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相似文献
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1.
2.
国有企业职工下岗再就业对策研究   总被引:1,自引:0,他引:1  
今后若干年内,经济结构调整和国有企业改革所带来的部分职工下岗分流以及所产生的就业压力,将是我国经济和社会发展中的重要问题。对此提出对策,探讨实施再就业工程,缓解就业压力的措施与途径。  相似文献   

3.
尚长风 《经济学家》2003,(4):123-124
市场经济条件下的就业以竞争机制为主,且伴随着市场经济的完善,竞争机制在劳动就业中将发挥着越来越大的作用。劳动力市场上的就业竞争机制以及劳动者自身素质也决定了一级劳动力市场的失业者在该市场上重新就业的可能性极低。既然如此,失业者为何宁愿选择自愿失业也不到二级劳动力市场上去就业?决定劳动力选择就业岗位的最重要因素之一是收入,让我们先看一下收入是否构成了再就业障碍。假设劳动者在一级劳动力市场上失业后,在这个市场上重新找到工作的概率为p,在二级劳动市场上就业所得工资相当于一级市场工资的折扣率为a。如果p等于a,那么…  相似文献   

4.
谈谈再就业     
近两年下岗人员在逐渐增加,已引起国家和各级政府的高度重视,并正在采取有效措施加以解决。这个问题的出现,是我国由计划经济向市场经济转化的必然现象。具体来讲,一是市场经济条件下,企业优胜劣汰的竞争激烈,不少企业生产的东西卖不出去,只好减产、停产、甚至破产...  相似文献   

5.
庄丽贞 《发展研究》1998,(11):23-24
伴随着经济体制向纵深发展,社会主义市场经济趋向完善,经济结构多元化,特别是对根植于旧体制的经济结构进行战略性调整,引发出了全社会广泛关注的职工下岗问题。据有关资料统计,截至1997年底,全国企业下岗职工人数为1151万人,比1996  相似文献   

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7.
1997年~1998年,笔者参与了中国与欧盟高等教育合作项目《就业———中国与欧盟的共同任务》的研究。在参加研究和讨论的过程中,对欧盟及世界其他国家的就业问题与就业政策有所了解。目前创造就业机会的主要模式有:“美国模式”、“日本模式”和“荷兰模式”。...  相似文献   

8.
熊宁 《经济纵横》1998,(6):25-27,9
新形势下推动再就业工程的对策探讨熊宁再就业工程不是一时的权宜之计,而是一项长期艰巨的任务,它不是一个简单的经济问题,更是一个复杂的社会问题、政治问题。所以,实施再就业工程不能孤立地进行,必须把它置于当前改革开放的大环境中,置于国家宏观经济和就业形势下...  相似文献   

9.
正确认识再就业与农村劳动力进城的关系   总被引:1,自引:0,他引:1  
  相似文献   

10.
再就业热的冷思考   总被引:1,自引:0,他引:1  
  相似文献   

11.
科学认识和正确处理市场机制与宏观调控的关系   总被引:1,自引:0,他引:1  
建立完善的社会主义市场经济体制,在理论上必须科学认识市场机制与宏观调控的关系,在实践中必须正确处理市场机制与宏观调控的关系.市场机制对资源配置的基础性作用和国家对经济的宏观调控相辅相成,相互促进,共同作用于社会主义市场经济发展的全过程;处理好两者关系的关键是科学地实施宏观调控;改善宏观调控要在目标、重点、方式、时机、力度五个方面下工夫.  相似文献   

12.
进入新世纪以来,我国企业,特别是大型骨干企业都在努力进一步做大做强,企业的发展战略问题越来越受到重视。当前,企业,包括一些知名的大企业在内,在战略的制定和执行中都还存在不少问题。经过广泛的调查,本文提出,要提高我国企业的战略管理水平,企业在制定和实施发展战略过程中必须处理好以下几个关系:企业发展战略与环境的关系;企业总体发展战略与专项战略的关系;战略目标与战略措施的关系;战略制定与战略执行的关系;企业发展战略与国家和区域经济社会发展战略的关系。这对企业,特别是大型骨干企业的战略管理具有重要指导意义。  相似文献   

