突出重点 加大对领导干部的监督力度

<正> 中共中央总书记江泽民同志在广东和江苏、上海、浙江考察工作时,提出了中国共产党"三个代表"的重要思想,明确指出,党内存在的一些消极腐败现象的重要原因,是一些地方和单位的党组织和领导者治党不严,对党员干部特别是领导干部疏于教育、疏于管理、疏于监督。对各级领导干部实施有效监督,是认真贯彻从严治党方针的关键。如何对各级领导干部实施有效监督,笔者以为,在运用现有的监督方式、监督制度、监督网络进行日常监督的同时,必须突出监督重点,加强对"关键岗位"、"关键时     

加强对国有企业领导干部监督问题的研究

国有企业领导干部监督是政府职能部门所采取的一种约束手段,是国企改革发展的重要组成部分,随着经济社会的不断发展,国企领导干部监督工作已经迈向了科学、规范、文明阶段。     

领导干部要实施科学决策

领导干部按照“三个代表”重要思想实施科学决策,尤其要认真学习贯彻胡锦涛总书记“七一”重要讲话,突出把握好四个关键问题:要树立科学决策的思想“三个代表”重要思想是实施科学决策的行动指南。贯彻“三个代表”重要思想,关键在坚持与时俱进,核心在坚持党的先进性,本质在坚持执政为民。领导干部树立科学决策的思想,要着重做到“四破四立”:一要破除主观主义,树立遵循客观规律决策的思想。领导干部必须坚决破除主观主义,尊重自然、历史、社会、经济、市场规律,自觉运用客观规律进行科学决策,应天时,遵规律,顺民意,保证各项事业顺利推进。…     

加强对党员领导干部廉政监督的思考

2010年中共中央出台的《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》中指出,党员领导干部廉洁从政是正确行使权力、履行职责的重要基础。要规范党员领导干部权力的正确行使,就要加强对其权力运行的监督和制约加强对党员领导干部的监督,是党内监督的重要组成部分,也是加强党风廉政建设和反腐败工作的重要环节。党员领导干部手中握有很大的权力,     

对领导干部实施监督的难点及其对策思考

<正> 从近年来反腐败的实践看,不少腐败分子都是在领导干部的岗位上腐化堕落的。此前,新闻界披露的慕马大案,沈阳市"一府两院"几乎所有要害部门的领导干部都网络其中。严酷的事实一再警示我们,加强对领导于部的监督,是一个须引起高度重视和和亟待解决的课题。对领导干部实施监督难在哪里对领导干部实施监督并不是一个新问题,现在有,过去也有。现在,所以存在监督难,有着许多深层次的因素。     

关于党员领导干部述职述廉的暂行规定

第一条 为加强对党员领导干部的管理和监督,根据《中国共产党党内监督条例（试行）》,制定本规定。     

对党政领导干部监督的难点及对策

对党政领导干部进行监督,是新时期从严治党,加强党的建设的客观要求;同时也是保证党同人民群众血肉相连的一条纽带,是保证中国共产党的先进性和纯洁性,增强党的凝聚力和战斗力的重要手段。文章指出了对党政领导干部进行监督的难点,分析了解决难点的对策。     

中国共产党初创时期的党内监督状况

中国共产党是根据列宁的建党学说建立起来的无产阶级革命政党,铁的纪律是它的重要特点.为了保证无产阶级政党的纪律性,加强对党的监督尤其是党内监督,成为政党建设的重要课题.中国共产党成立初期就开始了党内监督的初步探索,取得了一些有益的成果,积累了一些成功的经验.本文将从初创时期通过的文件,设立的机构和形成的制度以及取得的成效几个方面对初创时期党内监督的成果进行梳理,并指出其存在的不足.     

试论加强党员领导干部用权行为的监督

权力是滋生腐败的温床,加强对党员领导干部用权行为的监督和制约,是有效遏制腐败推进党风廉政建设,确保党组织的先进性和纯洁性的重要措施。     

如何加强对领导干部"八小时以外"的监督

按照《党政领导干部选拔任用工作条例》的要求，对领导干部选拔任用过程监督还存在薄弱环节，其中主要表现为对干部选拔的程序监督不到位。对领导干部正常工作时间表现的监督暂且不谈，就领导干部八小时以外的监督谈以下几点想法。     

积极构建党员领导干部示范带头机制

党的先进性建设是一项长期任务、永恒课题，只有进一步发扬领导示范带头这一党的优良传统，建立党员领导干部示范带头机制，才能保证党的先进性建设深入持久地开展下去。当前，要按照胡锦涛总书记“三个走在前列”的指示，从加强学习、推进发展、实践宗旨、廉洁自律等方面人手，进一步完善和创新党员领导干部示范带头机制，使领导干部队伍建设与保持先进性的要求相适应、与“三个代表”重要思想相符合。     

《党内监督条例》:从严治党的重要法规

经过13年的理论和实践准备，《中国共产党党内监督条例(试行)》于2月17日向社会公布。这是新的历史条件下解决我们党所面临的两大历史性课题，始终保持党的先进性的一项重要措施，也是当前从严治党的一项重大举措。为推进学习贯彻《党内监督条例》，《当代陕西》约请6位党务工作者交流学习体会。     

“一把手”更要接受监督

近年来，各级党组织按照中央的要求，普遍重视和加强了对领导干部的监督，并且取得了一定的成效，但是对“一把手”的监督仍然是一个薄弱环节。有些地方和部门缺乏对“一把手”应有的监督，放任自流；有些地方和部门的“一把手”不能自觉地接受监督，影响了正确决策和领导班子的团结；也有一些“一把手”自我放纵，滥用职权，乃至违法乱纪。这不仅带坏了一个班子，毁掉了一些干部，而且严重损害了党的形象，败坏了一个地方的风气。对此，我们务必要予以高度重视。     

贯彻落实《党内监督条例》必须把握的几个问题

《中国共产党党内监督条例(试行)》是加强和改进党的建设,深入推进反腐败斗争的一部重要党内法规.深入贯彻落实《条例》必须抓住重点,盯住关键,切实加强对重点对象、重点部位和重点环节权力行使的监督.     

论网络监督常态下领导干部执政能力建设

随着网络新媒体普及,网络日益成为公民参与政治的重要手段。网络问政时代扑面而来,公众对网络监督寄予了厚望,网络监督越来越成为一种常态。在网络政治的生态环境下,领导干部必须直面网络监督,提高执政能力。     

提高党内监督的有效性

加强监督,发挥人民监督、舆论监督、行政监督、法律监督和党内监督的作用,成为人们近期讨论的热门话题。其中,对党员、党员领导干部来讲,最重要的是加强党内监督。这里,就提高党内监督的有效性,谈一点粗浅的认识。作为执政党,我们的许多党员担负着国家机关、企事业单位的领导职务,各级干部也大都是共产党员,手中掌握着大大小小的权力。一名党员、一名党员领导干部。