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企业高层经理严重短缺
中国高水平的管理人才短缺十分严重.大多数外国公司要找本地人帮助他们开拓市场.美国加州的通信网络部件制造商Fiberxon的主要业务在中国,但该公司的首席执行官在中国碰到了麻烦,他花了3个月时间才招聘到一名运营副总裁,3个月后这名运营副总裁却离开了,接受了一份报酬更好的工作.他为寻找另一位高层经理,跑遍了中国大陆,最后是在台湾找到了人选.他说:“在中国,找低层次人才容易,但找第一流人才很难.“…… 相似文献
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企业高层经理严重短缺 中国高水平的管理人才短缺十分严重.大多数外国公司要找本地人帮助他们开拓市场.美国加州的通信网络部件制造商Fiberxon的主要业务在中国,但该公司的首席执行官在中国碰到了麻烦,他花了3个月时间才招聘到一名运营副总裁,3个月后这名运营副总裁却离开了,接受了一份报酬更好的工作.他为寻找另一位高层经理,跑遍了中国大陆,最后是在台湾找到了人选.他说:"在中国,找低层次人才容易,但找第一流人才很难." 相似文献
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跨国公司需要三种专家:业务经理、区域经理和职能经理,另外,还需要一批高级主管来培养这些专家并对他们的工作加以协调。为了构建这种能力,高层管理者必须理解各种专家经理的战略重要性。为了使工作更加有效,业务经理的工作核心应该围绕以下三种角色而展开:他(她)所在组织的战略家;世界范围内资产、资源配置的设计师;跨国交易的协调者。伊莱克斯公司的新总裁,里夫·琼森在他先前作为公司家用电器分部经理时就扮演了以上的三种角色。另一方面,作为公司的区域经理,不仅要满足当地顾客的需求,还要使东道国政府感到满意,并同当地的外来的竞争者相抗衡以维护本公司的市场地位。联合利华的各国分公司一直在产品营销战略上奉行创新主义的策略。最后,职能经理必须注意审视世界范围内的专业化信息,并推动可能会带来跨国机遇和应用的革新。 相似文献
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中国科技竞争力值得担忧 总被引:2,自引:0,他引:2
20世纪90年代以来,全球步入"知识经济"时代,并给发展中国家产业结构调整带来了机会。我国抓住这一历史性机遇,努力建设创新型国家,深入实施科教兴国战略和人才强国战略,科技发展程度不断提高,但中国科技竞争力还较差,特别表现在结构和效益上,并和发达国家保持较大的差距,必须引起我们的高度重视。 相似文献
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2007年3月中旬.记者看到了《市发展改革委2007年推进新农村建设重点工作计划表》.表上除了详细地罗列了重点工作及工作内容之外.还清晰地标明了责任处室及完成时间。记者粗略数了一下,区县处,投资处,社会处等二十几个处室名列其中.几乎覆盖了市发改委90%的处室.完成时间也陆续从3月底持续到12月底之前。 相似文献
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7月3日.在深圳市召开的全市就业工作会议上.新任深圳市代市长王荣说.“农民工”的概念已发生变化.深圳“农民工”这个概念将会消失。 相似文献
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[英国BBC4月4月]近一时期的中国,将既是经济较快增长期,也是危机高发期。中国目前所面临的危机,几乎是人所共知的。如贫富差距加大、社会风气恶化、腐败日益制度化、普通化、尤其是司法腐败已使社会公平,正义的底线行将崩溃、公共安全、公共卫生、公共保障事件频发、矿难、群体上访不断、银行面临政策性货款、保坏账风险等等。 相似文献
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【新加坡《联合早报》3月26日】中国崛起是当前国际舆论的一个热点话题。有关中国就要崩溃的预言不断遭到事实的否定,而那些“中国威胁论”制造者则把根据不足的未来揣测当作现实来判断。究竟中国崛起会对世界产生什么影响,中国面临的主要困难是什么?如何解读这些为人们所关切的问题,就成了各国中国问题专家们的课题与任务。 相似文献
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周末蜗居京郊,好好重温和享受了一把家庭幸福生活;连续几天,一日三餐准时吃饭,已经是十年来没有过的事,反倒把胃弄得七上八下不舒服了。 相似文献
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最近一时间以来,海内外关于中国模式的争论很多,有人说中国模式的确存在,又有人说根本就不存在中国模式,后者认为中国模式没有自己的特点和核心,一提到中国模式就和“改革开放”等同起来,这是片面的理解,要正确地理解中国模式就得从历史的、宏观的角度出发。 相似文献
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融资,融资,再融资。中国的股市从1990年12月19日开市至今,已经走过整整15个年头,上市公司也从当初的“老八股”发展到今天的1564家。美国股市100年的历程,中国股市用了10年就跨越了,伴随这个发展过程的始终是股权分置,但这不妨碍沪深行情的跌宕起伏,封闭了中国股市上行空间的不是别的因素,恰恰是国有股减持。 相似文献
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把国际上最重要的五种货币——美元、欧元、日元、英镑、人民币作为一篮子,然后把物价跟这一篮子货币挂钩,这对中国来说是比较可行的也是比较有利的方案 相似文献
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虽然只是“匆匆一瞥”,但2011年诺贝尔经济学奖得主、纽约大学经济系教授托马斯·萨金特的首次中国之行,还是吸引了无数人的关注。 相似文献
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今年上半年的统计数据,显示出经济增长由偏快转为过热的态势,让许多人谈虎色变。
中国宏观经济运行的症结到底是什么?如何才能对症下药消除中国经济运行中的不良因素,使我国经济能健康、安全地运行? 相似文献
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经过27年的改革“攻而犹坚”。具体到中国改革的基本任务是什么?改革的槽心又是什么?却没有人能够明确地告诉我们。其实改革的植心只有一句话.那就依然是建立以责、权、利为主线的科学的管理体制。[编按] 相似文献