13.
中国特色社会主义政治经济学是当代中国经济学的理论基础,是理论经济学与应用经济学相关学科的"硬核"部分.创新发展中国特色社会主义政治经济学需要处理好若干重要的关系,例如价值理性与工具理性的关系、马克思主义政治经济学原理与中国特色社会主义实践的关系、马克思主义政治经济学原理与中国特色社会主义政治经济学的关系、文本研究与实证...  相似文献   

14.
宽带薪酬实施中应注意的问题   总被引:6,自引:1,他引:6  
王超 《经济师》2004,(3):15-16
宽带薪酬作为一种适应扁平化组织 ,并与学习型组织相配合的新型薪酬体系 ,因其对传统的薪酬体系的大量突破 ,从上个世纪 90年代出现到今天一直备受关注。然而 ,宽带薪酬在突破传统的同时也带来相应的一系列问题 ,组织在进行这种薪酬制度改革的时候就应该注意进行多方位改造 ,趋利避害 ,让宽带薪酬真正成为组织实现腾飞的驱动力  相似文献   

15.
王爱平  庄波 《经济师》2003,(6):91-91,93
随着网络时代的到来 ,网络在给各行业都带来了巨大影响的同时也给教育尤其是高等教育带来了重大的变革。文章从教育内容、教育模式、教育思想、教育管理以及教育功能五个方面阐述网络给高等教育带来的变革 ,同时也试图进一步探讨面对这些变革 ,我们应采取的应对措施  相似文献   

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加速城市建设应注意的几个问题   总被引:1,自引:0,他引:1  
目前,我国城市化进程不断加快,城市数量增加,规模扩大,成效显著.但是,也必须清醒地看到,城市建设工作中的短期行为和浮躁之风相当严重,应当引起人们的高度重视.本文认为,城市规模扩张必须以产业支撑为前提,不能搞空壳城市;城市公共设施建设慎向民资伸手,不能滥用市场化手段;居民区搬迁改造应多些人文关怀,不能一拆了之;应遵循城市发展的客观规律,正确处理城市建设中的几个关系问题.  相似文献   

17.
试析高校收费中应遵循的市场化原则   总被引:1,自引:0,他引:1  
王志芳 《经济师》2003,(3):85-86
目前高等教育收费中除应遵循“成本分担”、“居民经济承受力”两项原则之外 ,还应遵循第三原则———市场化原则。文章着重分析和探讨了遵循这一原则的依据、细则和办法  相似文献   

18.
借鉴发达国家技术创新的实践经验,集聚科技人才,理顺企业组织结构和管理机制,增加R&D资金投入,实施大企业集团战略整合,增强我国企业技术创新能力。  相似文献   

19.
我国信用卡业务的风险及其防范探析   总被引:1,自引:0,他引:1  
韩静 《经济师》2003,(8):40-41
随着金融创新步伐的加快 ,信用卡在我国已步入快速发展轨道。如何适应这种不断变化的业务环境 ,特别是如何有效地防范与控制信用卡业务发展中的风险 ,促进业务健康稳定的发展 ,已成为银行各信用卡管理部门的一项紧迫而重要的工作。文章认为 ,只有建立科学的信用卡管理机制 ,才能最大限度地降低信用卡业务风险 ,保障业务健康顺利发展。  相似文献   

20.
我国企业运用EVA业绩评价体系应注意的问题研究   总被引:1,自引:0,他引:1  
EVA业绩评价体系在国外已经被许多大公司所采用,并且取得了显的效果,而在我国,EVA业绩评价体系的研究才刚刚起步。在实务中还未得到广泛的运用。本拟就我国企业在运用EVA业绩评价体系时应注意的问题进行探讨,以求尽快在我国企业推广运用这一先进的业绩评价体系。  相似文献   

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