债权转股权与国有资本退出障碍弱化

目前,国有企业的改革已经进入战略性调整和改组的阶段。调整就是有进有退,不退出就谈不上调整。以往的国有企业改革尽管取得了一些重要成果,但终究未能从总体上改善企业的经营状况,治理结构也没有质的改进。已经发生的调整大多是不同层次国有资本控制者之间的重构,即使有非国有投资者的进入,也是一种搭便车行为,如股票市场上社会股东并不能进入和影响原有的治理结构。一个根本的原因在于退出过程受到诸多因素的阻滞,退出过程的主要阻力来自内部人及其上级委托人——地方政府、行业主管的反抗。这种反抗的激励出于控制权损失的不可补偿性的产…     

论国有控股公司国有股退出的原则

我国国有控股公司发展相对滞后的一个重要原因，是没有根据国有资产的形态及时调整国有资产管理的模式。在现代企业制度下，国有资产形态不再是实物形态，而是价值形态，国有资产管理的主要形式将是股权管理。随着国有资产资本化管理的进程，国有资产管理的对象要从国有企业变为国有股权。目前，我国国有资产管理中存在大量问题的一个重要原因，就是在整个社会资产中比重过大又比较分散。解决的办法就是通过国有资产资本化，调整国有企业股权结构，降低国有资产在整个社会资产中的比重，做到相对集中。一、国有资本通过组建国有控股公司的整…     

对国有资本退出问题的探讨

社会主义市场经济的确立,给国有企业改革提出了全新的课题。改革的实践使我们逐步认识到,不可能搞活每个国有企业,而只能从整体上搞活国有经济。″抓大放小″、国有经济在市场经济中的特殊职能作用,把国有     

公司制改造——为施工企业改革与发展探出一条新路

合肥建工集团公司前身为合肥市建工局,1994年我们以合肥市建安总公司为核心企业,经市政府批准,成立合肥建工集团公司,目前巳具有国家一级工程总承包资质、对外承包工程权。对外经营权和劳务输出权,以及房     

企业的进入退出与产业组织的演进

产业组织是企业市场关系的总和，包括市场结构、市场行为和市场绩效三个方面。产业组织演进，也就意味着市场结构改进、市场行为合理和市场绩效提高。而产业组织演进又是企业不断进入和退出市场作用的结果。本就企业进入退出与市场结构、市场行为和市场绩效之间的关系展开论述，以探讨产业组织演进的根本动因。     

营销管理中市场退出的探讨

<正>营销管理作为企业经营管理中重要的一环,自本世纪初产生以来,其理论体系渐趋完善,从“4P’s”到“6P’s”的发展,标志着     

廉租住房退出机制的探讨

对廉租住房退出机制的重要性、廉租对象的退出方式和廉租住房退出机制的现状进行了分析。总结了目前廉租住房退出机制存在的问题,提出了完善我国廉租住房退出机制的建议。     

风险投资的退出机制与二板市场

一、风险投资对高科技风险企业的“进入—退出”循环所谓风险投资 ,根据美国全美风险投资协会的定义 ,是指由职业金融家投入到新兴的、迅速发展的、有巨大竞争潜力的企业中的一种权益资本。在风险投资活动中 ,投资家出资协助具有专门技术而无自有资金的创业家进行创业 ,并承担创业阶段的失败风险 ,其特色在于甘冒风险来追求较大的投资报酬 ,通过股权转让等方式回收资金 ,并循环投入到高科技风险企业。风险投资的本性必然是追求高回报的 ,这种回报不可能像传统投资一样主要从投资项目利润中得到 ,而是依赖于在不断进入退出中实现的自身价值增…     

关于施工企业公司制改造若干难点问题的处理意见和建议

随着我国经济体制改革的逐步深入,施工企业进行了一系列的改革,如:建立承包经营责任制,推行项目法施工,实行“百含”工资和厂长(经理)负责制等,这些改革措施都取得了一定成效,但未从根本上使企业走出困境。在面对生存与发展作出新的选择时机,为适应建立社会主义市场经济体制的要求,部分国有施工企业进入了转机建制、建立现代企业制度的新阶段,企盼由此带来新的生机和活力。据不完全统计,全国列入国家、省(部)级建立现代企业制度试点的施工企业已有数百家,对改制中存在的许多问题进行了有益的探索,从总体效果看是比较好的,但也遇到了一     

把握好退出的时点与方式

当前对世界各国而言,宏观经济刺激政策的适时退出已成为一个不容回避的问题。在此大背景下,我国政府需要正确把握退出时点,就退出机制中的条件和方式等问题作出合理而科学的研判。     

国有煤炭企业的市场退出及相关政策

煤炭产业的退出壁垒就是企业在退出煤炭产业过程中所遇到的障碍或所付出的代价及费用。煤炭产业的退出壁垒很高，主要表现在：     

风险投资的退出机制与建模分析

风险投资主要以新技术或新产品迅速占领市场的发明者或是新技术开发者所组成的技术密集型企业为投资对象.是一种投融资机制.风险投资不是为了掌握公司控制权,而是所持股权出售后的资本利得,所以退出机制是整个风险投资运作过程的关键.本文通过对风险投资特点、退出原因及必要性的分析,确定IPO方式是最佳选择,并建立了一个概念性的模型来加以说明.     

国有企业改革的方向及面临的问题

在以公有制经济为主体、多种经济成分并存的经济结构中，国有企业始终是我国国民经济的支柱。计划经济向市场经济的过渡客观上要求国有企业迅速转型，更多地通过市场机制来进行资源配置，这关系到公有制能否与市场经济相结合、社会主义市场经济     

试论国防科技工业企业改革的目标模式

本文认为，从理论、实践等几方面因素考虑，把国防科技工业企业改革的目标模式具体设定为“国有独资公司”是不合适的。中国国防科技工业企业保军的任务不同，改革发展现状各异，所以从横向看，中国国防科技工业企业改革的目标模式应是多元化的，而非单一模式，必须根据国防科技工业企业的不同情况选择适合自身的组织形式，从纵向看，国防科技工业企业改革的目标模式应是分层次的，过于强调其特殊性止步不前是没有前途的。而任何试图“一步到位”也是不可能的。     

风险投资的退出及评价

对风险投资公司来说，退出时出售所投资风险企业是一种比较适合的退出方式，本文在传统的风险企业价值评估方法的基础上，为风险投资公司提供了一种利用布莱克——斯克尔斯期权定价模型进行风险企业价值评估的新方法。     

国有企业退出面临的问题及对策建议(下)

二、加快国有企业退出的对策与建议 新形势的要求与退出的复杂性使得国有企业退出已从被动性调整转变为主动性退出.退出的主动性要求我们必须主动设计改革的方案与对策,破除阻碍国有企业退出的一些关键性障碍,采取多种形式和多项改革措施,加快实现部分国有企业退出竞争性领域.