展改革委体改司全国政协委员罗茂乡提案:降低成本实现发电用电企业双赢新常态下,经济增长速度放缓,四川冶金、化工、煤矿、重工机械等行业企业持续亏损严重,企业经营困难,分析原因,一方面一部分企业用电成本居高不下,极大地吞噬了企业的利润空间,而另一方面四川电能剩余,甚至丰水期水力发电企业大量"弃水",亟须采取有效措施,既     

’93企业发展一瞥

截止去年12月20日,全市登记注册企业177210户,比92年同期增长40.3％,比91年同期增长87.7％。其中按经济性质划分:全民所有制企业53462户,集体所有制企业119752户,联营及其他经济类型企业3996户;按产业结构划分:第一产业企业1545户,第二产业企业53592户,第三产业企业122073户。     

问江阴幸福在哪里 一个县级城市的成长样本

何处是江阴地理位置:江苏省东南部,自上海溯江而上的第一座滨江港口城市所属地级市:无锡市土地面积:988平方公里人口:120万GDP:1713.36亿元(2009年数据)企业:11家企业营业收入超100亿元,是全国拥有超百亿企业最多的县(市),46家工业企业利税总额超亿元。14家企业入围中国制造业500强,9家企业跻身中国500强。92个产品市场占有率全国第一。上市公司共有25家,其中海外上市9家,比如扬子江船厂是在台湾上市的唯一一家大陆工厂。形成证券界的"江阴板块"现象。     

好书推荐

作者:王健出版社:北京大学出版社定价:39.00元出版时间:2007年1月1日ISBN:978-7-301-11336-3/C·0437本书是王健老师为各企业做创新思维培训课的精华总括,书中涵盖了企业以及企业人才所需具备的创新思维,及拥有创新思维的方法,可读性强,不论对个人还是对企业培训都很有价值。     

《组织能力的突破》

ISBN:9787111377146页数:222定价:39.00元出版社:机械工业出版社出版日期:2012-4《组织能力的突破:从杨三角看领先企业成功之道》内容简介:作者在写出《组织能力的杨三角》一书后,再次从企业战略和组织能力的角度,深入分析和探讨了九家在华中外企业如何在不同行业中脱颖而出,     

市场引导企业的总体考察

市场引导企业这个新机制能够运行的必需条件是:第一,市场具有引导企业的能力;第二,企业能够接受市场的引导。也就是说,市场引导企业包含市场能够引导企业和企业同时接受市场引导这样两个层次的涵义。因此,研究市场引导企业问题需要考察两个层次的内容:第一是市场如何才能引导企业,第二是企业怎样才能接受市场引导。     

微博

@吴晓波(财经作家):企业高速发展的特性:一是隐形冠军并保持专业导向。企业做到第三年以后,诱惑很多,能坚持专业导向才有未来。二是利用互联网。三是服务支持:未来的企业必须重建客户关系,不是东西卖出去后,就找不到客户了。四是资本嫁接:企业和资本机构必须建立良好关系。     

论企业文化对构建企业核心竞争力的影响

企业文化是企业的灵魂,而核心竞争力是企业的生存和发展的根本保障,通过对企业文化、企业文化的功能以及企业核心竞争力的分析,找出在企业的生产实践过程中企业文化对构建企业的核心竞争力产生的重要影响。这种影响主要表现在三个方面:企业文化决定着企业核心竞争力的构成;企业文化是形成企业核心竞争力的助推器;企业文化是形成企业核心竞争力的源动力。同时,得出结论:企业若想在激烈的市场竞争中立于不败之地,必须注视企业文化建设。     

书讯

<正>1《亲历壳牌:企业帝国的经营细节》作者:蔡丰出版社:机械工业出版社出版时间:2014年6月定价:48.00元[内容简介]壳牌为世界一流企业,全球石油化工能源领军企业。2009年、2012年、2013年壳牌三次登顶《财富》世界500强排行榜。壳牌也是诞生学习型组织及首创HSE等管理方法的著名企业。作     

我国技术创新主体构建探析

企业作为技术创新主体的一个独有的优势在于其易于感受市场的能力。目前,我国企业技术创新主体构建要点主要包括:深化国有企业体制改革,形成企业技术创新的内在动力机制;促进民营科技型小企业的发展;构建企业技术创新融资体系:维护市场竞争秩序,激励企业技术创新;促进科研院所顺利转制为科技企业等.     

凯纳:给正在找寻策划外脑的本土企业算笔帐

5类本土企业,需要寻找匹配的外脑不是每个本土企业都有寻找外脑的必要,但以下5类本土企业,急需寻找匹配的策划外脑,解决实际面lI缶的问题。第一类:老企业,老产品,希望焕发新生命,取得新增长。第二类:新企业,新产品,如何启动市场,一鸣惊人。第三类:有一定的实力和规模,但主力     

心理契约视角下新型房地产企业沟通管理模式建构研究

当前心理契约正成为西方管理领域中的研究热点,管理沟通也逐渐在现代企业管理中起着越来越重要的作用。为了促进心理契约在房地产企业沟通管理的各层次或过程中的应用,我们提出了基于心理契约视角的企业沟通管理思维架构。第一维度:创建促进房地产企业可持续发展的优秀企业文化;第二维度:创设企业人际关系与管理制度和谐互动的沟通环境;第三维度:关注企业员工的职业发展;第四维度:建立科学的绩效管理体系。