国企改革滞后：通货膨胀的源头

通货膨胀,不仅是一个重要的经济问题,而且也易引起严重的社会问题,党中央和国务院已把治理通胀作为今年的重点工作来抓。要抑制通胀,首先要找出通胀成因,才能对症下药。这次通胀的直接原因一般都认为是:(1)投资膨胀和消费膨胀引起的需求拉动;(2)成本推动引起的物价上涨;(3)外贸体制改革、汇率并轨后“输入”的价格上涨。这些直接原因会导致通胀是不容置疑的。但是笔者认为,在这些因素背后,     

江汉平原：国企改革敢为先

在中国中部美丽富饶的鱼米之乡——江汉平原,有三个明珠式的城市:天门市、仙桃市、潜江市,这里不仅鱼跃米香油菜黄,有着迷人的江南风光,而且工业发展在全国普遍较为艰难的情况下,以其特有的活力,向世人展示出了工业经济快速、健康发展,质量、效益同步提高的勃勃生机。 追根溯源,关健在于三市的国企改革走上了一条既符合党的政策又符合当地实际的特色路子。 潜江市:思想观念新,结构调整实,招商办法多,解困方法活 首先,以解放思想、坚持改革总揽全局。坚持“三放开、四不论、五不限”。三放开:政策放开、企业经营放开、企业干部任免放开;四不…     

经理职业化：深化国企改革的有效途径：兼评国企改革的多种方案

大型国企改革进入制度创新的阶段后,其思路主要有“建立现代企业制度”、“明晰产权”、“管理市场竞争环境”等。从实证的角度看,改革效果都不甚理想。这就要求我们对制度性创新的另一面,即管理制度创新给予充分重视。管理制度创新的任何方面,都离不开企业家的主体作用,因此,其首要任务是推进经理职业化,建立宏大的企业家队伍。实现经理革命,关键是建立市场化的激励与约束机制。     

国企改革三思

随着市场经济的逐步深入发展，企业改革被提到重要位置。党的十五届国中全会审议通过了《中共中央关于国有企业改革和发展若干重大问题的决定》，为国有企业的改革指明了方向，各地广泛开展了以产权制度改革为突破口，以股份制、股份合作制为主要形式的企业改革，取得了很大成效，但从目前看，企业改革还存在一些难点。     

澳大利亚国企改革实践及对中国国企改革的启示

本文介绍了澳大利亚国企改革的私有化、开放市场等的具体进程,分析了改革对于效率、价格、社会服务、国有资产流失等方面的影响。尽管澳大利亚与中国有许多不同之处,但是两国国企改革中也有许多共同性的问题,文中就一些共性的问题,分析了澳大利亚国企改革对于中国国企改革的借鉴作用。     

推进国企改革亟需理清思路

推进国企改革亟需理清思路●周德杰党的十五大提出了加快推进国有企业改革的战略任务，并明确指出：“国有企业是我国国民经济的支柱，搞好国有企业改革，对建立社会主义市场经济和巩固社会主义制度，具有极为重要的意义”，当前，深化国有企业改革关键在于解放思想，进一...     

国家不控股的股份制：国企改革的有效途径

一、国有企业改革中存在的问题析(一)国有企业进行股份改组,只求换牌筹资,不求改制我国国有企业改组为股份公司,既有与其它国家上市公司一样的筹集资金目的,也有为国有企业转换经营机制奠定基础的特殊目的。两者比较,转换经营机制意义更为深远,也是更为重要的目的。然而,从近几年的实践看,不少企业搞所谓"股份制改组",其真正目的并非是为了重塑企业机制",而是为了集资,以解决企业资金不足问题,从而形成了换牌不改制的局面。(二)国有企业股份占比例过大,难以实现产权主体多元化,人事任免中普遍存在着政府行为目前,从国有企业股份制改造中,我们可以看到80%为国有独资公司,国有控股公司中国有股占80%,国有股处于绝对控股地位。我们知道国有大中型企业试点单位的资产,都在几十亿到数百亿之间,按我国股份公司设立的规定,募集的大众股本上限不能超过总股份的20%。自1994年《公司法》出     

将国企改革引向深入与时俱进

"十五"计划是进入新世纪的第一个五年计划,是开始实现现代化建设第三步战略部署的第一个五年计划,也是社会主义市场经济初步建立后的第一个五年计划.这个计划意义重大,面临的问题很多,《中共中央关于国民经济和社会发展第十个五年计划的建议》中,把这些问题概括为16个方面,并从4个方面作了非常精辟的概括.这就是,"要把发展作为主题,把结构调整作为主线,把改革开放和科技进步作为动力,把提高人民生活水平作为根本出发点".记者重点就"改革开放是促进经济发展的根本动力"的问题,采访了国务院体改办副主任潘岳.