梦开始的地方——上海中小企业调研随感

一月的上海，正值隆冬，但冬日的阳光依然透出丝丝暖意，让人感觉春的脚步已渐渐临近。走出机场，在通往市区的路上，心中怀着几分兴奋，几分忐忑。1月5日所党委召开的“员工外派锻炼与中小企业培育工作”动员会的情景仍然历历在目：为将本次活动做实做好，所里特地安排了为期两天的动员会和封闭式培训。     

日本企业的企业文化特点探究

随着全球知识经济的快速发展,企业之间的竞争不但是经营的竞争而且也是企业文化的竞争,企业文化对企业的生存和发展的作用显得越发的突出。耐肯基曾经说过,21世纪是一个文化管理的年代,也是用文化致富的年代,企业文化是企业核心竞争力的体现,也是企业管理的重要内容。本文首先阐述了20世纪90年代以来日本企业文化发展中呈现的三个显著特点,分析了我国借鉴日本企业文化的必要性,提出几点建议和启示。     

日本企业的企业文化特点探究

随着全球知识经济的快速发展,企业之间的竞争不但是经营的竞争而且也是企业文化的竞争,企业文化对企业的生存和发展的作用显得越发的突出.耐肯基曾经说过,21世纪是一个文化管理的年代,也是用文化致富的年代,企业文化是企业核心竞争力的体现,也是企业管理的重要内容.本文首先阐述了20世纪90年代以来日本企业文化发展中呈现的三个显著特点,分析了我国借鉴日本企业文化的必要性,提出几点建议和启示     

日本民族精神与日本企业文化

日本之所以能在二战后实现经济腾飞,迅速崛起并成为世界第二经济大国,一个重要原因是得益于日本的企业文化。而日本企业成功的内在动力,从某种意义上可以归功于其民族精神。通过探讨民族精神与企业文化的关系,认识到日本企业文化的实质,从而为我国企业文化建设提供有益借鉴。     

探讨我国保险企业文化建设

本文通过对保险企业管理多年工作体会，感受到在新的经济发展环境下，保险企业文化建设是增强企业凝聚力，充分挖掘人力资源，提高企业竞争力的有效手段，加强企业文化建设，是与国际先进管理模式接轨，为迎接入世挑战做充分准备。     

日本企业文化的特点及对我国的启示

日本的企业文化是日本企业和弭本经济高速发展的动力之源。日本的企业文化既吸收了东方的文化,又吸收了欧美文化,还结合日本的实际,形成了独特的日本企业管理文化。本文通过分析日本企业文化的成功经验,旨在借鉴日本企业文化的成功经验,加快培育与形成富有中国特色的企业文化,提高国企的核心竞争力,振兴我国的经济。     

日本企业文化的特点及对我国的启示

日本的企业文化是日本企业和日本经济高速发展的动力之源.日本的企业文化既吸收了东方的文化,又吸收了欧美文化,还结合日本的实际,形成了独特的日本企业管理文化.本文通过分析日本企业文化的成功经验,旨在借鉴日本企业文化的成功经验,加快培育与形成富有中国特色的企业文化,提高国企的核心竞争力,振兴我国的经济.     

企业文化随感

“企业文化”最早现于中国,但后来在中国没有真正得到理解和利用而被日本采用。继后,“企业文化”在日本得到了广泛和迅速的发展,这也是日本当时兴盛的主要原因之一。听到“企业文化”一词大概人人皆知,但如果真的问起它真正的含义,可能有很多人就会摇头瞪眼了。那么究竟什么是企业文化呢?在我认为:企业文化就是企业全体员工素质意识的总和;是在企业总体发展目标的指引下,依据企业的内在构成,结合外部市场环境所形成的基本哲理和观念;是企业长期形成的共同理想、价值观念和行为准则;是一种具有企业个性的信念和行为方式。在此我只是根据自己…     

金融企业文化探析

金融企业化是金融业赖以生存和发展的重要精神支柱，其内容主要体现在精神、行为和物质三个方面。我国金融业启动企业化战略起步较晚，因此，应当积极探索培育金融企业化的途径，并正确处理有关关系问题，以创造出具有鲜明特色的中国金融企业化，推动我国金融业更快发展。     

用鲶鱼激活沙丁鱼——读书《团队精神》随感

在挪威的一个小镇，人们靠捕鱼为生。小镇紧靠着大海，因出产沙丁鱼而小有名气。在那里，渔船归航抵港时，只要沙丁鱼是活着的，一定会被抢购一空，卖个好价钱。遗憾的是，由于每次出海的时间比较长，等到归来时，沙丁鱼已经死去很多。也正因为如此，活着的沙丁鱼才格外惹人垂涎三尺。渔民们想尽方法，尝试着让沙丁鱼存活，但是无人成功。[第一段]     

企业文化与我国金融企业文化建设管窥

所谓企业文化,简单地说,就是决定企业组织行为方式的价值观或价值观系统.在国内又被称作组织文化①.在西方,企业文化也被称为公司文化②.我国的金融企业要在竞争中脱颖而出必须高度重视企业文化的建设,适应经济金融形势的变化,塑造具有自身特色的金融企业文化.