探究干部人事档案审核工作

开展干部人事档案审核工作,切实解决干部人事档案中存在的突出问题,确保干部人事档案信息的全面准确、真实可靠,对加强新时期干部人事档案管理,推动人事档案信息化建设,构建人事档案管理长效机制具有十分重要的意义。     

对干部人事档案专项审核工作的几点思考

干部人事档案中"三龄二历"信息的准确性存疑给人事档案的可信度造成了消极影响.干部人事档案专项审核工作既是对干部人事档案的核查,也是完善人事档案管理工作的契机.文章结合参加干部人事档案专项审核的经验,从专项审核的必要性、关键点和启示三个方面总结对此项工作的思考.     

干部人事档案管理工作中的问题及对策

一、干部人事档案管理中存在问题的原因分析 管理制度不健全。一是档案管理不完善,规章制度不健全,这直接导致人事档案归属不明,管理不善。据调查,现还有许多单位没有专用的人事档案库房,有的档案就直接堆放在办公室的柜子里,有的档案与别的档案一起放在综合档案室里,没有形成统一的管理体制。     

刍议工程造价中预结算审核的相关问题及对策

建筑工程预结算的编制是一项繁杂而又必须很细致地去对待的技术与经济相结合的核算工作。通过对预、结算进行全面、系统的检查和复核,及时纠正所存在的错误和问题,使之更加合理地确定工程造价,达到有效地控制工程造价的目的,保证项目目标管理的实现。本文作者就针对工程预结算审核中存在的问题及其对策分别进行了分析以供工程预结算审核工作的人员参考。     

铁路工程概预算审核工作中存在的问题及对策分析

随着我国社会经济的发展,铁路行业取得了很大的进步,但在市场经济条件下,其也需要竞争,铁路工程概预算审核是提高企业效益的根本,能够有效控制工程造价、提高投资效益.本文从铁路工程概预算审核工作的重要性展开探讨,提出其在实际工作中存在的投资编制不够严谨、存在定额套用问题、工程量虚报、抬高施工价格问题,并针对其问题给予完善造价...     

浅论当前干部人事档案管理工作的问题与对策

档案作为人类社会活动的原始记录，是最可靠的固化记录物，最具有权威性和凭证性。干部人事档案是干部德、能、勤、绩的综合记录。站在新的历史起点上，如何使干部人事档案管理工作走上制度化、规范化、科学化的轨道，进一步提高干部人事档案的利用价值，更好地为本单位的各项工作服务，已成为摆在广大档案管理工作者面前的一项重要课颇。     

浅谈财务审核报销工作中常见问题及对策

审核报销工作是会计核算工作的首要环节,这一环节的质量对整个核算过程起着至关重要的作用。但在实际工作中,总会出现手续不全或虚假等许多不符规定的现象。作为一名多年的财务工作者,笔者结合自身工作经验,对此类问题进行细化归类并简要分析其原因,针对性的提出一些在工作中实用有效的解决对策。     

工程造价的结算审核相关问题探讨

工程造价结算审核是一项系统工程,涉及到工程施工的各个利益主体,在进行具体的结算审核中,可能会出现合同分歧以及对于工程造价的差异,进而影响到各个利益主体的利益。文章从工程造价结算审核的内容分析出发,对如何进行工程造价的结算审核进行了相关问题的探讨。     

建筑消防设计审核及相关问题研究

伴随着改革开放的日益发展,社会经济进行着飞速地增长,建筑工程消防设计越来越重要,但从目前来看其问题已日益突出。文章从建筑工程消防设计审核的必要性出发,浅析建筑工程消防设计需要审核的内容及若干在审核过程中易忽视的问题,提出一些个人总结的经验。以便能够引起大家的注意,避免在审核工作中出现类似的错误。     

浅谈高校会计审核工作存在的问题与对策

会计审核工作是高校财务管理的基础性工作,该项工作涉及面广,种类繁杂,手续众多,政策性强。其业务水平的高低直接关系到国家财经法规、政策及高校会计制度的执行力度。文章就高校会计审核工作存在的问题,加强高校会计审核工作的对策进行了探讨,并提出了相关对策。     

谈工程造价结算审核工作中常见问题及对策

工程造价结算审核是合理确定工程造价的必要程序及重要手段.通过对竣工结算进行系统地检查和全面复核,及时纠正其中存在的错误和问题,从而达到有效控制工程造价结算的目的,保证项目目标管理的实现.     

