战略决策中人与人造成的信息冲突问题研究（I）

企业战略决策决定着企业的生存和发展，企业战略的制定又决定关企业战略是否正确。在战略决策过程中，由于人的因素常常造成战略制定和战略执行出现偏差，导致战略失败。因此，运用行为科学和信息论等理论，解决战略决策中人与人之间、人与物之间、物与物之间的矛盾冲突，促进战略决策的正确执行，以求得企业的生存与发展。     

战略决策中人与人造成的信息冲突问题研究(Ⅰ)

企业战略决策者决定着企业的生存和发展,企业战略的制定者又决定着企业战略是否正确.在战略决策过程中,由于人的因素常常造成战略制定和战略执行出现偏差,导致战略失败.因此,运用行为科学和信息论等理论,解决战略决策中人与人之间、人与物之间、物与物之间的矛盾冲突,促进战略决策的正确执行,以求得企业的生存与发展.     

战略决策中的物与物的矛盾冲突分析

战略决策是一个多因素、多层次的系统工程,战略资源的合理分配和相互协调是制定和贯穿战略决策的重要前提。然而由于环境的不确定性以及战略资源之间的不同特性的相互冲突,常常导致战略决策的失败,因此有必要对战略资源之间造成的冲突进行分析,合理地解决矛盾冲突。     

初探我国城市拆迁过程中公权力与私权利的矛盾和冲突

近年来公权与私权之间的冲突集中体现在城市房屋拆迁问题中.虽然新的《国有土地房屋征收与补偿条例》已经于2011年1月19日国务院第141次常务会议通过并实施,但是城市拆迁过程中公权力与私权利的矛盾和冲突仍然层出不穷.笔者认为,导致这些矛盾和冲突的原因在于新条例虽然明确拆迁主体,但实践中公权力缺乏有效监管,法规不健全,黑社会势力介入拆迁活动等,致使抗拆迁血案频发.本文以城市房屋拆迁过程中公权力、私权利冲突的典型案例为线索,找出了城市拆迁中公权力和私权利发生矛盾冲突的根源,并提出了解决问题的途径.     

论地方经济目标实现的均衡性

经济发展的均衡,主要是经济目标实现的均衡。而社会经济发展的众多目标之间,在其实现过程中又是经常出现矛盾和冲突的。解决这些矛盾和冲突的根本办法是经济决策的均衡性。本文根据西方内外均衡理论的主要观点,分析了地方经济决策不当的原因,提出了地方政府经济决策非均衡和均衡性的问题。并从决策的价值取向、回应机制、目标选择、以及决策的系统性和连续性等方面,提出了自己的实现地方经济决策均衡的基本思路。以期对地方政府经济决策有所帮助,使地方政府的经济决策更具有科学性、均衡性,保证区域经济发展的均衡性。     

政府与国企间的信息不对称及其博弈分析

市场主体的培育是市场经济体制建设的基础工程。处理好政府与国有企业的关系问题是改革关键之所在。在处于转型期的我国,充满了私人目标和社会目标、企业目标和政府目标的矛盾冲突,这就导致了二者之间在信息方面不对称的存在。事实上,许多企业政策的出台过程,往往是政府与企业之间博弈的结果,或者是政府与企业之间博弈的均衡过程。     

高等教育价值取向的矛盾冲突与整合

随着市场经济体制的确立,功利主义的膨胀,致使高等教育在改革与发展过程中其价值取向不断涌现出主体间的矛盾冲突。主要表现在社会价值与个人价值,科学价值与人文价值两方面的矛盾冲突。通过分析这两方面矛盾冲突产生的原因,并从价值主体这一角度出发,提出对高等教育价值取向进行整合。     

企业战略决策中的认知偏差与风险判断

企业战略决策是企业为实现长期目标而制定的全局性、长远性和方向性的谋划,涉及到企业未来的发展方向、资源配置、市场定位、竞争策略等多个方面。正确的战略决策可以使企业在激烈的市场竞争中脱颖而出,实现可持续发展,而错误的决策则可能导致企业陷入困境。本文旨在深入探讨企业战略决策中的认知偏差与风险判断之间的关系。通过对认知心理学和行为经济学的理论框架进行分析,揭示认知偏差如何在企业决策中发挥作用,以及风险判断在企业战略制定中的重要性,提出管理认知偏差和优化风险判断的实践策略,以指导企业管理者在决策过程中更加理性和有效地应对挑战,降低决策风险。     

企业市场信息获取与消费者身份信息保护的折衷研究

本文分析了企业获取市场信息最大化的要求与消费者个人身份信息保护之间的矛盾,从企业角度提出折衷方案,并建立了企业决策过程的折衷模型。     

网络环境下供应链管理与知识管理系统的有效集成

本文认为,供应链管理追求的是业务流程的高效和同步,但由于实践中供应链上各决策主体缺乏实现供应链整体效率最优所必须的整体知识和信息,决策主体之间缺乏知识交流与共享,导致供应链出现了沟通障碍,影响供应链整体运转效率。文章指出,在网络环境下,通过SCM与KMS的有效集成,将知识流融入到供应链资金流、信息流与物流中,实现供应链上各决策主体之间的知识共享,可提高供应链同步性和有效性。