资金的监督管理

《外经贸发展专项资金管理办法》（财企[2014]36号）要求,中央有关部门（机构）、省级财政部门和省级商务部门按照财政部和商务部的要求,对本单位、本地区外经贸发展专项资金的使用情况进行总结和绩效评价,形成总结报告,于每年3月底前将上年度总结报告,包括资金到位情况、支持项目明细、资金使用效果、存在问题及政策建议等,上报财政部、商务部。     

关于开展商务促进专项资金绩效评价的探讨

积极有序地开展商务促进专项资金绩效评价工作,是进一步加强财政支出管理、努力提高商务促进资金使用效益的内在要求.本文对商务促进资金使用的特点进行了简要分析,在此基础上,探讨了开展商务资金绩效评价工作必须处理好的几个重要关系.     

企业营运资金管理绩效评价指标体系研究

有效的营运资金管理是企业生存和发展的基础,是实现可持续发展的前提,对于提高整个企业的财务管理水平具有重要的意义。目前对营运资金管理绩效主要是从营运资金管理的效率方面进行评价,缺乏比较全面的绩效评价指标体系。本文在分析企业营运资金管理绩效评价原则的基础上,选取了具有代表性的9项具体指标,并采用层次分析法对企业营运资金管理绩效进行了评价。     

供应链管理绩效评价指标体系研究

随着市场体系的不断完善,企业之间的竞争在某种程度上体现为了供应链质量的竞争.因此,如何加强企业的管理成为企业的一项重要任务.本文就企业如何利用供应链管理对绩效评价进行了分析.     

强化财政项目资金的绩效评价

财政项目资金用于乡村建设和振兴战略有极大的推动作用,但在资金的使用、管理等过程中存在不少问题,导致项目资金的作用和初衷相去甚远,甚至腐败问题滋生,严重损害了党和国家的形象。本文针对财政项目资金管理和运行展开探讨,并研究可行的意见和对策。     

资金的绩效评价

正财政部与商务部对资金使用的绩效评价非常重视。通过对专项资金进行绩效评价,可以提高资金投入精准度,提升资金统筹管理效率。通过有效的绩效评价,可以强化政府为民服务的理念,强调资金使用的责任和效率,对于各级单位不断改进资金使用水平和质量、节约公共支出成本、优化资源配置有重大意义。     

事业单位专用资金项目绩效评价指标体系的构建研究

事业单位专用资金是国家或地方财政拨付给事业单位提供公共产品和公共服务所使用。本文基于我国事业单位绩效管理的重要性和逐步公开化,对事业单位专项资金概念进行界定,在坚持相关原则的基础上,试图构建适应我国事业单位专项资金的绩效评价的指标体系。     

医疗机构财政项目资金绩效评价研究

财政项目资金是各级财政综合预算安排和上级财政专款补助中下达的项目建设和设备购置等方面的资金,医疗机构财政项目资金的拨付,其目的在于积极推动医疗项目开展,体现财政项目补助的经济性、效率性和有效性。目前,如何检验财政项目资金成效、促进提高财政补助科学性与规范性、为今后财政决策提供重要参考依据,已成为当前迫切要求研究的课题之一。本文就医疗机构财政项目资金绩效评价指标体系建立的原则、方法、指标确定、于体系构建方面做了一些探讨。     

资金的绩效评价

财政部与商务部对资金使用的绩效评价非常重视。通过对专项资金进行绩效评价,可以提高资金投入精准度,提升资金统筹管理效率。通过有效的绩效评价,可以强化政府为民服务的理念,强调资金使用的责任和效率,对于各级单位不断改进资金使用水平和质量、节约公共支出成本、优化资源配置有重大意义。     

“整体评估”:商务促进资金绩效评价趋势——服务外包专项资金绩效评价改革路径探索

从2007年中央财政扶持重点瞄向服务外包以来,扶持资金究竟能发挥多大的作用?这些资金投放有多少达到预期的目标,多少资金打了水漂?这些问题已经成为社会关注的焦点。"碎片化"的绩效评价试验模式日益暴露出其固有的弊端,地方政府绩效评价活动既缺乏有关法律的指导,又处于"各自为战"的状态,始终处于低层面被动应付状态。"整体评估"意味着一种区别"碎片化"评价模式,即财政资金评估自上而下形成统一的绩效评价制度体系。"整体评估"已成为地方财政商务促进资金改革的普遍性诉求。     

构建商务促进政策资金绩效评价体系的思考

公共财政的改革方向要求商务部门对转移支付资金的管理方式从“管分钱”向“管花钱的效果”转变,从而建立绩效评价结果与资金安排相挂钩的制度.本文从绩效评价的相关理论出发,论述了商务促进政策资金从效率导向型转向结果导向型的必要性,同时对构建商务促进政策资金绩效评价体系进行了概述.     