事业单位干部人事档案管理问题的研究

人事档案是人员基本信息的记录,是人事变动的凭据。社会的不断进步使档案管理发生着不断的变化,在变得更简洁更高效同时管理上的问题也逐渐凸显出来,本文探讨的是在事业单位的干部人事档案管理中遇到的问题及解决方法。     

浅谈干部人事档案管理现状及对策

人事档案是人才信息的重要载体,是人才的主要信息源,是知人善任、选贤举能的重要工具.管好用好人事档案,对人才资源开发起着重要作用.随着我国人事制度改革力度的不断加大,人事档案管理存在着诸多问题,目前主要存在人事档案内容失真、材料不全、管理方式落后、利用范围狭窄等问题,随着社会的发展,为使人事档案的管理更加完善,这就要求通过改善人事档案管理制度、采用现代化管理手段、提高档案管理人员素质等措施使人事档案管理更科学、更实用.     

浅析会计凭证审核中发现的问题及对策

加强会计凭证审核能够更好地提高资金使用效益,确保会计资料完整性、真实性、合法性。会计凭证是财务工作的起点,在日常工作加强会计凭证的审核工作对于财务工作的顺利开展具有重要的意义。     

人事档案工作的问题及对策思考

人事档案具有现实性、真实性、动态性和机密性的特点。它是各级组织考察、了解和使用人员的重要依据,是党政组织和事业单位了解选拔人才的重要信息源。在社会主义市场经济条件下是联系人才与市场的桥梁和纽带。本文分析了人事档案管理存在的问题并提出了与解决对策     

加强企业干部人事档案管理对策思考

自改革开放以来,我国的企业制度发生了较大的变革,且随着企业经济体制改革的不断深入进行,企业的人事工作发生了较大的变化,当前在企业干部人事档案的利用及管理中也出现了一些新的变化,所以在新的形势下,企业干部分事档案管理工作要与企业发展的要求相适应,积极为企业的各项工作的开展提供优质的服务及创造条件。本文分析了目前干部人事档案管理中存在的主要问题,并进一步对干部人事档案规范管理的对策及思考进行了具体的阐述。     

浅析高校原始凭证审核的常见问题及对策

原始凭证审核是财务的一项基础工作,其直接关系到财务信息质量的高低.在实际审核工作中,原始凭证暴露各方面问题屡见不鲜.本文阐述了高校财务审核原始凭证的常见问题,并试提出对应的策略.     

试论住院医疗费用审核中存在的问题及对策

结合自身的工作实践的特点,结合医院在2016年的住院医疗费用审核统计数据,重点分析了住院医疗费用审核中存在的问题,并结合实际提出有效的解决策略,最后倡导在信息环境下积极应用医疗保险住院费用智能化审核系统,希望有助于发展住院医疗费用审核工作。     

对建设工程造价中预结算审核相关问题的探讨

预结算审核工作是一门技术性、专业性、实践性、综合性和政策性很强的工作。本文根据作者多年工作经验,就针对工程预结算审核中存在的问题及其对策分别进行了分析以供工程预结算审核工作的人员参考。仅供参考。     

建筑工程造价结算审核工作内容及方法探究

工程竣工结算是工程造价合理确定的重要依据,无论是施工单位还是业主都十分重视工程价款的审核结算。竣工结算阶段是一项集技术与经济为一体的工作,同时也是多部门相互配合、集体力量出成果性文件的阶段,最终完成建设单位和施工单位之间的合同关系和明确经济责任。本文通过对当前常用的结算审核方法的分析,指出了结算审核中的注意事项。