利益相关者管理与营运资金管理：互利共赢

利益相关者管理是在颠覆传统股东利益至上理论,发展起来的一种新的管理模式,强调经营管理者为综合平衡各个利益相关者的利益要求而进行管理。营运资金管理强调与供应链管理相结合,通过供应商、公司和客户的整合和供应链的优化,提高营运资金管理绩效,从而增加公司的价值。二者间存在相同的价值创造目标与价值理念,在此基础上,本文探讨了利益相关者管理与营运资金管理的互利共赢关系,并得到启示。     

城市低碳管理绩效评价指标体系研究

低碳作为21世纪人类可持续发展最具有时效意义的主题,世界各国都做出了积极应对,低碳发展成为了人类可持续发展道路上清晰明确的阶段目标。中国作为世界经济的新兴市场,也正在孕育并逐步实施国家和地方层面的低碳战略。在这个过程中,城市的低碳发展更是引起了全社会的关注。因而,也让如何对于城市的低碳化建设过程实施科学、有效的绩效管理,以提高各个城市低碳化水平变得更有现实意义。着眼城市这一层面,分析了评价城市低碳管理绩效水平的多项影响因素,并采用层次分析法,构建了一个以产业、能源、建筑、交通和生活五大系统为基础的城市低碳管理绩效评价指标体系,并对北京、上海、广州和重庆4大城市进行实证分析,证明了该体系的科学性、实用性和可操作性。     

如何构建国有企业资产管理绩效评价指标体系

国有企业是我国社会主义市场经济的重要组成部分,为我国的经济建设做出了巨大的贡献,在国民经济中发挥着举足轻重的作用。作为一种生产经营组织形式,国有企业的营利性体现为追求国有资产的保值和增值。根据财政部对外公布的2013年全国国有企业财务决算数据,2013年全国独立核算的国有法人企业15.5万户,资产总额达104万亿元,与2000年17万亿元的国企总资产相比,十几年来国企规模扩增了数倍,如何管理好、监督好这笔庞大的资产,提高利用效率是深化国企改革的重要内容。通过构建不同层次、范围的国有企业资产管理绩效评价指标体系,科学评价国有企业的国有资产管理、使用效果,可以为国有资产管理者合理配置社会资源提供依据,有效引导国有企业提升资产管理水平,提升国有资本的运作效率和盈利能力。     

如何构建国有企业资产管理绩效评价指标体系

国有企业是我国社会主义市场经济的重要组成部分,为我国的经济建设做出了巨大的贡献,在国民经济中发挥着举足轻重的作用。作为一种生产经营组织形式,国有企业的营利性体现为追求国有资产的保值和增值。根据财政部对外公布的2013年全国国有企业财务决算数据,2013年全国独立核算的国有法人企业15.5万户,资产总额达104万亿元,与2000年17万亿元的国企总资产相比,十几年来国企规模扩增了数倍,如何管理好、监督好这笔庞大的资产,提高利用效率是深化国企改革的重要内容。通过构建不同层次、范围的国有企业资产管理绩效评价指标体系,科学评价国有企业的国有资产管理、使用效果,可以为国有资产管理者合理配置社会资源提供依据,有效引导国有企业提升资产管理水平,提升国有资本的运作效率和盈利能力。     

财政信用担保资金绩效评价模型及其指标体系探析

财政信用担保资金绩效评价应把握分类实施和多维度考察原则,根据目前财政信用担保资金运行机制的现状特征及其评价模型,适宜构建3张评估表格2个层面15个指标的绩效评价体系,选取浙江省秀洲区财政信用担保资金绩效进行了实证分析,并对评价结果作出分析及提出相关对策建议。     

企业绩效评价指标体系的构建探讨

绩效管理指标体系是一个动态化的体系,在企业绩效管理中,如果缺乏科学而完善的企业绩效指标体系,必然会对企业的经营发展产生影响。在企业内部如何构建更完善、更全面、更科学、更规范的绩效评价指标体系,是决定企业发展的关键环节,这已经成为所有企业必须正视、必须克服的一个全新挑战。基于此,文章将就企业绩效评价体系构建中的相关问题进行深入剖析,并提出改进企业绩效评价指标体系的有效建议。     

基于层次分析法的高校财政支出绩效评价指标体系构建

全面实施预算绩效管理是进一步推进国家治理能力现代化以及国家治理体系改革的内在要求,高校财政项目支出绩效评价作为公共部门绩效评价体系的重要组成部分,其指标体系的构建一直存在争议。本文采用层次分析法构建高校财政支出的绩效评价指标体系,有利于更好地界定高校财政项目支出的实际效益,促使高校树立绩效理念,推动绩效管理模式由预算绩效向绩效预算转变。     

发电企业绩效评价指标体系探讨

本文通过分析发电企业的层级结构,以EVA作为核心指标,在平衡计分卡原理的基础上,将与创造EVA有关的主要程序联系起来,从中找出影响EVA的关键因素,并针对这些关键因素设计相应的考核指标,从而构建一套具有因果关系链的绩效评价指标体系。